chensilong812
1、滿足要求的課時(shí)就可以了。申報(bào)中級(jí)任職資格,審驗(yàn)近四年的繼續(xù)教育學(xué)時(shí),總學(xué)時(shí)須累計(jì)達(dá)到288學(xué)時(shí),內(nèi)容含公需課和專業(yè)課。公需課需完成自治區(qū)人力資源社會(huì)保障廳在審驗(yàn)?zāi)晗迌?nèi)所要求的學(xué)習(xí)內(nèi)容,在繼續(xù)教育審驗(yàn)?zāi)晗奁陂g中取得比所要求的學(xué)歷高一級(jí)或第二學(xué)歷的教育,可視為接受繼續(xù)教育。
2、專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育分為公需科目培訓(xùn)和專業(yè)科目培訓(xùn),主要采取集中培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流、主題研討、技術(shù)考察和網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程教育等方式進(jìn)行。公需科目?jī)?nèi)容主要包括政策法規(guī)、國(guó)情市情、現(xiàn)代信息技術(shù)、職業(yè)道德、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等方面;專業(yè)科目?jī)?nèi)容主要包括中小學(xué)和職業(yè)技術(shù)教育改革、先進(jìn)醫(yī)療技術(shù)應(yīng)用、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣、節(jié)能環(huán)保工程研究等方面。
3、專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育考核實(shí)行學(xué)時(shí)制和學(xué)分制管理。凡具有高級(jí)、中級(jí)職稱的專業(yè)技術(shù)人員,每年接受繼續(xù)教育的累計(jì)時(shí)間不得少于86學(xué)時(shí),其中,專業(yè)科目不少于60學(xué)時(shí),公需科目不少于26學(xué)時(shí);初級(jí)職稱專業(yè)技術(shù)人員每年累計(jì)不得少于74學(xué)時(shí),其中,專業(yè)科目不少于52學(xué)時(shí),公需科目不少于22學(xué)時(shí)。每學(xué)時(shí)為45分鐘。
4、參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)的人員在完成規(guī)定的學(xué)時(shí)任務(wù)后,須參加專業(yè)科目和公需科目的考試。按照百分制,專業(yè)科目和公需科目的單科成績(jī)分別達(dá)60分以上,才能確定為合格。合格后,將頒發(fā)省人社廳統(tǒng)一制式的專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育證書。
參考資料
工程師職稱評(píng)審:
了無痕Sky
只需要滿足要求中的課時(shí)就可以了。申報(bào)中級(jí)任職資格,審驗(yàn)近四年的繼續(xù)教育學(xué)時(shí),總學(xué)時(shí)須累計(jì)達(dá)到288學(xué)時(shí),內(nèi)容含公需課和專業(yè)課。公需課需完成自治區(qū)人力資源社會(huì)保障廳在審驗(yàn)?zāi)晗迌?nèi)所要求的學(xué)習(xí)內(nèi)容,在繼續(xù)教育審驗(yàn)?zāi)晗奁陂g中取得比所要求的學(xué)歷高一級(jí)或第二學(xué)歷的教育,可視為接受繼續(xù)教育。專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育分為公需科目培訓(xùn)和專業(yè)科目培訓(xùn),主要采取集中培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流、主題研討、技術(shù)考察和網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程教育等方式進(jìn)行。