久久影视这里只有精品国产,激情五月婷婷在线,久久免费视频二区,最新99国产小视频

        • 回答數(shù)

          15

        • 瀏覽數(shù)

          165

        水郡都城
        首頁(yè) > 健康管理師 > 眉山健康管理師有前途嗎

        15個(gè)回答 默認(rèn)排序
        • 默認(rèn)排序
        • 按時(shí)間排序

        輝love玉

        已采納

        你好,前景不錯(cuò),馬云曾說(shuō)過(guò),健康產(chǎn)業(yè)絕對(duì)會(huì)出下一個(gè)首富!況且,我國(guó)人口有13億,慢性病患病率高、老年化群、越來(lái)越多的亞健康年輕人,我們公民的健康意識(shí)還未增強(qiáng),加上我國(guó)醫(yī)療體系向以健康管理為主的預(yù)防系統(tǒng)逐漸轉(zhuǎn)型,作為健康管理師的你面臨的機(jī)遇將非常優(yōu)越。

        238 評(píng)論(14)

        ritafanfan

        健康管理師  職業(yè)介紹:  近兩年異軍突起,大健康時(shí)代的黃金職業(yè),主要從事對(duì)人群或個(gè)人健康和疾病的監(jiān)測(cè)、分析、評(píng)估以及健康維護(hù)和健康促進(jìn)的專業(yè)人員,目前已有多家醫(yī)院設(shè)立建立“健康管理科室”,社會(huì)上很多體檢中心、養(yǎng)生保健機(jī)構(gòu)對(duì)健康管理師也有很大需求量。  薪資待遇:  全國(guó)健康管理師月均薪資為4296元,其中5K-6k薪資范圍占比0%,北京地區(qū)月均薪資在8500左右。從業(yè)越久年薪越高。(數(shù)據(jù)來(lái)源:獵聘網(wǎng))  健康管理師(三級(jí))報(bào)考條件(符合下列條件之一即可):  具有醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)大專以上學(xué)歷證書(shū);  具有非醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)大專以上學(xué)歷證書(shū),連續(xù)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年以上,經(jīng)三級(jí)健康管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù);  具有醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)中專以上學(xué)歷證書(shū),連續(xù)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作3年以上,經(jīng)三級(jí)健康管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)。

        287 評(píng)論(12)

        *和氣生財(cái)***

        健康管理師就業(yè)前景怎么樣?第一:人才需求目前隨著國(guó)家政策逐漸人性化,專家預(yù)想未來(lái)的10年內(nèi),至少1千萬(wàn)健康服務(wù)人才被挖掘,而需要健康管理的人員也將超過(guò)2百萬(wàn)人。產(chǎn)業(yè)發(fā)展,人才先行。第二:前途廣闊馬云曾說(shuō)過(guò),健康產(chǎn)業(yè)絕對(duì)會(huì)出下一個(gè)首富!況且,我國(guó)人口有13億,慢性病患病率高、老年化群、越來(lái)越多的亞健康年輕人,我們公民的健康意識(shí)還未增強(qiáng),加上我國(guó)醫(yī)療體系向以健康管理為主的預(yù)防系統(tǒng)逐漸轉(zhuǎn)型,作為健康管理師的你面臨的機(jī)遇將非常優(yōu)越。第三:國(guó)家政策大力扶持國(guó)務(wù)院出臺(tái)了《關(guān)于促進(jìn)健康服務(wù)業(yè)發(fā)展的若干意見(jiàn)》【國(guó)發(fā)2013(40號(hào))】文件,健康服務(wù)業(yè)成為推動(dòng)我國(guó)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)的重要抓手,到2020年,總規(guī)模將達(dá)到8萬(wàn)億元以上。

        118 評(píng)論(12)

