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        嘰嘰咕咕喳喳
        首頁(yè) > 工程師考試 > 五金工程師考試

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        clover冬兒129

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        職稱(chēng)的取得可通過(guò)包括認(rèn)定、評(píng)審、國(guó)家統(tǒng)一考試(以考代評(píng))、職業(yè)資格對(duì)應(yīng)等方式。

        職稱(chēng)評(píng)審

        職稱(chēng)評(píng)審是指已經(jīng)經(jīng)過(guò)初次職稱(chēng)認(rèn)定的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,在經(jīng)過(guò)一定工作年限后,在任職期內(nèi)完成相應(yīng)的繼續(xù)教育學(xué)時(shí),申報(bào)中級(jí)職稱(chēng)以上的人員須在專(zhuān)業(yè)期刊發(fā)表論文并且經(jīng)過(guò)一些基本技能考試(如:稱(chēng)職外語(yǔ)及計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試等),向本專(zhuān)業(yè)的評(píng)審委員會(huì)評(píng)委提交評(píng)審材料,經(jīng)過(guò)本專(zhuān)業(yè)的專(zhuān)業(yè)評(píng)委來(lái)確定其是否具備高一級(jí)職稱(chēng)資格。

        以考代評(píng)

        “以考代評(píng)”是指,在全國(guó)已實(shí)施相應(yīng)級(jí)別專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格統(tǒng)一考試實(shí)行以考代評(píng)的系列(衛(wèi)生、會(huì)計(jì)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、計(jì)算機(jī)軟件、翻譯、出版、土建),不再進(jìn)行相應(yīng)系列(專(zhuān)業(yè))和級(jí)別的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的認(rèn)定、評(píng)審工作,相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員一律參加考試獲得相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格。

        擴(kuò)展資料:

        根據(jù)現(xiàn)行的制度,職稱(chēng)按不同的系列去劃分種類(lèi),如高等學(xué)校教師系列、中小學(xué)教師系列、衛(wèi)生系列等。職稱(chēng)的級(jí)別一般分為正高級(jí)、副高級(jí)、中級(jí)、初級(jí)四個(gè)級(jí)別。原來(lái)只有部份系列設(shè)有正高級(jí),部份系列不設(shè)正高級(jí)。2017年1月8日,人力資源社會(huì)保障部辦公廳印發(fā)《關(guān)于在部分系列設(shè)置正高級(jí)職稱(chēng)有關(guān)問(wèn)題的通知》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《通知》),明確目前未設(shè)置正高級(jí)的職稱(chēng)系列均設(shè)置到正高級(jí),共涉及中小學(xué)教師、工程、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)等11個(gè)系列。

        參考資料:

        百度百科--職稱(chēng)

        五金工程師考試

        272 評(píng)論(12)

        麥兜籹籹

        職場(chǎng)人士最怕的就是年關(guān)將至,俗話常說(shuō)年怕中秋月怕半,眼看年關(guān)將至。一年前曾定下的目標(biāo)實(shí)現(xiàn)幾何?身為打工一族的我們總是這個(gè)時(shí)間節(jié)點(diǎn)上焦慮不堪。面對(duì)工作上的業(yè)績(jī)壓力,生活上不斷上升的成本壓力,太多的人總是將希望寄托在下一個(gè)年度。殊不知任何后端所出現(xiàn)的問(wèn)題都是由于前段所導(dǎo)致的,“奧布斯法”將為列為看官梳理如何在下一個(gè)年度簡(jiǎn)單高效的實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。1咱們分析職場(chǎng)上那種人最受老板喜歡,能力是一方面,更重要的是對(duì)待工作的態(tài)度,藍(lán)小雨曾說(shuō)過(guò)所有的老板都喜歡一心一意為公司著想的員工,簡(jiǎn)單點(diǎn)說(shuō)就是將公司的事情當(dāng)成自己的事情來(lái)做,面對(duì)任務(wù)的時(shí)候以主任公的心態(tài)來(lái)處理,換位思考,如果今天所遇到的問(wèn)題或者所碰到的困難如果是自己的事情,應(yīng)該以何種狀態(tài)面對(duì)。 2執(zhí)行力強(qiáng)的員工,職場(chǎng)上最怕的不上能力上的欠缺,任何能力都能培養(yǎng),而執(zhí)行力是完全取決于心態(tài)。一個(gè)擁有良好心態(tài)的員工,做事情總是能做到前面,主動(dòng)積極的將問(wèn)題考慮在事情發(fā)展之前。不用開(kāi)口就已經(jīng)在做,這類(lèi)員工沒(méi)有哪個(gè)上司或者老板不喜歡的。還有就是安排的任務(wù)總是能按質(zhì)按量的完成,就能逐步取得上司或者老板的信任。 3擁有進(jìn)取心的員工,一個(gè)公司的發(fā)展離不開(kāi)持續(xù)的吸納人才,一個(gè)人的成長(zhǎng)離不開(kāi)持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)。一個(gè)擁有強(qiáng)烈進(jìn)取心的員工,即使剛開(kāi)始能力欠缺,只要持續(xù)努力的奮斗,不斷學(xué)習(xí),隨著工作經(jīng)驗(yàn)的積累和業(yè)余時(shí)間的學(xué)習(xí)也能成為公司核心。 “奧布斯法”曾研究一個(gè)人的成功與他在學(xué)校學(xué)習(xí)沒(méi)有太大的關(guān)系,占到的比重不足5%。更多的成功人士是由于入職后持續(xù)不斷的學(xué)習(xí),努力提升自己的情商,增加自己的能力才收獲到成功的果實(shí)。

