一、BIM建模人員

一個(gè)月能有個(gè)3000-4000，熟練一點(diǎn)的也就5000，年薪多半不會(huì)超過(guò)5萬(wàn)，是整個(gè)BIM行業(yè)里最底層的員工，流動(dòng)性大。

二、咨詢(xún)類(lèi)BIM工程師

這類(lèi)BIM工程師的構(gòu)成一般是創(chuàng)業(yè)型人員。他們具有一定的能力以及經(jīng)驗(yàn)，有的人員甚至是原企業(yè)在某個(gè)環(huán)節(jié)上的技術(shù)骨干，所以他們的技術(shù)能力一般都很強(qiáng)，再加上之前積攢的人脈關(guān)系，做BIM項(xiàng)目咨詢(xún)的工作。他們一個(gè)月工資很難確定，因?yàn)槿宽?xiàng)目的完成度以及個(gè)人人脈關(guān)系來(lái)決定，如果本月活兒多的話就發(fā)達(dá)了，如果少就得勒緊褲腰帶了，一般一個(gè)月平均下來(lái)8K左右。

四、培訓(xùn)類(lèi)BIM工程師

這類(lèi)人員顧名思義就是現(xiàn)在BIM市場(chǎng)上各類(lèi)大大小小BIM培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的講師了，此類(lèi)人員又分為兩類(lèi)：

1.專(zhuān)職型：這類(lèi)人員就是培訓(xùn)專(zhuān)職人員，薪水的主要組成就是課時(shí)的多少，課多薪水高，課少薪水少。據(jù)筆者了解，現(xiàn)在市面上一名具有一定能力以及經(jīng)驗(yàn)的BIM講師型工程師一天的課時(shí)費(fèi)用大概在1500-2500左右，我們就以一個(gè)月最少講8天課程來(lái)計(jì)算，一個(gè)月的薪資大概是左右，當(dāng)然那種學(xué)校自行培養(yǎng)的就另當(dāng)別論了。

2.兼職型：此類(lèi)人員一般是與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)簽訂培訓(xùn)協(xié)議，平時(shí)有自己的工作，只有在機(jī)構(gòu)開(kāi)課的時(shí)候才會(huì)去上課。這類(lèi)人員的薪資構(gòu)成就比較復(fù)雜了，他們可以做咨詢(xún)，可以做培訓(xùn)，也可以自己承接項(xiàng)目，工資的高低波動(dòng)也很大，但至少一個(gè)月2W入賬問(wèn)題不大。

五、專(zhuān)業(yè)型BIM工程師

這類(lèi)BIM工程師一般是科班出身，不但具有專(zhuān)業(yè)的知識(shí)，而且技術(shù)能力也很強(qiáng)，當(dāng)然也是經(jīng)歷了時(shí)間和項(xiàng)目的歷練(咨詢(xún)類(lèi)BIM工程師有很大一部分就是他們其中的一員)。他們一般在企業(yè)有著舉足輕重的地位，無(wú)論是在技術(shù)層面，還是在管理層面都有一定的話語(yǔ)權(quán)，不單單是某個(gè)環(huán)節(jié)的骨干，隨著自身的成長(zhǎng)已經(jīng)成為整體項(xiàng)目中的決策人。此類(lèi)人員可以說(shuō)是BIM工程師人員的一個(gè)終極目標(biāo)，這個(gè)層級(jí)的人員不但技術(shù)過(guò)硬，而且已經(jīng)可以參加項(xiàng)目的管理了。有人說(shuō)他們就像技術(shù)行的BIM項(xiàng)目總監(jiān)，可以這么說(shuō)，但是他們更多的是從單一項(xiàng)目角度出發(fā)的工程師，與從企業(yè)級(jí)的項(xiàng)目總監(jiān)還是有些區(qū)別的。他們的月薪一般已經(jīng)超過(guò)了3W，甚至更高。