lilyran0910
運(yùn)維,這里指互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)維,通常屬于技術(shù)部門,與研發(fā)、測試、系統(tǒng)管理同為互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品技術(shù)支撐的4大部門,這個(gè)劃分在國內(nèi)和國外以及大小公司間都會多少有一些不同。一個(gè)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的生成一般經(jīng)歷的過程是:產(chǎn)品經(jīng)理、需求分析、研發(fā)部門開發(fā)、測試部門測試、運(yùn)維部門部署發(fā)布以及長期的運(yùn)行維護(hù)。運(yùn)維,本質(zhì)上是對網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器、服務(wù)的生命周期各個(gè)階段的運(yùn)營與維護(hù),在成本、穩(wěn)定性、效率上達(dá)成一致可接受的狀態(tài)。運(yùn)維工程師從工作方式上分為幾大類:運(yùn)維工程師/運(yùn)維開發(fā)工程師:負(fù)責(zé)具體的產(chǎn)品線運(yùn)維工作,同時(shí)也需要掌握開發(fā)的能力,深入業(yè)務(wù),最了解業(yè)務(wù)的痛點(diǎn)和問題,同時(shí)研發(fā)/優(yōu)化針對產(chǎn)品業(yè)務(wù)需求的平臺、工具和手段,能夠接觸到各類優(yōu)秀的系統(tǒng)架構(gòu)并有能力做出優(yōu)劣對比,同時(shí)對業(yè)務(wù)的掌控決定了相應(yīng)運(yùn)維工程師在業(yè)務(wù)發(fā)展中的作用。長遠(yuǎn)發(fā)展是成為大型系統(tǒng)的架構(gòu)師。運(yùn)維平臺研發(fā)工程師:專門研發(fā)運(yùn)維相關(guān)通用平臺和技術(shù),需要有一定的產(chǎn)品線運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)或從產(chǎn)品線中拿到運(yùn)維需求。對研發(fā)能力有較高的要求,對系統(tǒng)的設(shè)計(jì)有較嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn),并且能夠理解用戶需求,做出適合服務(wù)運(yùn)維和滿足運(yùn)維工程師使用體驗(yàn)的運(yùn)維產(chǎn)品,長遠(yuǎn)的發(fā)展是成為各個(gè)技術(shù)縱向領(lǐng)域的技術(shù)專家。數(shù)據(jù)庫研發(fā)工程師/數(shù)據(jù)庫工程師:數(shù)據(jù)庫方向是運(yùn)維技術(shù)中較為特殊的一個(gè)方向,由于業(yè)務(wù)的重要性通常需要專設(shè)崗位,業(yè)界在該方向也有深厚的研究和積累。主要方向有數(shù)據(jù)庫內(nèi)核、云數(shù)據(jù)庫等,長遠(yuǎn)發(fā)展是數(shù)據(jù)庫領(lǐng)域的技術(shù)專家,數(shù)據(jù)庫架構(gòu)師。運(yùn)維經(jīng)理:運(yùn)維同學(xué)做事情的過程中通常需要協(xié)調(diào)多個(gè)RD和QA同學(xué),對協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力要求比較高,對一些技術(shù)深度還不錯(cuò),協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力比較高的同學(xué)非常適合轉(zhuǎn)型管理職位,長遠(yuǎn)的發(fā)展和技術(shù)部門的管理職位一樣目標(biāo)是CTO、CEO。各個(gè)方向上的工程師發(fā)展到一定階段后,沒有明確的界限,需要同時(shí)具備較強(qiáng)的運(yùn)維、架構(gòu)、編程、算法等能力,是一個(gè)要求很高要求的職業(yè)。
郵政郵政
1、Linux基礎(chǔ)命令及腳本:shell是基本要求,最好再懂點(diǎn)perl或python等。如果不懂腳本,怎么把重復(fù)的勞動(dòng)變得簡單呢?2、系統(tǒng)監(jiān)控命令:目的是獲取系統(tǒng)當(dāng)前的運(yùn)行狀態(tài),遇到故障等要懂得分析排查。系統(tǒng)調(diào)優(yōu)并懂得原理,知道為什么參數(shù)要調(diào)整成某個(gè)值。3、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控命令:理由和第二點(diǎn)一致,不過側(cè)重于網(wǎng)絡(luò)。同樣需要理解原理及調(diào)優(yōu),不能照搬前人的經(jīng)驗(yàn)而不知甚解。
呂鶴是誰
運(yùn)維(Operation and maintenance)一般是指對大型組織已經(jīng)建立好的網(wǎng)絡(luò)軟硬件的維護(hù),其中傳統(tǒng)的運(yùn)維是指信息技術(shù)運(yùn)維(IT運(yùn)維)。