公需科目?jī)?nèi)容主要包括政策法規(guī)、國(guó)情市情、現(xiàn)代信息技術(shù)、職業(yè)道德、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等方面;專業(yè)科目?jī)?nèi)容主要包括中小學(xué)和職業(yè)技術(shù)教育改革、先進(jìn)醫(yī)療技術(shù)應(yīng)用、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣、節(jié)能環(huán)保工程研究等方面。專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育考核實(shí)行學(xué)時(shí)制和學(xué)分制管理。凡具有高級(jí)、中級(jí)職稱的專業(yè)技術(shù)人員,每年接受繼續(xù)教育的累計(jì)時(shí)間不得少于86學(xué)時(shí),其中,專業(yè)科目不少于60學(xué)時(shí),公需科目不少于26學(xué)時(shí);初級(jí)職稱專業(yè)技術(shù)人員每年累計(jì)不得少于74學(xué)時(shí),其中,專業(yè)科目不少于52學(xué)時(shí),公需科目不少于22學(xué)時(shí)。每學(xué)時(shí)為45分鐘。參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)的人員在完成規(guī)定的學(xué)時(shí)任務(wù)后,須參加專業(yè)科目和公需科目的考試。按照百分制,專業(yè)科目和公需科目的單科成績(jī)分別達(dá)60分以上,才能確定為合格。合格后,將頒發(fā)省人社廳統(tǒng)一制式的專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育證書。
火辣小白羊
注冊(cè)安全工程師培訓(xùn)內(nèi)容如下:
一、培訓(xùn)內(nèi)容:安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)管理、安全生產(chǎn)技術(shù)基礎(chǔ)、安全生產(chǎn)專業(yè)實(shí)務(wù)。
二、注冊(cè)安全工程師培訓(xùn)學(xué)習(xí)方式:線上直播授課,不限地點(diǎn)約束,隨時(shí)隨地均可參與學(xué)習(xí)。
三、注冊(cè)安全工程師培訓(xùn)證書用途
1、升職加薪。證書含金量高,取得證書后企業(yè)會(huì)作出相應(yīng)的升職、加薪等激勵(lì)行為。
2、評(píng)職稱。取得證書后進(jìn)行中級(jí)職稱評(píng)審,且注冊(cè)達(dá)到一定年限,可申請(qǐng)安全工程副高職稱。
3、自我增值。系統(tǒng)學(xué)習(xí),提升自我價(jià)值。
四、注冊(cè)安全工程師培訓(xùn)對(duì)象
1、在建筑、化工、礦山、煤礦、冶金等行業(yè)的工作人員。
2、安全管理人員。
3、需要評(píng)職稱的人員。
4、安全專業(yè)學(xué)術(shù)人員。
5、轉(zhuǎn)行進(jìn)入從事安全工作的人員。
6、計(jì)劃進(jìn)入培訓(xùn)機(jī)構(gòu)當(dāng)培訓(xùn)講師的人員。
五、簡(jiǎn)介
1、安全工程師是施工現(xiàn)場(chǎng)不可缺少的崗位,隨著國(guó)家對(duì)安全要求越來越規(guī)范和嚴(yán)格,安全工程師的地位和作用越來越重要,各個(gè)領(lǐng)域都需要相當(dāng)數(shù)量的安全工程師。
2、根據(jù)某招聘網(wǎng)站近3000條的注冊(cè)安全工程師招聘信息整理、分析的數(shù)據(jù)得知,注冊(cè)安全工程師的平均薪資為1w+,而隨著從業(yè)年限的上升,所得薪酬也會(huì)相應(yīng)提高,目前,越來越多人選擇轉(zhuǎn)行進(jìn)入安全管理行業(yè)。
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工程師職稱是專業(yè)技術(shù)人員的專業(yè)技術(shù)水平和能力的等級(jí)稱號(hào)。職稱是對(duì)專業(yè)技術(shù)人員(管理人員)的一種任職資格,它不是職務(wù)。是從事專業(yè)技術(shù)和管理崗位的人員達(dá)到一定專業(yè)年限、取得一定工作業(yè)績(jī)后,經(jīng)過考評(píng)授予的資格。職稱也稱專業(yè)技術(shù)資格,是專業(yè)技術(shù)人員學(xué)術(shù)、技術(shù)水平的標(biāo)志,代表著一個(gè)人的學(xué)識(shí)水平和工作實(shí)績(jī),表明勞動(dòng)者具有從事某一職業(yè)所必備的學(xué)識(shí)和技能的證明,同時(shí)也是對(duì)自身專業(yè)素質(zhì)的一個(gè)被社會(huì)廣泛接受、認(rèn)可的評(píng)價(jià)。