        暖洋洋的心2006

        1、在醫(yī)院的前景目前,國(guó)內(nèi)很多醫(yī)院已經(jīng)建立或者開(kāi)始建立健康管理門診中心。2、在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中的就業(yè)前景社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)在我國(guó)的醫(yī)療衛(wèi)生體系建設(shè)中扮演著重要角色,是人民群眾接受醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的“守門人”,是二級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生體系的網(wǎng)底,也是社區(qū)發(fā)展的重要組成部分。健康管理師可以為社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)在以下3個(gè)方面提供幫助:第一,識(shí)別、控制健康危險(xiǎn)因素,實(shí)施個(gè)性化健康教育;第二,指導(dǎo)醫(yī)療需求和醫(yī)療服務(wù),輔助臨床決策;第三,實(shí)現(xiàn)全程健康信息管理。健康管理個(gè)性化的健康評(píng)估體系和完善的信息管理系統(tǒng),有望成為社區(qū)利用健康管理服務(wù)的突破點(diǎn)和啟動(dòng)點(diǎn)。3、在專業(yè)健康管理體檢機(jī)構(gòu)中的就業(yè)前景如:健康體檢中心、健康管理公司、營(yíng)養(yǎng)咨詢公司、心理咨詢機(jī)構(gòu)等;目前國(guó)內(nèi)已有慈銘、愛(ài)康國(guó)賓等大型連鎖體檢機(jī)構(gòu),在你完成體檢的基礎(chǔ)上對(duì)針對(duì)不同人群提出健康生活咨詢、指導(dǎo),有一定的健康管理性質(zhì)。健康管理師作為專業(yè)的健康管理人員,可以在這些機(jī)構(gòu)中發(fā)揮重大作用,施展自己的一技之長(zhǎng),而這些機(jī)構(gòu)也會(huì)因?yàn)榻】倒芾韼煹募用硕訉I(yè)、全面。4、在企業(yè)健康管理中的就業(yè)前景企業(yè)人群是健康管理的又一重要目標(biāo)人群。越來(lái)越多的國(guó)內(nèi)企業(yè)認(rèn)識(shí)到員工健康對(duì)于企業(yè)的重要性,不少企業(yè)已將員工定期體檢作為保障員工健康的一項(xiàng)重要舉措。部分企業(yè)引入了員工健康風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估項(xiàng)目,隨著健康管理服務(wù)的不斷深入和規(guī)范,針對(duì)企業(yè)自身的特點(diǎn)和需求,開(kāi)展體檢后的健康干預(yù)與促進(jìn),實(shí)施工作場(chǎng)所的健康管理項(xiàng)目將是健康管理在企業(yè)中應(yīng)用的主要方向。相信在不久的將來(lái),真正的大型企業(yè)都會(huì)增加健康管理師的工作崗位。5、在健康保險(xiǎn)行業(yè)中的就業(yè)前景國(guó)務(wù)院《“健康中國(guó)2030”規(guī)劃綱要》(19次提到保險(xiǎn))提出:“要積極發(fā)展商業(yè)健康保險(xiǎn),落實(shí)稅收等優(yōu)惠政策,鼓勵(lì)企業(yè)、個(gè)人參加商業(yè)健康保險(xiǎn)及多種形式的補(bǔ)充保險(xiǎn)。到2030年,現(xiàn)代商業(yè)健康保險(xiǎn)服務(wù)業(yè)進(jìn)一步發(fā)展,商業(yè)健康保險(xiǎn)賠付支出占衛(wèi)生總費(fèi)用比重顯著提高。健康管理師將在健康保險(xiǎn)中將扮演越來(lái)越重要的角色。6、在養(yǎng)生會(huì)所、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的前景中國(guó)已經(jīng)進(jìn)入老齡化社會(huì),老年人也是慢性病的多發(fā)人群,很多養(yǎng)老機(jī)構(gòu)相繼出現(xiàn),并且開(kāi)展針對(duì)老年人的全程健康管理,健康管理師是養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的必備人才。7、自己創(chuàng)業(yè)私人健康顧問(wèn)、私人保健醫(yī)生、私人健康管理師、社區(qū)健康管理工作室。國(guó)家大力支持健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展,政府有補(bǔ)貼,稅收有優(yōu)惠,創(chuàng)業(yè)好機(jī)會(huì)。學(xué)習(xí)健康管理師是進(jìn)入健康服務(wù)產(chǎn)業(yè)的通行證,整合健康行業(yè)資源平臺(tái),聚集更多產(chǎn)業(yè)人脈資源,擴(kuò)展更多商業(yè)盈利模式,提升戰(zhàn)略思維。有數(shù)據(jù)表示:未來(lái)5到10年專業(yè)健康管理師缺口200萬(wàn)人,健康管理師將是一個(gè)非常好的就業(yè)方向,是一個(gè)高薪的工作。

        133 評(píng)論(11)

