吃那么一天
yirendian10
請問你是參加全國教師資格證考試嗎?如果是,則是以下內(nèi)容: 因為我是報考的語文教師資格考試,所以對于語文教師資格面試是非常了解的。 是抽號; 是抽題; 是寫備課(注意此時備課只是語文課文的一個片段,一定要認認真真仔仔細細地寫,因為咱們所寫的備課是計入面試分數(shù)的); 進入試講教室(這時你所講的就是模擬課堂,把下面的幾位評委當成是學生,然后開始講課就行,此時一定要想著在黑板上寫板書,一定要模擬叫下面的學生回答問題。) 總起來說講課時身體形態(tài)要自然,說話語速要平穩(wěn),沉著氣,別著急,別害怕。時間到了也沒事,一定要大膽地說,大膽的講。
秋末夏初
教資面試內(nèi)容——面試的內(nèi)容分為三部分:結(jié)構(gòu)化面試(5min)+試講(10min)+答辯(5min)結(jié)構(gòu)化面試:結(jié)構(gòu)化問題一般為兩題:一般情況下不會太難,在面試之前先去網(wǎng)上找結(jié)構(gòu)化問題,看看類型,大致知道怎么回答。試講:試講環(huán)節(jié)當做真正在講課,把考官當做學生,進行提問。(注意:一定不要把“講課”當做“說課”)答辯:試講結(jié)束后,考官一般會問你問題,一般是兩個問題。教資面試流程:候考:1、帶好面試準考證、身份證,筆以及其他等候過程可以看的資料。2、提前一個小時左右到達考場,先熟悉環(huán)境,避免走錯考場。3、隨身帶包吸油紙(女生要稍微化淡妝)、避免女生在等候過程中妝花掉。4、工作人員會安排排隊抽取考場號(考場號是你面試順序,比如你抽到的是2,表明你是第2批進行面試的),抽好后到候考室休息。(候考室是可以看資料的)。5、候考時間差不多的時候,工作人員會帶你們同批的人去另一間候考室,進行身份證及準考證信息的核對。6、核對完信息后,要將隨身攜帶的包、資料、手表等材料放在候考室,(記得帶身份證、準考證、筆及之前抽取的考場號字條)
漫山紅遍
面試是中小學教師資格考試的有機組成部分,屬于標準參照性考試。筆試合格者,參加面試。中小學教資面試的主要考察環(huán)節(jié)分別為試講、結(jié)構(gòu)化問答以及答辯。先看小學教師資格證面試的評分標準:考取教師資格證,點擊藍字咨詢機構(gòu)教資面試的主要考察環(huán)節(jié)分別為試講、結(jié)構(gòu)化問答以及答辯,那么,這些環(huán)節(jié)究竟考什么呢?一、試講什么叫教師資格證面試試講?試講是提取某堂課某一一部分的教學內(nèi)容,讓老師開展教學。任教者根據(jù)進行特定的教學每日任務(wù),來呈現(xiàn)自身的教學觀念、教學能力和教學基本技能。一個詳細的試講包括導(dǎo)進、授課、提出問題、結(jié)課、布局工作和板書設(shè)計等好多個構(gòu)成。試講,又叫精彩片段教學。是相對性于一節(jié)詳細的課堂教學教學來講。一般說來,提取某堂課的某一部分的教學內(nèi)容,讓老師開展教學(虛擬)。最先,要有導(dǎo)進新課、授課新課、夯實基礎(chǔ)訓練、歸納總結(jié)、布局工作這好多個詳細的課程內(nèi)容構(gòu)造;次之,要詳略恰當,突出主題。因為試講的時間局限,考生要在局限的時間里把大部分活力放到一個或兩個重中之重上邊,切勿均值用勁。最終,試講時應(yīng)對的是考官而沒有考生,可是還要主要表現(xiàn)得好像有學員一樣,要有課堂教學提出問題、點評、分組討論、課堂練習等內(nèi)容。六、試題示例例一:《荷花》試講教學設(shè)計荷花作者:葉圣陶清晨,我到公園去玩,一進門就聞到一陣清香。我趕緊往荷花池邊跑去。荷花已經(jīng)開了不少了。荷葉挨挨擠擠的,像一個個碧綠的大圓盤。白荷花在這些大圓盤之間冒出來。有的才展開兩三片花瓣兒。有的花瓣兒全都展開了,露出嫩黃色的小蓮蓬。有的還是花骨朵兒,看起來飽脹得馬上要破裂似的。這么多的白荷花,一朵有一朵的姿勢。看看這一朵,很美;看看那一朵,也很美。如果把眼前的這一池荷花看做一大幅活的畫,那畫家的本領(lǐng)可真了不起。我忽然覺得自己仿佛就是一朵荷花,穿著雪白的衣裳,站在陽光里。一陣微風吹來,我就翩翩起舞,雪白的衣裳隨風飄動。不光是我一朵,一池的荷花都在舞蹈。風過了,我停止舞蹈,靜靜地站在那兒。蜻蜓飛過來,告訴我清早飛行的快樂。小魚在腳下游過,告訴我昨夜做的好夢……過了好一會兒,我才記起我不是荷花,我是在看荷花呢。