汐汐蘑菇
質(zhì)量工程師 簡(jiǎn)介: 從事技術(shù)質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量等的研究、管理、監(jiān)督、檢查、檢驗(yàn)、分析、鑒定等。(1) 進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量、質(zhì)量管理體系及系統(tǒng)可靠性設(shè)計(jì)、研究和控制;(2) 組織實(shí)施質(zhì)量監(jiān)督檢查;(3) 進(jìn)行質(zhì)量的檢查、檢驗(yàn)、分析、鑒定、咨詢;(4) 進(jìn)行產(chǎn)品認(rèn)證、生產(chǎn)許可證、體系認(rèn)證、審核員和評(píng)審員注冊(cè)、質(zhì)量檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)和實(shí)驗(yàn)室考核等合格評(píng)定管理;(5) 調(diào)節(jié)質(zhì)量糾紛,組織對(duì)重大質(zhì)量事故調(diào)查分析;(6) 研究開發(fā)檢驗(yàn)技術(shù)、檢驗(yàn)方法、檢驗(yàn)儀器設(shè)備;(7) 制定質(zhì)量技術(shù)法規(guī)并監(jiān)督實(shí)施;(8) 設(shè)計(jì)、實(shí)施、改進(jìn)、評(píng)價(jià)質(zhì)量與可靠性信息系統(tǒng)。質(zhì)量專業(yè)知識(shí)具有通用性,該證書適合任何不同行業(yè)和領(lǐng)域。對(duì)按評(píng)審制度已經(jīng)取得技術(shù)職稱的人員若要獲得質(zhì)量專業(yè)資格證書,也需要參加國(guó)家統(tǒng)一考試。 我國(guó)的高等教育中,質(zhì)量管理的教育比較薄弱,質(zhì)量管理的工具和方法只能通過(guò)繼續(xù)教育獲得。質(zhì)量專業(yè)職業(yè)資格考試、培訓(xùn)成為培養(yǎng)質(zhì)量專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍的主要途徑。 技術(shù)等級(jí): 初級(jí) 中級(jí) 高級(jí) 報(bào)考條件: 參加質(zhì)量專業(yè)資格考試的人員,必須遵守中華人民共和國(guó)憲法和各項(xiàng)法律,認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家質(zhì)量工作的文針、政策,遵守有關(guān)質(zhì)量工作法律法規(guī),熱愛(ài)質(zhì)量專業(yè)工作,恪守職業(yè)道德。 參加質(zhì)量專業(yè)初級(jí)資格考試的人員,除具備本規(guī)定第一條所列基本條件下,還必須具備中專以上學(xué)歷。 參加質(zhì)量專業(yè)中級(jí)資格考試的人員,除具備本規(guī)定第一條所列的基本條件外,還必須具備下列條件之一: (一)取得大學(xué)專科學(xué)歷,從事質(zhì)量專業(yè)工作滿5年。 (二)以得大學(xué)本科學(xué)歷,從事質(zhì)量專業(yè)工作滿4年。 (三)取得雙學(xué)士學(xué)位或研究班畢業(yè),從事質(zhì)量專業(yè)工作滿2年。 (四)取得碩士學(xué)位,從事質(zhì)量專業(yè)工作滿1年。 (五)取得博士學(xué)位。 (六)本規(guī)定發(fā)布前,按國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定已受聘擔(dān)任助理工程師職務(wù),從事質(zhì)量專業(yè)工作滿5年。 認(rèn)證對(duì)象: 企事業(yè)單位從事質(zhì)量工作和相關(guān)工作人員
山東指紋鎖
審計(jì)與評(píng)估:
1、深刻理解TL9000、CMMI、以及各國(guó)質(zhì)量獎(jiǎng)等體系標(biāo)準(zhǔn)并多次主導(dǎo)體系審計(jì)或評(píng)估,深刻掌握公司內(nèi)部各領(lǐng)域流程并能夠融會(huì)貫通。
2、能主導(dǎo)以及指導(dǎo)跨領(lǐng)域、跨產(chǎn)品線的審計(jì)工作,是多方面業(yè)務(wù)領(lǐng)域?qū)徲?jì)的權(quán)威。
引導(dǎo)與培訓(xùn):
1、有較豐富的過(guò)程引導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),能夠在過(guò)程定義、項(xiàng)目管理以及工程方法等方面給開發(fā)團(tuán)隊(duì)以有益的建議,幫助開發(fā)團(tuán)隊(duì)達(dá)成預(yù)定的質(zhì)量目標(biāo)。
2、能夠有效地引導(dǎo)開發(fā)團(tuán)隊(duì)開展偏差根源分析,并協(xié)助制定、實(shí)施糾正和預(yù)防措施。
3、能夠?yàn)槠渌鸔A提供有益的過(guò)程引導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)。
度量:
1、掌握開發(fā)質(zhì)量信息系統(tǒng)的方法,具有從公司層面理解質(zhì)量業(yè)務(wù)的.目標(biāo),進(jìn)而規(guī)劃整個(gè)質(zhì)量信息系統(tǒng)的能力。
2、熟悉公司各領(lǐng)域業(yè)務(wù)度量體系和業(yè)界先進(jìn)度量方法與工具,具有根據(jù)公司度量業(yè)務(wù)需求,規(guī)劃并建立公司級(jí)度量工具平臺(tái)的能力。