        小小鍋蓋子

        回答 您好,我是騮蓮,很榮幸為你解答。您的問(wèn)題我已經(jīng)看到啦,請(qǐng)稍等,我整理一下答案? 健康管理師就業(yè)前景 隨著社區(qū)保健制度的推廣,健康管理師的就業(yè)前景非常廣闊,可以說(shuō)健康管理師是未來(lái)最有發(fā)展前途的職業(yè)。 隨著工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、人口老齡化進(jìn)程加速發(fā)展,慢性病在全社會(huì)疾病負(fù)擔(dān)中所占比重高達(dá)70%,巨額的醫(yī)療費(fèi)用,給個(gè)人、家庭、社會(huì)帶來(lái)了沉重負(fù)擔(dān)。據(jù)統(tǒng)計(jì)國(guó)家健康管理人才缺口在1000萬(wàn)人左右。健康管理師這一朝陽(yáng)行業(yè),將會(huì)受到人們的熱捧。 健康管理師就業(yè)方向 傳統(tǒng)機(jī)構(gòu) 各級(jí)醫(yī)院、婦幼保健院、疾病預(yù)防控制中心、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、體檢中心,街道、鄉(xiāng)村行政管理部門。 企業(yè)、學(xué)校及事業(yè)單位衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)、老年人服務(wù)機(jī)構(gòu)、健康教育所及有關(guān)機(jī)構(gòu)、健康類產(chǎn)品公司和其它保健品公司、保險(xiǎn)公司等。 新興行業(yè) 健康管理公司、民營(yíng)醫(yī)院的體檢中心、連鎖體檢機(jī)構(gòu)健康咨詢中心、康體中心、健康養(yǎng)生會(huì)所、俱樂(lè)部等。 自主創(chuàng)業(yè) 私人健康顧問(wèn)、私人健康管理師、社區(qū)健康管理工作室等。 健康管理師證書(shū)有什么用 中肯地說(shuō),對(duì)于醫(yī)師而言,拿到健康管理師證書(shū)以后是錦上添花,相當(dāng)于又多了一項(xiàng)技能,能夠?yàn)樽约旱穆殬I(yè)生涯增加有效的籌碼。 而對(duì)于非醫(yī)師或者其他領(lǐng)域從業(yè)者來(lái)說(shuō),健康管理師證書(shū)能夠幫助你在養(yǎng)生保健機(jī)構(gòu)或者美容機(jī)構(gòu)謀得一份相對(duì)不錯(cuò)的工作,在求職市場(chǎng)上還是有很大的發(fā)展空間。 更多13條 

        359 評(píng)論(11)

        小壯壯長(zhǎng)大

        健康管理師未來(lái)前景非常好。可以說(shuō)前途無(wú)量。現(xiàn)在人的生活節(jié)奏很快,喜歡熬夜的人也很多,所以很多人的健康出現(xiàn)了問(wèn)題,不少人都是處于亞健康狀態(tài)。為了人類的健康,健康服務(wù)業(yè)加大健康管理師。的人才培養(yǎng)和職業(yè)培訓(xùn)力度。想從事健康管理師的人,可選擇就業(yè)范圍非常廣。比如醫(yī)院體檢中心,保健機(jī)構(gòu),疾病防控中心,社會(huì)公共保健食品和一些制藥公司等等,都需要健康管理師。

        305 評(píng)論(13)

        兜兜兜爾

        可以說(shuō)是非常之好,因?yàn)榻陙?lái),國(guó)家對(duì)于健康產(chǎn)業(yè)非常重視,預(yù)計(jì)2020年產(chǎn)業(yè)就要達(dá)到8萬(wàn)億,需要大量的健康從業(yè)人員,其中健康管理師將是核心力量。這個(gè)職業(yè)從業(yè)越久,以及特別優(yōu)秀的它的年薪要達(dá)到百萬(wàn)之多。未來(lái),健康管理日人員的待遇會(huì)成為重點(diǎn)高薪職業(yè)之一,連馬云也預(yù)測(cè),未來(lái)的首富將會(huì)在健康產(chǎn)業(yè)里浮出水面。而且更多相關(guān)問(wèn)題都可以在中國(guó)健康管理師網(wǎng)進(jìn)行解答呢

        209 評(píng)論(13)

        小吃客C

        我和你差不多,也是學(xué)醫(yī)的,07年考到健康管理師證書(shū),在醫(yī)院工作幾年,覺(jué)得這個(gè)前景比較好,所以就出來(lái)了,在廣東這邊好難找這個(gè)工作,這里這種機(jī)構(gòu)還是很少,不好找?。?/p>

