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        光吃光吃。
        首頁 > 健康管理師 > 國家要求幼兒園配備健康管理師

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        阿雯雯777

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        這分明是個網校的托兒

        231 評論(13)

        搖滾小青蛙

        專業(yè)的大型的應該是有的

        119 評論(15)

        葷淡美食家

        是。經濟發(fā)展快,人們的生活水平高,越來越注重健康養(yǎng)生,但又不得要領,健康管理專業(yè)人才也會需求多

        336 評論(9)

        maggielj520

        說實在的,本人也在猶豫,但是暫時沒有發(fā)現這個證書的硬性需求,畢竟國家還沒有出臺相關辦法,也沒有要求某些行業(yè)必須配備這個證書才能上崗。相比較而言,藥店仍然是執(zhí)業(yè)藥師的需求,健康美容行業(yè)有美容師需求。本人身處醫(yī)藥行業(yè),目前沒有聽到考到該證書能加薪的說法,各省對于健康管理師的獎勵要看各省的政策,目前有些省份是一次性獎勵2000-2500元。由于前幾年國家把營養(yǎng)師給取消了,估計這個證書是為了承接營養(yǎng)師的需求,那么只有大一點的公私立幼兒園需要硬性配備1名了,其他真想不到。建議,還是別聽培訓機構天花亂墜,先觀望第一批考出來的,再做決定。

        123 評論(12)

        小Journey

        健康管理師就業(yè)前景非常好,是一個高薪工作;學習健康管理師是進入健康服務產業(yè)的通行證,整合健康行業(yè)資源平臺,聚集更多產業(yè)人脈資源,擴展更多商業(yè)盈利模式,提升戰(zhàn)略思維。有數據表示:未來5到10年專業(yè)健康管理師缺口200萬人。

        312 評論(8)

        yukisnowfox

        從就業(yè)方面來說,就是為了應對變革、為了自己的轉型、為了在新醫(yī)改的潮流中重新定位;對個人而言,學習健康管理師就是學會自我健康管理,考出證書一定會有需要

        231 評論(8)

        江蘇友道木業(yè)

