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        遠(yuǎn)離的兔子
        首頁 > 健康管理師 > 考薪稅師報(bào)還是考健康管理師

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        扶阿婆過馬路

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        1、考試開始前45分鐘,考生憑準(zhǔn)考證、有效身份證件原件(居民身份證、臨時(shí)身份證、具有照片+身份證號(hào)碼的社??ā⑴沙鏊_具的有效身份證件、軍官證、護(hù)照、港澳臺(tái)居民身份證)進(jìn)入規(guī)定考場(chǎng),由考場(chǎng)考務(wù)管理人員對(duì)考生逐一進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)拍照。2、考生在進(jìn)入考場(chǎng)時(shí),除攜帶藍(lán)色或黑色鋼筆、圓珠筆、不具有USB功能及文字儲(chǔ)存、顯示、錄放功能的計(jì)算器、指針式手表外,不準(zhǔn)攜帶手機(jī)等通訊設(shè)備和電子設(shè)備、智能手表、書籍、紙張、飲品以及其他與考試無關(guān)的物品。已攜帶入場(chǎng)的應(yīng)按照要求存放在指定位置(攜帶的通訊工具、電子設(shè)備等應(yīng)全部關(guān)閉后,再存放在指定位置)。3、考生須按準(zhǔn)考證上指定的座位號(hào)對(duì)號(hào)入座,不得隨意調(diào)換座位。入座后,須將身份證件和準(zhǔn)考證放在考桌左上角,以備監(jiān)考人員檢查。4、考生入座后,可使用準(zhǔn)考證號(hào)登錄考試系統(tǒng),登錄后應(yīng)仔細(xì)核對(duì)姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、考試科目及本人照片,并仔細(xì)閱讀《考生須知》??忌绨l(fā)現(xiàn)信息有誤,應(yīng)舉手向監(jiān)考人員示意,并聽從監(jiān)考人員的安排進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)處理。5、考場(chǎng)為考生統(tǒng)一提供演算草稿紙??忌谘菟悴莞寮埳媳仨毺顚懽约旱男彰皽?zhǔn)考證號(hào),考試結(jié)束后由監(jiān)考人員統(tǒng)一收回。6、考試開始20分鐘后,考生不得入場(chǎng),開考20分鐘內(nèi)未能在考試機(jī)上登錄并確認(rèn)的考生,視為缺考,考試系統(tǒng)將不再接受該準(zhǔn)考證號(hào)登錄。考試開始30分鐘后,考生舉手示意,經(jīng)監(jiān)考人員檢查后,方可交卷離場(chǎng)。7、考生要自覺遵守考場(chǎng)秩序,保持安靜,不準(zhǔn)吸煙或吃東西??忌虿〔荒軋?jiān)持考試的,應(yīng)報(bào)告監(jiān)考人員,監(jiān)考人員將根據(jù)具體情況進(jìn)行處理。8、考試機(jī)出現(xiàn)故障,考生需舉手示意,由技術(shù)人員進(jìn)行處理,但不允許監(jiān)考或技術(shù)人員幫助操作考試界面,或?qū)︻}意做解釋、提示。嚴(yán)禁故意關(guān)機(jī)或自行重新啟動(dòng)計(jì)算機(jī)以及其它惡意操作行為。9、考生在考試期間如需上廁所,應(yīng)向監(jiān)考人員舉手示意,在得到監(jiān)考人員的允許后,由巡考人員陪同出入考場(chǎng),再次進(jìn)入考場(chǎng)時(shí)需向監(jiān)考人員出示準(zhǔn)考證及有效身份證件。10、考試結(jié)束指令發(fā)出后,考生應(yīng)立即停止答卷,向系統(tǒng)提交試卷,并按監(jiān)考人員要求退場(chǎng)。嚴(yán)禁將考場(chǎng)統(tǒng)一發(fā)放的演算草稿紙帶出考場(chǎng),嚴(yán)禁抄錄試題。提前結(jié)束考試退場(chǎng)者不得在考場(chǎng)附近逗留、喧嘩。以上就是關(guān)于薪稅師考試須知的相關(guān)分享,想要了解更多信息,歡迎及時(shí)關(guān)注本平臺(tái)!

