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需求工程師崗位職責(zé)是什么
需求工程師是指IT行業(yè)中專門負(fù)責(zé)市場(chǎng)軟件需求分析的專業(yè)人員。那么需求工程師崗位職責(zé)是什么呢?下面是我為大家整理的具體內(nèi)容,歡迎閱讀!想要了解更多的內(nèi)容,歡迎關(guān)注論壇!
需求工程師崗位職責(zé)
1、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃或者項(xiàng)目要求,對(duì)客戶進(jìn)行需求調(diào)研,整理客戶需求;
2、負(fù)責(zé)編寫用戶需求說明書;
3、負(fù)責(zé)將完成的項(xiàng)目模塊給客戶做演示,并收集完成模塊的意見;
4、協(xié)助系統(tǒng)架構(gòu)師、系統(tǒng)分析師對(duì)需求進(jìn)行理解;
5、指導(dǎo)測(cè)試工程師根據(jù)測(cè)試需求,組建測(cè)試環(huán)境的工作。
需求工程師崗位要求
1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)或管理專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、具有一定的工作經(jīng)驗(yàn),如軟件開發(fā)、需求分析、系統(tǒng)分析等;
3、具有一定的技術(shù)背景,了解軟件開發(fā)的過程,包括編程語(yǔ)言和數(shù)據(jù)庫(kù)等;
4、具備良好的專業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備,如數(shù)據(jù)庫(kù)知識(shí)、建模知識(shí)等,并了解掌握行業(yè)最新資訊;
5、熟練掌握相關(guān)工作軟件如需求分析軟件、建模軟件等;
6、具有良好的分析綜合能力,能做出正確的市場(chǎng)判斷;
7、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和人際交往能力,善于傾聽客戶意見;
8、具有良好的文檔編寫能力和整理能力。
需求工程師工作內(nèi)容
1、在項(xiàng)目經(jīng)理和高級(jí)開發(fā)工程師指導(dǎo)下,根據(jù)公司戰(zhàn)略進(jìn)行調(diào)研和數(shù)據(jù)分析,規(guī)劃相關(guān)產(chǎn)品戰(zhàn)略,長(zhǎng)短期目標(biāo)與產(chǎn)品策略;
2、搭建系統(tǒng)開發(fā)環(huán)境,并使用SVN、VSS、TFS等版本控制工具;
3、完成所開發(fā)模塊的單元測(cè)試;
4、主動(dòng)收集業(yè)務(wù)需求,并完成需求分析,產(chǎn)品設(shè)計(jì),推動(dòng)產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目;
5、所負(fù)責(zé)產(chǎn)品線產(chǎn)品規(guī)劃的落地、實(shí)施,以及基于數(shù)據(jù)的產(chǎn)品提升;
延伸閱讀:
什么是網(wǎng)絡(luò)工程師?干啥的?
網(wǎng)絡(luò)工程師是通過學(xué)習(xí)和訓(xùn)練,掌握網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的理論知識(shí)和操作技能的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人員。網(wǎng)絡(luò)工程師能夠從事計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、建設(shè)、運(yùn)行和維護(hù)工作。
網(wǎng)絡(luò)工程師職業(yè)發(fā)展
1、管理員:
是一個(gè)專業(yè)網(wǎng)絡(luò)人員必經(jīng)的初始階段。
2、工程師:
工作在網(wǎng)絡(luò)公司或者大中型企業(yè)。在網(wǎng)絡(luò)公司中主要任務(wù)是設(shè)計(jì)并建設(shè);在大中型企業(yè)中的主要任務(wù)是運(yùn)營(yíng)和維護(hù)。
3、專家:
工作在大的網(wǎng)絡(luò)公司、或研究所
主要是技術(shù)主管、項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)專家
主要崗位:網(wǎng)絡(luò)管理員(系統(tǒng)管理員)
工作職責(zé)描述:
1、網(wǎng)絡(luò)本身的管理;
2、網(wǎng)絡(luò)中操作/應(yīng)用系統(tǒng)的管理(在大型企業(yè)、外資、合資企業(yè)中通常稱之為“MIS(Manger Information System,信息系統(tǒng)管理員)。
兩者的區(qū)別主要是:網(wǎng)絡(luò)管理員重在OSI下3層,系統(tǒng)管理員則主要在系統(tǒng)維護(hù)和公司信息系統(tǒng)管理上。
網(wǎng)絡(luò)工程師其實(shí)是一個(gè)包括許多種工種的職業(yè),不同的網(wǎng)絡(luò)工程師工種對(duì)從業(yè)的人員的要求也不一樣,對(duì)從業(yè)人員的網(wǎng)絡(luò)管理水平的要求差別很大。
專業(yè)網(wǎng)絡(luò)工程師主要有:網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)設(shè)計(jì)師、網(wǎng)絡(luò)工程師、系統(tǒng)工程師、網(wǎng)絡(luò)安全工程師、數(shù)據(jù)存儲(chǔ)工程師等
普通網(wǎng)絡(luò)工程師
工作職責(zé)描述:
(1)、高級(jí)網(wǎng)絡(luò)管理員,在大企業(yè)中或是在網(wǎng)絡(luò)公司工作
(2)、維護(hù)公司網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,保證公司骨干網(wǎng)絡(luò)正常工作
(3)、對(duì)主流的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備非常了解
職位要求:
·扎實(shí)而又全面的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)功底
·多年專業(yè)網(wǎng)絡(luò)管理經(jīng)驗(yàn)
·對(duì)產(chǎn)品性能和最新技術(shù)掌握很好
就業(yè)前景:國(guó)內(nèi)網(wǎng)絡(luò)公司的技術(shù)人員或?qū)I(yè)的IDC中心、大的ISP服務(wù)商.
