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        Flora已被注冊(cè)
        首頁(yè) > 導(dǎo)游證資格證 > 導(dǎo)游證怎么過面試關(guān)

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        edward1015

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        導(dǎo)游證考試不知道考生們打算如何備考呢?下面由我為你精心準(zhǔn)備了“2020導(dǎo)游證考試:面試的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)有哪些呢?”,持續(xù)關(guān)注本站將可以持續(xù)獲取更多的考試資訊!

        2020導(dǎo)游證考試:面試的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)有哪些呢?

        一、尊重除考官以外的考場(chǎng)工作人員,他們有確定考生是否違規(guī)的權(quán)力,如被認(rèn)定違規(guī)(如在考場(chǎng)范圍內(nèi)喧嘩、不按指定時(shí)間和考場(chǎng)參考、言行不當(dāng)、不按時(shí)離開考場(chǎng)等)

        二、多使用禮貌用語(yǔ),如“老師們好!”、“各位老師辛苦了!”、“謝謝您的指點(diǎn)!”、“再見!”等,雖然在考試評(píng)分細(xì)則中對(duì)此沒有硬性規(guī)定,但通常會(huì)影響到考官的主觀印象,從而影響其打分。

        三、注意著裝,雖然已是入冬,但在日常厚外套內(nèi)最好配上正規(guī)禮服,入考室時(shí)可以先除去放在門外,否則形象臃腫不堪。

        四、進(jìn)行講解和答問時(shí)務(wù)必注視考官,帶一種自信神情,以免給考官留下緊張、背書和害怕的感覺。五、遇到答不出的問題可以進(jìn)行推測(cè),但一定要聲明是個(gè)人看法,如果實(shí)在沒有把握,最好坦白承認(rèn),并當(dāng)場(chǎng)求教考官,切忌不懂裝懂。

        六、考官提問時(shí)要認(rèn)真傾聽,然后思考兩秒再作答,不要脫口而出,會(huì)讓考官覺得不穩(wěn)重,缺乏思維的慎密。

        七、如覺得在面試時(shí)手足無措,最好準(zhǔn)備一枝筆帶入,講解時(shí)雙后握筆,以免感覺手沒地方放,同時(shí)也可作為導(dǎo)游指示棒使用。

        八、面帶微笑,微笑表情可以給人以坦誠(chéng)、自信、友好之感,面無表情或緊鎖雙眉容易讓考官為你擔(dān)心,從而影響得分。

        九、與考官保持適當(dāng)距離,以兩米至四米為宜,緊鄰考官會(huì)招致考官不滿十、不要向考官打聽成績(jī),不要強(qiáng)調(diào)客觀原因?qū)е掳l(fā)揮失常,考官通常會(huì)以發(fā)展?jié)摿橹饕饬繕?biāo)準(zhǔn),如果苦苦哀求或多嘴多舌反而可能產(chǎn)生負(fù)面影響。

        導(dǎo)游證怎么過面試關(guān)

        131 評(píng)論(13)

        19870629俠女

        導(dǎo)游證考試步入尾聲,與考試相關(guān)的文件,例如考試大綱已經(jīng)出來了。導(dǎo)游證考試不僅包含筆試,現(xiàn)場(chǎng)面試也同樣包含在內(nèi)?,F(xiàn)場(chǎng)考試指的就是現(xiàn)場(chǎng)的面試,想想這個(gè)考生們估計(jì)也是壓力山大吧!那面試的時(shí)候到底要如何做,才能表現(xiàn)的優(yōu)秀,贏得考官的青睞呢?下面就跟隨我一起來看一下吧!

        一、景點(diǎn)講解要到位

        考生們應(yīng)該也知道,導(dǎo)游最重要的一點(diǎn)就是景點(diǎn)講解要講得好,而面試中考官是很有可能出類似的問題的,那要如何講解到位?得注意以下幾個(gè)技巧。

        1、占據(jù)有利位置。在景點(diǎn)講解中導(dǎo)游肯定是要站到一個(gè)好的位置,既能不擋住景色,又能方便講解的位置。當(dāng)然離游客的位置,也要把握到位,不能太遠(yuǎn),也不能太近,給人感覺太過疏離有或者過于熱情,都容易引人反感。

        2、講解表達(dá)方式要因人而異。無論是語(yǔ)言方式還是一些講解技巧都得注意游客是否能接受。比如對(duì)一些高層次的游客而言,講解的一定要新穎,不要老調(diào)重談。講的內(nèi)容也可以是深層次的東西,不要太淺顯。可以采用畫龍點(diǎn)睛法、制造懸念法,來引起游客的興趣。對(duì)于一些旅游層次比較低的人來說,盡量講的通俗易懂,讓人理解就可以了,一般是平鋪直述的方式。

        二、意見不同時(shí)要冷靜

        一般而言,游客都是來自天南地北的,所以難免觀念會(huì)有一定的差異,那考官就很可能題提這類相關(guān)的問題,那這類問題要如何回答呢?首先要做的事情就是冷靜分析,分析是什么原因再對(duì)癥下藥。通常來說,會(huì)有兩種原因一是單純的想展現(xiàn)自己的學(xué)問,二是導(dǎo)游員本身講解的內(nèi)容不正確。那如果是前者,就可以暫時(shí)讓游客講解,缺少的部分再加以補(bǔ)充。但不能讓游客占據(jù)主導(dǎo)地位,被牽著鼻子走。如果是后者就加以學(xué)習(xí),虛心請(qǐng)教??偠灾?dāng)意見不一樣時(shí),一定要冷靜,友好的與游客交流,盡量達(dá)到求同存異,相互尊重。

        三、出現(xiàn)不聽講的情況怎么辦?

        通常來說,游客不聽講的情況也是有的,遇到這種情況別一味的指責(zé)游客,要學(xué)會(huì)站在游客的角度去思考問題。畢竟問題發(fā)生都是有原因的,可能是游客太辛苦了,有或者是講的內(nèi)容吸引不到游客,最后還可能是游客在忙自己的事情。如果是游客太辛苦了,就組織游客休息一下,養(yǎng)精蓄銳。如果是講解的不好,就改變一下講解的方式。要是是游客在忙自己的事情,就給點(diǎn)時(shí)間處理自己的私事。

        總之,以上就是一些面試的時(shí)候考官可能會(huì)提到的相關(guān)問題,當(dāng)遇到這些問題的時(shí)候,千萬要注意技巧,理性回答。希望考生們都能掌握優(yōu)秀的面試技能,通過面試。

        160 評(píng)論(11)

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