一般情況下： 大學(xué)本科畢業(yè)，進(jìn)入醫(yī)院，是住院醫(yī)師；5年后，晉升為主治醫(yī)師；5年后再晉升副主任醫(yī)師；再5年后，晉升主任醫(yī)師，就是頂級了。不過，極少數(shù)是每5年晉升的，一般要6－8年。 下面的材料你看看吧。 根據(jù)人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于加強(qiáng)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘工作的通知》（人發(fā)[2000]114號）文件精神，我市衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘工作，將逐步推行“政府宏觀管理、個(gè)人自主申請、社會(huì)合理評價(jià)、單位自主聘任”的職稱管理體制。為了完善衛(wèi)生專業(yè)高級專業(yè)技術(shù)資格的評審辦法，結(jié)合我市實(shí)際情況，現(xiàn)就衛(wèi)生專業(yè)高級專業(yè)技術(shù)資格評審工作有關(guān)問題通知如下： 一、評審組織 按照人事部、衛(wèi)生部有關(guān)規(guī)定，我市將分專業(yè)組建衛(wèi)生專業(yè)高級專業(yè)技術(shù)資格評審委員會(huì)，負(fù)責(zé)評審相應(yīng)專業(yè)正、副高級專業(yè)技術(shù)資格。評審委員會(huì)下設(shè)專業(yè)評議組，負(fù)責(zé)答辯評議工作。為保證評審工作順利開展，建立由相關(guān)專業(yè)專家組成的評審專家?guī)臁８鶕?jù)工作需要，每年從評審專家?guī)熘写_定專業(yè)評議組和評審委員會(huì)組成人員，完成評議和評審工作。市衛(wèi)生局會(huì)同市人事局提出評審專家?guī)旖M成人員名單，經(jīng)衛(wèi)生部審批后，報(bào)人事部備案。 二、評審方式 按照人事部和衛(wèi)生部要求，衛(wèi)生專業(yè)高級專業(yè)技術(shù)資格將實(shí)行考試和評審相結(jié)合的評價(jià)方法。在人事部和衛(wèi)生部頒布考試與評審相結(jié)合的具體辦法之前，我市繼續(xù)采取專業(yè)評議組答辯、評議和評審委員會(huì)評審的辦法確定衛(wèi)生專業(yè)高級專業(yè)技術(shù)資格。 三、申報(bào)要求 衛(wèi)生專業(yè)高級專業(yè)技術(shù)資格申報(bào)分為個(gè)人自主申請和單位推薦兩種辦法。 （一）實(shí)行自主申請的衛(wèi)生事業(yè)單位的申報(bào)辦法 實(shí)行自主申請辦法的單位，須向上級主管人事部門提出申請。市衛(wèi)生局所屬衛(wèi)生事業(yè)單位，向市衛(wèi)生局提出申請，由市衛(wèi)生局審核，報(bào)市人事局備案。區(qū)縣所屬衛(wèi)生事業(yè)單位，向所在區(qū)縣人事局提出申請，由區(qū)縣人事局審核，分別報(bào)市人事局和市衛(wèi)生局備案。其它系統(tǒng)衛(wèi)生事業(yè)單位，向主管委、辦、局人事部門提出申請，由主管委、辦、局人事部門審核，分別報(bào)市人事局和市衛(wèi)生局備案。 經(jīng)審核同意實(shí)行自主申請辦法的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位的人員，可自主提出申請，所在單位要對申請人的學(xué)歷、工作業(yè)績等情況進(jìn)行核實(shí)。申報(bào)人不受單位專業(yè)技術(shù)職務(wù)結(jié)構(gòu)比例（或崗位職數(shù)）限制。 各級人事部門要加強(qiáng)聘任管理，嚴(yán)格按照設(shè)置的崗位和市人事局核定的結(jié)構(gòu)比例（或崗位職數(shù)），在取得專業(yè)技術(shù)資格的人員中擇優(yōu)聘任。 （二）未實(shí)行自主申請辦法的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位，應(yīng)成立由相關(guān)專家為主要成員的推薦委員會(huì)（不再保留衛(wèi)生專業(yè)中級評審委員會(huì)）。該推薦委員會(huì)負(fù)責(zé)推薦本單位申報(bào)衛(wèi)生專業(yè)高級專業(yè)技術(shù)資格人員。