普通系統(tǒng)工程師
工作職責(zé)描述:
(1)、高級(jí)網(wǎng)絡(luò)管理員
(2)、在大企業(yè)中或是在網(wǎng)絡(luò)公司工作
(3)、維護(hù)并保證系統(tǒng)工作正常
(4)、對(duì)流行的OS非常了解
(5)、對(duì)系統(tǒng)故障的解決有豐富的經(jīng)驗(yàn)
職位要求:
·扎實(shí)而又全面的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)功底
·多年專業(yè)網(wǎng)絡(luò)管理經(jīng)驗(yàn)
·對(duì)新OS系統(tǒng)和最新技術(shù)掌握很好
就業(yè)前景:
· 國(guó)內(nèi)網(wǎng)絡(luò)公司的技術(shù)人員
· 大公司的技術(shù)人員
· 外包公司
網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)設(shè)計(jì)師
工作職責(zé)描述:
(1)、公司需要建設(shè)網(wǎng)絡(luò),主要根據(jù)要求進(jìn)行設(shè)計(jì),客戶能滿意
(2)、設(shè)計(jì)項(xiàng)目達(dá)到全面、高的實(shí)用性和可用性
(3)、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)設(shè)計(jì)師是一個(gè)綜合性的工種
(4)、網(wǎng)絡(luò)和系統(tǒng)方面都有很好的經(jīng)驗(yàn)
職位要求:
· 扎實(shí)而又全面的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)功底
· 多年專業(yè)網(wǎng)絡(luò)管理、設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)
· 對(duì)網(wǎng)絡(luò)核心技術(shù)掌握很好
就業(yè)前景:國(guó)內(nèi)真正的設(shè)計(jì)師鳳毛麟角 工資過萬
網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)工程師
工作職責(zé)描述:
(1)、主要工作在一些大的數(shù)據(jù)需要量大的公司如銀行、電視臺(tái)、IDC中心
(2)、有效管理公司海量數(shù)據(jù),有存儲(chǔ)設(shè)備測(cè)試、評(píng)估環(huán)境、系統(tǒng)咨詢、實(shí)施指導(dǎo)、測(cè)試、培訓(xùn)、相關(guān)解決方案
(3)、災(zāi)難恢復(fù)
職位要求:
· 有多年的網(wǎng)絡(luò)管理經(jīng)驗(yàn)
· 熟悉一些常用數(shù)據(jù)庫(kù)軟件
· 有網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)理論知識(shí),包括存儲(chǔ)基礎(chǔ)、技術(shù)及網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)高級(jí)技術(shù)
· 熟悉主流存儲(chǔ)、備份廠商的產(chǎn)品線;如IBM/HP/SUN
· 熟練掌握veritas、legato、tsm、dp等備份軟件工具使用
· 具有良好的撰寫需求分析、解決方案、PPT、系統(tǒng)軟硬件配置等方案的能力
就業(yè)前景:
國(guó)內(nèi)每年所需的網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)人才在60萬以上,而目前國(guó)內(nèi)每年最多僅能提供1萬左右,缺口極大。隨著網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)的日益普及,此類人才在未來幾年中的需求將持續(xù)攀升,專業(yè)的硬件服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)人才的工資標(biāo)準(zhǔn)可能還要遠(yuǎn)高于軟、硬件開發(fā)人員。
網(wǎng)絡(luò)安全工程師
工作職責(zé)描述:
(1)、主要保護(hù)網(wǎng)絡(luò)安全
(2)、保護(hù)網(wǎng)站、郵件等服務(wù)器安全
(3)、合理布置網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)和網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品
(4)、對(duì)企業(yè)能進(jìn)行安全評(píng)估和防護(hù)
工作要求:
· 有多年的網(wǎng)絡(luò)管理經(jīng)驗(yàn)
· 熟悉多種網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù),對(duì)各種主流的安全產(chǎn)品(如防火墻、防病毒、入侵檢測(cè)等)有較好的理論基礎(chǔ)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),了解各種安全產(chǎn)品(例如FireWall、VPN、防病毒產(chǎn)品、IPS等)的特點(diǎn)、使用方法及常用的調(diào)試技巧;
