高軟件工程師考試科目有哪些
米果janicefeng
學(xué)生和贊美詩
初級資格：基礎(chǔ)知識和應(yīng)用技術(shù)2個科目。
中級資格：基礎(chǔ)知識和應(yīng)用技術(shù)2個科目。
高級資格：綜合知識、案例分析和論文3個科目。
計算機技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格（水平）考試，是原中國計算機軟件專業(yè)技術(shù)資格和水平考試的完善與發(fā)展。
這是由國家人力資源和社會保障部（原人事部）、工業(yè)和信息化部（原信息產(chǎn)業(yè)部）領(lǐng)導(dǎo)的國家級考試，其目的是，科學(xué)、公正地對全國計算機與軟件專業(yè)技術(shù)人員進行職業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格認定和專業(yè)技術(shù)水平測試。
該考試分為 5 個專業(yè)類別，并在各專業(yè)類別中分設(shè)了高、中、初級專業(yè)資格考試，囊括了共 28 個資格的考核。通過考試獲得證書的人員，表明其已具備從事相應(yīng)專業(yè)崗位工作的水平和能力，用人單位可根據(jù)工作需要從獲得證書的人員中擇優(yōu)聘任相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)(技術(shù)員、助理工程師、工程師、高級工程師)。
計算機技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格(水平)實施全國統(tǒng)一考試后，不再進行計算機技術(shù)與軟件相應(yīng)專業(yè)和級別的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審工作。因此，這種考試既是職業(yè)資格考試，又是職稱資格考試。同時，它還具有水平考試的性質(zhì)，報考任何級別不需要學(xué)歷、資歷條件，只要達到相應(yīng)的技術(shù)水平就可以報考相應(yīng)的級別。
h071232003
計算機軟考高級考試科目包含綜合知識、案例分析以及論文3個科目?？荚囆问綖槌畔⑻幚砑夹g(shù)員采取筆試與上機操作考試相結(jié)合的形式外，其它各種考試都采用筆試形式?？荚嚌M分均為75分，合格標準基本上穩(wěn)定在45分，只有在考試中各科目全部及格才能獲得合格。單科及格的成績并不保留，不能轉(zhuǎn)到下次考試使用。軟考，即計算機軟件資格考試，共分為五個專業(yè)類別，又在每個類別中分設(shè)了初、中、高級三個級別層次，共有27種崗位資格考試。其中高級資格囊括了5個資格考核，分別是：網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃設(shè)計師、系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計師、信息系統(tǒng)項目管理師、系統(tǒng)分析師、系統(tǒng)規(guī)劃與管理師。總結(jié)：計算機軟考高級考試科目包含綜合知識、案例分析以及論文3個科目?？荚囆问綖槌畔⑻幚砑夹g(shù)員采取筆試與上機操作考試相結(jié)合的形式外，其它各種考試都采用筆試形式。聲明：本網(wǎng)頁內(nèi)容旨在傳播知識，若有侵權(quán)等問題請及時與本網(wǎng)聯(lián)系，我們將在第一時間刪除處理。TEL:E-MAIL:
山里吃吃
中國的IT行業(yè)一直在發(fā)展，其就業(yè)形勢也是一直呈上升趨勢。中國軟件市場的增長潛力巨大。而在技術(shù)領(lǐng)域，軟件工程師也一直是各個公司極為需要的人才。那么，考軟件工程師都需要考哪些科目呢？
考試流程包括:
1、軟件工程與軟件測試基礎(chǔ)知識，考試時間為150分鐘，筆試，選擇題。
2、軟件測試應(yīng)用技術(shù)，考試時間為150分鐘，筆試，問答題。
軟件工程師是一個廣義的概念，包括軟件設(shè)計人員、軟件架構(gòu)人員、軟件工程管理人員、程序員等一系列崗位，工作內(nèi)容都與軟件開發(fā)生產(chǎn)相關(guān)。軟件工程師對技術(shù)的要求還是是比較全面的，除了最基礎(chǔ)的編程語言如C語言、數(shù)據(jù)庫技術(shù)等，還有諸多如JAVASCRIPT、HIBERNATE、SPRING等前沿技術(shù)。此外，關(guān)于網(wǎng)絡(luò)工程和軟件測試的其他技術(shù)也要有所涉獵。
1、 指導(dǎo)程序員的工作；
2、 參與軟件工程系統(tǒng)的設(shè)計、開發(fā)、測試等過程；
3 、協(xié)助工程管理人保證項目的質(zhì)量；
4 、負責工程中主要功能的代碼實現(xiàn)；
5 、解決工程中的關(guān)鍵問題和技術(shù)難題；
6 、協(xié)調(diào)各個程序員的工作，并能與其它軟件工程師協(xié)作工作。
7、還要編寫各種各樣的軟件說明書，如：需求說明書，概要說明書等。
目前來說國內(nèi)軟件測試工程師的來源主要有三方面：一是以前專業(yè)做軟件開發(fā)的人員后來轉(zhuǎn)行做軟件測試、二是從大學(xué)招聘的本科或者研究生、三就是通過培訓(xùn)機構(gòu)招聘的專業(yè)學(xué)員。據(jù)了解，在國外人才的供應(yīng)方式多以第三種為主，而我國尚未形成足夠的人才供應(yīng)規(guī)模。以北京中關(guān)村為例，現(xiàn)有軟件企業(yè)5000多家，僅對日本軟件外包領(lǐng)域的人才缺口就高達5000人，而對美軟件外包人才缺口則更大，可供量不足10%。中關(guān)村一位負責人介紹，未來5年北京將有至少200億美元的外包訂單，由此可推算出中關(guān)村將出現(xiàn)100萬的軟件人才缺口。巨大的產(chǎn)業(yè)前景和匱乏的人才現(xiàn)狀，使越來越多的IT企業(yè)關(guān)注軟件測試人才的儲備工作。也注定該行業(yè)人才的前景無疑是非常具有潛力的，幾乎不用擔心就業(yè)問題。
優(yōu)質(zhì)工程師考試問答知識庫