        你知道幼兒園管理條例嗎?幼兒園是需要配備醫(yī)護管理人員的。最新的《幼兒園管理條例》內容是什么?1人回答卡卡小笛TA獲得超過1635個認可2016-06-22關注謝謝你的關注《幼兒園管理條例》1989年8月20日經國務院批準,1989年9月11日中華人民共和國國家教育委員會令第4號發(fā)布,1990年2月1日起施行。內容:總則第一條為了加強幼兒園的管理,促進幼兒教育事業(yè)的發(fā)展,制定本條例。第二條本條例適用于招收三周歲以上學齡前幼兒,對其進行保育和教育的幼兒園。第三條幼兒園的保育和教育工作應當促進幼兒在體、智、德、美諸方面和諧發(fā)展。[1]第四條地方各級人民政府應當根據本地區(qū)社會經濟發(fā)展狀況,制訂幼兒園的發(fā)展規(guī)劃。幼兒園的設置應當與當地居民人口相適應。鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、市轄區(qū)和不設區(qū)的市的幼兒園的發(fā)展規(guī)劃,應當包括幼兒園設置的布局方案。第五條地方各級人民政府可以依據本條例舉辦幼兒園,并鼓勵和支持企業(yè)事業(yè)單位、社會團體、居民委員會、村民委員會和公民舉辦幼兒園或捐資助園。第六條幼兒園的管理實行地方負責、分級管理和各有關部門分工負責的原則。國家教育委員會(今教育部)主管全國的幼兒園管理工作;地方各級人民政府的教育行政部門,主管本行政轄區(qū)內的幼兒園管理工作。這些在幼兒園標準文案網都有完整版的,你可以去找找,應該有詳細內容。另外,《條例》內容還包括審批程序、教育職能、行政事務、獎懲規(guī)定以及附則共三十二條吧。為提高托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健工作水平,預防和減少疾病發(fā)生,保障兒童身心健康,制定本辦法。第二條本辦法適用于招收0~6歲兒童的各級各類托兒所、幼兒園(以下簡稱托幼機構)。第三條托幼機構應當貫徹保教結合、預防為主的方針,認真做好衛(wèi)生保健工作。第四條縣級以上各級人民政府衛(wèi)生行政部門應當將托幼機構的衛(wèi)生保健工作作為公共衛(wèi)生服務的重要內容,加強監(jiān)督和指導??h級以上各級人民政府教育行政部門協助衛(wèi)生行政部門檢查指導托幼機構的衛(wèi)生保健工作。第五條縣級以上婦幼保健機構負責對轄區(qū)內托幼機構衛(wèi)生保健工作進行業(yè)務指導。業(yè)務指導的內容包括:膳食營養(yǎng)、體格鍛煉、健康檢查、衛(wèi)生消毒、疾病預防等。疾病預防控制機構應當定期為托幼機構提供疾病預防控制咨詢服務和指導。衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法機構應當依法對托幼機構的飲用水衛(wèi)生、傳染病預防和控制等工作進行監(jiān)督檢查。第六條托幼機構設有食堂提供餐飲服務的,應當按照《食品安全法》、《食品安全法實施條例》以及有關規(guī)章的要求,認真落實各項食品安全要求。食品藥品監(jiān)督管理部門等負責餐飲服務監(jiān)督管理的部門應當依法加強對托幼機構食品安全的指導與監(jiān)督檢查。第七條托幼機構的建筑、設施、設備、環(huán)境及提供的食品、飲用水等應當符合國家有關衛(wèi)生標準、規(guī)范的要求。第八條新設立的托幼機構,招生前應當取得縣級以上地方人民政府衛(wèi)生行政部門指定的醫(yī)療衛(wèi)生機構出具的符合《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健工作規(guī)范》的衛(wèi)生評價報告。各級教育行政部門應當將衛(wèi)生保健工作質量納入托幼機構的分級定類管理。第九條托幼機構的法定代表人或者負責人是本機構衛(wèi)生保健工作的第一責任人。第十條托幼機構應當根據規(guī)模、接收兒童數量等設立相應的衛(wèi)生室或者保健室,具體負責衛(wèi)生保健工作。衛(wèi)生室應當符合醫(yī)療機構基本標準,取得衛(wèi)生行政部門頒發(fā)的《醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證》。保健室不得開展診療活動,其配置應當符合保健室設置基本要求。第十一條托幼機構應當聘用符合國家規(guī)定的衛(wèi)生保健人員。衛(wèi)生保健人員包括醫(yī)師、護士和保健員。在衛(wèi)生室工作的醫(yī)師應當取得衛(wèi)生行政部門頒發(fā)的《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》,護士應當取得《護士執(zhí)業(yè)證書》。在保健室工作的保健員應當具有高中以上學歷,經過衛(wèi)生保健專業(yè)知識培訓,具有托幼機構衛(wèi)生保健基礎知識,掌握衛(wèi)生消毒、傳染病管理和營養(yǎng)膳食管理等技能。第十二條托幼機構聘用衛(wèi)生保健人員應當按照收托150名兒童至少設1名專職衛(wèi)生保健人員的比例配備衛(wèi)生保健人員。收托150名以下兒童的,應當配備專職或者兼職衛(wèi)生保健人員。第十三條托幼機構衛(wèi)生保健人員應當定期接受當地婦幼保健機構組織的衛(wèi)生保健專業(yè)知識培訓。托幼機構衛(wèi)生保健人員應當對機構內的工作人員進行衛(wèi)生知識宣傳教育、疾病預防、衛(wèi)生消毒、膳食營養(yǎng)、食品衛(wèi)生、飲用水衛(wèi)生等方面的具體指導。