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        愛吃糖z
        首頁 > 工程師考試 > 系統(tǒng)運(yùn)維工程師上班時(shí)間

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        小小荷尖

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        當(dāng)然不用,7*24是幾個(gè)班次輪流的

        系統(tǒng)運(yùn)維工程師上班時(shí)間

        250 評(píng)論(8)

        未未姐姐

        運(yùn)維工程師主要是做什么的 負(fù)責(zé)一定產(chǎn)品集的運(yùn)維,工作內(nèi)容包括應(yīng)用系統(tǒng)的發(fā)布、部署、變更、監(jiān)控、事件處理、優(yōu)化以及系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)調(diào)優(yōu)、提供運(yùn)維報(bào)告等。IT類別的 IT運(yùn)維工程師主要是什么的?。? 負(fù)責(zé)機(jī)房IT系統(tǒng)核心設(shè)備的日常巡檢與維護(hù)工作,能按要求對(duì)其進(jìn)行配置,保障系統(tǒng)的正常、安全運(yùn)行; 2、負(fù)責(zé)服務(wù)器系統(tǒng)的安全管理,做好數(shù)據(jù)安全和病毒的防范工作; 3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)支持,及時(shí)解決出現(xiàn)的各類技術(shù)故障;4、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫管理,及相關(guān)系統(tǒng)測(cè)試; 5、負(fù)責(zé)制定各服務(wù)器的數(shù)據(jù)備份計(jì)劃,并且確保備份數(shù)據(jù)可用性; 6、必要時(shí),協(xié)助Helpdesk做一些桌面技術(shù)支持工作; 7、負(fù)責(zé)與相關(guān)部門的的交流,及時(shí)反饋用戶使用信息; 8、運(yùn)維文檔的撰寫與歸檔工作。 運(yùn)維工程師,工作內(nèi)容有哪些? 這要看你具體做什么運(yùn)福了,運(yùn)維工作也分很多種,如果是服務(wù)器運(yùn)維工程師的話主要應(yīng)該就是維護(hù)服務(wù)器的穩(wěn)定,排查網(wǎng)絡(luò)問題,不斷的進(jìn)行優(yōu)化性能之類的 linux運(yùn)維工程師一般做了哪些方面的工作? 1、對(duì)Linux下各種網(wǎng)絡(luò)服務(wù)、應(yīng)用系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)等進(jìn)行自動(dòng)化腳本開發(fā)的工作,并根據(jù)項(xiàng)目對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行性能優(yōu)化; 2、負(fù)責(zé)網(wǎng)站項(xiàng)目中Linux服務(wù)器的部署與維護(hù),解決Linux系統(tǒng)下版本兼容性問題; 3、精通linux操作系統(tǒng),熟練部署和維護(hù)Linux服務(wù)器以及在linux服務(wù)器上架設(shè)各種服務(wù); 4、熟練編寫shell script腳本; 5、熟悉TCP/IP協(xié)議; 6、良好的英語讀寫能力,聽說能力優(yōu)秀者優(yōu)先。 7、熟練LAMP,LNMP以及Mysql,oracle數(shù)據(jù)庫維護(hù)。《Linux就該這么學(xué)》里有相關(guān)介紹,建議看看。 運(yùn)維工程師,和系統(tǒng)工程師 的區(qū)別 詳細(xì)一點(diǎn)的! 系統(tǒng)工程師是從系統(tǒng)開始安裝到架構(gòu)都是他來做,而運(yùn)維工程師是別人已經(jīng)搭建好了 你去維護(hù)一下 就這點(diǎn)區(qū)別 網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維工程師具體是干什么的? 20分 崗位職責(zé): 1 、在線服務(wù)的維護(hù)監(jiān)控。 2 、企業(yè)郵件系統(tǒng), 業(yè)務(wù) 郵件系統(tǒng)等的維護(hù) 3 、 Oracle\mysql 數(shù)據(jù)庫的維護(hù),性能調(diào)優(yōu),數(shù)據(jù)備份恢復(fù),數(shù)據(jù)的導(dǎo)入導(dǎo)出。 4 、開發(fā)環(huán)境的技術(shù)支持,代碼服務(wù)器的維護(hù)。 5 、進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)調(diào)試配置,駭時(shí)解決故障問題。 6 、辦公網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的基本維護(hù),各部門的桌面技術(shù)支持。 你自己看下吧。 運(yùn)維工程師需要什么技能? 最好的方法就是去看一些招聘網(wǎng)站的招聘簡(jiǎn)介了 已經(jīng)很全了 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)總體系統(tǒng)及子系統(tǒng)的維護(hù); 2、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)整體架構(gòu)規(guī)劃、實(shí)施、優(yōu)化、安全; 3、負(fù)責(zé)整體網(wǎng)絡(luò)的操作規(guī)范文檔編寫,整合系激資源; 4、負(fù)責(zé)整體網(wǎng)絡(luò)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與備份系統(tǒng)實(shí)現(xiàn); 5、研究主流的互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用技術(shù),并負(fù)責(zé)將此是現(xiàn)在公司業(yè)務(wù)系統(tǒng)測(cè)試及應(yīng)用; 6、公司整體網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)規(guī)劃,實(shí)施及維護(hù); 7、主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題,提出合理化建設(shè),積極提出優(yōu)化手段和建議。 