        96 評(píng)論(14)

        midnightdq

        關(guān)于健康管理師好不好就業(yè)這個(gè)問(wèn)題,在網(wǎng)上一直存在著爭(zhēng)議,首先我們要明確一點(diǎn)的是,從宏觀上來(lái)看,健康管理師是國(guó)家有關(guān)部門針對(duì)目前的國(guó)情和群體的需求現(xiàn)狀而新增的一種職業(yè),而且對(duì)職業(yè)考核有著嚴(yán)格的要求。既然是新興的職業(yè),國(guó)家也非常重視,而且行業(yè)還處于初期發(fā)展階段,我們有理由相信這個(gè)職業(yè)的發(fā)展前景還是比較令人期待的。那么事實(shí)果真如此嗎?我們通過(guò)網(wǎng)上和現(xiàn)實(shí)中搜尋一些拿到健康管理師的人群來(lái)聽(tīng)聽(tīng)他們是怎么說(shuō)的。網(wǎng)名三文魚(yú)希望的網(wǎng)友:網(wǎng)上說(shuō)拿證就可以進(jìn)入用人單位,還可以領(lǐng)取補(bǔ)貼!你要知道拿到證不代表你就有能力直接進(jìn)入用人單位,用人單位缺不缺這個(gè)崗位還得另說(shuō),至于補(bǔ)貼,那也是得滿足相關(guān)條件才行。網(wǎng)名知行的網(wǎng)友:真正從事書(shū)本上講的那種健康管理專業(yè)崗位相對(duì)比較少,就業(yè)來(lái)說(shuō)倒是不難,高薪嘛,你懂的。不過(guò)專業(yè)還得靠積累才行,這是一個(gè)任重道遠(yuǎn),需要堅(jiān)持的行業(yè)。XXX同事小劉(化名):像三四線城市崗位需求有那么多嗎?小城市動(dòng)不動(dòng)就8000、10000的,可能嗎!一線城市不了解,不過(guò)話說(shuō)回來(lái)我認(rèn)為考一個(gè)沒(méi)什么不合適的,第一費(fèi)用不高,多數(shù)人還是能承受的起,第二當(dāng)前我國(guó)的人口結(jié)構(gòu)變化在那擺著,很明顯環(huán)境的需求也時(shí)刻在變,說(shuō)不定以后真的有用,第三即使進(jìn)不了好的用人單位,自己創(chuàng)業(yè)咱也有底氣。同學(xué)們你們認(rèn)為呢?如果您有不同意見(jiàn),歡迎指教。

        119 評(píng)論(15)

        大餅茄夾

        健康管理師證全國(guó)認(rèn)可,全國(guó)通用,終身有效,無(wú)需年檢。

        257 評(píng)論(9)

        尼古丁00144

        一、政策支持:2019年《健康管理師藍(lán)皮書(shū):中國(guó)健康管理與健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展報(bào)告(2019)》指出:人社部將健康管理師列為知識(shí)-技能型職業(yè),并納入健康-衛(wèi)生行業(yè)特有職業(yè)二、福利情況:根據(jù)有關(guān)政策,憑資格證書(shū),可到當(dāng)?shù)厝松缇诸I(lǐng)取培訓(xùn)補(bǔ)貼,可增加幾分,助力拿到居住城市的“綠卡”,同時(shí)可用于調(diào)級(jí)評(píng)職稱。三、就業(yè)前景:慢性病患病率高、老齡化人群、亞健康群體龐大,未來(lái)5-10年大約需要1000萬(wàn)左右健康服務(wù)產(chǎn)業(yè)人才,而專業(yè)的健康管理師需求預(yù)計(jì)將超過(guò)200萬(wàn)人以上四、就業(yè)方向:傳統(tǒng)機(jī)構(gòu):各級(jí)社區(qū)醫(yī)院、疾控中心、街道辦、鄉(xiāng)村行政管理部門;新興行業(yè):健康管理公司、醫(yī)院體檢中心、健康咨詢中心;自主創(chuàng)業(yè):私人健康顧問(wèn)、保健行業(yè)。

        131 評(píng)論(13)

