重慶大數(shù)據(jù)工程師培訓(xùn)中心
紫竹幽閣Nina
愛情左面右面
現(xiàn)在很多人都會在選擇學(xué)校的問題上，抓破了頭，在眾多的學(xué)校中選擇一所適合自己的非常重要，在學(xué)校的選擇上因素很多，比如很多人關(guān)注的學(xué)費問題，個人認(rèn)為，學(xué)費這個東西要看是不是物有所值，比如說，在學(xué)校里我可以學(xué)到東西，可以學(xué)以致用，掌握一門技術(shù)，以后可以憑借這門技術(shù)養(yǎng)活自己，這就說明學(xué)費花的值。如果說在學(xué)校期間什么都沒學(xué)到，白花了那么的學(xué)費不說，還浪費了自己的青春。所以在學(xué)校的選擇上，給你一些參考建議：1、首先要確認(rèn)這個學(xué)校是否有適合你自己的專業(yè)；2、選擇學(xué)校一定要去學(xué)?？纯矗虒W(xué)環(huán)境跟師資力量；3、問清楚學(xué)習(xí)的時間，以及會不會項目教學(xué)，這樣畢業(yè)后好就業(yè)；4、學(xué)完后，學(xué)校會不會推薦就業(yè)，這點也很重要。
復(fù)古貓小懶
大數(shù)據(jù)培訓(xùn)首先是要了解課程，有技術(shù)得人看一眼課程安排就差不多能判斷這個大數(shù)據(jù)培訓(xùn)機構(gòu)是不是歪的。對于0基礎(chǔ)學(xué)員來說，加米谷學(xué)院的大數(shù)據(jù)培訓(xùn)課程Java部分都學(xué)習(xí)哪些課程呢？大數(shù)據(jù)開發(fā)工程師課程體系——Java部分。第一階段：靜態(tài)網(wǎng)頁基礎(chǔ)1、學(xué)習(xí)Web標(biāo)準(zhǔn)化網(wǎng)頁制作，必備的HTML標(biāo)記和屬性2、學(xué)習(xí)HTML表格、表單的設(shè)計與制作3、學(xué)習(xí)CSS、豐富HTML網(wǎng)頁的樣式4、通過CSS布局和定位的學(xué)習(xí)、讓HTML頁面布局更加美觀5、復(fù)習(xí)所有知識、完成項目布置第二階段：JavaSE+JavaWeb1、掌握J(rèn)AVASE基礎(chǔ)語法2、掌握J(rèn)AVASE面向?qū)ο笫褂?、掌握J(rèn)AVASEAPI常見操作類使用并靈活應(yīng)用4、熟練掌握MYSQL數(shù)據(jù)庫的基本操作，SQL語句5、熟練使用JDBC完成數(shù)據(jù)庫的數(shù)據(jù)操作6、掌握線程，網(wǎng)絡(luò)編程，反射基本原理以及使用7、項目實戰(zhàn) + 擴充知識：人事管理系統(tǒng)第三階段：前端UI框架1、JAVASCRIPT2、掌握J(rèn)query基本操作和使用3、掌握注解基本概念和使用4、掌握版本控制工具使用5、掌握easyui基本使用6、項目實戰(zhàn)+擴充知識：項目案例實戰(zhàn)POI基本使用和通過注解封裝Excel、druid連接池數(shù)據(jù)庫監(jiān)聽,日志Log4j/Slf4j第四階段：企業(yè)級開發(fā)框架1、熟練掌握spring、spring mvc、mybatis/2、熟悉struts23、熟悉Shiro、redis等4、項目實戰(zhàn)：內(nèi)容管理系統(tǒng)系統(tǒng)、項目管理平臺流程引擎activity，爬蟲技術(shù)nutch,lucene，webService CXF、Tomcat集群 熱備 MySQL讀寫分離以上Java課程共計384課時，合計48天！大數(shù)據(jù)開發(fā)工程師課程體系——大數(shù)據(jù)部分第五階段：大數(shù)據(jù)前傳大數(shù)據(jù)前篇、大數(shù)據(jù)課程體系、計劃介紹、大數(shù)據(jù)環(huán)境準(zhǔn)備&搭建第六階段：CentOS課程體系CentOS介紹與安裝部署、CentOS常用管理命令解析、CentOS常用Shell編程命令、CentOS階段作業(yè)與實戰(zhàn)訓(xùn)練第七階段：Maven課程體系Maven初識:安裝部署基礎(chǔ)概念、Maven精講:依賴聚合與繼承、Maven私服:搭建管理與應(yīng)用、Maven應(yīng)用:案列分析、Maven階段作業(yè)與實戰(zhàn)訓(xùn)練第八階段：HDFS課程體系Hdfs入門:為什么要HDFS與概念、Hdfs深入剖析:內(nèi)部結(jié)構(gòu)與讀寫原理、Hdfs深入剖析:故障讀寫容錯與備份機制、HdfsHA高可用與Federation聯(lián)邦、Hdfs訪問API接口詳解、HDFS實戰(zhàn)訓(xùn)練、HDFS階段作業(yè)與實戰(zhàn)訓(xùn)