教師編制考試，一般都是關(guān)注本地的教育局的公眾號(hào)或者省一級(jí)的教育廳。 教師編制，在編教師擁有的編制為事業(yè)編，即在編老師為事業(yè)單位工作人員。非在編教師即為臨聘人員或者稱作合同工。 教師做為事業(yè)單位工作人員，入職后按照相關(guān)規(guī)定，簽訂合同期一般為五年（實(shí)際操作中，一般只簽訂一次合同）并按照相關(guān)規(guī)定，享受事業(yè)單位工作待遇，但我們說的合同工一般指臨聘人員。非在編老師，一般稱作代課老師。 在編教師的優(yōu)勢(shì)。寒暑假期、早八晚五、漲速比較快的工資，教師編制的工資優(yōu)勢(shì)又可以從三方面來說： 第一，教師的編制屬于全額撥款事業(yè)單位編制，享受事業(yè)單位工作待遇。但實(shí)際操作中，因各地區(qū)經(jīng)濟(jì)水平發(fā)展不同，有些地方教育系統(tǒng)在繳交社保方面只繳交部分，不繳交生育保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn)。機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老并軌，有望解決這個(gè)問題。 第二，有編制的教師工資組成由基本工資、津補(bǔ)貼、職稱工資等組成。職稱工資可以隨著職稱升高而升高，工齡增加工齡工資隨之增加。無編制人員工資固定，在職稱晉升和工齡方面，一般無法保證。近幾年雖然在改革，但實(shí)際操作中仍然與在編老師存在很大差異。 第三，有編制的教師工作更有保障，更穩(wěn)定?？梢哉{(diào)動(dòng)，退休后享有相應(yīng)的社保和職業(yè)年金。 考編需要注意哪些問題 1、教師資格證現(xiàn)在全國(guó)各地不管是公立學(xué)校招聘還是私立學(xué)校招聘都是“凡進(jìn)必考”。教師資格證是報(bào)考編制的前提條件，必須有教師資格證，如果是應(yīng)屆生，有的省份可以讓考生先進(jìn)行考編考試，但是需要考生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)考到教師資格證。具體要求還是根據(jù)當(dāng)?shù)乜荚嚬鏋闇?zhǔn)。