5G的商用進(jìn)展一直是很多朋友關(guān)注的焦點(diǎn)，在2020年中國(guó)累計(jì)建設(shè)基站萬(wàn)個(gè)，已經(jīng)成為全球最大的5G網(wǎng)絡(luò)。而2021年是5G商用最關(guān)鍵的一年，新建的基站預(yù)計(jì)將超過(guò)100萬(wàn)個(gè)。專家指出，5G商用會(huì)帶來(lái)很多的變化，這些變化將會(huì)超過(guò)過(guò)去30年變化的總和，所以2021年5G+的相關(guān)領(lǐng)域，都值得大家關(guān)注，與5G相關(guān)的產(chǎn)業(yè)都會(huì)有很多的機(jī)會(huì)。 網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工程師作為無(wú)線網(wǎng)絡(luò)的“醫(yī)生”和“ 健康 顧問(wèn)”，其主要職責(zé)就是測(cè)試、分析，診斷和解決網(wǎng)絡(luò)存在的問(wèn)題，同時(shí)優(yōu)化提升網(wǎng)絡(luò) 健康 度及性能。是5G建設(shè)中必不可少的一環(huán)，發(fā)展前景當(dāng)然也“水漲船高”。 目前網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工程師中高級(jí)人才需求非常短缺，為緩解“人才荒”，不少網(wǎng)優(yōu)公司都嘗試嘗試帶薪培訓(xùn)模式，但這樣的方式也遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足企業(yè)的用人需求，且抬高了用人成本，而所取得的成效卻微乎其微。業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為，要真正解決企業(yè)的人才需求，應(yīng)該更多地依靠專業(yè)的職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的力量。所以很多想轉(zhuǎn)行的朋友，都紛紛踏入網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工程師的世界。 薪資高，福利好 網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工程師屬于高薪行業(yè)，一般情況下初級(jí)工程師月薪資大概是3千到5千左右；中級(jí)工程師6千到1萬(wàn)2 左右；高級(jí)工程師1萬(wàn)到1萬(wàn)5左右起步，能拿到2萬(wàn)、3萬(wàn)的也不在少數(shù)；如果你能晉升到專家級(jí)基本上都是最低年薪30萬(wàn)起步的?；旧隙际前园? 就業(yè)易，門檻低 招聘網(wǎng)站上長(zhǎng)期招聘相關(guān)崗位，需求量很大。對(duì)于轉(zhuǎn)行的朋友來(lái)說(shuō)想入職更加容易，沒(méi)有那么多的門檻。只要技術(shù)能力達(dá)標(biāo)，并不斷累積相關(guān)的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，薪資水平也會(huì)越來(lái)越高。 晉升渠道明朗，選擇性大 一般來(lái)說(shuō)，網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工程師到了一定的級(jí)別會(huì)有兩種晉升方向。一是技術(shù)方向，就是往資深專家方向晉升，畢竟是技術(shù)類職業(yè)只要不斷學(xué)習(xí)，做好技術(shù)累積，薪資待遇都是跟著不斷提升，不會(huì)有失業(yè)的煩惱；二是管理方向，就是往項(xiàng)目主管方向發(fā)展，技術(shù)上你可能不是最好的，但是對(duì)員工的管理、和客戶、上級(jí)的溝通都要有一定的能力，更重要的是能夠承擔(dān)起一個(gè)項(xiàng)目的運(yùn)行。