紅泥娃娃
這是典型的大學(xué)生從業(yè)憂慮癥，剛出來什么都懷疑，什么都怕，怕做不好，怕被騙。其實(shí)嘗試一下又何防了呢？大學(xué)生往往缺的就是工作經(jīng)驗(yàn)，做做業(yè)務(wù)員就是吸收經(jīng)驗(yàn)的時(shí)光，說不定在業(yè)務(wù)員的崗位上能讓你賺到人生的第一桶金也說不定的呀！同學(xué)，大膽的往前走吧！人生還有很多挑戰(zhàn)給你，別怕，跌倒了爬起來就行了！
藍(lán)色晚風(fēng)blue
500元押金是代理人（業(yè)務(wù)員）必須繳納的，80元是保險(xiǎn)從業(yè)人員考試費(fèi)用，您所遇到的是違規(guī)招聘，保監(jiān)會早明令禁止此類招聘行為，您應(yīng)及時(shí)舉報(bào)此現(xiàn)象到中國保險(xiǎn)監(jiān)督委員，予以查處！上繳到考試費(fèi)用是不得退還的！
龍龍1004
假的，我已經(jīng)出來了，之前交的200押金根本退不回來，還被掛斷電話，底薪3200也是假的說是第一個(gè)月沒有任務(wù)要求，可以領(lǐng)底薪，但是之后說要正式員工才有底薪2000，而成為正式員工要定級，定級需要能賣出4000的保單。說做招聘，其實(shí)最后還是銷售，因?yàn)闆]有賣出保單連正式員工都不是，只能每個(gè)月領(lǐng)1000補(bǔ)貼，還是這個(gè)月考勤打滿的情況下。
DIY不銹鋼櫥柜
就是叫你賣保險(xiǎn)，當(dāng)保險(xiǎn)代理人羅。保險(xiǎn)的行業(yè)就是讓這些人給搞臭了。本來是光明正大的招聘，結(jié)果凈搞些夸大事實(shí)的。賣保險(xiǎn)要看業(yè)績的，業(yè)績好的上崗第一天就轉(zhuǎn)正搞萬把來塊也是有的，但是幾個(gè)月沒一分錢收入也是有的。應(yīng)該實(shí)事求是，樓主要問清楚。如果你想賣保險(xiǎn)的話就進(jìn)去看下，如果不是的話就算了，問問吧，我是平安的，按你說的情況肯定是招代理人。
浩然真氣
公司名：泰康人壽地址：人民公園斜對面，少城路27號少城大廈13樓，請你帶上一支筆，今天下午，明天上午，一點(diǎn)半來公司找，張經(jīng)理，陳經(jīng)理，趙經(jīng)理面試，請準(zhǔn)時(shí)祝您成功。分析：一個(gè)公司如果每天打電話給你叫您去面試，而你又沒有短期找到工作的經(jīng)歷，最好不要去，因?yàn)楸饶銉?yōu)秀的人才多如牛毛，而好單位選人是鳳毛麟角。今天叫你去，明天叫您去，說明你有利用價(jià)值，孫子兵法稱，李代桃僵。它可以用任何大公司的名義來搪塞您。叫你帶只筆去可能嗎，本人雖然，名義到過全世界都名義見過，面試要自己帶筆的，公司窮的連自己的筆都沒有嗎。如果叫你去做管理層，純粹是扯淡，任何公司培養(yǎng)人都是從頭開始，了解公司文化，在古代，皇帝要提拔人才，不是科舉，就是立功，就算你是博士，有功名，也必須要立功才有提拔的機(jī)會。所以所叫您去搞管理層可能嗎？面試的人員一般一個(gè)公司有兩個(gè)，一個(gè)是老總，一個(gè)人人事主管，不可能有幾個(gè)，而且是下是這個(gè)通知您，一下是哪個(gè)通知你。那么那些人為什么通知，你可能他們也被騙了，他們迫不得已要騙您，來挽回他們的損失，這個(gè)就是成為，這個(gè)騙局的系統(tǒng)，CHEAT-SYSTEMS這個(gè)騙局系統(tǒng)形成那么，他們必然被很多人撕破，但是很多人不愿意讓別人知道自己被騙，所以不愿意站出來指出來，怕丟人，就吃了啞巴虧，所以就離開，自己損失錢，而不想損失錢的必須要挽回?fù)p失，那么他們繼續(xù)為上層騙局系統(tǒng)買賣。請大家看清楚，這就是騙——騙——騙——騙。。。。。。。。。。。無休止的擴(kuò)大的發(fā)展，所以受害最嚴(yán)重的最后一層。騙子也不要騙人，騙人的人也不要騙了，被騙的給那些騙子顏色悄悄去，普通人盡量識破騙局。
尐籹孒16
