據(jù)不完全數(shù)據(jù)統(tǒng)計工資一般的就4k----5k左右，dba的話比較高，技術大咖還是有前途的!

數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)工程師發(fā)展前景如何

隨著數(shù)據(jù)庫技術的不斷發(fā)展，企業(yè)為了管理、利用越來越多的信息，都建立了自己的數(shù)據(jù)庫。而這些企業(yè)數(shù)據(jù)庫，都需要有專門的人員進行維護，這就是數(shù)據(jù)庫工程師的工作。就發(fā)展趨勢看，優(yōu)秀的數(shù)據(jù)庫工程師是十分匱乏的。數(shù)據(jù)庫工程師的就業(yè)范圍非常廣，一般的大型或者跨國的企業(yè)都建立自己的數(shù)據(jù)庫，他們都需要數(shù)據(jù)庫工程師對他們的數(shù)據(jù)庫進行管理。一些國際知名企業(yè)、政府、學校等都是數(shù)據(jù)庫工程師很好的去處。

"數(shù)據(jù)庫工程師面向包括大學生在內(nèi)的所有求職者，旨在幫助他們明確職業(yè)發(fā)展方向，提高求職面試技巧及就業(yè)能力。"國內(nèi)首家專注于數(shù)據(jù)庫工程師就業(yè)培訓指導的清軟國際學院培訓機構負責人向記者透露，"專業(yè)的數(shù)據(jù)庫工程師培訓機構應該專注于職涯規(guī)劃、求職面試以及職前培訓，有效緩解目前國內(nèi)高校對大學畢業(yè)生進行的就業(yè)培訓指導不足的現(xiàn)狀。

同時他們認為目前的高等教育應該加強對大學生數(shù)據(jù)庫工程師就業(yè)指導的培訓，更好的讓大學生把在學校學到的知識與社會最迫切的需求進行結合。大學生面臨的不再是先擇業(yè)再就業(yè)還是先就業(yè)再擇業(yè)的選擇，而是如何擇業(yè)如何就業(yè)。作為擇業(yè)和就業(yè)的關鍵內(nèi)容，職業(yè)生涯規(guī)劃和面試技巧等在網(wǎng)絡里比比皆是，但是充斥著大量粗制濫造的面試技巧分享，常常造成誤導。"

數(shù)據(jù)庫工程師資薪酬大起底

作為中國官方重點扶持的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)已逐步從概念走向落地，“大數(shù)據(jù)”和“虛擬化”兩大熱門行業(yè)得到了廣泛的關注和重視。90%的企業(yè)都在用大數(shù)據(jù)。專業(yè)的數(shù)據(jù)庫工程師，薪資待遇一般都很可觀。

下面以某一求職網(wǎng)站掛出的工資為例做一下說明：

可就職崗位

數(shù)據(jù)庫工程師、數(shù)據(jù)庫開發(fā)工程師、DBA數(shù)據(jù)庫管理員、系統(tǒng)工程師、系統(tǒng)集成工程師、系統(tǒng)管理員、售前工程師、售后工程師、技術支持工程師、IT運維工程師等相關崗位