工程師之家工作時(shí)間怎么填
再遇見(jiàn)67
億萬(wàn)資金
發(fā)放工資的材料可以作為參加工作的憑據(jù)。另外，在甲公司參加工作期間內(nèi)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)也是參加工作的重要證據(jù)。勞動(dòng)合同可以去找公司要，如果當(dāng)時(shí)沒(méi)簽，補(bǔ)一個(gè)。之后參加工作時(shí)間填寫(xiě)還是以真實(shí)情況為準(zhǔn)最好。審核檔案不會(huì)因?yàn)閰⒓庸ぷ鞑牧隙∠麑I(yè)技術(shù)資格材料。他們只會(huì)看你專業(yè)技術(shù)資格的呈報(bào)表或登記表是否有主管部門(mén)蓋章。另外，助理工程師用處不大。提拔晉升主要看是否取得中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格。比如經(jīng)濟(jì)師、工程師。
饞佬胚祖宗
簡(jiǎn)歷中的工作經(jīng)歷怎么寫(xiě)
簡(jiǎn)歷中的工作經(jīng)歷怎么寫(xiě)， 進(jìn)入職場(chǎng)中，我們都會(huì)用到簡(jiǎn)歷，它是我們求職的“敲門(mén)磚”，而工作經(jīng)歷是個(gè)人簡(jiǎn)歷不可少的一部分。那么簡(jiǎn)歷中的工作經(jīng)歷怎么寫(xiě)？一起來(lái)看看！
雇主將會(huì)很注意簡(jiǎn)歷中的工作經(jīng)歷這一部分。在看完求職目標(biāo)后，他們想了解你的歷史，你曾在哪兒工作，工作了多長(zhǎng)時(shí)間。
他們想弄明白的是“你是個(gè)穩(wěn)定可靠的人嗎?”，“你發(fā)揮出的才能有哪些?”最重要的是你是否適合它們的空缺職位。
1、走出誤區(qū)
別在你的簡(jiǎn)歷上寫(xiě)上所有的事情，它是這篇推銷你自己的文章的論證部分，一定記住圍繞你的求職目標(biāo)來(lái)寫(xiě)!
2、宣傳你的提升過(guò)程
如果你在公司里得到提升，你會(huì)非常自豪。所以利用這個(gè)機(jī)會(huì)，夸夸自己吧!潛在的雇主會(huì)對(duì)你的提升有深刻印象，因?yàn)樘嵘硎灸憔蜆I(yè)穩(wěn)定，也很有出色的工作成績(jī)。但你必須用正確的顯示方法，否則會(huì)得到相反的效果。
當(dāng)你覺(jué)得寫(xiě)簡(jiǎn)歷無(wú)從下筆的時(shí)候，看一下面的業(yè)績(jī)陳述，希望能帶給你一些靈感!