要求:(1)配合教學內(nèi)容適當板書。(2)教學過程需有提問環(huán)節(jié)。(3)試講時要體現(xiàn)師生互動。例二:“分一分”試講教學設(shè)計(北京師范大學版小學數(shù)學教材三年級下冊的第五單元《認識分數(shù)》)要求:(1)配合教學內(nèi)容適當板書。(2)教學過程需有提問環(huán)節(jié)。(3)試講時要體現(xiàn)師生互動。二、結(jié)構(gòu)化面試教師資格證面試結(jié)構(gòu)化問答題目可以分為七大模塊,分別是自我認知、人際溝通、組織管理、應(yīng)急應(yīng)變、綜合分析類、教育教學類以及時事政治類。考官抽到的兩個問題,可能是這七大類中的兩類,也可能同屬一類。自我認知類這一類型的題目主要考察考生對自身的生理、心理、社會活動以及周圍事物關(guān)系所進行的觀察、體驗、感知和評價等方面。一般在教師資格考試中比較常見的是對自己的認知(性格/價值觀/人生目標等)和對職業(yè)的認知(教師職業(yè))。例如,你的優(yōu)點/缺點是什么?請做一下簡短的自我介紹。你為什么要考取教師資格證?你對教師職業(yè)的認識是怎樣?人際溝通類作為教師,是連接學校與家庭、社會的橋梁。在組織管理和教育教學活動中,需要注意與不同對象(學校領(lǐng)導(dǎo)、同事、家長、學生)的溝通交流。作為人際溝通類的題目有三個特征:①“人”題干中為考生設(shè)定身份,這就要求大家在答題過程中認清自己的身份,特定身份做特定的事;②“情境”題干中有較為明顯的矛盾沖突或是具體的爭議。③“怎么辦”、“怎么做”、“怎么處理”比如這樣的題“如果接到家長投訴,怎么辦?”。組織管理類此類題目主要考察考生的統(tǒng)籌管理、計劃組織和協(xié)調(diào)能力,通過給出一定的任務(wù)情境,引導(dǎo)考生設(shè)計好整體的活動步驟。應(yīng)急應(yīng)變類這一類型題目強調(diào)兩點:一是情境的“急”,二是對策的“變”,主要考察考生在遇到突發(fā)狀況時的適應(yīng)性反應(yīng)。比如:在課堂上有學生故意刁難你,提出你不會的問題,你怎么辦?綜合分析類綜合分析類是教師資格證面試結(jié)構(gòu)化考試中比較頻繁考察的一種類型,這一類題目又分為兩種形式:現(xiàn)象類和觀點類?,F(xiàn)象類題目會給考生呈現(xiàn)當前社會或教育中的熱點話題,詢問大家對這一現(xiàn)象的看法。觀點類題目會給考生呈現(xiàn)一個觀點或者兩個及其以上的觀點,讓大家談?wù)剬τ谶@句話的理解。6 教育教學類教育教學類問題是以直接發(fā)問或者設(shè)置情境的方式,考查考生處理學生問題的能力。包括對不同類型學生的教育問題,與班主任工作相關(guān)問題,課堂教學中遇到的問題,以及與所任學科相關(guān)的專業(yè)知識。考生要在掌握一定教育教學理論的基礎(chǔ)上,結(jié)合實際進行作答,將理論與實際融為一體,向評委展示先進的教育教學思想及可行的處理問題的方式方法。7 時事政治類時政類的問題一般以下考題類型:①當前我國社會的主要矛盾是什么?②黨的十九大報告的新發(fā)展理念指什么?這一類主要還是要考生在平時的日常生活中多關(guān)注時政,多了解一些時事政治方面的新聞,確保對基本政策有一定的了解。三、面試答辯答辯是教師資格證面試的最后一個環(huán)節(jié),考官問的問題,基本上是圍繞你的試講進行的。這些問題,可能無關(guān)痛癢,也可能至關(guān)重要,因為這是最后一個環(huán)節(jié),你也有5分鐘的時間。有很多人認為,這個環(huán)節(jié),如同雞肋,沒有意義,這是不對的。前面已經(jīng)表現(xiàn)的很好的同學可以放心了,但表現(xiàn)不好的考生,這個環(huán)節(jié)就是你們最后的機會。答辯是進一步考察應(yīng)試者的能力素質(zhì)、經(jīng)驗、職業(yè)理解、專業(yè)知識等方面的綜合情況,從而真正使主考官得到一個比較全面、客觀的立體形象。教師資格證面試答辯一般會針對考生在試講中的教學設(shè)計、學科專業(yè)知識、考生的職業(yè)認知等方面進行提問。考取教師資格證,點擊藍字咨詢機構(gòu)
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