所謂IT運(yùn)維管理,是指單位 IT 部門采用相關(guān)的方法、手段、技術(shù)、制度、流程和文檔 等,對IT 運(yùn)行環(huán)境(如軟硬件環(huán)境、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境等)、IT 業(yè)務(wù)系統(tǒng)和 IT 運(yùn)維人員進(jìn)行的綜合管理。
隨著信息化進(jìn)程的推進(jìn),運(yùn)維管理將覆蓋對整個(gè)組織運(yùn)行,進(jìn)行支持的管理信息系統(tǒng)涵蓋的所有內(nèi)容,除了傳統(tǒng)的IT運(yùn)維,還拓展了業(yè)務(wù)運(yùn)維和日常管理運(yùn)維。
其參與的對象也從IT部門和人員,拓展到組織的管理層和各部門,及其相關(guān)的業(yè)務(wù)骨干。運(yùn)維的最終結(jié)果是對軟件運(yùn)行中各種性能的維護(hù)。
運(yùn)維工程師從工作方式上分為幾大類:
1,運(yùn)維工程師/運(yùn)維開發(fā)工程師:
負(fù)責(zé)具體的產(chǎn)品線運(yùn)維工作,同時(shí)也需要掌握開發(fā)的能力,深入業(yè)務(wù),最了解業(yè)務(wù)的痛點(diǎn)和問題,同時(shí)研發(fā)/優(yōu)化針對產(chǎn)品業(yè)務(wù)需求的平臺、工具和手段,能夠接觸到各類優(yōu)秀的系統(tǒng)架構(gòu)并有能力做出優(yōu)劣對比,同時(shí)對業(yè)務(wù)的掌控決定了相應(yīng)運(yùn)維工程師在業(yè)務(wù)發(fā)展中的作用。長遠(yuǎn)發(fā)展是成為大型系統(tǒng)的架構(gòu)師。
2,運(yùn)維平臺研發(fā)工程師:
專門研發(fā)運(yùn)維相關(guān)通用平臺和技術(shù),需要有一定的產(chǎn)品線運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)或從產(chǎn)品線中拿到運(yùn)維需求。對研發(fā)能力有較高的要求,對系統(tǒng)的設(shè)計(jì)有較嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn),并且能夠理解用戶需求,做出適合服務(wù)運(yùn)維和滿足運(yùn)維工程師使用體驗(yàn)的運(yùn)維產(chǎn)品,長遠(yuǎn)的發(fā)展是成為各個(gè)技術(shù)縱向領(lǐng)域的技術(shù)專家。
3,數(shù)據(jù)庫研發(fā)工程師/數(shù)據(jù)庫工程師:
數(shù)據(jù)庫方向是運(yùn)維技術(shù)中較為特殊的一個(gè)方向,由于業(yè)務(wù)的重要性通常需要專設(shè)崗位,業(yè)界在該方向也有深厚的研究和積累。主要方向有數(shù)據(jù)庫內(nèi)核、云數(shù)據(jù)庫等,長遠(yuǎn)發(fā)展是數(shù)據(jù)庫領(lǐng)域的技術(shù)專家,數(shù)據(jù)庫架構(gòu)師。
4,運(yùn)維經(jīng)理:
運(yùn)維同學(xué)做事情的過程中通常需要協(xié)調(diào)多個(gè)RD和QA同學(xué),對協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力要求比較高,對一些技術(shù)深度還不錯(cuò),協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力比較高的同學(xué)非常適合轉(zhuǎn)型管理職位,長遠(yuǎn)的發(fā)展和技術(shù)部門的管理職位一樣目標(biāo)是CTO、CEO。
各個(gè)方向上的工程師發(fā)展到一定階段后,沒有明確的界限,需要同時(shí)具備較強(qiáng)的運(yùn)維、架構(gòu)、編程、算法等能力,是一個(gè)要求很高要求的職業(yè)。
擴(kuò)展資料:
運(yùn)維以技術(shù)為基礎(chǔ),通過技術(shù)保障產(chǎn)品提供更高質(zhì)量的服務(wù)。運(yùn)維工作的職責(zé)及在業(yè)務(wù)中的位置決定了運(yùn)維工程師需要具備更加廣博的知識和深入的技術(shù)能力:
1,扎實(shí)的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識,包括計(jì)算機(jī)系統(tǒng)架構(gòu),操作系統(tǒng),網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等;
2,通用應(yīng)用方面需要了解操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)、安全,存儲,CDN,DB等,知道其相關(guān)原理;
3,編程能力,小到運(yùn)維工具的開發(fā)大到大型運(yùn)維系統(tǒng)/平臺的開發(fā)都需要有良好的編程能力;
4,數(shù)據(jù)分析能力:能夠整理、分析系統(tǒng)運(yùn)行的各項(xiàng)數(shù)據(jù),從中發(fā)現(xiàn)問題及找到解決方向;
5,豐富的系統(tǒng)知識,包括系統(tǒng)工具、典型系統(tǒng)架構(gòu)、常見的平臺選型等;
6,綜合利用工具和平臺的能力;
