花usahana兔
有煤礦相關(guān)專業(yè)中專以上的學歷,并且必須有三年以上的煤礦技術(shù)管理經(jīng)驗,助理工程師以上的專業(yè)技術(shù)職稱,工作能力強,熱愛煤礦事業(yè),有較好的職業(yè)道德。煤礦總工程師的職責 一、煤礦總工程師在煤礦企業(yè)的地位 礦總工程師是礦長領(lǐng)導下主管全面技術(shù)工作的負責人。他直接對礦長負責,是領(lǐng)導班子成員之一。副總工程師在總工程師領(lǐng)導下工作,對分管技術(shù)工作行使有關(guān)職權(quán)。 二、礦總工程師的任務和權(quán)限 1.總工程師對技術(shù)工作全面負責,對“一通三防”工作負技術(shù)管理責任。 2.總工程師直接管理科研、設計、地測、生產(chǎn)技術(shù)、“一通三防”等技術(shù)部門和機構(gòu),負責落實技術(shù)管理工作。礦長對礦技術(shù)管理部門負人的任命,要征得總工程師的同意。 3.總工程師對礦井開拓巷道布置,采掘布署,生產(chǎn)系統(tǒng)調(diào)整,技術(shù)規(guī)落、標準、措施的制定,新技術(shù)、新裝備、新工藝的推廣應用等重大技術(shù)問題進行決策。 4.總工程師負責組織制定安全技術(shù)措施費用使用方案。 5.總工程師負責組織制定事故應急救援預案。 三、總工程師的具體責任 出現(xiàn)下列問題由總工程師負責 1.違反開采政策,亂采亂挖,“吃肥丟瘦”,大量浪費煤炭資源。 2.采掘嚴重失調(diào)查,大、小接續(xù)緊張,導致開采技術(shù)上的不合理。 3.生產(chǎn)系統(tǒng)和環(huán)節(jié)存在技上的不合理問題,長期不研究、不處理,導致事故發(fā)生(如通風、采掘、供電、提升、運輸?shù)认到y(tǒng)存在技術(shù)上不合理等問題)。 4.發(fā)現(xiàn)、知道有事故隱患,不研究、不采取措施處理,導致事故發(fā)生(如有瓦斯超限、自然發(fā)火,塌方預兆、提升運輸設備帶病運行、供電系統(tǒng)存在問題等)。 5.不按有關(guān)技術(shù)規(guī)定,應做技術(shù)措施的沒做技術(shù)措施,應審批沒審批及審批錯誤的(如防突的“四位一體”、放震動炮揭石門、排放瓦斯、巷道慣通、啟封火區(qū)、區(qū)域停電、全井區(qū)域停風、井下動用火電焊、瓦斯報表審閱等都需制定措施和審批)。 6.安全生產(chǎn)費用使用不合理,應立項的沒立項、不應立項的立項了,造成資金嚴重浪費;對已立項目不檢查、不督促,工程質(zhì)量低劣,變成“豆腐渣”工程等。7.礦井質(zhì)量標準化工作不上等級。 8.礦井有關(guān)技術(shù)規(guī)章制度不健全,嚴重缺項,導致事故發(fā)生。 9.礦井無事故應急救援預案或事故應急救援預案嚴重缺項和錯誤等。 10.發(fā)生事故后指揮救護隊和搶險救災人員犯技術(shù)錯誤。
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煤礦企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員必須接受安全資格培訓,具備與所從事的安全生產(chǎn)活動相適應的安全生產(chǎn)知識和管理能力,并經(jīng)考核合格取得相應安全資格證后,方可任職。
煤礦礦長還必須接受礦長資格培訓,經(jīng)考核合格取得礦長資格證后,方可任職。煤礦礦長資格和全資格應當合并培訓,分別審核頒證。
煤礦企業(yè)主要負責人和本規(guī)定第八條第(一)、(二)項所列安全生產(chǎn)管理人員安全資格培訓,由具備二級及以上資質(zhì)的煤礦安全培訓機構(gòu)實施。
主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員安全資格、煤礦礦長資格初次培訓不少于48學時,復訓不少于24學時。煤礦礦長資格和安全資格合并培訓初次培訓不少于64學時,復訓不少于32學時。
考礦長資格證的要求:
(一)具備煤炭相關(guān)專業(yè)(采煤、地質(zhì)測量、礦山機電、礦井運輸、礦井通風與安全等)中專以上學歷或取得煤炭相關(guān)專業(yè)中級以上技術(shù)職稱;
(二)從事煤礦井下安全生產(chǎn)技術(shù)相關(guān)工作3年以上或具備煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)管理崗位工作2年以上;
(三)年齡在60周歲以下,具有完全民事行為能力,身體健康,能深入井下作業(yè)的公民;
(四)取得省工業(yè)和信息化委頒發(fā)的《礦長資格培訓合格證》;
(五)法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
參考資料來源:百度百科-礦長安全資格證
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