回答 (一)、招聘崗位 1、聘才營業(yè)部經(jīng)理4人 2、銷售業(yè)務(wù)人員10人 (二)、招聘條件 1、全日制大專(以上)學(xué)歷; 3、年齡35周歲以下 4、外表形象、氣質(zhì)較好;具備良好的心理素質(zhì)及外向樂觀的性格，善于與人主動交流。 5、身體健康，無不良記錄。 (三)、薪資待遇 1、營業(yè)部經(jīng)理 月收入8000元以上 2、銷售業(yè)務(wù)人員 月收入4000元以上 具體待遇面議！ (四)、工作職責(zé) 1、能夠完成在銀行對公司產(chǎn)品的培訓(xùn)。 2、能夠協(xié)助銀行理財(cái)經(jīng)理銷售公司產(chǎn)品。 3、能夠服從公司業(yè)務(wù)安排。 提問 泰康人壽保險(xiǎn)招聘信息 泰康新人前三個(gè)月工資 回答 試用期:底薪2000+200勤工獎(jiǎng)+500首月新人贈險(xiǎn)津貼+績效提成,轉(zhuǎn)正后:無責(zé)任底薪2500—4700+提成(11%~20%)+獎(jiǎng)金,綜合月薪3200—5000元,能力優(yōu)秀者可達(dá)萬元以上。 更多19條
paradisevita
也不算騙人，因?yàn)樗矔芊杀O(jiān)督，但你入去后，說得好聽就是發(fā)展你的團(tuán)隊(duì)，不好拉夠人頭有業(yè)績就是主管了。
楊大公主H
他給你朋友找的泰康人壽的保險(xiǎn)工作，應(yīng)該是做壽險(xiǎn)顧問吧！月薪是很高，上不封頂！不過前提是他得簽有繳費(fèi)金額大的保單，高工資都是簽單的傭金得來的！一般不開單的話，工資就只有那么一點(diǎn)了！天下沒有白吃的午餐，多勞多得才是真的！保險(xiǎn)這份工作，需要長期持久性！努力業(yè)績好的話，高工資那也是肯定的！叫你朋友慎重考慮?。?！
吸管狂魔
去泰康不如去平安、人壽，因?yàn)樘┛凳窍闰_你進(jìn)去，然后做電話營銷，里面很多主管都是從TSR上去的，更可恨的是他告訴你實(shí)習(xí)1500+200+300工資，其實(shí)是出單了才有300，200是肯定能達(dá)到的，他必須要電話時(shí)長到3個(gè)小時(shí)，達(dá)不到要加班。面試時(shí)說有工作餐但進(jìn)去才知道要3~6個(gè)月轉(zhuǎn)正才行。周末休息更不可能，周六基本上都要加班，每天下午5:30也不可能下班，開個(gè)小會六點(diǎn)了，加個(gè)班就更遲了。進(jìn)去了辭職也難，組長找你談半天勸你留下來，特別要小心孫姓面試人員！這絕對是經(jīng)驗(yàn)之談，沒有復(fù)制
丁鋒8934
一種內(nèi)勤,就是企業(yè)的員工,試用期結(jié)束后得給你簽定勞動合和社會保險(xiǎn)另一種外勤,就是保險(xiǎn)業(yè)務(wù)人員,無社保和勞動合同再一種就是介于這兩者之者,一般外勤人員單獨(dú)聘請的薪資由業(yè)務(wù)人員提供,也無社保和勞動合同
我愛歐文
呵呵，簡單說就是忽悠嘛！什么叫儲備主管?。烤褪菢I(yè)務(wù)員！保險(xiǎn)公司的所謂主管都是業(yè)務(wù)員，只不過是高級業(yè)務(wù)員而已，就是業(yè)績足夠，增員也足夠了，可以晉升，然后從自己發(fā)展的業(yè)務(wù)員身上提取管理津貼。這就是保險(xiǎn)公司的主管！那你想當(dāng)主管該怎么辦呢？首先肯定是自己要跑業(yè)務(wù)出保單啊！要不然，你自己都開不到單子，憑什么讓你當(dāng)主管??？現(xiàn)在保險(xiǎn)公司招聘都知道大家不愿去做業(yè)務(wù)員，于是打出各種各樣的名頭，美其名曰“增員話術(shù)”，說白了就是忽悠。你提到的這屬于比較初級的忽悠了，呵呵。小心點(diǎn)吧，別再上當(dāng)了！
Jacksperoll
我也是學(xué)保險(xiǎn)的，以前在兩家保險(xiǎn)公司呆過，據(jù)我的了解泰康招內(nèi)勤是不會從外勤轉(zhuǎn)的，都是直接招人，而且從你描述的過程，感覺是招代理人或電銷員的慣用伎倆，一般情況下保險(xiǎn)公司都不會從外勤里轉(zhuǎn)內(nèi)勤，特別是后援類的崗位，因?yàn)橥馇趦?nèi)勤在公司肩負(fù)的責(zé)任，思考問題的出發(fā)點(diǎn)都不一樣，我想你應(yīng)該明白我的意思，所以如果泰康的堅(jiān)持這樣說的話，而且一定要讓你考代理人資格證的話，可以明確告訴你，就是忽悠你去做銷售。
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