推薦委員會(huì)組建辦法、組成人員、推薦程序、工作紀(jì)律、工作安排、推薦結(jié)果，按照民主、公開的原則，應(yīng)在本單位公示。推薦委員會(huì)組成人員需向上級主管人事部門備案。 符合申報(bào)條件的人員向所在單位提出申請，單位在規(guī)定的專業(yè)技術(shù)職務(wù)結(jié)構(gòu)比例（或崗位職數(shù)）內(nèi)，按照德才兼?zhèn)?、公開平等、競爭擇優(yōu)的原則，由單位推薦委員會(huì)等額推薦參加衛(wèi)生專業(yè)高級專業(yè)技術(shù)資格評審。 （三）企業(yè)單位所屬醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的申報(bào)辦法，由單位參照上述辦法自主決定。 四、申報(bào)條件 （一）申報(bào)衛(wèi)生專業(yè)高級專業(yè)技術(shù)資格人員須具備以下基本條件： 1、在衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)內(nèi)工作，遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。 2、擔(dān)任現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職務(wù)以來考核合格。 3、有下基層工作任務(wù)的單位和專業(yè)，申報(bào)人應(yīng)按有關(guān)規(guī)定完成下基層工作任務(wù)。 4、取得規(guī)定的繼續(xù)教育學(xué)分（學(xué)時(shí)）。 5、取得相應(yīng)的外語和計(jì)算機(jī)合格證書。 6、對申報(bào)副主任醫(yī)師、主任醫(yī)師資格人員，須具備執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格。 （二）申報(bào)臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)副主任醫(yī)師資格人員，應(yīng)具備下列條件之一： 1、臨床醫(yī)學(xué)博士后人員在完成博士后研究工作、出博士后流動(dòng)站前； 2、取得臨床醫(yī)學(xué)博士學(xué)位，擔(dān)任主治醫(yī)師職務(wù)不少于2年； 3、取得臨床醫(yī)學(xué)碩士學(xué)位，擔(dān)任主治醫(yī)師職務(wù)不少于4年； 4、醫(yī)學(xué)大學(xué)本科畢業(yè)，擔(dān)任主治醫(yī)師職務(wù)不少于5年； 5、醫(yī)學(xué)?？?、大學(xué)普通班畢業(yè)，在縣及以下基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)擔(dān)任主治醫(yī)師職務(wù)不少于7年或在區(qū)及以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)擔(dān)任主治醫(yī)師職務(wù)不少于7年，期間作為第一作者在專業(yè)核心期刊發(fā)表3篇及以上專業(yè)學(xué)術(shù)論文（不含個(gè)案、摘要、綜述等，下同）； 6、擔(dān)任主治醫(yī)師職務(wù)期間，獲得自然科學(xué)獎(jiǎng)、國家發(fā)明獎(jiǎng)、國家科技進(jìn)步獎(jiǎng)、省部級科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng)的主要完成人； 7、擔(dān)任主治醫(yī)師職務(wù)不少于3年，期間獲得省部級科技進(jìn)步獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)的主要完成人。 （三）申報(bào)臨床醫(yī)學(xué)業(yè)主 副主任醫(yī)師應(yīng)該相當(dāng)于副高級職稱，對應(yīng)的行政職務(wù)可以是副處級，我個(gè)人的看法是可以套副處級行政職務(wù)，在我們單位（事業(yè)單位），兩者之間的工資待遇是一樣的，但是如果從技術(shù)職稱轉(zhuǎn)到行政職務(wù)后，就不能再走技術(shù)職稱了，但是從最近的工資待遇改革后，技術(shù)職稱對應(yīng)的工資是要比行政職務(wù)高的。你說的具體的條文規(guī)定，我倒是暫時(shí)沒有看到，實(shí)際上我們單位是這么操作的。