改組了整個(gè)服務(wù)部門(mén)，提高了工作效率。
提出新的流程，在減少工作壓力的同時(shí)，提高了員工的生產(chǎn)能力。
成功的向潛在的購(gòu)買者解釋并演示了技術(shù)產(chǎn)品和相關(guān)科技。
將原來(lái)無(wú)利潤(rùn)的存貨以10萬(wàn)美金的價(jià)格成交。
開(kāi)發(fā)了銷售和市場(chǎng)項(xiàng)目，使購(gòu)物中心的利潤(rùn)提高了33個(gè)百分點(diǎn)。
在行政法規(guī)聽(tīng)證會(huì)上，作為法律代表為客戶公司進(jìn)行辯護(hù)，勝訴率達(dá)80%以上。
通過(guò)對(duì)公司產(chǎn)品和公司形象的重新定位，使Medisoft的股票價(jià)格在9個(gè)月內(nèi)翻了5翻。
為AAA出版社管理23家生產(chǎn)廠家的代表公司的國(guó)際和國(guó)內(nèi)銷售力量。
使郵政業(yè)務(wù)量提高9個(gè)百分點(diǎn)，從84%提高到歷史最高紀(jì)錄93%，而標(biāo)準(zhǔn)工作量則為74%。
負(fù)責(zé)華東地區(qū)的23家商店的銷售和損益。
創(chuàng)作了兩個(gè)有關(guān)國(guó)際旅行社的作品，揭開(kāi)了國(guó)際旅行的艱辛，強(qiáng)調(diào)了自助旅行的益處。
調(diào)解了職工之間的分歧，創(chuàng)造了一種更具凝聚力的團(tuán)隊(duì)精神。
3、求職提示
通過(guò)業(yè)績(jī)陳述描繪你的工作經(jīng)歷而不是單調(diào)的工作內(nèi)容描述。你的業(yè)績(jī)會(huì)打動(dòng)讀者，使你的簡(jiǎn)歷具有可讀性，并能在面試中引發(fā)無(wú)限的話題。
4、小技巧
你簡(jiǎn)歷上的業(yè)績(jī)陳述可能會(huì)在面談的過(guò)程中引發(fā)許多和你的優(yōu)點(diǎn)或?qū)嵙τ嘘P(guān)的話題。寫(xiě)作時(shí)得注意!簡(jiǎn)單句比復(fù)雜的句子更有效，短單詞比長(zhǎng)單詞更有力，好好把握吧!
5、求職提示
大聲朗讀你簡(jiǎn)歷上的每一句話。如果你在某個(gè)詞上愣了一下，考慮換一個(gè)你認(rèn)為比較舒服的詞?？傊?，在面試中，你應(yīng)能自如地討論你簡(jiǎn)歷上所寫(xiě)的內(nèi)容。
6、走出誤區(qū)
在你簡(jiǎn)歷中要避免重復(fù)使用同一個(gè)詞。例如：若你在一條業(yè)績(jī)陳述中寫(xiě)道“曾經(jīng)管理一個(gè)軟件項(xiàng)目”，為了避免再一次使用“管理”這一詞，在下一條業(yè)績(jī)陳述中你可以這樣寫(xiě)“監(jiān)督一組工程師的工作”。
簡(jiǎn)歷上的工作經(jīng)驗(yàn)這一欄目，其中需要填寫(xiě)的部分大體是確定的，包括以下幾部分：
1、工作年限
工作年限一定要寫(xiě)，這是企業(yè)判定一個(gè)應(yīng)聘者是否具備崗位資格的重要條件之一。如果是應(yīng)屆生，沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)，也可以寫(xiě)上與應(yīng)聘崗位相關(guān)的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，這也說(shuō)明求職者的態(tài)度。
2、工作時(shí)間段
工作時(shí)間段，即在一家公司工作的開(kāi)始與結(jié)束時(shí)間，企業(yè)一般對(duì)頻繁跳槽的求職者不太認(rèn)可。
因此，工作時(shí)間段如果在2年以上，會(huì)受到重視，3-5年是在一家企業(yè)的最佳工作時(shí)間。在一家企業(yè)連續(xù)工作超過(guò)5年，跳槽后，適應(yīng)新公司會(huì)產(chǎn)生一定的困難。
3、工作單位
一定要寫(xiě)全稱，無(wú)論你所在的企業(yè)多么知名，寫(xiě)全稱也是必要的，如果可以要附上企業(yè)的簡(jiǎn)單介紹，企業(yè)最好能在網(wǎng)上查到，這樣會(huì)增加簡(jiǎn)歷的可信度。
4、擔(dān)任職務(wù)
