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        溪愛Mr彬
        首頁(yè) > 湖北自考 > 人力資源自考有用嗎

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        后海大鯊魚魚

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        你好,自考本科人力資源肯定有用的?,F(xiàn)在越來(lái)越多的企業(yè)開始重視人力資源等方面的管理,為了提高企業(yè)的工作效益,企業(yè)會(huì)通過人力資源部門協(xié)助招聘高學(xué)歷高技術(shù)人才。因此,企業(yè)對(duì)人力資源專業(yè)的需求量比較大,而且發(fā)展空間更大。如果你是想要報(bào)考人力資源的話,非常建議你報(bào)考。具體的話可以登錄湖南自考查看更多這方面相關(guān)信息。希望我的回答可以幫助到你,滿意請(qǐng)采納

        312 評(píng)論(8)

        夏萱萱大人

        現(xiàn)在已經(jīng)是大企業(yè)的一個(gè)HR了,剛開始面試的時(shí)候,就是因?yàn)楸究茖W(xué)歷進(jìn)了公司,這個(gè)是硬性條件,后面面試官才會(huì)因?yàn)槲业哪芰φJ(rèn)可我。自考真的是不錯(cuò)的出路

        273 評(píng)論(14)

        dt930014240

        人力資源管理師資格證有沒有用,取決于你準(zhǔn)備用這個(gè)證來(lái)干嘛!人力資源管理師資格證名義是一種職業(yè)資格準(zhǔn)入證書,可惜在實(shí)踐工作中這個(gè)證書的含金量并不高,其實(shí)人力資源領(lǐng)域也沒有公認(rèn)的含金量高的證書。我做人力資源工作10多年,曾經(jīng)在工作第二年的時(shí)候去考了中級(jí)人力資源管理師證,然而迄今為止從來(lái)沒有用過這個(gè)證。首先,如果你是人力資源科班專業(yè)出身,或者非專業(yè)出身但已經(jīng)在人力資源領(lǐng)域工作幾年,這個(gè)證基本沒用。學(xué)校幾年系統(tǒng)的理論知識(shí)學(xué)習(xí),要比這個(gè)考試教材的內(nèi)容深很多,已經(jīng)在大學(xué)系統(tǒng)學(xué)習(xí)過人力資源理論的,已經(jīng)有人力資源實(shí)操工作經(jīng)驗(yàn)的,沒有必要考這個(gè)證,耗時(shí)耗力還耗錢。其次,如果你是非人力資源科班出身,想轉(zhuǎn)行到人力資源領(lǐng)域工作,可以考這個(gè)證。所謂隔行如隔山,轉(zhuǎn)行意味著從新開始,無(wú)論是企業(yè)內(nèi)部轉(zhuǎn)換崗位還是通過外部跳槽去實(shí)現(xiàn),都要提前去做好準(zhǔn)備,而做好準(zhǔn)備的第一件事就是學(xué)習(xí)新領(lǐng)域的相關(guān)知識(shí)。最有效率的學(xué)習(xí)方式之一就是以考試倒逼學(xué)習(xí)。人力資源資格考試分為基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)兩門考試,專業(yè)知識(shí)包含了人力資源各個(gè)模塊的基本概念和操作流程,對(duì)于短時(shí)間內(nèi)快速入門還是很有幫助的。通過考試獲得這個(gè)證去參加面試,會(huì)給面試官留下你已經(jīng)做好充分準(zhǔn)備的精神面貌。

        155 評(píng)論(10)

        笑之典典

        你考人力資源怎么樣?好人學(xué)習(xí)非常好。努力的學(xué)習(xí)??汲鰜?lái)的學(xué)生工作非常努力。株洲自學(xué)考試。很多。好事。他們都愿意自學(xué)考試。

        173 評(píng)論(14)

        weiyiqinww

        回答 親,請(qǐng)您耐心等待一下,我馬上編輯好回復(fù)~ 提問 還沒答呢? 人力資源證的用途有哪些?快退休人員可以報(bào)考嗎? 回答 人力資源證書是有用的呀,它一共分為四級(jí)。 國(guó)家職業(yè)資格四級(jí):人力資源管理員; 經(jīng)本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。 國(guó)家職業(yè)資格三級(jí):助理人力資源管理師; 取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上;取得大學(xué)??茖W(xué)歷證書后,連續(xù)從事本職工作3年以上。 國(guó)家職業(yè)資格二級(jí):人力資源管理師; 取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上 國(guó)家職業(yè)資格一級(jí):高級(jí)人力資源管理師; 連續(xù)從事本職工作19年以上。 提問 具體做那些工作? 回答 可以報(bào)考,其中四級(jí)是最簡(jiǎn)單的,一級(jí)是最難考的。一般公司的HR都擁有人力資源三級(jí)證書。人力工作屬于入門簡(jiǎn)單,但升職難,很多HR說(shuō),看到自己招來(lái)的人都升職加薪了,自己還只是個(gè)HR專員。 所以要想晉升人力資源主管,總監(jiān),那考證書可以說(shuō)是必備了。畢竟人力是一門專業(yè)知識(shí),不是簡(jiǎn)單的招聘留人那么簡(jiǎn)單。涉及到很多管理學(xué)的知識(shí),人力工作往大了說(shuō)可是一個(gè)公司運(yùn)營(yíng)發(fā)展的基礎(chǔ),任何一個(gè)公司都想網(wǎng)羅優(yōu)秀人才,需要HR獨(dú)居慧眼。 有人說(shuō)人力資源證書沒用,牛人卻說(shuō),很有用。這就見仁見智了,你拿著4級(jí),3級(jí)的證書,想著能成為人力資源總監(jiān)難是不可能的,牛人卻可以考上最難考的1級(jí)證書,這就是差距。專業(yè)的工作,還需要專業(yè)的學(xué)習(xí),所以,如果你想做一名優(yōu)秀的HR,從考人力資源證書開始吧。 人力資源師可以從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理、人力資源法務(wù)等工作。 更多15條

        155 評(píng)論(13)

        西安乾蓬裝飾

        不錯(cuò)可以選擇北京理工大學(xué)的人力資源管理專業(yè)希望回答能夠幫助你你也可以追問

        164 評(píng)論(15)

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