面試一般30分鐘左右。

根據(jù)面試的習(xí)慣以及求職者的反饋，一場(chǎng)正常的面試時(shí)間在30分鐘左右。面試是有流程的，包括，開(kāi)場(chǎng)白、自我介紹、細(xì)節(jié)提問(wèn)、瀏覽作品、互相了解等，一套完整的流程沒(méi)有30分鐘是走不完的。如果面試官對(duì)你更感興趣，面試的時(shí)間會(huì)更長(zhǎng)一些。

我們到小公司求職的時(shí)候，面試的流程相對(duì)也會(huì)很簡(jiǎn)單。一般來(lái)講都是由主管人事的經(jīng)理，進(jìn)行面試即可。如果是一些重要的工作崗位，或者是專業(yè)性熱別強(qiáng)的崗位；可能會(huì)由各部門，相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)前來(lái)面試。在這樣的情況下，都會(huì)在當(dāng)天得到面試的結(jié)果。如果自己特別的優(yōu)秀，可能會(huì)出現(xiàn)當(dāng)場(chǎng)被錄用的情況。

面試的注意事項(xiàng)

1、態(tài)度。不能太過(guò)驕傲，也不能太過(guò)自謙。

不要一聽(tīng)到對(duì)方是自己心儀已久的公司就馬上喜形于色，也不要一聽(tīng)是不知名的公司或是你反感的公司(比如保險(xiǎn)公司)就馬上冷臉掛電話。其實(shí)我們所在的世界很小，養(yǎng)成不卑不亢的職業(yè)習(xí)慣是一種成熟的標(biāo)志。

2、控制語(yǔ)速。

太慢，會(huì)給人一種始終在思考、猶豫的感覺(jué)。太快，對(duì)方可能會(huì)因此錯(cuò)過(guò)你想要表達(dá)的重點(diǎn)。因?yàn)檫@是電話面試，你無(wú)法通過(guò)肢體語(yǔ)言來(lái)輔助表達(dá)你的觀點(diǎn)。

3、不宜長(zhǎng)篇大論。

盡管HR會(huì)“套”你話，問(wèn)些開(kāi)放性的問(wèn)題，但你也不能因此滔滔不絕，要保持節(jié)奏，盡可能做到言簡(jiǎn)意賅。

4、不宜提薪資。

除非是對(duì)方提出，不然盡量不要在電話面試中提出薪資問(wèn)題。因?yàn)橘Q(mào)然提出薪資的風(fēng)險(xiǎn)與在現(xiàn)場(chǎng)面試時(shí)是一樣的。