在企業(yè)擔(dān)任的職務(wù)可寫(xiě)最后的一個(gè)職務(wù)，也可分別填寫(xiě)擔(dān)任的不同職務(wù)，以便企業(yè)了解你的職業(yè)發(fā)展軌跡，這通常有利于企業(yè)對(duì)你的認(rèn)識(shí)與了解。
由于各個(gè)企業(yè)對(duì)同一職務(wù)的要求不同，要詳細(xì)羅列在該職務(wù)下，你所做的工作及項(xiàng)目。項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)可專門(mén)詳細(xì)介紹。如果擔(dān)任的職務(wù)與應(yīng)聘崗位不匹配，可盡量使工作細(xì)節(jié)向應(yīng)聘崗位靠攏。
5、主要業(yè)績(jī)
這是大部分求職者忽略的'一個(gè)部分，其實(shí)這部分是非常重要的，說(shuō)明自己業(yè)績(jī)的時(shí)候，最好給出具體的數(shù)字和得到的獎(jiǎng)勵(lì)。
除了以上幾個(gè)大塊之外，簡(jiǎn)歷工作經(jīng)驗(yàn)最好能突出在大學(xué)中曾經(jīng)參加的社團(tuán)以及在社團(tuán)中做出了哪些貢獻(xiàn)。
比方說(shuō)，在社團(tuán)中曾經(jīng)擔(dān)任過(guò)社長(zhǎng)有時(shí)就代表著領(lǐng)導(dǎo)能力，獨(dú)立或經(jīng)由團(tuán)隊(duì)合作安排跨校聯(lián)誼、建教合作等活動(dòng)，可能代表著協(xié)調(diào)力、談判力、團(tuán)隊(duì)重視程度、或是開(kāi)發(fā)市場(chǎng)的能力。
利用社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)的填寫(xiě)方式，可以有效幫助主管猜測(cè)你的個(gè)人特質(zhì)與個(gè)性，也是另類彰顯能力與評(píng)估發(fā)展性的指針。
其次，突出實(shí)習(xí)中工作的經(jīng)驗(yàn)，收獲以及教訓(xùn)。
實(shí)際上，實(shí)習(xí)工作的性質(zhì)或內(nèi)容同許多工作相似，它們都需要自律以完成多項(xiàng)任務(wù)。你也有可能早已學(xué)習(xí)過(guò)許多與你應(yīng)聘工作有直接關(guān)聯(lián)的事物。這些事物必須在技術(shù)欄目中體現(xiàn)出來(lái)，就如你在工作經(jīng)歷欄目體現(xiàn)出相關(guān)的工作經(jīng)歷。
最后，要盡量在你的簡(jiǎn)歷中留下勤奮刻苦的印象來(lái)。
你應(yīng)該在簡(jiǎn)歷中的工作技能部分強(qiáng)調(diào)“勤奮苦干”、“可適應(yīng)的技術(shù)來(lái)彌補(bǔ)你所欠缺的工作經(jīng)驗(yàn)”等等。這樣就可以給你未來(lái)的雇主留下較深的印象。
同時(shí)，你也必須考慮表達(dá)接受困難條件的意愿以實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)行和增加工作經(jīng)驗(yàn)的目的，例如“愿意在周末和晚上加班”或“能夠出差或外派”，也許這樣就能為你獲取工作的機(jī)會(huì)。
愛(ài)淘唯一
關(guān)于軟件工程師的工作簡(jiǎn)歷范文
關(guān)于軟件工程師的工作簡(jiǎn)歷范文，軟件工程師是從事軟件開(kāi)發(fā)相關(guān)工作的人員的統(tǒng)稱。而現(xiàn)在找工作的話，是需要先投遞簡(jiǎn)歷，然后再等面試機(jī)會(huì)，來(lái)看關(guān)于軟件工程師的工作簡(jiǎn)歷范文。
軟件工程師工作簡(jiǎn)歷范文一
基本信息
姓 名：YJBYS
性別：
婚姻狀況：
民族：
戶 籍：
年齡：
現(xiàn)所在地：
身高：
聯(lián)系電話：
電子郵箱：
求職意向
希望崗位：JAVA軟件工程師
工作年限： 職稱：無(wú)職稱
求職類型：全職 可到職日期：隨時(shí)
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
Web OA(企業(yè)辦公自動(dòng)化系統(tǒng))
