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        clover2011
        首頁 > 工程師考試 > 軟件檢測工程師

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        我們的2016

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        軟件測試工程師是指理解產(chǎn)品的功能要求,并對其進(jìn)行測試,檢查軟件有沒有錯誤,決定軟件是否具有穩(wěn)定性,寫出相應(yīng)的測試規(guī)范和測試用例的專門工作人員。 簡單來說,軟件測試工程師在一家軟件企業(yè)擔(dān)任的是“質(zhì)量管理”的角色,需要及時糾錯及指正,確保產(chǎn)品的正常運(yùn)作。 當(dāng)選擇軟件測試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)時,必須去實地調(diào)查,從多方面了解、多觀察,博為峰51Testing是軟件測試人才基地,專注軟件測試人才培訓(xùn)19年,累計開班1000+期,培養(yǎng)軟件測試人才60000+。在全國有19所校區(qū),提供軟件測試就業(yè)培訓(xùn)、測試開發(fā),及自動化、性能、接口、大數(shù)據(jù)等專項測試課程。模塊化課程體系+企業(yè)級實戰(zhàn)演練+階段式技能養(yǎng)成+學(xué)習(xí)進(jìn)度可視化,培養(yǎng)學(xué)員的核心技術(shù)能力,同時學(xué)員入學(xué)即配備就業(yè)指導(dǎo)老師,多方位輔導(dǎo)就業(yè),而且符合條件的學(xué)員,入學(xué)就簽訂推薦就業(yè)相關(guān)協(xié)議。如果你對軟件測試還有什么疑問,可以點(diǎn)擊鏈接咨詢。網(wǎng)頁鏈接

        軟件檢測工程師

        107 評論(8)

        碎花花11

        軟件測試工程師主要職責(zé)是編寫測試用例,按照產(chǎn)品要求測試功能點(diǎn),發(fā)現(xiàn)并記錄bug的。軟件測試工程師(SoftwareTestingEngineer)指理解產(chǎn)品的功能要求,并對其進(jìn)行測試,檢查軟件有沒有錯誤(Bug),測試軟件是否具有穩(wěn)定性(Robustness),寫出相應(yīng)的測試規(guī)范和測試用例的專門工作人員。簡而言之,軟件測試工程師在一家軟件企業(yè)中擔(dān)當(dāng)?shù)氖恰百|(zhì)量管理”角色,及時發(fā)現(xiàn)軟件問題并及時督促更正,確保產(chǎn)品的正常運(yùn)作。按其級別和職位的不同,可分為三類:1、高級軟件測試工程師,熟練掌握軟件測試與開發(fā)技術(shù),且對所測試軟件對口行業(yè)非常了解,能夠?qū)赡艹霈F(xiàn)的問題進(jìn)行分析評估;2、中級軟件測試工程師,編寫軟件測試方案、測試文檔,與項目組一起制定軟件測試階段的工作計劃,能夠在項目運(yùn)行中合理利用測試工具完成測試任務(wù);3、初級軟件測試工程師,其工作通常都是按照軟件測試方案和流程對產(chǎn)品進(jìn)行功能測驗,檢察產(chǎn)品是否有缺陷。

        193 評論(9)

        woshiyujiaolong

        軟件測試工程師怎么樣如下:

        軟件測試工程師無論是從職場晉升還是人才需求量人都不失為一個不錯的就業(yè)選擇方向。

        1.人才缺口及對測試的重視

        就國內(nèi)軟件行業(yè)的發(fā)展速度來看,就可以想象出需要多少的研發(fā)及測試人員去支持。國內(nèi)軟件測試人員需求量還是很大的,隨著互聯(lián)網(wǎng)的進(jìn)一步發(fā)展,軟件行業(yè)對測試工作的重視程度越來越大。

        我們也深刻地體會到測試在軟件生命周期中承擔(dān)的重要責(zé)任,沒有經(jīng)過系統(tǒng)測試的軟件那不是好的的軟件。所以軟件測試的人才需求也在進(jìn)一步的增加,所以考慮這個方向還是沒有問題的。

        2.行業(yè)晉升

        隨著行業(yè)對軟件測試工作的重視,以及軟件測試進(jìn)一步的系統(tǒng)化、規(guī)范化。職位晉升也有了更清晰的道路。從簡單的功能測試到系統(tǒng)的性能測試、自動化測試以及滲透性測試。一步步的對測試人員提出更高的要求。好的軟件測試工程師不比研發(fā)的待遇差,所以軟件測試行業(yè)的發(fā)展也是有漫長的道路要走的。

        3.高薪就業(yè)

        一提到IT、軟件大家都覺得是高薪的代名詞。其實完全是沒有那么簡單的,初入軟件行業(yè)的也不是太高,也是需要一步步的腳踏實地積累經(jīng)驗與技術(shù),慢慢技能被得到認(rèn)可才有的進(jìn)一步的加薪升職。所以說題主說的零基礎(chǔ)就想高薪就業(yè)是不太現(xiàn)實的。

        起碼要有一個平常心,先把測試工作搞清楚,做出成績,再談進(jìn)一步的高薪。不要眼高手低上來就追求高薪。還是需要腳踏實地的。相信積累幾年的經(jīng)驗再出去創(chuàng)一番是會得到自己滿意的薪資待遇的。

        201 評論(13)

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