抖抖小姨
電子技術(shù)研發(fā)工程師主要就是從事研究工業(yè)的一些系統(tǒng),還有研究一些電子產(chǎn)品的功能,完善電子產(chǎn)品的一些服務(wù)。就業(yè)前景是非常不錯(cuò)的,這種技術(shù)型的人才是非常吃香的。
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電子技術(shù)研發(fā)工程師主要是分析電子系統(tǒng)需求、負(fù)責(zé)產(chǎn)品功能分析、完善。它的就業(yè)前景很不錯(cuò)。
鄙視投機(jī)者
要求A
崗位要求:
1、負(fù)責(zé)公司智能開(kāi)關(guān)軟硬件開(kāi)發(fā),
2、完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)安排的事務(wù)及工作日志,
任職要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,電子相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、3年以上電子產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成電子軟/硬件設(shè)計(jì)。
3、要求熟練掌握單片機(jī)編程(C語(yǔ)言要求熟練),有智能開(kāi)關(guān)等智能家居項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、對(duì)電子產(chǎn)品PCBA的加工制造工藝非常了解,
5、對(duì)基本的安規(guī)認(rèn)證方面有所了解,具有實(shí)際安規(guī)處理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
6、能應(yīng)對(duì)緊急項(xiàng)目的突擊開(kāi)發(fā)。
要求B
崗位職責(zé):
1、產(chǎn)品工藝的編寫(xiě);
2、現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問(wèn)題及時(shí)解決;
3、協(xié)助現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行新產(chǎn)品制作;
4、新品作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)書(shū)制作;
5、技術(shù)變更的實(shí)施;
6、按要求設(shè)計(jì)工藝、圖紙;
7、及時(shí)完成公司、部門(mén)交辦的事項(xiàng),追蹤結(jié)果及時(shí)匯報(bào);
8、積極承擔(dān)起本部門(mén)環(huán)境保護(hù)責(zé)任,認(rèn)真遵守公司環(huán)境規(guī)定。
任職要求:有系統(tǒng)集成、一卡通(停車(chē)場(chǎng)、門(mén)禁)、監(jiān)控產(chǎn)品等相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
boboyoung1983
并不是這樣說(shuō)的!電子工程師體處青春期 “電子工程師是吃青春飯的”,這個(gè)論斷在本次調(diào)查中從另外一個(gè)角度得到驗(yàn)證。58%的電子工程師年齡不到26歲,48%的人在本領(lǐng)域工作時(shí)間不到3年,這些生力軍未來(lái)5年必將成為引導(dǎo)中國(guó)軟件發(fā)展潮流的主力軍。另外,根據(jù)調(diào)查與采訪(fǎng),年齡在35歲左右的第二代電子工程師人,現(xiàn)在已經(jīng)成長(zhǎng)為企業(yè)或項(xiàng)目的管理者,在各大軟件公司擔(dān)當(dāng)著成熟、理性、有主見(jiàn)的軟件開(kāi)發(fā)帶頭人的角色。
優(yōu)質(zhì)工程師考試問(wèn)答知識(shí)庫(kù)