項(xiàng)目介紹：總體分機(jī)構(gòu)管理、權(quán)限管理、公文流轉(zhuǎn)、系統(tǒng)管理、信息交流、信息發(fā)布、知識(shí)管理、項(xiàng)目管理、資產(chǎn)管理、考勤管理、人事檔案、我的工作臺(tái)等模塊，
主要是為企業(yè)的部門(mén)之間提供一個(gè)能相互合作，提高工作效率的平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的無(wú)紙化和協(xié)同辦公，確保各部門(mén)之間的信息傳輸?shù)牧鲿?，促進(jìn)企業(yè)的信息化進(jìn)程。
2.開(kāi)發(fā)環(huán)境和總體技術(shù)：MyEclipse + Oracle + Tomcat。綜合運(yùn)用Struts+Hibernate+Spring的多層架構(gòu)。采用ThreadLocal模式通過(guò)page-taglib實(shí)現(xiàn)分頁(yè)，采用JSTL與自定義函數(shù)完成JSP頁(yè)面開(kāi)發(fā);使用DWR完成授權(quán)模塊;
使用JBPM實(shí)現(xiàn)公文流轉(zhuǎn)模塊，結(jié)合Freemarker模板技術(shù)實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)表單定義模型;實(shí)現(xiàn)擴(kuò)展的基于RBAC的授權(quán)與認(rèn)證;
實(shí)現(xiàn)職能型的組織機(jī)構(gòu)模型;使用任務(wù)調(diào)度框架Quartz實(shí)現(xiàn)員工的考勤管理和工資自動(dòng)結(jié)算等。
3.負(fù)責(zé)模塊：
系統(tǒng)分析設(shè)計(jì)：根據(jù)需求文檔，采取用例驅(qū)動(dòng)方式，對(duì)負(fù)責(zé)的模塊進(jìn)行分析和設(shè)計(jì)。主要采用UML的用例圖、順序圖和狀態(tài)圖。
分頁(yè)組件封裝：使用pager-taglib組件，結(jié)合Filter技術(shù)和ThreadLocal模式實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)的統(tǒng)一分頁(yè)處理。
機(jī)構(gòu)管理和人員管理：實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)中各機(jī)構(gòu)和人員的管理。主要涉及CRUD操作。
模塊管理：完成對(duì)該系統(tǒng)中各個(gè)模塊的管理。主要為CRUD操作。
角色管理和用戶管理：除基本的CRUD操作外，主要為權(quán)限的管理。該系統(tǒng)采用RBAC模式實(shí)現(xiàn)權(quán)限管理。
將權(quán)限授予如普通員工、經(jīng)理等角色，再將角色分配給用戶的方式，實(shí)現(xiàn)對(duì)用戶的授權(quán);同時(shí)系統(tǒng)也可以對(duì)用戶直接進(jìn)行授權(quán)。授權(quán)的具體實(shí)現(xiàn)采用DWR框架。
工作流程：采用JBPM實(shí)現(xiàn)工作流程開(kāi)發(fā)。上傳工作流程定義后，可以將企業(yè)的公文，如報(bào)銷單等和相應(yīng)的工作流程綁定，完成公文的流轉(zhuǎn)。該模塊同時(shí)采用FreeMarker實(shí)現(xiàn)公文表單的動(dòng)態(tài)定義。
CRM(企業(yè)客戶關(guān)系管理系統(tǒng))
項(xiàng)目介紹：CRM項(xiàng)目的理念是建立“以客戶為核心，以市場(chǎng)為導(dǎo)向”的經(jīng)營(yíng)管理模式，主要分為營(yíng)銷管理、銷售管理、客戶服務(wù)、電子商務(wù)、商業(yè)智能等模塊。主要為企業(yè)提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，為客戶提供更全面優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，集中對(duì)客戶信息進(jìn)行管理，提高客戶服務(wù)效率以及銷售人員處理一般事務(wù)的效率，避免因?yàn)殇N售人員離職而帶 來(lái)的客戶流失。