        納木錯(cuò)dolphin

        前途廣闊:我國(guó)13億多的人口,慢性病患病率高、老年化群、亞健康群體體龐大,人民健康意識(shí)增強(qiáng),加上我國(guó)醫(yī)療體系向以健康管理為主的預(yù)防系統(tǒng)逐漸轉(zhuǎn)型,作為健康管理師的您面臨的機(jī)遇是非常優(yōu)越的,經(jīng)濟(jì)學(xué)家斷言21世紀(jì)是健康管理的世紀(jì)。目前擁有健康管理師證書(shū)的不超過(guò)200萬(wàn)人,而全國(guó)缺乏1000萬(wàn)以上相關(guān)產(chǎn)業(yè)的健康管理師,為了適應(yīng)全面建設(shè)小康社會(huì)的需要,提高全民族的健康意識(shí)和身體素質(zhì),培養(yǎng)和造就健康管理人才,人力資源和社會(huì)保障部教育培訓(xùn)中心與北京世健聯(lián)健商醫(yī)學(xué)研究院共同推出健康管理師崗位能力培訓(xùn)課程;學(xué)員學(xué)完規(guī)定課程參加考試的合格者,頒發(fā)人力資源和社會(huì)保障部教育培訓(xùn)中心健康管理師崗位能力證書(shū),證書(shū)可在人力資源和社會(huì)保障部教育培訓(xùn)網(wǎng)和中國(guó)健康管理師網(wǎng)上查詢。

        96 評(píng)論(14)

        冬雨霏霏nz

        ◆什么是健康管理師?健康管理師是營(yíng)養(yǎng)師、心理咨詢師、體檢醫(yī)生、預(yù)防醫(yī)學(xué)醫(yī)生、健康教育專家、醫(yī)學(xué)信息管理人員的綜合體。健康管理師是從事個(gè)體和群體健康的檢測(cè)、分析、評(píng)估以及健康咨詢、指導(dǎo)和危險(xiǎn)因素干預(yù)等工作的專業(yè)人員??缭结t(yī)學(xué)、營(yíng)養(yǎng)學(xué)、心理學(xué)、中醫(yī)學(xué)、運(yùn)動(dòng)學(xué)、康復(fù)學(xué)及慢性病管理等多學(xué)科,是健康產(chǎn)業(yè)最緊缺的復(fù)合型人才。在發(fā)達(dá)國(guó)家,健康產(chǎn)業(yè)已成為帶動(dòng)整個(gè)國(guó)民經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的強(qiáng)大動(dòng)力。近年來(lái),我國(guó)健康產(chǎn)業(yè)也開(kāi)始步入快速發(fā)展的高速路,現(xiàn)在隨著社會(huì)的進(jìn)步,人們?cè)絹?lái)越重視營(yíng)養(yǎng)、養(yǎng)生,現(xiàn)在醫(yī)院看病的病人,大多數(shù)都是慢病,所以大健康行業(yè),未來(lái)發(fā)展很好,健康管理相關(guān)人才就業(yè)前景十分廣闊。所以健康管理師是未來(lái)前景可期的黃金高薪職業(yè)之一。

        132 評(píng)論(11)

        言小旭他媽

        對(duì)于個(gè)人:學(xué)做健康管理師,進(jìn)行自我健康管理,獲得高質(zhì)量的生活。并積極影響到家人、朋友。  對(duì)于求職者:專業(yè)健康管理師缺口龐大,是一個(gè)獲得高薪的就業(yè)方向,更是可以干一輩子的黃金職業(yè)!  對(duì)于創(chuàng)業(yè)者:健康服務(wù)業(yè)將成為推動(dòng)我國(guó)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)的重要抓手,到2020年,總規(guī)模將達(dá)到8萬(wàn)億元以上。學(xué)做健康管理師是進(jìn)入健康服務(wù)產(chǎn)業(yè)的通行證,整合健康行業(yè)資源平臺(tái),聚集更多產(chǎn)業(yè)人脈資源,擴(kuò)展更多商業(yè)盈利模式,提升戰(zhàn)略思維??梢躁P(guān)注醫(yī)學(xué)教育網(wǎng),有很多的咨詢,包括報(bào)名和課程。

        217 評(píng)論(10)

