下載吧軟件測試工程師培訓(xùn)
剎那恍惚28
lilybell714
達(dá)內(nèi)和51test 都屬于入門級別。。很多在那里培訓(xùn)出來后都只能算是入行，個人覺得你可以自學(xué)，去論壇逛逛還是比較容易入行的。沒必要參加培訓(xùn)，網(wǎng)上有些教程視頻都是可以的，當(dāng)然還可以參加road培訓(xùn)的公開課，反正都是免費的。入行以后你再根據(jù)自己需要選擇培訓(xùn)吧
小可憐兒
市面上的培訓(xùn)機構(gòu)大大小小有幾百家，各種學(xué)校魚龍混雜在一起，很容易理解題主這樣害怕找到不良學(xué)校被坑騙的心情，所以，如何找到靠譜的培訓(xùn)學(xué)校就尤為重要。建議在選擇時可以從以下幾個方面考慮：
1. 課程資源
基本上各個軟件測試課程表面上都是雷同的，大家都差不多，不過還要注意一點，看看該培訓(xùn)機構(gòu)的課程是否實時更新，以適合企業(yè)的最新要求。
2. 實戰(zhàn)項目
項目是選擇軟件測試培訓(xùn)班的核心問題，如果沒有測試經(jīng)驗，光會測試方法是絕對不能成為一個優(yōu)秀的測試員的。
3. 師資力量
一個優(yōu)秀的老師才能帶出一班優(yōu)秀的學(xué)員，選擇軟件測試培訓(xùn)機構(gòu)要看看這些老師有沒有真正的企業(yè)任職經(jīng)驗和測試經(jīng)驗。
4，?就業(yè)保障
畢竟我們找學(xué)校的直接目的就是就業(yè)，就業(yè)好了，學(xué)校才有好的口碑。
總之，要想不被不良學(xué)校坑騙，就要自己多上心，找學(xué)校不是小事，如果疏忽大意了，那最后吃虧的一定是自己。
火星電臺666
學(xué)視頻剪輯！理由很簡單，容易學(xué)（不像其它行業(yè)學(xué)習(xí)成本高，難度大），適合短期3-4個月短期學(xué)習(xí)，而且行業(yè)缺口非常大，無論是找工作還是自己在家里接私單，月收入輕松過萬，兩三萬也是稀松平常。【點擊進(jìn)入】免費“短視頻剪輯后期”學(xué)習(xí)網(wǎng)址： 因為現(xiàn)在短視頻的崛起，任何企業(yè)，任何工作室或者個人都需要制作剪輯大量的短視頻來包裝品牌，發(fā)抖音，發(fā)朋友圈，發(fā)淘寶等自媒體渠道做展示。因為每天都要更新并發(fā)布新內(nèi)容，所以剪輯師根本招不夠，，供需失衡就造成了剪輯師高薪水。而且剪輯這個技術(shù)并不需要高超的電腦技術(shù)，也不需要美術(shù)音樂造詣，基本都是固定套路，要什么風(fēng)格的片要什么節(jié)奏，經(jīng)過三四個月的培訓(xùn)都可以輕松掌握。但凡有點電腦基礎(chǔ)會用鼠標(biāo)拖拽，會點擊圖標(biāo)，會保存除非自己不想學(xué)，沒有學(xué)不會的。但是要學(xué)好學(xué)精，就一定要找專業(yè)負(fù)責(zé)的培訓(xùn)機構(gòu)了，推薦這個領(lǐng)域的老大：王氏教育。在“短視頻剪輯/短視頻運營/視頻特效”處理這塊，【王氏教育】是國內(nèi)的老大，每個城市都是總部直營校區(qū)。跟很多其它同類型大機構(gòu)不一樣的是：王氏教育每個校區(qū)都是實體面授，老師是手把手教，而且有專門的班主任從早盯到晚，爆肝式的學(xué)習(xí)模式，提升會很快，特別適合0基礎(chǔ)的學(xué)生。王氏教育全國直營校區(qū)面授課程試聽【復(fù)制后面鏈接在瀏覽器也可打開】： 大家可以先把【繪學(xué)霸】APP下載到自己手機，方便碎片時間學(xué)習(xí)——繪學(xué)霸APP下載：
華科辦公
如果你不想被無良的培訓(xùn)機構(gòu)忽悠，不想只做普通的軟件測試人員，而是想要成為更具發(fā)展前景的測試工程師，那么你在選擇培訓(xùn)機構(gòu)時就一定考慮到以下幾點： 1、課程選擇，不要只是簡單的學(xué)習(xí)功能測試，而是會涵蓋有現(xiàn)在流行的自動化測試、GUI測試，接口測試和性能測試開發(fā)等內(nèi)容；2、培訓(xùn)機構(gòu)的教學(xué)不僅僅是教會你做標(biāo)準(zhǔn)的軟件測試，而是要教你一些測試邏輯，教會你使用工具但又不依賴于這些工具也可以完成自動化測試，也就是其背后的底層的工作原理，這些東西才是真正能夠內(nèi)化成屬于你個人的核心競爭力。