2.開(kāi)發(fā)環(huán)境和總體技術(shù)： + Hibernate + Spring
3.負(fù)責(zé)模塊：銷售管理
DRP(分銷資源計(jì)劃)
1.項(xiàng)目介紹：該系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)了醫(yī)藥企業(yè)對(duì)藥品分銷流程的信息化支持，系統(tǒng)的主要功能模塊有：分銷商庫(kù)存管理、流向單管理、統(tǒng)計(jì)報(bào)表管理、分銷費(fèi)管理、付款結(jié)帳管理、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)管理等。
2.開(kāi)發(fā)環(huán)境和總體技術(shù)：MyEclipse + Tomcat + MySQL。采用JSP + JavaBean架構(gòu)。
3.負(fù)責(zé)模塊：
DAO模式及工廠模式的設(shè)計(jì)：根據(jù)客戶對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)的要求，系統(tǒng)采用DAO模式封裝對(duì)不同數(shù)據(jù)庫(kù)的訪問(wèn)，同時(shí)采用抽象工廠模式向業(yè)務(wù)邏輯層提供接口。
分頁(yè)組件封裝：封裝PageModel，實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)的統(tǒng)一分頁(yè)處理。
流向單維護(hù)：完成流向單的搜索、添加、刪除、修改和送審操作。
會(huì)計(jì)核算期間維護(hù)：完成會(huì)計(jì)對(duì)庫(kù)存進(jìn)行核算的登記
物料維護(hù)：完成對(duì)藥品、醫(yī)療器械等的管理，采用commons-fileupload上傳物料圖片。
分銷商維護(hù)：完成對(duì)各地區(qū)分銷商的管理。在添加分銷商時(shí)采用Ajax技術(shù)驗(yàn)證分銷商編號(hào)。
基于小波分解的數(shù)字圖像水印嵌入和提取
該項(xiàng)目為河南省自然基金會(huì)項(xiàng)目，通過(guò)對(duì)該領(lǐng)域現(xiàn)有算法的分析，找出現(xiàn)有算法存在的不足，采用小波技術(shù)和matlab實(shí)現(xiàn)算法，同時(shí)應(yīng)用了數(shù)字圖像色彩空間的相關(guān)理論和二叉樹(shù)遍歷的算法，完成數(shù)字圖像水印的嵌入和提取。
教育背景
畢業(yè)院校：xx大學(xué)
最高學(xué)歷：碩士
畢業(yè)日期：2004-07
專 業(yè)：軟件工程
專業(yè)技能：
1.具備系統(tǒng)、扎實(shí)的計(jì)算機(jī)理論基礎(chǔ)。有較豐富的JAVA EE項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。
2.熟練掌握J(rèn)AVA語(yǔ)言開(kāi)發(fā)技術(shù)。熟悉OOP編程思想，有一定的OOA/OOD能力，能使用UML和RationalRose對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行分析。熟知常見(jiàn)的GoF設(shè)計(jì)模式：如Singleton、Factory等。理解分層架構(gòu)、DAO模式。理解ThreadLocal模式的應(yīng)用。
3.了解工作流，有JBOSS JBPM工作流引擎的使用經(jīng)驗(yàn)。了解基于RBAC模式的授權(quán)認(rèn)證。
4.了解技術(shù)(SessionBean、MDB、JPA、RMI、JTA等)，了解中的三種客戶端視圖(遠(yuǎn)程客戶端、本地客戶端、Webservice客戶端)和EJB的依賴注入，了解JNDI、JMS。有EJB的代碼經(jīng)驗(yàn)。
5.熟悉tomcat、weblogic、jboss下的項(xiàng)目部署。