        dp73255815

        隨著人口老齡化進(jìn)程的加快,平均期望壽命的延長(zhǎng),慢性非傳染病的增加,國(guó)民維護(hù)和改善健康需求的日益增長(zhǎng),現(xiàn)有的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)模式不能滿足國(guó)民的健康需求,新興的健康管理服務(wù)將有非常廣闊的前景。健康管理師的出現(xiàn)為健康管理服務(wù)在中國(guó)逐步形成一個(gè)產(chǎn)業(yè)提供了人力資源基礎(chǔ)。健康管理師負(fù)責(zé)采集和管理個(gè)體或群體的健康信息,評(píng)估個(gè)體或群體的健康和疾病危險(xiǎn)性,進(jìn)行個(gè)體或群體的健康咨詢與指導(dǎo),制定個(gè)體或群體的健康促進(jìn)計(jì)劃,對(duì)個(gè)體或群體進(jìn)行健康維護(hù),對(duì)個(gè)體或群體進(jìn)行健康教育和推廣,進(jìn)行健康管理技術(shù)的研究與開(kāi)發(fā),進(jìn)行健康管理技術(shù)應(yīng)用的成效評(píng)估等。健康管理師的潛在就業(yè)市場(chǎng)很大,包括健康保險(xiǎn)公司,醫(yī)院保健和健康管理部門,醫(yī)院和非醫(yī)院的健康體檢機(jī)構(gòu),社區(qū),部隊(duì)的相關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生保健機(jī)構(gòu),政府相關(guān)部門,健康管理公司和其他健康產(chǎn)業(yè)公司,大型企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生和保健部門,教育和研究機(jī)構(gòu)等。從微觀健康管理的角度來(lái)看,健康管理師和社區(qū)醫(yī)生在職業(yè)功能上的差別不是很大,特別是當(dāng)健康管理師主要著眼于個(gè)體疾病危險(xiǎn)因素的控制,致力于改善其健康狀況、減少醫(yī)藥花費(fèi)時(shí)。由于目前國(guó)內(nèi)體制和機(jī)制上的限制,健康管理師的積極性要比社區(qū)醫(yī)生更容易調(diào)動(dòng)起來(lái)。如果健康管理師隊(duì)伍在建立的過(guò)程中能夠做到高質(zhì)量、高層次、規(guī)范化、專業(yè)化,健康管理師一定能夠滿足市場(chǎng)上日益增長(zhǎng)但目前尚無(wú)人提供的各種健康需求。然而,為個(gè)體提供健康管理并非健康管理師職業(yè)內(nèi)涵的全部。事實(shí)上,進(jìn)行宏觀健康管理是健康管理師另一個(gè)層面的追求。在美國(guó),社會(huì)福利保障體系、保險(xiǎn)公司、大型企業(yè)是健康管理服務(wù)的最大顧客,健康管理服務(wù)可以直接提高生產(chǎn)力。美國(guó)不少企業(yè)已經(jīng)從健康管理專業(yè)人員提供的對(duì)員工健康評(píng)估、跟蹤分析、整體干預(yù)等服務(wù)中獲益。美國(guó)杜邦公司采用健康管理后,其4萬(wàn)5千名員工的疾病缺勤率下降了14%。美國(guó)太平洋鐵路聯(lián)合公司對(duì)2萬(wàn)8千名員工每年每人投入50美元的健康管理費(fèi)用,結(jié)果每年純節(jié)省126萬(wàn)美元,費(fèi)用/效益比達(dá)到1:57。健康管理師的最高追求應(yīng)該是在國(guó)家層面為全國(guó)人民的健康資源管理出謀劃策,通過(guò)提供準(zhǔn)確的健康監(jiān)測(cè)信息進(jìn)行循證健康管理決策,科學(xué)調(diào)整我國(guó)醫(yī)療和健康總體戰(zhàn)略布局,為提高全民的健康水平作貢獻(xiàn)。上述健康管理師職業(yè)的發(fā)展前景能否實(shí)現(xiàn)取決于我們能否成功地應(yīng)對(duì)面臨的主要挑戰(zhàn)。目前還沒(méi)有一個(gè)大家都能接受的健康管理定義。雖然已經(jīng)開(kāi)始出現(xiàn)因企業(yè)需要產(chǎn)生的實(shí)踐和應(yīng)用性研究,還沒(méi)有見(jiàn)到全面系統(tǒng)的總結(jié)和理論研究或權(quán)威的專著。盡管近年學(xué)術(shù)和信息交流增多,但還沒(méi)有出現(xiàn)大家都能接受的全國(guó)性的健康管理或健康和生產(chǎn)效率管理專業(yè)協(xié)調(diào)組織,也沒(méi)有形成一支有實(shí)力的理論和實(shí)踐隊(duì)伍。目前市場(chǎng)上“亂培訓(xùn),培訓(xùn)亂”的狀態(tài)已經(jīng)對(duì)健康管理師隊(duì)伍的建設(shè)帶來(lái)了無(wú)形的壓力,健康管理人才的匱乏嚴(yán)重影響到中國(guó)首批健康管理師培訓(xùn)的質(zhì)量。給你參考一下

        211 評(píng)論(15)

        相關(guān)問(wèn)答

        限時(shí),免費(fèi)獲取學(xué)歷提升方案

        已幫助10w+意向?qū)W歷提升用戶成功上岸