7,運(yùn)維工作的復(fù)雜性對這個(gè)崗位的運(yùn)維工程師們的軟素質(zhì)也提出了要求:時(shí)間管理能力,特別是碎片化時(shí)間的處理能力;沉穩(wěn)的心態(tài),面對緊急情況時(shí)需要處變不驚;溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作,運(yùn)維工作跨部門、跨工種工作很多,需善于溝通、并且團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力要強(qiáng);
8,工作中需膽大心細(xì):膽大才能創(chuàng)新、不走尋常路,特別對于運(yùn)維這種新的工種,更需創(chuàng)新才能促進(jìn)發(fā)展;心細(xì),運(yùn)維工程師是最高線上權(quán)限者,需要謹(jǐn)慎心細(xì);
參考資料:百度百科---運(yùn)維
真銹菜刀
運(yùn)維開發(fā)工程師的職責(zé)是:負(fù)責(zé)日常運(yùn)維工作;推動(dòng)及開發(fā)高效的自動(dòng)化運(yùn)維、管理工具,提升運(yùn)維工作效率;制定和優(yōu)化運(yùn)維解決方案,包括但不限于柔性容災(zāi)、智能調(diào)度、彈性擴(kuò)容與防攻擊;探索、研究新的運(yùn)維技術(shù)方向。運(yùn)維開發(fā)工程師的任職要求是:1、本科及以上學(xué)歷,年齡在18周歲以上;2、熟悉常見應(yīng)用服務(wù)的配置和優(yōu)化;3、能熟練使用常用的監(jiān)控軟件;4、善于分析思考問題,有責(zé)任心;5、服從工作安排,身體健康。
另一種追逐
不同類型的運(yùn)維,具體的工作也是不一樣的,例舉部分如下:
1、運(yùn)維工程師/運(yùn)維開發(fā)工程師:負(fù)責(zé)具體的產(chǎn)品線運(yùn)維工作,同時(shí)也需要掌握開發(fā)的能力,深入業(yè)務(wù),最了解業(yè)務(wù)的痛點(diǎn)和問題,同時(shí)研發(fā)/優(yōu)化針對產(chǎn)品業(yè)務(wù)需求的平臺、工具和手段,能夠接觸到各類優(yōu)秀的系統(tǒng)架構(gòu)并有能力做出優(yōu)劣對比。
同時(shí)對業(yè)務(wù)的掌控決定了相應(yīng)運(yùn)維工程師在業(yè)務(wù)發(fā)展中的作用。長遠(yuǎn)發(fā)展是成為大型系統(tǒng)的架構(gòu)師。
2、運(yùn)維平臺研發(fā)工程師:專門研發(fā)運(yùn)維相關(guān)通用平臺和技術(shù),需要有一定的產(chǎn)品線運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)或從產(chǎn)品線中拿到運(yùn)維需求。對研發(fā)能力有較高的要求,對系統(tǒng)的設(shè)計(jì)有較嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn),并且能夠理解用戶需求。
做出適合服務(wù)運(yùn)維和滿足運(yùn)維工程師使用體驗(yàn)的運(yùn)維產(chǎn)品,長遠(yuǎn)的發(fā)展是成為各個(gè)技術(shù)縱向領(lǐng)域的技術(shù)專家。
3、數(shù)據(jù)庫研發(fā)工程師/數(shù)據(jù)庫工程師:數(shù)據(jù)庫方向是運(yùn)維技術(shù)中較為特殊的一個(gè)方向,由于業(yè)務(wù)的重要性通常需要專設(shè)崗位,業(yè)界在該方向也有深厚的研究和積累。主要方向有數(shù)據(jù)庫內(nèi)核、云數(shù)據(jù)庫等,長遠(yuǎn)發(fā)展是數(shù)據(jù)庫領(lǐng)域的技術(shù)專家,數(shù)據(jù)庫架構(gòu)師。
4、運(yùn)維經(jīng)理:運(yùn)維同學(xué)做事情的過程中通常需要協(xié)調(diào)多個(gè)RD和QA同學(xué),對協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力要求比較高,對一些技術(shù)深度還不錯(cuò),協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力比較高的同學(xué)非常適合轉(zhuǎn)型管理職位,長遠(yuǎn)的發(fā)展和技術(shù)部門的管理職位一樣目標(biāo)是CTO、CEO。
5、業(yè)務(wù)運(yùn)維工程師:主要負(fù)責(zé)監(jiān)控線上的服務(wù)質(zhì)量,響應(yīng)異常/處理突發(fā)故障,在線發(fā)布/升級產(chǎn)品。和相應(yīng)產(chǎn)品線的研發(fā)和測試協(xié)調(diào)處理產(chǎn)品問題,基于工作中的問題和數(shù)據(jù)分析進(jìn)行抽取,將運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)理念落地沉淀為方法論/工具/系統(tǒng)/平臺。
并制定相關(guān)的改進(jìn)計(jì)劃,在各個(gè)技術(shù)方向上落地實(shí)現(xiàn),最終反饋回運(yùn)維工作中,提高運(yùn)維本身的效率和產(chǎn)品的價(jià)值。
參考資料:百度百科-運(yùn)維