對(duì)個(gè)人來說,職稱與工資福利掛鉤,同時(shí)也與職務(wù)升遷掛鉤,是求職的敲門磚,同時(shí)也是聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的依據(jù)。對(duì)資質(zhì)企業(yè)來說,職稱是企業(yè)開業(yè),資質(zhì)等級(jí)評(píng)定、資質(zhì)升級(jí)、資質(zhì)年審的必須條件。云南住建廳2915年評(píng)審條件如下:一、評(píng)審范圍及對(duì)象建設(shè)行業(yè)各規(guī)劃、設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)、施工、工程管理、市政工程、園林綠化、監(jiān)理、房地產(chǎn)、裝修裝飾、工程檢測(cè)、工程造價(jià)、給排水、建筑電氣、暖通、燃?xì)獾葘I(yè)的省屬企事業(yè)單位(含非公企業(yè)),具備申報(bào)評(píng)審中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)規(guī)定學(xué)歷的專業(yè)技術(shù)人員。二、評(píng)審條件(一)工程師評(píng)審條件1.省屬公有制企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)條件建設(shè)工程或相近專業(yè)畢業(yè),獲得碩士學(xué)位,從事本專業(yè)工作3年以上;大學(xué)本科畢業(yè)或大學(xué)??飘厴I(yè),獲得助理工程師資格并從事本專業(yè)工作4年以上;中專畢業(yè),獲得助理工程師5年以上,且從事本專業(yè)工作15年以上,職稱外語和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力符合《關(guān)于調(diào)整我省職稱外語和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試有關(guān)規(guī)定的通知》(云人社發(fā)﹝2011﹞289號(hào))文件要求的,可申報(bào)評(píng)審工程師。 2.省屬非公有制企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)條件建設(shè)工程或相近專業(yè)畢業(yè),獲得碩士學(xué)位,從事本專業(yè)工作3年以上;大學(xué)本科畢業(yè),從事本專業(yè)工作5年以上;大學(xué)專科畢業(yè),從事本專業(yè)工作7年以上;中專畢業(yè),從事本專業(yè)工作15年以上,可申報(bào)評(píng)審工程師。(二)技術(shù)員、助理工程師評(píng)審條件1.技術(shù)員評(píng)審條件建設(shè)工程或相近專業(yè)畢業(yè),大學(xué)??飘厴I(yè)或中專畢業(yè),從事本專業(yè)工作1年以上。2.助理工程師評(píng)審條件大學(xué)本科畢業(yè),從事本專業(yè)工作1年以上;大學(xué)??飘厴I(yè),從事本專業(yè)工作3年以上;中專畢業(yè),從事本專業(yè)工作5年以上。三、申報(bào)材料(一)申報(bào)評(píng)審工程師提供如下材料1.省屬公有制企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)評(píng)審工程師提供的材料:(1)《專業(yè)技術(shù)職稱申報(bào)評(píng)審表》一式兩份,詳見“附件1”;(2)畢業(yè)證書原件和復(fù)印件一份;(3)助理工程師證書原件和復(fù)印件一份;(4)單位聘書或聘用證明(大學(xué)本科畢業(yè)或大學(xué)??飘厴I(yè)聘任在助理工程師崗位滿4年以上,中專畢業(yè)聘任在助理工程師崗位滿5年以上); (5)經(jīng)省、市勞動(dòng)執(zhí)法部門鑒證過的勞動(dòng)合同原件和復(fù)印件各一份。(6)職稱外語和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試合格證或成績(jī)通知單; (7)論文2篇;(8)2015年資格評(píng)審名冊(cè)(工程師).xls(點(diǎn)擊下載);2.