        228 評(píng)論(15)

        同濟(jì)裝潢設(shè)計(jì)

        考試均為上機(jī)操作,每個(gè)模塊考50分鐘。每位應(yīng)考人員必須參加二至三個(gè)模塊的考試。1952年12月31日(含)以前出生的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員可以免考。應(yīng)考人員必須在本年度內(nèi)并在同一考點(diǎn)通過(guò)所有規(guī)定科目(模塊)的考試,方可取得合格證書(shū),否則成績(jī)均作無(wú)效處理。

        各類(lèi)別、級(jí)別的試卷全部由客觀題組成,在答題卡上作答。其中英語(yǔ)各級(jí)別的試卷均分為A、B卷。請(qǐng)考生在應(yīng)考時(shí)認(rèn)真閱讀“應(yīng)考人員注意事項(xiàng)”,按要求填涂信息點(diǎn)。

        考生應(yīng)考時(shí),可攜帶一本正式出版的一般通用的公共外語(yǔ)詞典(不得帶電子詞典及社會(huì)上專(zhuān)門(mén)為職稱(chēng)外語(yǔ)等級(jí)考試編寫(xiě)的詞典)、2B鉛筆、橡皮、黑色或藍(lán)色的鋼筆、簽字筆、圓珠筆,其它物品不得帶入考場(chǎng)。

        報(bào)考人員須攜帶有效證件(身份證、護(hù)照)的原件和復(fù)印件,填寫(xiě)報(bào)名表,由考場(chǎng)人員將報(bào)名信息現(xiàn)場(chǎng)錄入計(jì)算機(jī)。報(bào)考信息必須準(zhǔn)確、完整,并經(jīng)報(bào)考人員核對(duì)、簽字確認(rèn)(照片信息的采集,在入場(chǎng)考試前進(jìn)行)。準(zhǔn)考證在報(bào)名當(dāng)場(chǎng)打印發(fā)放。

        (1)應(yīng)考人員必須在本年度內(nèi)并在同一考點(diǎn)通過(guò)所有規(guī)定科目(模塊)的考試,方可取得合格證書(shū),否則成績(jī)均作無(wú)效處理。首次考試的應(yīng)考人員可根據(jù)考點(diǎn)的報(bào)名情況和本人意愿自行慎重選擇考點(diǎn)。

        (2)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬單位工作的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員在評(píng)聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)時(shí),其計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試,也作為必備條件之一。

        (3)取得博士學(xué)位后三年內(nèi)評(píng)聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)(職稱(chēng))的人員,可以免試。

        (4)在境外取得博士學(xué)位的留學(xué)人員,憑我外使(領(lǐng))館出具的留學(xué)證明,回國(guó)三年內(nèi)評(píng)聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)(職稱(chēng))的,可以免試。

        (5)通過(guò)全國(guó)計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格(水平)中高級(jí)考試的,可以免試。

        131 評(píng)論(12)

        十四不是四

        工程師職稱(chēng)可以認(rèn)定和評(píng)審。

        認(rèn)定是指統(tǒng)招畢業(yè)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,學(xué)歷達(dá)到一定要求,滿足一定的工作年限,經(jīng)工作單位考核合格,上級(jí)主管部門(mén)審批,可直接聘任相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)任職資格。其特點(diǎn)是對(duì)學(xué)歷要求高,能夠直接聘任的專(zhuān)業(yè)技術(shù)任職資格層次較低。

        評(píng)審是指專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,學(xué)歷和工作年限達(dá)到相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職要求,【同時(shí)通過(guò)了相應(yīng)的職稱(chēng)計(jì)算機(jī)、外語(yǔ)或者專(zhuān)業(yè)知識(shí)考試】(目前條件已放寬,部分地區(qū)不做硬性要求),在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向人事檔案所在機(jī)構(gòu)提交任職資格申報(bào)材料,再由專(zhuān)家評(píng)審委員會(huì)審批通過(guò),獲取專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的方式。

        280 評(píng)論(9)

        相關(guān)問(wèn)答