3、能夠?qū)I(yè)界先進(jìn)的度量分析理論和方法跟蹤與研究,并運(yùn)用公司的度量改進(jìn)中;指導(dǎo)低級(jí)別工程師開展工作。
質(zhì)量控制:
1、能夠熟練使用各類質(zhì)量控制及度量分析方法,包括技術(shù)評(píng)審、質(zhì)量評(píng)估、Review、統(tǒng)計(jì)過(guò)程分析等。
2、熟悉公司IPD/IPD-CMMI/MM/解決方案等領(lǐng)域的核心流程及相關(guān)功能領(lǐng)域流程,并對(duì)所管轄的產(chǎn)品業(yè)務(wù)知識(shí)有足夠的理解掌握。
質(zhì)量回溯:
1、能指導(dǎo)產(chǎn)品業(yè)務(wù)人員應(yīng)用根因分析方法(如5W)準(zhǔn)確分析領(lǐng)域內(nèi)問(wèn)題的根因,并確定有效的預(yù)防措施;
2、具有把改進(jìn)措施優(yōu)化到流程中的能力,持續(xù)改進(jìn)業(yè)務(wù)過(guò)程。
1. 如何進(jìn)行根本原因分析?根本原因的實(shí)例?
2. 度量哪些內(nèi)容?通過(guò)度量發(fā)現(xiàn)了哪些問(wèn)題?
3. 技術(shù)評(píng)審、質(zhì)量評(píng)估、Review、統(tǒng)計(jì)過(guò)程分析
4. IPD-CMMI IPD/IPD-CMMI/MM/ ISO9001
5. 知識(shí)分享
6. 幫助開發(fā)團(tuán)隊(duì)按照公司的體系規(guī)范執(zhí)行。
質(zhì)量策劃與改進(jìn):
1、能有效應(yīng)用質(zhì)量工程方法工具解決體系范圍內(nèi)的關(guān)鍵問(wèn)題,達(dá)成整體目標(biāo)。
2、過(guò)程定義、分析、優(yōu)化能力強(qiáng);改進(jìn)具有使命感,改進(jìn)理念深刻、清晰、準(zhǔn)確。
3、對(duì)質(zhì)量體系有全局觀,對(duì)問(wèn)題洞察和預(yù)見能力強(qiáng)、風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)很強(qiáng)烈。
寶妮Angela
質(zhì)量工程師個(gè)人崗位職責(zé)要求
在當(dāng)下社會(huì),大家逐漸認(rèn)識(shí)到崗位職責(zé)的重要性,崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任,及達(dá)到上級(jí)要求的標(biāo)準(zhǔn),完成上級(jí)交付的任務(wù)。我們?cè)撛趺粗贫◢徫宦氊?zé)呢?下面是我?guī)痛蠹艺淼馁|(zhì)量工程師個(gè)人崗位職責(zé)要求,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
1、組織對(duì)新老供應(yīng)商的質(zhì)量管理水平進(jìn)行論證,定期主持供應(yīng)商評(píng)審會(huì)議。
2、組織實(shí)施產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn),對(duì)其他部門提供品質(zhì)改善措施。
3、供應(yīng)商不良統(tǒng)計(jì),各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)推移圖的組成。
4、組織參與供應(yīng)商生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量控制,組織對(duì)供應(yīng)商交貨前的成品質(zhì)量檢驗(yàn)。
5、負(fù)責(zé)進(jìn)料、在制品、半成品、成品的品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、品質(zhì)檢驗(yàn)規(guī)程和各種質(zhì)量記錄表單的制訂與執(zhí)行。
6、有良好的溝通和表達(dá)能力,具備良好的執(zhí)行力。
7、對(duì)外處理客戶投訴,解決產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題,制定8D報(bào)告。
1、嚴(yán)格按照公司質(zhì)量管理體系運(yùn)作管理程序、運(yùn)作流程、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等各項(xiàng)管理規(guī)定、制度去執(zhí)行運(yùn)作;
2、負(fù)責(zé)評(píng)估焊接設(shè)備的設(shè)計(jì)規(guī)劃、申購(gòu)跟蹤、及回廠驗(yàn)收工作;
3、負(fù)責(zé)焊接作業(yè)指導(dǎo)書,工藝流程,質(zhì)量判定標(biāo)準(zhǔn)的制定;
4、負(fù)責(zé)焊接設(shè)備檢查,維護(hù),保養(yǎng)要求及周期的制定;
5、負(fù)責(zé)相關(guān)工藝參數(shù)設(shè)定、更改及監(jiān)督檢查、培訓(xùn)、指導(dǎo)工作;
6、負(fù)責(zé)焊接設(shè)備備品備件需求及庫(kù)存管理;
7、及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的質(zhì)量監(jiān)控巡查,監(jiān)控工藝狀態(tài),對(duì)工藝參數(shù)的改變對(duì)產(chǎn)品的影響進(jìn)行認(rèn)定,并論證設(shè)定的合理性;