3、現(xiàn)在的移動互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)對自動化測試的需求非常大，也會要求學(xué)員掌握程序設(shè)計的原理，所以測試開發(fā)性綜合性人才才是未來IT行業(yè)的需求方向。4、一定要去參加試學(xué)，因為很多人目標(biāo)不明確，甚至是迷茫的，所以去試學(xué)一周，看看自己是不是真的想做技術(shù)，或者適合做技術(shù)。5、授課方式，有些是面授，有些是視頻授課，各有優(yōu)點，就看自己喜歡哪種了。當(dāng)然，線下面授的學(xué)費應(yīng)該更高，畢竟成本在那里，學(xué)習(xí)時有老師盯著，有同學(xué)陪著，能夠更快的進(jìn)入學(xué)習(xí)的狀態(tài)，有更充足的斗志。
于海麗888
為一個合格的軟件測試工程師所應(yīng)具備的能力總結(jié)如下：第一：專業(yè)系統(tǒng)的軟件測試知識。軟件測試作為一門專業(yè)的技術(shù)有其自身的特點，如果想在軟件測試領(lǐng)域有所發(fā)展，專業(yè)系統(tǒng)的軟件測試知識是必不可少的。例如：搭建測試環(huán)境、編寫測試計劃和用例、進(jìn)行黑白盒測試、使用和開發(fā)測試工具等。第二：一定的項目經(jīng)驗。軟件測試職業(yè)在意測試經(jīng)驗的積累，特別是大型的軟件測試項目經(jīng)驗對于測試人員水平的提升是至關(guān)重要的。同時要求測試入門者具備一定的項目經(jīng)驗也是對軟件測試負(fù)責(zé)任的體現(xiàn)。統(tǒng)需求報告中的每一個需求點都會在測試需求中成為幾個測試需求點，如果不夠耐心，不夠細(xì)心是很容易遺漏測試需求點的，而這些遺漏的地方往往是問題點 所以說認(rèn)真、細(xì)心、不怕麻煩是一個好的測試人員必備的素質(zhì)要求。第三：善于溝通。測試工作是一個問題的爆發(fā)點，特別是對于那些開發(fā)流程不規(guī)范的單位。作為一個測試負(fù)責(zé)人要經(jīng)常和開發(fā)人員、測試人員、公司領(lǐng)導(dǎo)溝通，而作為一名好的測試人員需要掌握如何處理、協(xié)調(diào)好人際關(guān)系的方法和技巧。第四：學(xué)習(xí)能力強，善于總結(jié)。軟件測試技術(shù)隨著時間的變化也在不斷地發(fā)展，作為一名優(yōu)秀的測試人員要善于利用書籍、網(wǎng)站、論壇、交流等各種途徑不斷提高自己的軟件測試水平。不斷的學(xué)習(xí)新技術(shù)，不斷總結(jié)在實際工作遇到的問題和解決的方法，并將其整理歸納，是一個測試人員提高自己的技術(shù)水平的最好方法。
實創(chuàng)佳人
北京聯(lián)想利泰是聯(lián)想集團(tuán)成員企業(yè)，是國際知名的一流軟件工程和技術(shù)服務(wù)企業(yè)，公司擁有富有經(jīng)驗的軟件開發(fā)團(tuán)隊和先進(jìn)的軟件開發(fā)過程管理體系。公司主要業(yè)務(wù)包括移動通訊、企業(yè)及電子政務(wù)、能源等領(lǐng)域的軟件技術(shù)服務(wù)，同時也包括IT人才培養(yǎng)。典型客戶包括聯(lián)想移動、法國電信、中國移動、NEC、中央電視臺、青島啤酒、中石油、中石化等大型企業(yè)實施了各種應(yīng)用軟件項目。聯(lián)想利泰實訓(xùn)中心，主要面向公司及軟件行業(yè)培養(yǎng)IT軟件人才的，包括校企合作以及短期就業(yè)培訓(xùn)，方向主要是android手機軟件開發(fā)工程師、軟件測試工程師等。
robert8727500
其實我也覺得不培訓(xùn)。找個工作，在工作中學(xué)習(xí)比較好，如果你問哪家口碑好，就51testing，可以說是做軟件測試培訓(xùn)最早的一家。慎重考慮，還是不建議你去培訓(xùn)。
麥兜愛李公主
