可以聯(lián)系發(fā)證機(jī)關(guān)，提供任職文件等材料。職稱(chēng)評(píng)審表不可以補(bǔ)辦。評(píng)審表僅有一份，因此是不可以補(bǔ)辦的?？梢月?lián)系發(fā)證機(jī)關(guān)，提供任職文件等材料。職稱(chēng)評(píng)審是指已經(jīng)經(jīng)過(guò)初次職稱(chēng)認(rèn)定的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，在經(jīng)過(guò)一定工作年限后，向本專(zhuān)業(yè)的評(píng)審委員會(huì)評(píng)委提交評(píng)審材料，經(jīng)過(guò)本專(zhuān)業(yè)的專(zhuān)業(yè)評(píng)委來(lái)確定其是否具備高一級(jí)職稱(chēng)資格。職稱(chēng)評(píng)審的意義：從個(gè)人角度來(lái)看：1、職稱(chēng)評(píng)審體現(xiàn)工程師水平的重要標(biāo)尺：無(wú)論在哪個(gè)單位工作，職稱(chēng)也會(huì)終身有效，它反映專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)水平、工作能力，具有較高的社會(huì)認(rèn)可度，象征著一定身份。在經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的高速階段，更高職稱(chēng)的人享有更高的社會(huì)經(jīng)濟(jì)和福利待遇，逐漸成為社會(huì)普遍現(xiàn)象。2、職稱(chēng)評(píng)審有利于升職加薪，找工作：學(xué)歷、職稱(chēng)和個(gè)人的工作能力，成為企業(yè)提拔人才、尋找“新血液”時(shí)不可或缺的考慮因素，成為任職敲門(mén)磚。初級(jí)、中級(jí)或高級(jí)職稱(chēng)將帶給你事業(yè)更高的起點(diǎn)，獲取更高崗位的薪酬，享受相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才補(bǔ)貼，有利于職業(yè)發(fā)展長(zhǎng)期規(guī)劃。3、職稱(chēng)評(píng)審有利于入戶(hù)：在一些大城市，職稱(chēng)還跟落戶(hù)有關(guān)。比如在廣州，中級(jí)職稱(chēng)，40周歲以下可以直接申請(qǐng)入戶(hù)；高級(jí)職稱(chēng)，50周歲以下可以直接申請(qǐng)入戶(hù)。