練第九階段：MapReduce課程體系MapReduce深入剖析:執(zhí)行過程詳解、MapReduce深入剖析:MR原理解析、MapReduce深入剖析:分片混洗詳解、MapReduce編程基礎(chǔ)、MapReduce編程進階、MapReduc階段作業(yè)與實戰(zhàn)訓(xùn)練第十階段：Yarn課程體系Yarn原理介紹:框架組件流程調(diào)度第十一階段：Hbase課程體系Yarn原理介紹:框架組件流程調(diào)度、HBase入門:模型坐標(biāo)結(jié)構(gòu)訪問場景、HBase深入剖析:合并分裂數(shù)據(jù)定位、Hbase訪問Shell接口、Hbase訪問API接口、HbaseRowkey設(shè)計、Hbase實戰(zhàn)訓(xùn)練第十二階段：MongoDB課程體系MongoDB精講:原理概念模型場景、MongoDB精講:安全與用戶管理、MongoDB實戰(zhàn)訓(xùn)練、MongoDB階段作業(yè)與實戰(zhàn)訓(xùn)練第十三階段：Redis課程體系Redis快速入門、Redis配置解析、Redis持久化RDB與AOF、Redis操作解析、Redis分頁與排序、Redis階段作業(yè)與實戰(zhàn)訓(xùn)練第十四階段：Scala課程體系Scala入門:介紹環(huán)境搭建第1個Scala程序、Scala流程控制、異常處理、Scala數(shù)據(jù)類型、運算符、Scala函數(shù)基礎(chǔ)、Scala常規(guī)函數(shù)、Scala集合類、Scala類、Scala對象、Scala特征、Scala模式匹配、Scala階段作業(yè)與實戰(zhàn)訓(xùn)練第十五階段：Kafka課程體系Kafka初窺門徑:主題分區(qū)讀寫原理分布式、Kafka生產(chǎn)&消費API、Kafka階段作業(yè)與實戰(zhàn)訓(xùn)練第十六階段：Spark課程體系Spark快速入門、Spark編程模型、Spark深入剖析、Spark深入剖析、SparkSQL簡介、SparkSQL程序開發(fā)光速入門、SparkSQL程序開發(fā)數(shù)據(jù)源、SparkSQL程序開DataFrame、SparkSQL程序開發(fā)DataSet、SparkSQL程序開發(fā)數(shù)據(jù)類型、SparkStreaming入門、SparkStreaming程序開發(fā)如何開始、SparkStreaming程序開發(fā)DStream的輸入源、SparkStreaming程序開發(fā)Dstream的操作、SparkStreaming程序開發(fā)程序開發(fā)--性能優(yōu)化、SparkStreaming程序開發(fā)容錯容災(zāi)、SparkMllib 解析與實戰(zhàn)、SparkGraphX 解析與實戰(zhàn)第十七階段：Hive課程提體系體系結(jié)構(gòu)機制場景、HiveDDL操作、HiveDML操作、HiveDQL操作、Hive階段作業(yè)與實戰(zhàn)訓(xùn)練第十八階段：企業(yè)級項目實戰(zhàn)1、基于美團網(wǎng)的大型離線電商數(shù)據(jù)分析平臺2、移動基站信號監(jiān)測大數(shù)據(jù)3、大規(guī)模設(shè)備運維大數(shù)據(jù)分析挖掘平臺4、基 于互聯(lián)網(wǎng)海量數(shù)據(jù)的輿情大數(shù)據(jù)平臺項目以上大數(shù)據(jù)部分共計學(xué)習(xí)656課時，合計82天！0基礎(chǔ)大數(shù)據(jù)培訓(xùn)課程共計學(xué)習(xí)130天。
yiliudewendu
相信在IT領(lǐng)域發(fā)展的同學(xué)對大數(shù)據(jù)很熟悉。大數(shù)據(jù)編程語言排行中一直處于領(lǐng)先地位，這可以直接體現(xiàn)大數(shù)據(jù)的重要。因此很多同學(xué)準(zhǔn)備參加大數(shù)據(jù)培訓(xùn)機構(gòu)系統(tǒng)學(xué)習(xí)。那么，大數(shù)據(jù)培訓(xùn)機構(gòu)哪家比較好？下面我們介紹一下。
隨著大數(shù)據(jù)的普及，越來越多的人了解大數(shù)據(jù)，企業(yè)也會對求職者提出更高的要求，他們想招聘一些能馬上開始工作的人，所以往往會招聘一些有項目開發(fā)經(jīng)驗的人。這就是為什么那么多計算機專業(yè)的大學(xué)生找不到工作，所以越來越多的大學(xué)生會選擇在畢業(yè)前后參加一些專業(yè)的大數(shù)據(jù)培訓(xùn)課程，以增加他們的實踐經(jīng)驗。只有增強自己的力量，才能立于不敗之地。