一家負(fù)責(zé)的培訓(xùn)機構(gòu)在這方面該如何做呢？ 首先，課后在你鞏固所學(xué)知識點的階段，遇到疑難或者有不會的時候，有專門的輔導(dǎo)老師負(fù)責(zé)講解和輔導(dǎo)。 其次，保留大量的練習(xí)時間，而且這個時間是強制性的。蛋哥做培訓(xùn)行業(yè)很久了，不是很相信大家靠自己就可以學(xué)好和全部掌握，有時候不得不來點強制，不然有這自制力在家學(xué)不就得了。 第三，學(xué)的好不好的標(biāo)準(zhǔn)是什么，是否有老師進(jìn)行摸底評估，是否有定級和重點關(guān)照名單，對于那些沒掌握的和沒學(xué)好的該如何單獨解決，對于那些不好好學(xué)的是該如何解決和處理。別等到最后就業(yè)了把這些問題都怪在學(xué)生身上，除了結(jié)果，老師的引導(dǎo)也很重要。 第四，如果人多的話，還要關(guān)注紀(jì)律和學(xué)習(xí)氛圍。在目前普遍長達(dá)四五個月的培訓(xùn)時間里，你要每天都在這環(huán)境下度過，所以學(xué)習(xí)氛圍這一點就先顯得尤為重要，他在很大程度上決定你的學(xué)習(xí)習(xí)慣和最后所能達(dá)到的高度。培訓(xùn)依然需要嚴(yán)苛的管理制度，還是上面那句話，如果你非常自覺，那自學(xué)也是不錯的選擇。 第五，晚上回家是否及時有教學(xué)視頻用于鞏固和老師在線答疑。這一點，不需要多說，大問題都是由小問題慢慢累積的，要是不及時解決，最后就系成了一個大疙瘩。當(dāng)日事當(dāng)日畢，第二天還會有新的知識需要你去掌握。 7.就業(yè)數(shù)據(jù) 對于就業(yè)數(shù)據(jù)我們無法去辨別真假，得去辨別看待。正因為此，很多培訓(xùn)機構(gòu)一個勁兒的鼓吹高薪就業(yè)，畫大餅，營造一種學(xué)了就高薪的假象。許多求學(xué)者看到他們公布出來的就業(yè)學(xué)員動輒上萬的薪資，不得不眼饞，慢慢失去了理智。但是，我們忽略了以下幾點： 1. 數(shù)據(jù)真實與否，有待商榷。我們不知道他們對外公布出來的數(shù)據(jù)是否是真實的，是否承諾過他的數(shù)據(jù)是真實的，如何考證？ 2. 拿高薪的學(xué)員不一定是零基礎(chǔ)，也有可能是在外面工作了一段時間或者有一定的知識儲備，覺得在技術(shù)還欠缺點，就參加培訓(xùn)更系統(tǒng)的深造下。 3. 也許他付出了常人難以理解的辛苦，才有如此的高薪，是個例而非整體，所以這一點我們需要注意。 當(dāng)然了好的培訓(xùn)機構(gòu)他的就業(yè)數(shù)據(jù)從整體上看是比較高的，但這個我們一定要明白，市場的需求是不斷變化的，就算是真實的，也不能因為這一項就判定好壞。而真誠的培訓(xùn)機構(gòu)敢于把真實的就業(yè)數(shù)據(jù)直接對外公布，接受市場和大眾監(jiān)督。 8.保障就業(yè) 當(dāng)下很多培訓(xùn)機構(gòu)只管銷售和收錢，錢一收就開始糊弄，糊弄完教學(xué)糊弄就業(yè)，最后找不找得到工作都是自己的事兒了。 那么在前期考察的時候你千萬確認(rèn)以下幾件事情： 1. 是否會簽署保障就業(yè)協(xié)議？ 2. 是否承諾了最低保障月薪？ 3. 最后萬一沒有就業(yè)怎么辦？ 4. 是否有就業(yè)方面培訓(xùn)課程？ 5. 是否有就業(yè)老師專職負(fù)責(zé)你的就業(yè)？ 如果沒有這些服務(wù)的，你就可以直接把他Pass掉了，果斷的Pass掉！
allen阿蕾
我朋友是在濟(jì)南緯庫軟件工程師培訓(xùn)中心培訓(xùn)的，聽說不管是師資力量還是教學(xué)質(zhì)量、教學(xué)方法等都是相當(dāng)好的。老師都很負(fù)責(zé)任，隨時輔導(dǎo)解疑，每一節(jié)學(xué)完都會跟著做項目，邊學(xué)邊練+項目實踐，畢業(yè)后他們都很順利的找到了工作，而且薪資待遇都很不錯。課程的話，好像有Java、Oracle、SSH等，我也記不太清了，總之呢，聽我朋友反映還是很好的，不管是學(xué)習(xí)還是就業(yè)，老師都負(fù)責(zé)到底。當(dāng)然，好不好還是要根據(jù)你自己的情況，建議你到緯庫了解一下，看那邊的授課方式是否適合自己。祝好運！
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