省屬非公有制企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)評(píng)審工程師提供的材料:(1)《專業(yè)技術(shù)職稱申報(bào)評(píng)審表》一式兩份,詳見“附件1”;(2)畢業(yè)證書原件和復(fù)印件1份;(3)單位聘書或聘用證明;(4)經(jīng)省、市勞動(dòng)執(zhí)法部門鑒證過的勞動(dòng)合同原件和復(fù)印件各1份。(4)論文2篇;(5)2015年資格評(píng)審名冊(cè)(工程師).xls(點(diǎn)擊下載);(二)申報(bào)評(píng)審助理工程師、技術(shù)員須提供如下材料:1.《專業(yè)技術(shù)職稱申報(bào)評(píng)審表》一式2份,詳見“附件1”;2.畢業(yè)證書原件和復(fù)印件1份;3.經(jīng)省、市勞動(dòng)執(zhí)法部門鑒證過的勞動(dòng)合同原件和復(fù)印件各1份;年資格評(píng)審名冊(cè)(助理工程師和技術(shù)員).xls(點(diǎn)擊下載)。四、評(píng)審材料報(bào)送時(shí)間(一)工程師每年評(píng)審1次。具體安排為2015年6月1日至6月20日為報(bào)送材料時(shí)間,2015年7月評(píng)審。(二)助理工程師和技術(shù)員每年評(píng)審1次。具體安排為2015年5月2日至5月22日為報(bào)送材料時(shí)間,2015年6月評(píng)審。 五、評(píng)審材料要求(一)報(bào)送評(píng)審材料時(shí),需同時(shí)提供相關(guān)證書的原件和復(fù)印件,原件經(jīng)審核后返還,只留復(fù)印件。(二)專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審政策性強(qiáng),標(biāo)準(zhǔn)條件嚴(yán)格。申報(bào)人員要實(shí)事求是地填寫申報(bào)材料和提供各種真實(shí)有效的證書,嚴(yán)禁弄虛作假,偽造各種證書,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消評(píng)審資格。(三)流動(dòng)人員和實(shí)行人事代理的非公經(jīng)濟(jì)單位專業(yè)技術(shù)人員由人事代理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)相關(guān)申報(bào)材料的審核簽章,并代理推薦申報(bào)事宜;人事檔案在本單位的由單位審核簽章申報(bào)評(píng)審。(四)申報(bào)人員須按《云南省專業(yè)技術(shù)職務(wù)申報(bào)材料一覽表》(詳見“附件2”)要求認(rèn)真組織和裝訂材料,材料準(zhǔn)備完成后,再將“一覽表”粘貼在資料袋封面; (五)請(qǐng)相關(guān)單位或申報(bào)人員自行下載相對(duì)應(yīng)等級(jí)的2015年資格評(píng)審名冊(cè)(Excel電子表格),按標(biāo)準(zhǔn)要求填寫后用U盤報(bào)送電子版。(六)《專業(yè)技術(shù)職稱申報(bào)評(píng)審表》打印裝訂請(qǐng)用A3紙正反面打印、中縫騎馬釘裝訂。(七)評(píng)審工作結(jié)束后,評(píng)審?fù)ㄟ^人員的材料只清退《專業(yè)技術(shù)職稱申報(bào)評(píng)審表》,請(qǐng)申報(bào)人員做好所需相關(guān)材料的備份工作;未通過評(píng)審人員材料不清退。
feiyeping001
工程師職稱評(píng)審是分專業(yè)分系列的。評(píng)審條件不一。目前我們國(guó)家職稱實(shí)行的是考評(píng)結(jié)合,國(guó)家在衛(wèi)生、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)系列中初級(jí)職稱實(shí)行了資格考試,這些專業(yè)和系列專業(yè)技術(shù)人員必須通過考試才能獲得資格,其他系列依然實(shí)行資格評(píng)審,專業(yè)技術(shù)人員按《評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)》的要求,通過提供材料參加評(píng)審或答辯的方式獲得資格,具體要求是:1、學(xué)歷和年限要求:國(guó)家人事部人職發(fā)[1990]4號(hào)文件規(guī)定,申報(bào)評(píng)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)應(yīng)具備國(guó)家教委承認(rèn)的本專業(yè)(或相近專業(yè))的學(xué)歷,各種培訓(xùn)班頒發(fā)的結(jié)業(yè)證書或?qū)I(yè)證書不再作為評(píng)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)的學(xué)歷依據(jù)。