第十四條托幼機構工作人員上崗前必須經縣級以上人民政府衛(wèi)生行政部門指定的醫(yī)療衛(wèi)生機構進行健康檢查,取得《托幼機構工作人員健康合格證》后方可上崗。托幼機構應當組織在崗工作人員每年進行1次健康檢查;在崗人員患有傳染性疾病的,應當立即離崗治療,治愈后方可上崗工作。精神病患者、有精神病史者不得在托幼機構工作。第十五條托幼機構應當嚴格按照《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健工作規(guī)范》開展衛(wèi)生保健工作。托幼機構衛(wèi)生保健工作包括以下內容:(一)根據兒童不同年齡特點,建立科學、合理的一日生活制度,培養(yǎng)兒童良好的衛(wèi)生習慣;(二)為兒童提供合理的營養(yǎng)膳食,科學制訂食譜,保證膳食平衡;(三)制訂與兒童生理特點相適應的體格鍛煉計劃,根據兒童年齡特點開展游戲及體育活動,并保證兒童戶外活動時間,增進兒童身心健康;(四)建立健康檢查制度,開展兒童定期健康檢查工作,建立健康檔案。堅持晨檢及全日健康觀察,做好常見病的預防,發(fā)現問題及時處理;(五)嚴格執(zhí)行衛(wèi)生消毒制度,做好室內外環(huán)境及個人衛(wèi)生。加強飲食衛(wèi)生管理,保證食品安全;(六)協助落實國家免疫規(guī)劃,在兒童入托時應當查驗其預防接種證,未按規(guī)定接種的兒童要告知其監(jiān)護人,督促監(jiān)護人帶兒童到當地規(guī)定的接種單位補種;(七)加強日常保育護理工作,對體弱兒進行專案管理。配合婦幼保健機構定期開展兒童眼、耳、口腔保健,開展兒童心理衛(wèi)生保?。唬ò耍┙⑿l(wèi)生安全管理制度,落實各項衛(wèi)生安全防護工作,預防傷害事故的發(fā)生;(九)制訂健康教育計劃,對兒童及其家長開展多種形式的健康教育活動;(十)做好各項衛(wèi)生保健工作信息的收集、匯總和報告工作。第十六條托幼機構應當在疾病預防控制機構指導下,做好傳染病預防和控制管理工作。托幼機構發(fā)現傳染病患兒應當及時按照法律、法規(guī)和衛(wèi)生部的規(guī)定進行報告,在疾病預防控制機構的指導下,對環(huán)境進行嚴格消毒處理。在傳染病流行期間,托幼機構應當加強預防控制措施。第十七條疾病預防控制機構應當收集、分析、調查、核實托幼機構的傳染病疫情,發(fā)現問題及時通報托幼機構,并向衛(wèi)生行政部門和教育行政部門報告。第十八條兒童入托幼機構前應當經醫(yī)療衛(wèi)生機構進行健康檢查,合格后方可進入托幼機構。托幼機構發(fā)現在園(所)的兒童患疑似傳染病時應當及時通知其監(jiān)護人離園(所)診治?;紓魅静〉幕純褐斡?,憑醫(yī)療衛(wèi)生機構出具的健康證明方可入園(所)。兒童離開托幼機構3個月以上應當進行健康檢查后方可再次入托幼機構。醫(yī)療衛(wèi)生機構應當按照規(guī)定的體檢項目開展健康檢查,不得違反規(guī)定擅自改變。第十九條托幼機構有下列情形之一的,由衛(wèi)生行政部門責令限期改正,通報批評;逾期不改的,給予警告;情節(jié)嚴重的,由教育行政部門依法給予行政處罰:(一)未按要求設立保健室、衛(wèi)生室或者配備衛(wèi)生保健人員的;(二)聘用未進行健康檢查或者健康檢查不合格的工作人員的;(三)未定期組織工作人員健康檢查的;(四)招收未經健康檢查或健康檢查不合格的兒童入托幼機構的;(五)未嚴格按照《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健工作規(guī)范》開展衛(wèi)生保健工作的。衛(wèi)生行政部門應當及時將處理結果通報教育行政部門,教育行政部門將其作為托幼機構分級定類管理和質量評估的依據。第二十條托幼機構未取得《醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證》擅自設立衛(wèi)生室,進行診療活動的,按照《醫(yī)療機構管理條例》的有關規(guī)定進行處罰。第二十一條托幼機構未按照規(guī)定履行衛(wèi)生保健工作職責,造成傳染病流行、食物中毒等突發(fā)公共衛(wèi)生事件的,衛(wèi)生行政部門、教育行政部門依據相關法律法規(guī)給予處罰??h級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構未按照本辦法規(guī)定履行職責,導致托幼機構發(fā)生突發(fā)公共衛(wèi)生事件的,衛(wèi)生行政部門依據相關法律法規(guī)給予處罰。第二十二條小學附設學前班、單獨設立的學前班參照本辦法執(zhí)行。第二十三條各省、自治區(qū)、直轄市可以結合當地實際,根據本辦法制定實施細則。第二十四條對認真執(zhí)行本辦法,在托幼機構衛(wèi)生保健工作中做出顯著成績的單位和個人,由各級人民政府衛(wèi)生行政部門和教育行政部門給予表彰和獎勵。第二十五條《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健工作規(guī)范》由衛(wèi)生部負責制定。第二十六條本辦法自2010年11月1日起施行。1994年12月1日由衛(wèi)生部、原國家教委聯合發(fā)布的《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》同時廢止