6.掌握J(rèn)AVA Web技術(shù)，如JSP、Servlet、JSTL、EL等。了解OGNL。
7.熟悉Ajax和JavaScript，有DWR框架使用經(jīng)驗(yàn)。
8.能熟練運(yùn)用Struts1、Hibernate、Spring等框架開(kāi)發(fā)項(xiàng)目，對(duì)其他框架也有一定的了解和應(yīng)用，如Struts2、Ibatis、Tapestry、JSF。
9.數(shù)據(jù)庫(kù)理論基礎(chǔ)扎實(shí)，熟悉MySQL、Oracle。熟悉SQL。了解PL/SQL，有存儲(chǔ)過(guò)程的編寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)。
10.能熟練使用MyEclipse進(jìn)行項(xiàng)目開(kāi)發(fā)，了解JBuilder2007。
11.了解WebService。
12.了解Linux，有Linux下的JAVA環(huán)境搭建和開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，以及tomcat的搭建和項(xiàng)目的部署。
13.了解銀行信用系統(tǒng)業(yè)務(wù)，有相關(guān)演示代碼的開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，使用技術(shù)為struts+hibernate+
14.有C、C++和matlab基礎(chǔ)。有教授C語(yǔ)言和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)(C版)的經(jīng)驗(yàn)。
語(yǔ)言能力
英語(yǔ)水平：優(yōu)秀
國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀
粵語(yǔ)水平：優(yōu)秀
個(gè)人自傳
本人良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能迅速融入新的團(tuán)隊(duì)。易和人相處，擁有良好的親和力。能吃苦耐勞，能在較大的壓力下保持良好的工作狀態(tài)，善于自我調(diào)節(jié)。
具有強(qiáng)烈的責(zé)任感，工作踏實(shí)。性格開(kāi)朗樂(lè)觀，積極上進(jìn)。非常熱愛(ài)編程，喜歡鉆研新的技術(shù)，喜歡接受各種不同的挑戰(zhàn)。熱愛(ài)學(xué)習(xí)，具有很強(qiáng)的自學(xué)能力和良好的學(xué)習(xí)方法。
工作經(jīng)歷（案例一）
工作時(shí)間：2007-10到2009-06
公司名稱：簡(jiǎn)歷本信息互動(dòng)有限公司 | 所在部門(mén)：系統(tǒng)集成部辦公系統(tǒng)OA開(kāi)發(fā) | 所在崗位：軟件工程師
工作描述：
負(fù)責(zé)中國(guó)聯(lián)通辦公系統(tǒng)的維護(hù)與開(kāi)發(fā) 負(fù)責(zé)新增項(xiàng)目架構(gòu)設(shè)計(jì)和UI設(shè)計(jì)。系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)的維護(hù)新增模塊。
1、軟件系統(tǒng)之間集成和數(shù)據(jù)交換，OA和CRM、ERP之間的數(shù)據(jù)交換，銀行的接口，短信接口，與即時(shí)通訊軟件之間的對(duì)接等，這些只能通過(guò)二次開(kāi)發(fā)實(shí)現(xiàn)。
2、系統(tǒng)安全性的處理，如：OA登錄認(rèn)證結(jié)合Usb key。
3、以O(shè)A為主，多系統(tǒng)之間的單點(diǎn)登錄。
既不能夸大OA軟件二次開(kāi)發(fā)的難度和風(fēng)險(xiǎn)，遏制用戶合理的.需求，也不能無(wú)限的放大二次開(kāi)發(fā)的范圍增加風(fēng)險(xiǎn)和成本，二次開(kāi)發(fā)可以更好的滿足用戶的需求，但在具體的實(shí)施過(guò)程中，應(yīng)合理的處理好二次開(kāi)發(fā)周期、成本、質(zhì)量之間的關(guān)系