我們所說的大學(xué)、大專、中專畢業(yè)是指國(guó)家教育部門承認(rèn)的學(xué)歷,黨校學(xué)歷必須是專業(yè)對(duì)口才可以。(1)晉升中級(jí)職稱:專業(yè)技術(shù)人員在大學(xué)??飘厴I(yè)后從事專業(yè)技術(shù)工作7年以上或本科畢業(yè)從事專業(yè)技術(shù)工作5年以上并擔(dān)任助理級(jí)職務(wù)4年以上可申報(bào)評(píng)審中級(jí)職務(wù)任職資格;中專學(xué)歷晉升中級(jí)職稱屬破格晉升需要從事專業(yè)技術(shù)工作12年以上,后取得中專學(xué)歷從事專業(yè)工作17年以上并參加答辯;(2)晉升副高級(jí)職稱:大學(xué)本科畢業(yè)從事專業(yè)技術(shù)工作10年以上并擔(dān)任中級(jí)職稱5年以上可申報(bào)評(píng)審副高級(jí)職稱;大學(xué)專科畢業(yè)晉升副高級(jí)職稱屬破格一般要求從事專業(yè)技術(shù)工作16年以上并擔(dān)任中級(jí)職務(wù)5年以上,后取得大專學(xué)歷要求從事專業(yè)技術(shù)工作20年以上并擔(dān)任中級(jí)職務(wù)5年以上,并參加專業(yè)知識(shí)答辯。衛(wèi)生系列醫(yī)療專業(yè)晉升副高除縣級(jí)以下醫(yī)院外必須是大學(xué)本科畢業(yè);經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、審計(jì)、出版系列晉升副高需參加國(guó)家組織的專業(yè)知識(shí)考試,取得合格證后方可參加評(píng)審;(3)晉升正高級(jí)職稱必須是大學(xué)本科畢業(yè)從事專業(yè)技術(shù)工作15年以上并擔(dān)任副高級(jí)職務(wù)5年以上;2、論文和業(yè)績(jī)成果要求:申報(bào)晉升中級(jí)職稱一般要求具有市級(jí)的專業(yè)獎(jiǎng)項(xiàng)和在省級(jí)以上刊物發(fā)表本專業(yè)論文一篇以上;申報(bào)副高級(jí)職稱一般要求具有省級(jí)、市級(jí)專業(yè)獎(jiǎng)項(xiàng),正式出版技術(shù)專著任主編或副主編或在省級(jí)刊物發(fā)表本專業(yè)論文三篇以上,衛(wèi)生專業(yè)要求全部是第一作者,其他專業(yè)要求兩篇第一作者;申報(bào)正高級(jí)職稱一般要求具有省級(jí)的專業(yè)獎(jiǎng)項(xiàng),正式出版技術(shù)專著人主編或發(fā)表本專業(yè)論文五篇以上,要求全部是第一作者。3、外語、計(jì)算機(jī)成績(jī)要求:專業(yè)技術(shù)人員在申報(bào)評(píng)審高、中級(jí)職稱時(shí)除了藝術(shù)、中小學(xué)教師系列外,其他系列都作了外語、計(jì)算機(jī)水平的要求。其中晉升高級(jí)職稱外語、計(jì)算機(jī)成績(jī)必須達(dá)到省級(jí)或國(guó)家級(jí)合格標(biāo)準(zhǔn);晉升中級(jí)職稱成績(jī)由地市評(píng)委會(huì)根據(jù)本地情況自行確定; 2007年我省對(duì)申報(bào)高、中級(jí)資格外語、計(jì)算機(jī)要求作了政策調(diào)整,具體政策請(qǐng)參見黑人發(fā)[2007]49、50號(hào)文件和黑人函[2007]87號(hào)文件。4、申報(bào)材料要求:專業(yè)技術(shù)人員在具備學(xué)歷、資歷、業(yè)績(jī)成果、論文論著和外語計(jì)算機(jī)等條件后,可向所在單位提出評(píng)審專業(yè)技術(shù)資格的申請(qǐng)。