任職資格: 1、大專學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、能夠承受一定的工作壓力,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及突發(fā)事件單獨(dú)處理能力; 3、熟悉unix/linux操作系統(tǒng); 4、熟悉Linux下不同數(shù)據(jù)庫的安裝和調(diào)試,熟練使用shell腳步語言; 5、精通架構(gòu),對(duì)架構(gòu)的部署、搭建、優(yōu)化、排錯(cuò)等方面有豐富的經(jīng)驗(yàn)。對(duì)高負(fù)載、大訪問量 情況下的架構(gòu)有運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 6、熟悉Linux下不同的存儲(chǔ)解決方案,同時(shí)管理超過50太以上的linux服務(wù)器組,有整體管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 7、利用syslong收集各個(gè)關(guān)鍵出口設(shè)備情況,充分利用snmp協(xié)議,規(guī)劃并架設(shè)一整套網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控系統(tǒng); 8、具備獨(dú)立的工作能力,良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神,高度的責(zé)任心,工作積極主動(dòng) 請(qǐng)問:運(yùn)維工程師,工作強(qiáng)度如何? 運(yùn)維工程師的工作強(qiáng)度是不是比開發(fā)工程師的工作強(qiáng)度低一些? 工作強(qiáng)度低不低是看各個(gè)公司的,在A公司運(yùn)維的強(qiáng)度非常高,基本都是晚上回去還要加班做一些事情,主要原因是人比較少;而B公司的運(yùn)維強(qiáng)度和人均的負(fù)荷成正比,這個(gè)我雖然為B服務(wù)過(以前我在一家B的供應(yīng)商呆過,去過B做過一段時(shí)間),但是現(xiàn)在B怎么樣我不太清楚; 2.運(yùn)維工程師工作的技術(shù)含量會(huì)不會(huì)低一些? 所以壓力小一些? – 運(yùn)維的工作性質(zhì)主要還是維持運(yùn)行的平穩(wěn)和高效,工作主要有安裝調(diào)試軟硬件,根據(jù)不同開發(fā)項(xiàng)目配置服務(wù)器軟件,監(jiān)控等事情;相對(duì)開發(fā)來說更加偏向操作系統(tǒng)或數(shù)據(jù)庫(這是兩個(gè)方向,一般是分開招人的);而開發(fā)的偏向于開發(fā)軟件和一些中間件,數(shù)據(jù)庫和系統(tǒng)一般就由運(yùn)維的人把關(guān); 偏向軟件,而OS管理員和network(比如cisco)管理員偏向軟硬件結(jié)合,還有一種人就是純粹玩硬件的(安裝服務(wù)器硬件、機(jī)柜什么的); b.至于說技術(shù)含量,我個(gè)人認(rèn)為越集成的東西管理的人操心就越少,而每個(gè)不同崗位的技術(shù)沒有什么可比性,關(guān)鍵看你個(gè)人的性格;c. 相對(duì)開發(fā),運(yùn)維的經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)成本是比較高的,就是說你不在一定的實(shí)用環(huán)境下是沒法學(xué)會(huì)真本事的,而開發(fā)你坐在家里就可以摸索一個(gè)大概出來;而運(yùn)維的知識(shí)更新的速度相對(duì)慢,10年前的DBA知識(shí)更新可能只有50%,而他本人會(huì)非常值錢,而2年前java的一些內(nèi)容可能都沒有發(fā)明出來;除非你在開發(fā)做到管理職位,否則純技術(shù)開發(fā)學(xué)習(xí)更新的代價(jià)會(huì)非常高;反過來說:技術(shù)開發(fā)適合比較喜歡新鮮、喜歡創(chuàng)新的人,而運(yùn)維適合循規(guī)蹈矩比較踏實(shí)的人; 3.在B,運(yùn)維工程師的薪水只有開發(fā)的2/3左右.你們公司也是一樣嗎? –我個(gè)人認(rèn)為:公司給不同position的薪水肯定是和他預(yù)估這個(gè)職位重要性和工作強(qiáng)度成正比的,但和未來發(fā)展是否正比就不得而知了,這在B內(nèi)部是有可比性的,至于A如何,我不太清楚,應(yīng)該相差不大,畢竟A的運(yùn)維已經(jīng)是全球領(lǐng)先的,而且人數(shù)非常少; 4.運(yùn)維工程師的發(fā)展前景怎么樣,會(huì)不會(huì)以后的發(fā)展空間比較小? – 所謂發(fā)展空間是要結(jié)合你個(gè)人的性格,資深DBA之類的人在地球上還是很稀缺的,我知道ebay china operating center的DBA有開寶馬上班的,而且運(yùn)維不是吃青春飯,越老越吃香,可以說是個(gè)平滑的上升直線,而開發(fā)如果你只是一個(gè)執(zhí)行者和coder,恐怕就是一個(gè)開始猛漲后面猛跌的曲線,畢竟開發(fā)知識(shí)代謝成本太高,過了30就走下坡路; 軟件公司需要的運(yùn)營維護(hù)工程師主要是干什么工作? 就是做軟件實(shí)施的,也就是現(xiàn)在說的實(shí)施工程師 到處跑,維護(hù)軟件的!教別人如何使用軟件,推廣。

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