問題一：啟明星辰的售前工程師待遇怎么樣？ 業(yè)界屬于低等水平，進(jìn)去后，平均1年能加一次工資骸每次300-1000（看級別），所以指望幾年后薪酬大幅提升的沒戲，沒什么發(fā)展前途。工資號稱13個(gè)月，但是沒準(zhǔn)的，每個(gè)月80%保底工資，15%績效工資，5%留存至年底當(dāng)年終獎（能不能拿到還得看所在部門銷售業(yè)績能否達(dá)到---已經(jīng)3年有80%的部門達(dá)不到業(yè)績，銷售指標(biāo)定得太離譜）。做售前的更沒指望了，沒有獎金，沒有提成，干多干少一個(gè)樣，沒有任何激勵政策。所以，沒啥前途的公司，剛畢業(yè)去混資歷混經(jīng)驗(yàn)還行，熟手后趕緊走吧，多呆一天多損失一天。啟明星辰出去的，一般都可以double一下收入，記得，這是業(yè)界挖啟明星辰人的標(biāo)準(zhǔn)，少于這個(gè)不用談的。 問題二：在信息安全方面與啟明星辰穩(wěn)居前三有那些公司 綠盟肯定是一個(gè)，質(zhì)量好，部分產(chǎn)品線價(jià)格較啟明的低，漏掃產(chǎn)品業(yè)界第一！另一個(gè)不好說吧，天融信現(xiàn)在走下坡了，趨勢防毒在國企比較流行，深信服的上網(wǎng)行為控制銷量第一，北信源只做軟件就不提了 衛(wèi)士通的加密裝置也很厲害 單方面說都很有前途，所以不太好說哪個(gè)穩(wěn)居前三。。。 問題三：啟明星辰教育有限公司怎么樣 不錯(cuò)，搞培訓(xùn)的 問題四：啟明星辰信息安全技術(shù)有限公司怎么樣，公司的薪水待遇如何，管理好嗎？ 5分 工資水平還可以吧，做軟件開發(fā)和技術(shù)的要高一些！福 電信事業(yè)部 技術(shù)支持 4k-6k 企業(yè)性質(zhì) 上市公司 規(guī)模 500-999 問題五：北京啟明星辰公司怎么樣？ 其實(shí)以后工作沒有幾個(gè)是做本專業(yè)的，如果沒有對口的實(shí)習(xí)，你又想實(shí)習(xí)，那這種機(jī)會也不錯(cuò)，實(shí)習(xí)鍛煉都是實(shí)踐能力和與人交往的能力 問題六：啟明星辰怎么樣 挺好的，怎么也是上市公司?。? 問題七：啟明星辰這個(gè)公司大家知道嗎? 我們的競爭對手，情況我了解一些。 沒有證書肯定不行，你可以弄個(gè)假的去闖一闖，如果你年齡夠的話，可以辦2000年以前畢業(yè)的，他不好查。2000年以后的都能查到，查不查看你的運(yùn)氣了，據(jù)我所知，他們不是100%都驗(yàn)的，但也有人驗(yàn)過。 這只能是個(gè)運(yùn)氣活，反正你試試看吧，大不了給你轟出去，你也損失不了啥。 假學(xué)歷，如果有經(jīng)驗(yàn)的HR是可以識別出來的。你要把學(xué)歷弄舊一點(diǎn)，在太陽下曬曬什么的。 有空還是去上個(gè)真學(xué)歷吧，心里踏實(shí)。 問題八：啟明星辰下午怎么樣 明天要漲！ 問題九：大家有沒有對 北京啟明星辰了解的，能否介紹一下公司待遇，公司的用人之道或者感受之類的，謝謝 不曉得！ 問題十：高手分析衛(wèi)士通和啟明星辰兩個(gè)公司的價(jià)值 1，衛(wèi)士通這個(gè)股票在炒股軟件分類里歸屬于計(jì)算機(jī)應(yīng)用服務(wù)業(yè)，其業(yè)績一般，每季度基金進(jìn)出家數(shù)均有變化，看來它們也沒有長期投資打算。另外該股的二股東去年四季度減持股份變現(xiàn)一個(gè)多億，情況就是這樣，如實(shí)告訴你。 2，啟明星辰這個(gè)股票雖然股價(jià)已經(jīng)是歷史新低，但是經(jīng)營出現(xiàn)虧損了，不宜作為投資對象！