所在單位審核同意后向各級(jí)人事部門推薦上報(bào),需報(bào)送的材料包括:申報(bào)高級(jí)、中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格(1)《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》一式三份或兩份;(2)任現(xiàn)職以來的技術(shù)工作報(bào)告;(3)學(xué)歷證書、資格證書、事業(yè)單位聘書各一份;完成繼續(xù)教育任務(wù)證明書、支農(nóng)、支教證明、外語、計(jì)算機(jī)成績(jī)單或免試證明各一份;(4)任現(xiàn)職以來的業(yè)績(jī)、成果材料(作品、成果、獎(jiǎng)勵(lì)證書或完成項(xiàng)目評(píng)價(jià)、鑒定證書);(5)任現(xiàn)職以來的論文材料(包括專業(yè)論文、著作、解決專業(yè)技術(shù)難題的報(bào)告、總結(jié)等);(6)材料目錄一份。申報(bào)初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格只需上報(bào)二份〈定職表〉或〈備案表〉和有效學(xué)歷證書。專題之五、職稱評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)2011年黑龍江省中高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)(最新),請(qǐng)登陸黑龍江省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站()"職稱評(píng)審專題"查看專題之六、關(guān)于所學(xué)專業(yè)與申報(bào)專業(yè)不一致的問題申報(bào)人所學(xué)專業(yè)與申報(bào)專業(yè)必須一致,不一致的,必須通過接受繼續(xù)教育取得本專業(yè)的系統(tǒng)的培訓(xùn)證明,方可申報(bào)相應(yīng)專業(yè)的技術(shù)職務(wù)。原則上申報(bào)副高級(jí)以上職務(wù)的取得國(guó)家或省繼續(xù)教育管理部門、省行業(yè)主管部門主辦或委托有關(guān)單位舉辦的繼續(xù)教育培訓(xùn)證書,申報(bào)中級(jí)職務(wù)的取得市級(jí)以上繼續(xù)教育管理部門主辦的繼續(xù)教育培訓(xùn)證書。專題之七、關(guān)于專業(yè)技術(shù)人員改任其他系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)(同級(jí)改職)問題專業(yè)技術(shù)人員由于工作單位和崗位發(fā)生變化需要按新的工作崗位晉升職稱,相同或相近專業(yè)的同級(jí)改職,由單位提出考核意見,可按審批權(quán)限重新批準(zhǔn),改職后可申報(bào)高一級(jí)職務(wù);不是相同專業(yè)的改職,須經(jīng)過一年試用期后,再經(jīng)評(píng)委會(huì)評(píng)審,改職后必須達(dá)到《評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定的任職時(shí)間,才可申報(bào)高一級(jí)職務(wù),原有資格保留。沒有經(jīng)過改職人員,原則上不得申報(bào)高一級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。專題之八、關(guān)于外省、市調(diào)入人員資格認(rèn)定問題專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格實(shí)行“哪里評(píng)審哪里有效”的辦法,因?yàn)楦鞯貐^(qū)經(jīng)濟(jì)、文化、教育發(fā)展不平衡,人才隊(duì)伍狀況不一樣,對(duì)各系列的文件規(guī)定的資格條件的理解和掌握不一致,所以,從外省、市調(diào)入的專業(yè)技術(shù)人員,經(jīng)過半年以上試用考核后,如需對(duì)口聘任其相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù),應(yīng)經(jīng)過各級(jí)人事部門審核認(rèn)定后,在正式聘任和確定工資。資格認(rèn)定需提交的材料:1、《外省、市調(diào)入人員資格認(rèn)定表》一式二份;2、學(xué)歷證書、資格證書、原審批文件、專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審表原件及復(fù)印件各一份;3、調(diào)出、調(diào)入單位行政介紹信一份(須有市(縣)、區(qū)人才交流中心加蓋的驗(yàn)印章)。