OA軟件的二次開(kāi)發(fā)需要OA產(chǎn)品有較強(qiáng)的擴(kuò)展性，OA二次開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)需深度了解OA產(chǎn)品，有一定的技術(shù)力量和項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，從這方面講OA代理商進(jìn)行二次開(kāi)發(fā)存在一定的缺陷。
通過(guò)OA軟件的二次開(kāi)發(fā)能夠很好的實(shí)現(xiàn)最終用戶的個(gè)性化需求，提升軟件的實(shí)用性和用戶滿意度，從而達(dá)到軟件的最佳應(yīng)用效果。
工作經(jīng)歷（案例二）
工作時(shí)間：2009-09到2011-04
公司名稱：簡(jiǎn)歷本信息科技有限公司 | 所在部門(mén)：技術(shù)中心 | 所在崗位：軟件工程師
工作描述：
游戲工具類開(kāi)發(fā)
游戲邏輯開(kāi)發(fā)
運(yùn)營(yíng)工具開(kāi)發(fā)
公司日常軟件的開(kāi)發(fā)與擴(kuò)展
開(kāi)發(fā)跨平臺(tái)管理軟件,對(duì)公司所有的游戲進(jìn)行管理監(jiān)控
RTX擴(kuò)展開(kāi)發(fā)，增加短信收發(fā)功能
開(kāi)發(fā)bug分析系統(tǒng)統(tǒng)一分析公司的大量dump日志，并建立相關(guān)管理平臺(tái)
編寫(xiě)linuxshell登陸監(jiān)控
航海web服務(wù)端邏輯開(kāi)發(fā)
個(gè)人背包
好友
成就系統(tǒng)
工作經(jīng)歷（案例三）
工作時(shí)間：2007-05到2009-01
公司名稱：簡(jiǎn)歷本信息互動(dòng)有限公司 | 所在部門(mén)： | 所在崗位：軟件工程師
工作描述：
所屬公司是家外包公司,外包于華為技術(shù)有限公司從事電信方面的工作,負(fù)責(zé)廣東移動(dòng)通信有限責(zé)任公司BOSS系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)與維護(hù)工作.
主要工作：進(jìn)行系統(tǒng)功能點(diǎn)的開(kāi)發(fā)(個(gè)人主要負(fù)責(zé)繳費(fèi)和積分模塊),測(cè)試及系統(tǒng)上線之后的維護(hù)；主要涉及技能C++,Oracle,unix；按照需求說(shuō)明書(shū)的規(guī)定完成相關(guān)模塊的開(kāi)發(fā)工作，
調(diào)試通過(guò)通過(guò)VSS上載到代碼共享服務(wù)器端.聯(lián)合調(diào)測(cè)通過(guò)之后完成上載.系統(tǒng)上載之后對(duì)所發(fā)現(xiàn)問(wèn)題進(jìn)行跟蹤,通過(guò)對(duì)相關(guān)問(wèn)題模塊進(jìn)行代碼調(diào)試及BUG上的修復(fù)工作.
工作經(jīng)歷（案例四）
工作時(shí)間：2015-07到至今
公司名稱：簡(jiǎn)歷本管理咨詢有限公司 | 所在部門(mén)：研發(fā)部 | 所在崗位：軟件工程師
工作描述：
在該公司主要負(fù)責(zé)系統(tǒng)維護(hù)，健康設(shè)備數(shù)據(jù)采集分析以及日托一卡通3個(gè)部分。
1:對(duì)已有系統(tǒng)的數(shù)據(jù)維護(hù)，使用SQL對(duì)部分錯(cuò)誤的數(shù)據(jù)進(jìn)行調(diào)整。
2:對(duì)接蓋睿健康醫(yī)療檢測(cè)設(shè)備，獲取相關(guān)檢測(cè)數(shù)據(jù)，并進(jìn)行相關(guān)的圖表以及檢測(cè)報(bào)告展示，圖表拉取檢測(cè)報(bào)告并將相關(guān)參數(shù)進(jìn)行展示。
3:獨(dú)立負(fù)責(zé)日托一卡通模塊，負(fù)責(zé)一卡通web后臺(tái)以及android端app的開(kāi)發(fā)編碼。
優(yōu)質(zhì)工程師考試問(wèn)答知識(shí)庫(kù)