· 精通Windows、Linux等系統(tǒng)環(huán)境,能進(jìn)行維護(hù)管理和故障分析
就業(yè)前景:隨著網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)的日益普及,此類人才在未來幾年中的需求將持續(xù)攀升。 evel1 lfo1; tab-stops:list '>· 熟練掌握veritas、legato、tsm、dp等備份軟件工具使用
· 具有良好的撰寫需求分析、解決方案、PPT、系統(tǒng)軟硬件配置等方案的能力
就業(yè)前景:
國(guó)內(nèi)每年所需的網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)人才在60萬以上,而目前國(guó)內(nèi)每年最多僅能提供1萬左右,缺口極大。隨著網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)的.日益普及,此類人才在未來幾年中的需求將持續(xù)攀升,專業(yè)的硬件服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)人才的工資標(biāo)準(zhǔn)可能還要遠(yuǎn)高于軟、硬件開發(fā)人員。
1、技術(shù)專家
工作描述:
(1)、某一行業(yè)的專家、顧問、權(quán)威;
(2)、如果的確非常喜愛技術(shù)工作,而不擅長(zhǎng)和喜歡與人溝通,則可以完全專注于自身的領(lǐng)域,以發(fā)展成為行業(yè)資深專家為方向和目標(biāo)
(3)、發(fā)展過程比較漫長(zhǎng),任何一個(gè)領(lǐng)域的頂尖技術(shù)人才都需要長(zhǎng)期的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的累積和個(gè)人孜孜不倦的投入;
(4)、優(yōu)勢(shì)是越老越吃香,當(dāng)別人隨著年齡的逐步增長(zhǎng)而開始擔(dān)心飯碗問題時(shí),你則漸入佳境,開始進(jìn)入職業(yè)發(fā)展的黃金時(shí)期。
工作要求:
· 全面的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)
· 對(duì)新技術(shù)有深刻的認(rèn)識(shí),所以要求有極強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力
就業(yè)前景:待遇很高,技術(shù)人員到30歲后的發(fā)展目標(biāo)之一
2、項(xiàng)目經(jīng)理
工作內(nèi)容:
(1)、融合技術(shù)和管理的復(fù)合性人才
(2)、參與項(xiàng)目談判
(3)、項(xiàng)目目標(biāo)和項(xiàng)目財(cái)務(wù)指標(biāo)
(4)、劃分工作內(nèi)容并合理分配
(5)、指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)工程師
(6)、控制工作的進(jìn)度,按計(jì)劃完成項(xiàng)目
(7)、組織項(xiàng)目會(huì)議
職位要求:
· 多年的網(wǎng)絡(luò)工程師經(jīng)驗(yàn)
· 希望做管理
· 需要自己學(xué)習(xí)項(xiàng)目管理知識(shí)
就業(yè)前景:
技術(shù)人員到35歲后的發(fā)展目標(biāo)之一
待遇高,可晉升企業(yè)核心管理層
3、技術(shù)主管
工作任務(wù)描述:
(1)、帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造更多的價(jià)值
(2)、在信息方面參與公司的規(guī)劃和計(jì)劃
職位要求:技術(shù)全面;有管理能力
就業(yè)前景:當(dāng)前最急缺的人才,工資增長(zhǎng)幅度大
康澤裝飾
張家港市新點(diǎn)軟件業(yè)務(wù)需求工程師主要工作是:1、負(fù)責(zé)軟件類項(xiàng)目需求收集,對(duì)用戶需求、市場(chǎng)需求和業(yè)務(wù)需求進(jìn)行調(diào)研分析,撰寫需求方案,設(shè)計(jì)和優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,制定有針對(duì)性的解決方案。2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行功能需求及數(shù)據(jù)需求分析,與用戶互動(dòng)獲得深入的業(yè)務(wù)需求,分析用戶的需求和約束條件,建立業(yè)務(wù)模型并確定合適的技術(shù)架構(gòu),組織需求論證說明,確認(rèn)需求分析書。3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)售前支撐工作,完成項(xiàng)目前期策劃工作。
優(yōu)質(zhì)工程師考試問答知識(shí)庫(kù)