        112 評論(12)

        夏沫兒6652

        只能說大部分都沒有這個崗位

        323 評論(8)

        曼特寧先森

        一、醫(yī)院二、專業(yè)健康管理體檢機構三、企業(yè)健康管理四、健康保險行業(yè)五、社區(qū)服務六、養(yǎng)生會所、養(yǎng)老機構七、創(chuàng)業(yè)比如:國家要求社區(qū);幼兒園;干休所;養(yǎng)老院必須配備健康管理師,日常常見的美容中心,養(yǎng)生中心,運動健身,醫(yī)療機構,健康管理顧問,心理咨詢管理,疾病管控中心,體檢中心,企業(yè)健康管理單位都需要具備相應的健康管理師。一、傳統行業(yè)健康管理公司:全國有兩萬多家,主要包含健康咨詢,健康產品的生產,銷售,運營等等。體檢中心:周末必休,一般上班時間都為上午,下午沒什么事,待遇好。美容養(yǎng)生:行業(yè)競爭力大,一般的專業(yè)人員都要配有一個證書,有證的話掙得多。中醫(yī)養(yǎng)生:必備證書,持證上崗,是每個中醫(yī)的身份證一樣,競爭中取勝。醫(yī)院健康管理中心:可以坐診,因為健康管理師具有處方權,還可以用來評職稱。康復理療中心:健康醫(yī)師指導患者日常營養(yǎng)膳食,心理疏導。學校:負責支持學生的心理健康,身體健康的咨詢與教育工作。藥店:健康管理師有處方權,可以開處方藥,可以搭配執(zhí)業(yè)藥師使用,特別吃香。二、線下兼職營養(yǎng)師-健身房咱們是可以直接和健身房合作的,每次合作就是搭配營養(yǎng)餐的菜譜。每本菜譜差不多在800-1500元做有的,他們在銷售給健身人員。像咱們平時常見的,瘦脂餐、增肌餐、營養(yǎng)餐等等都是可以搭配的。這個是可以長期合作的,每個月最少可以寫5-10本左右。一個月也就是可以賺取個4000-15000不等,當然這個也要看健身房的需求量。營養(yǎng)師-學校健康管理師的第二種就是學校兼職,咱們現在很多學校都比較注重學生的飲食。我們可以兼職在學校來管理學生們的飲食,這個也比較簡單,每周去一次就可以,把每周所需的菜譜及主食搭配好就可以。只不過這種兼職費用較少一般一個月在三千到五千左右。健康管理師-健康公司現在很多人都比較注重健康,很多人都會去健康公司去找健康管家。但是健康公司的人手有限就會調取一些兼職人員來管理客戶群體。這樣及節(jié)省了員工工資成本,又解決了客戶群體過大不能解決的問題。一般這種都是網上服務,定期監(jiān)控客戶的身體狀況就可以,通過膳食搭配及作息時間安排讓客戶預防疾病脫離亞健康狀態(tài)。一般一個客戶收費是在3000一個月左右,管理多少客戶全憑自我能力。三、線上兼職平安好醫(yī)生,知藥有問必答,39健康網,老中醫(yī)養(yǎng)生網等等。兼職的形式:文字(一對一回答客戶問題和問答區(qū)回答客戶問題),語音,視頻,兼職的職責:通過網絡在線解答用戶基礎醫(yī)學咨詢;輔助健康專家提供醫(yī)學解答;回答一些比較簡單的飲食,運動,美容,養(yǎng)生,保健等相關問題。當然了,具體的薪資待遇,就業(yè)形勢,跟各地區(qū)的大環(huán)境也是息息相關的,準備考取健康管理師證書的考生也都要慎重選擇。

        287 評論(9)

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