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待遇一般。我們這邊,剛畢業(yè)的,也就2000~3000。干什么,可能是:等等的程序 編寫;2.控制盤柜 的設計;3.自控系統(tǒng)的 系統(tǒng)設計;4.現(xiàn)場施工,維修;5.系統(tǒng)調試等等
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如果你是應屆畢業(yè)生的話,估計在3000左右;如果你是有3年以上的經驗的話,應該在4500以上;如果你是行業(yè)專家,工作經驗7-10年以上的話,可以爭取10000以上;我在這家公司工作有N年了,整體感覺待遇很一般,出差補貼150-170/天,伙食補體30/天,打車30/天. 如果你是新人,倒是一個很好的學習平臺,2-3年后閃人,工程需要出差,少則200天,多則300天,要有心理準備.
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看來中控在大規(guī)模招人了!因為我也從事自控行業(yè),所以了解浙大中控的一些情況并看過公司的各項規(guī)章制度。公司在杭州,算是私有企業(yè)吧,但在管理方面還是很不錯,很完善。對員工的待遇也挺好,比較人性化。員工有雙人宿舍,午餐補助及各種福利等。新員工轉正后可以配8000元的筆記本,使用三年后筆記本歸個人,超過年限按月給補貼。以前據說跑了大批技術人員后公司對技術人員的待遇大幅度提高,現(xiàn)在是比較值得去。業(yè)績方面在國內DCS廠家里算是進步比較大的了,靠著浙大的關系,并得到國家扶持,以后也是比較有潛力的。對公司的前景比較看好,如果照這樣發(fā)展下去,可以站到國內自控的前列了。 不要看文憑,年輕人比較多。進去先根據水能定工程師級別。只要有水平,有上進心,能達到3A級工程師的水平,月薪隨便過萬。畢竟靠技術吃飯,水平好的只要不是非常不合群的,在里面應該混得不會差。只是如果你做技術服務可能要經常出差,差費補助也還可以。我要不是現(xiàn)在的公司合同未到期不肯放我,說不定也進去了。
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