2、根據(jù)分公司整體質(zhì)量狀況組織質(zhì)量控制方案,監(jiān)控產(chǎn)品全程質(zhì)量,總結(jié)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題并推動(dòng)相關(guān)部門及時(shí)解決;
3、負(fù)責(zé)客戶抱怨事件的處理與改善追蹤確認(rèn),及時(shí)處理客戶裝車現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量問(wèn)題并依據(jù)反饋改善質(zhì)量控制,協(xié)助完成8D報(bào)告;
4、參與新產(chǎn)品開發(fā)的產(chǎn)品質(zhì)量先期策劃,審查新產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝的科學(xué)、合理性,負(fù)責(zé)產(chǎn)品的`質(zhì)量改進(jìn)工作,參與新項(xiàng)目樣件出廠前的質(zhì)量評(píng)審,負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的PPAP文件提交顧客批準(zhǔn);
5、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù);
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
1、負(fù)責(zé)組織分析處理客戶投訴、退換貨要求、三包服務(wù)等,提出處理方案
2、負(fù)責(zé)組織相關(guān)部門依據(jù)信息進(jìn)行分析、制定改進(jìn)措施,并監(jiān)督實(shí)施
3、負(fù)責(zé)公司所有三包服務(wù)的跟進(jìn)和審核。
4、負(fù)責(zé)對(duì)顧客報(bào)怨和銷售服務(wù)的信息統(tǒng)計(jì)、分析和改進(jìn)方案的制定和審核
5、售后工程師分工、監(jiān)督、考核、培訓(xùn)、與評(píng)估;
1、參與質(zhì)量分析、編制質(zhì)量控制計(jì)劃,設(shè)計(jì)質(zhì)量控制卡,確定質(zhì)量控制點(diǎn);
2、確定控制程序,確保過(guò)程質(zhì)量和最終檢驗(yàn)的控制;
3、協(xié)調(diào)相關(guān)部門對(duì)質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行分析,并監(jiān)督改善措施的執(zhí)行情況和效果;
4、持續(xù)監(jiān)控所有質(zhì)量目標(biāo)的進(jìn)展,履行必要的改進(jìn)措施;
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)質(zhì)量文件和記錄的維護(hù)和控制;
6、負(fù)責(zé)組織編制年、季、月度產(chǎn)品質(zhì)量提高與改進(jìn)、質(zhì)量管理等工作計(jì)劃;
7、負(fù)責(zé)組織質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量、計(jì)量管理制度的擬定、修改、檢查、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、控制及執(zhí)行;
8、負(fù)責(zé)組織公司質(zhì)量事故的處理。主導(dǎo)由于產(chǎn)品出廠引起質(zhì)量異議、退貨、索賠等質(zhì)量事件的調(diào)查處理。
9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
一、積極完成下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),模范遵守廠部各項(xiàng)規(guī)章制度。
二、抓好車間調(diào)度、派工工作,合理安排勞動(dòng)力,協(xié)調(diào)班組關(guān)系,作到均衡生產(chǎn)。
三、切實(shí)抓好車間質(zhì)量管理,嚴(yán)格檢驗(yàn)。發(fā)生質(zhì)量事故要做出鑒定分析,及時(shí)報(bào)廠部處理。
四、抓好車間文明生產(chǎn),抓好勞動(dòng)紀(jì)律和安全生產(chǎn)工作,嚴(yán)格操作規(guī)程。
五、負(fù)責(zé)車間員工培訓(xùn)工作,不斷提高員工的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和技術(shù)素質(zhì),定期對(duì)工人進(jìn)行考核。
六、抓好工期管理,落實(shí)到點(diǎn)。積極組織有關(guān)部門的關(guān)系。
七、認(rèn)真做好車間各項(xiàng)統(tǒng)計(jì),按時(shí)上報(bào)各種報(bào)表,建立車間業(yè)務(wù)技術(shù)檔案。
1、對(duì)車輛進(jìn)行試車檢驗(yàn);
2、對(duì)維修車輛進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn)及反饋(機(jī)電/鈑噴),保證維修質(zhì)量;
3、及時(shí)有效地與車間管理人員,維修技工進(jìn)行交流和溝通,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)返工,盡量杜絕返修;
4、完成質(zhì)量分析報(bào)告及相關(guān)檔案的整理;
5、負(fù)責(zé)參與重大,疑難故障的分析,鑒定。
優(yōu)質(zhì)工程師考試問(wèn)答知識(shí)庫(kù)