專題之九、關(guān)于后取得學(xué)歷人員評(píng)聘問題對(duì)經(jīng)過一段專業(yè)技術(shù)工作通過成人教育后取得學(xué)歷的專業(yè)技術(shù)人員,只要任現(xiàn)職以來已達(dá)到《標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定的時(shí)間要求,其所取得的學(xué)歷與其現(xiàn)所從事的專業(yè)是一致的,可以申報(bào)評(píng)聘相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù),不一致的,原則上不能申報(bào)。專題之十、關(guān)于論文、論著問題專業(yè)技術(shù)人員發(fā)表的論文必須在有cn或issn國(guó)內(nèi)、國(guó)際統(tǒng)一刊號(hào)的刊物上發(fā)表(對(duì)刊物的查詢請(qǐng)登陸國(guó)家新聞出版總署網(wǎng)站),凡在專輯、增刊、續(xù)刊、論文集、內(nèi)部刊物上發(fā)表的論文、譯文;學(xué)術(shù)會(huì)議上書面交流的論文;與本專業(yè)不對(duì)口及有論文證書而無原發(fā)稿件的論文等都不能作為晉升職稱的依據(jù)。論文發(fā)表的名次、編著主編、副主編名次為前三名的有效。其中,對(duì)評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)中有論文發(fā)表名次要求的,按原規(guī)定執(zhí)行。以上供你參考。
揮之不去215
申報(bào)職稱是不需要考試的,也不需要培訓(xùn)。評(píng)審的的條件有以下幾類:
學(xué)歷具備下列條件之一:
1、獲博士學(xué)位,取得工程師資格后,受聘工程師職務(wù)2年以上。
2、獲大學(xué)本科畢業(yè)以上學(xué)歷或?qū)W士以上學(xué)位,取得工程師資格后,受聘工程師職務(wù)5年以上。
3、大學(xué)??飘厴I(yè),從事本專業(yè)技術(shù)工作20年以上,取得工程師資格后,受聘工程師職務(wù)5年以上。
4、雖不具備上述學(xué)歷(學(xué)位),但取得工程師資格后,受聘工程師職務(wù)5年以上;或具備上述學(xué)歷(學(xué)位),取得工程師資格后,受聘工程師職務(wù)3年以上。
外語條件具備下列條件之一
1、掌握一門外語。參加全國(guó)或全省統(tǒng)一命題考試,成績(jī)符合規(guī)定要求。
3、獲博士學(xué)位。
3、任現(xiàn)職期間公派出國(guó)留學(xué)或工作,出國(guó)前通過國(guó)家出國(guó)人員外語水平考試,并在國(guó)外學(xué)習(xí)或工作1年以上。
教育條件具備:
任現(xiàn)職期間,按照《廣東省科學(xué)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》的要求,結(jié)合實(shí)際專業(yè)技術(shù)工作需要,參加以新理論、新技術(shù)和新方法為主要內(nèi)容的繼續(xù)教育,達(dá)到所規(guī)定的要求,并提交完成繼續(xù)教育的有效證明。
擴(kuò)展資料:
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程建設(shè)的總體控制、質(zhì)量、進(jìn)度、工程造價(jià)控制和技術(shù)管理等建設(shè)管理工作。
2、負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目的總體管理目標(biāo)編制項(xiàng)目建設(shè)的總體實(shí)施計(jì)劃、年度和分月度的實(shí)施計(jì)劃;下達(dá)項(xiàng)目的建設(shè)實(shí)施計(jì)劃,并對(duì)實(shí)施中的項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析和計(jì)劃調(diào)整等綜合管理。
3、組織項(xiàng)目辦、監(jiān)理單位和施工單位全面分析工程的特點(diǎn)與實(shí)際情況,分析確定工程的技術(shù)難點(diǎn)和控制要點(diǎn),制定相應(yīng)的針對(duì)性措施和重點(diǎn)控制流程
4、督查監(jiān)理單位和施工單位制定相應(yīng)的監(jiān)理和施工的監(jiān)控計(jì)劃,落實(shí)人員和條件,實(shí)施于工程的監(jiān)理和施工,使建設(shè)管理目標(biāo)明確,層級(jí)之間形成有效監(jiān)控的體系。
參考資料:百度百科-工程師
優(yōu)質(zhì)工程師考試問答知識(shí)庫