教師招聘面試考試中最為靈活的部分是答辯。考官根據(jù)考生的表現(xiàn)進(jìn)行的提問，具有一定的隨機(jī)性。一、針對試講或說課的重難點(diǎn)進(jìn)行提問重點(diǎn)是關(guān)于本節(jié)課中最重要的知識點(diǎn)，難點(diǎn)就是本節(jié)課學(xué)生難以掌握的動作。在面試中考官會針對這個首先問考生重難點(diǎn)是什么或者是提問考生是如何解決重點(diǎn)，突破難點(diǎn)的。當(dāng)面對這樣的問題，我們可以把教案中的重難點(diǎn)內(nèi)容敘述一遍，但是切記不要拿著教案念?！窘?jīng)典例題】對于高中生來說，排球正面下手墊球教學(xué)的重難點(diǎn)有哪些?如何去突破重點(diǎn)解決難點(diǎn)?【參考答案】對于高中生來說，排球正面下手墊球在教學(xué)中應(yīng)抓住三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，即墊擊球的位置，人與球的位置關(guān)系和全身協(xié)調(diào)用力。難點(diǎn)是全身協(xié)調(diào)用力墊球。針對本節(jié)課的重點(diǎn)，我在教學(xué)中主要是以啟發(fā)式的教學(xué)，學(xué)生在游戲和自主探究的過程中了解動作的要領(lǐng)。突破難點(diǎn)則是先是徒手的模仿練習(xí)，再是固定球的練習(xí)，最后一傳一墊的練習(xí)。通過一定的練習(xí)后，通過一場友誼比賽鞏固動作。二、針對個人信息進(jìn)行提問個人信息的提問主要是關(guān)于考生的信息、對教師職業(yè)的認(rèn)知以及自我的認(rèn)知。面對這樣的問題，考生只要如實(shí)回答。但是切記不要假大空，也不要表現(xiàn)的驕傲自滿的狀態(tài)?！窘?jīng)典例題】將要走上講臺的你，自我感覺對于教師這一職業(yè)，你最大的優(yōu)勢與最大的不足分別是什么?【參考答案】我認(rèn)為我的優(yōu)勢是年輕，有精力和創(chuàng)造力，有強(qiáng)烈的上進(jìn)心，易于接受新的事物，能夠更快的適應(yīng)新課改，我不僅可以用老教師的知識彌補(bǔ)自己的缺陷不足，而且還可以用新教師的新理念和新觀點(diǎn)撞擊老教師的舊思想、舊模式。在實(shí)施新課程的過程中我能夠把自己融入大奧學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活中去，和學(xué)生“打成一片”，成為學(xué)生平等的朋友和“首席”，適時(shí)激勵和引導(dǎo)學(xué)生，我想我會成為一位受學(xué)生歡迎的好老師。我最大的不足是缺少實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，但是我有一顆好學(xué)上進(jìn)的心，我恪守“三人行必有我?guī)煛钡墓庞?xùn)，虛心向教育界的專家、前輩、有檢驗(yàn)的同行等學(xué)習(xí)，多渠道激烈自己的知識，增長自己的才干，相信：有你、有我、又可愛的學(xué)生，我的明天一定會綻放生命的美麗!