        186 評(píng)論(11)

        舞言李萍

        CCPA《薪稅師》證書分三級(jí),一級(jí)主要適用于企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人、人力資源部總經(jīng)理、財(cái)務(wù)部門總經(jīng)理等。二級(jí)主要適用于企事業(yè)單位人力資源部或財(cái)務(wù)部經(jīng)理等;三級(jí)主要適用于人力資源管理專業(yè)、財(cái)稅專業(yè)、會(huì)計(jì)專業(yè)等計(jì)劃從事薪稅師行業(yè)的大、中院校學(xué)生,或薪酬專員、會(huì)計(jì)專員、從事薪酬行業(yè)的其他工作人員等?!缎蕉悗煛肥羌肆Y源管理師與稅務(wù)師雙重崗位要求于一身的創(chuàng)新型、復(fù)合型崗位。其能力標(biāo)準(zhǔn)需既掌握人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí)及財(cái)稅基礎(chǔ)知識(shí),又能熟練進(jìn)行企業(yè)薪酬體系的全流程設(shè)計(jì),并能熟練掌握薪酬支付、薪稅軟件使用及薪稅代理實(shí)務(wù)運(yùn)用薪稅師的證書是綜合能力等級(jí)考試作為適應(yīng)時(shí)代發(fā)展及需要的新證書。如果確實(shí)是從事薪酬及稅務(wù)相關(guān)的HR或財(cái)務(wù)人員還是有必要再系統(tǒng)的進(jìn)修一下的,而如果你要靠這個(gè)證書在短時(shí)間進(jìn)入這樣行當(dāng)?shù)模赡苡悬c(diǎn)困難,還是需要更系統(tǒng)的學(xué)習(xí)及相關(guān)工作的積累。

        328 評(píng)論(13)

        meteorakira

        薪稅師報(bào)名條件,滿足其中一項(xiàng)即可。1、取得大專(高職)學(xué)歷證書,從事薪稅工作3年及以上;2、取得大學(xué)本科學(xué)歷證書,從事薪稅服務(wù)工作1年及以上;3、具有碩士學(xué)位或研究生學(xué)歷證書;4、其他有志于從事薪稅服務(wù)工作,并有連續(xù)3年及以上薪稅相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

        144 評(píng)論(13)

        北京美克

        ccpa“薪稅師”分為三級(jí),題主可以考慮先考三級(jí),有長遠(yuǎn)清晰的職業(yè)規(guī)劃可以考慮一級(jí)、二級(jí)

        174 評(píng)論(11)

        boneash2004

        如果個(gè)人有時(shí)間或者也有能力也有空的話,建議考一個(gè)新學(xué)生還是可以的,但如果已經(jīng)有工作,而且平時(shí)的工作或生活壓力比較大的話,也沒必要去考。

        286 評(píng)論(12)

        嗯哼,嗯哼

        回答 可以考,薪稅師作為時(shí)代的產(chǎn)物,在人力資源管理與稅務(wù)籌劃上有著不可替代的作用,尤其是在社保入稅和個(gè)稅改革后,能夠熟練掌握薪酬體系設(shè)計(jì)與薪酬稅費(fèi)風(fēng)險(xiǎn)防范與管理的復(fù)合型人才的受到各企業(yè)的追捧。 薪稅師恰恰完美符合了企業(yè)的用人需求,既能幫助企業(yè)降低人力資源成本,又能降低薪酬稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),一專多能,全面發(fā)展。 如今第三方的人力外包已經(jīng)成為了一種趨勢(shì),既可以減少企業(yè)的用人風(fēng)險(xiǎn),又可以降低企業(yè)的人力成本。而對(duì)于提供人力服務(wù)的第三方公司來說,既懂人力資源管理,又了解稅務(wù)相關(guān)內(nèi)容的新型復(fù)合人才,往往會(huì)備受青睞。 所以,要是有時(shí)間的話還是可以考一個(gè)的,有證書和沒證書的待遇是有區(qū)別的! 更多2條 

        252 評(píng)論(15)

        Cindy森小蝶

        我覺得,與稅務(wù)師比起來要差一些,因?yàn)闆]有稅務(wù)師那么綜合全面專業(yè)性那么強(qiáng),如果你追求不是太高的話,薪稅師也是可以的,但至于說必不必要,依你個(gè)人職業(yè)發(fā)展而定

        299 評(píng)論(10)

        irisorlove

        薪稅師進(jìn)入國家職業(yè)目錄,成為新工種,是人力資源、會(huì)計(jì)人提升綜合能力的技能。

        281 評(píng)論(10)

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