4G工程師簡單說其實就是以前的無線通信工程師，具體跟2G和3G從事的工作沒什么區(qū)別。舉個例子，就像你是維修電腦的，現(xiàn)在做的是XP系統(tǒng)，那以后WIN7也要做，工作性質(zhì)一樣，就是具體操作有些區(qū)別，叫法不同而已。 關(guān)于4G培訓(xùn)的，這個有些尷尬，說實話，通信行業(yè)屬于技術(shù)行業(yè)，很多知識都來源于工作經(jīng)驗積累，現(xiàn)在很多學(xué)生想一步登天，直接學(xué)習(xí)4G，這個是很難的，現(xiàn)在招的4G培訓(xùn)，其實都是設(shè)備安裝和機房的基礎(chǔ)工作，如果你見過思科的服務(wù)器調(diào)試，就應(yīng)該看到了通信機房的工作，是差不多的。 目前企業(yè)急需一些待遇低的4G工作人員，所以才去學(xué)校招聘，說白了，工作中的這些2G3G通信工程師比學(xué)校的學(xué)生學(xué)習(xí)能力強很多，而且工作效率很高，那為什么有些單位還要去學(xué)校招呢？主要原因還是為了降低成本，所以這種培訓(xùn)基本都是簡單操作，不會有太多的基礎(chǔ)知識，建議你考慮清楚。 如果基礎(chǔ)知識不夠全面，工作后技術(shù)就很難得到提升，那時候位置是很尷尬的，說你會4G，但都是一些基礎(chǔ)工作，想往高了去，但連2G3G都沒干過，這個確實難受。 最后說待遇，目前無線工程師的待遇相對其他行業(yè)，還是有一定優(yōu)勢，但越來越低，主要原因還是很多單位從學(xué)校招取學(xué)生實習(xí)，對行業(yè)沖擊很大，這些實習(xí)生進入行業(yè)大多待遇很低，有些甚至沒有工資，工作一段時間然后開始跳槽，那本來就做的是基礎(chǔ)工作，然后跳到其他單位，待遇還是要求較低，這樣惡性循環(huán)，很多實習(xí)生一直處于學(xué)習(xí)狀態(tài)，因此待遇一般都在2k左右。 純手打，希望能幫到你~