大數(shù)據(jù)培訓(xùn)機構(gòu)哪家比較好？判斷大數(shù)據(jù)培訓(xùn)機構(gòu)好與壞主要看以下幾個方面
1.看教學(xué)課程內(nèi)容
學(xué)習(xí)大數(shù)據(jù)技術(shù)，最主要是與時俱進，掌握的技術(shù)點能夠滿足時下企業(yè)的用人需求。而想要了解一家培訓(xùn)機構(gòu)所提供的課程是否新穎，也可以去機構(gòu)的官網(wǎng)上看看，了解自己想學(xué)習(xí)的學(xué)科的課程大綱。看看學(xué)習(xí)路線圖是如何安排的，有沒有從零到一的系統(tǒng)搭建，是不是有強化實訓(xùn)、實操的比重，有盡量多的項目實戰(zhàn)。因為企業(yè)對大數(shù)據(jù)從業(yè)者的技術(shù)能力和動手實戰(zhàn)能力要求較高。
2.看師資力量
因為大數(shù)據(jù)開發(fā)技術(shù)知識的專業(yè)性很強，如果盲目去學(xué)很容易走進誤區(qū)。相反，有講師帶領(lǐng)，站在巨人的肩膀上，往往事半功倍。畢竟現(xiàn)在這個時代只要多跟別人交流才能獲得更多更有價值的信息，初學(xué)者千萬不能閉門造車。
3.看口碑
行業(yè)內(nèi)口碑比較好，學(xué)生對培訓(xùn)機構(gòu)比較認(rèn)可，這種機構(gòu)把精力放在了學(xué)生身上的機構(gòu)，才是做教育的應(yīng)有態(tài)度。
4.看就業(yè)情況
以學(xué)生就業(yè)為目標(biāo)的培訓(xùn)機構(gòu)現(xiàn)在才是最主要的。要知道就業(yè)也是教學(xué)成果的體現(xiàn)，沒有好的教學(xué)保證是做不到好的就業(yè)的。
5.上門免費試聽
試聽是為了更好的去感受培訓(xùn)機構(gòu)的課程內(nèi)容、講課風(fēng)格、班級氛圍等，同時也能通過和班上在讀同學(xué)進行交流，更進一步去了解這家培訓(xùn)機構(gòu)各個方面是否符合自己的需要。
joanna0727
謝邀！要看樓主是在哪個城市了?就以成都為例，目前成都上百家IT培訓(xùn)機構(gòu)，但是真正能開大數(shù)據(jù)課程的機構(gòu)屈指可數(shù)，就我了解，可能不超過3家。很多機構(gòu)都是借著大數(shù)據(jù)的噱頭招生，把JAVA課程稍微包裝一下，加一些大數(shù)據(jù)基礎(chǔ)內(nèi)容上去就是大數(shù)據(jù)了...哪家機構(gòu)靠譜？個人覺得jia米gu大數(shù)據(jù)，HK大數(shù)據(jù)都不錯，至少大數(shù)據(jù)方向是比較專業(yè)的，公司內(nèi)部也有接大數(shù)據(jù)外包項目在做，有真實的項目，真實的數(shù)據(jù)，參加培訓(xùn)最重要的就是項目這塊，企業(yè)招人主要也是看你的項目經(jīng)驗！很多機構(gòu)是沒有真實項目讓你實操的，都是在網(wǎng)上找一些模版小項目讓你練手，不過一般0基礎(chǔ)的朋友也很難分辨這點。建議帶一個從事大數(shù)據(jù)行業(yè)的朋友跟你一起去了解考察
淡粉淺藍
大數(shù)據(jù)學(xué)習(xí)找大數(shù)據(jù)培訓(xùn)機構(gòu)是可以的，節(jié)省時間成本。能接觸到最新技術(shù)。但選一家靠譜的大數(shù)據(jù)培訓(xùn)機構(gòu)是很重要的，畢竟“好的選擇是成功的一半”。具體怎么樣選，建議如下。首先要了解大數(shù)據(jù)就業(yè)方向大數(shù)據(jù)工程師的三個就業(yè)方向: Hadoop大數(shù)據(jù)開發(fā)，對應(yīng)部門包括大數(shù)據(jù)開發(fā)工程師、爬蟲工程師、數(shù)據(jù)分析師等數(shù)據(jù)挖掘?qū)?yīng)工作場所，包括數(shù)據(jù)科學(xué)家、數(shù)據(jù)挖掘工程師等，以及和運維相關(guān)的大數(shù)據(jù)運維工程師等，就業(yè)的情況還是和個人的技術(shù)實力分不開的。然后從他們的師資力量、大數(shù)據(jù)培訓(xùn)課程內(nèi)容、口碑以及學(xué)員就業(yè)情況這四個大的方面去進行分析，然后選擇幾家比較好的再進行一下對比。最后選擇一個比較適合自己的進行實地校區(qū)進行考察。師傅領(lǐng)進門修行靠個人，只有真正掌握專業(yè)的技術(shù)知識，擁有強大的技術(shù)核心競爭力，才能成為我們戰(zhàn)勝競爭對手的法寶。 技術(shù)不夠?qū)I(yè)，不可替代，在職業(yè)素養(yǎng)上也有一定的優(yōu)勢。
優(yōu)質(zhì)工程師考試問答知識庫