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        親切的海沫兒
        首頁(yè) > 建造師 > 西安二級(jí)建造師掛證費(fèi)用

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        無(wú)敵炒米飯

        已采納
        我剛掛出去 市政初始 5萬(wàn)?,F(xiàn)在什么都在漲。請(qǐng)尊重自己的勞動(dòng)果實(shí)。畢竟二建 不是培訓(xùn)考試,說(shuō)過(guò)就過(guò)了啊。我2個(gè)朋友也掛了出去6萬(wàn)元。上個(gè)月。

        206 評(píng)論(15)

        彡鈖赱辷箏

        我們都只每年報(bào)考一級(jí)建造師的朋友太多了,這是一個(gè)非常煎熬的過(guò)程,很多人在經(jīng)歷過(guò)千辛萬(wàn)苦拿到證書(shū)以后,是苦盡甘來(lái)的淚水和笑容,今天為學(xué)老陳要給大家介紹的是,一位朋友在取得證書(shū)后經(jīng)歷的建造師掛靠事情,可能和你們眼中想象的有所不同,一起來(lái)了解下,真實(shí):掛靠不易!一位建造師朋友掛靠的親身經(jīng)歷!真實(shí):掛靠不易!一位建造師朋友掛靠的親身經(jīng)歷!拿到證到現(xiàn)在也有一段時(shí)間了,親歷了這段時(shí)間掛靠的種種事情,這里說(shuō)說(shuō)這段時(shí)間自己的所見(jiàn)、所聞、所想……拿證的那一天,被一堆中介圍著,要電話號(hào)碼,然后下午開(kāi)始接到中介的電話,問(wèn)我對(duì)掛證的要求和心理價(jià)位什么的,以及推薦一些公司,那時(shí)對(duì)掛靠其實(shí)沒(méi)什么概念,停留在一個(gè)很混沌的認(rèn)知狀態(tài),譬如掛發(fā)達(dá)省份,價(jià)格要合理、要安全等等。后來(lái)就是在群里討論、交流等,期間常常接到各種中介的電話或者QQ聊天,慢慢對(duì)中介行業(yè)有些了解,對(duì)企業(yè)的需要也有了一些了解,后面的感覺(jué)是這是個(gè)整體比較混亂的行業(yè),良莠不齊,背后的企業(yè)想法也各異。這里我分別說(shuō)說(shuō)我遇見(jiàn)過(guò)情況和所想

        176 評(píng)論(11)

        仁義小紅累不愛(ài)

        我覺(jué)得對(duì)于這一個(gè)問(wèn)題,基本上它的這一個(gè)高考的費(fèi)用大約在6000元左右,而且要看不同的專(zhuān)業(yè)吧,但是它的這一個(gè)含金量基本上會(huì)慢慢的提高的。

        103 評(píng)論(9)

        聽(tīng)風(fēng)者三

        5000~8000

        138 評(píng)論(12)

        雪中的歡心

        現(xiàn)在掛靠已經(jīng)很少了,犯法的,表達(dá)能力一般,所學(xué)知識(shí)有限,盡心盡力回答希望能夠幫助到您!

        230 評(píng)論(13)

        Chowhound壹

        二級(jí)建造師目前的掛靠?jī)r(jià)格一萬(wàn)元左右。建造師證書(shū)的重要性:1、就業(yè)機(jī)會(huì)更大。隨著社會(huì)的發(fā)展進(jìn)步,文化水平素質(zhì)的不斷提高,企事業(yè)單位對(duì)人才的要求不斷提升,學(xué)歷也成了衡量人才的標(biāo)準(zhǔn)之一。一般的公司在招聘時(shí)都對(duì)學(xué)歷有硬性的要求,如果你有能力但是因?yàn)閷W(xué)歷不夠可能連面試的資格都沒(méi)有。就算進(jìn)入小公司,學(xué)歷不高的話可能就比別人矮一截。因此,如果你想進(jìn)入理想的公司,有更多好的求職機(jī)會(huì),那就需要繼續(xù)學(xué)習(xí),提升學(xué)歷和能力,讓自己更有競(jìng)爭(zhēng)力。2、升職加薪更有優(yōu)勢(shì)。進(jìn)入公司工作一段時(shí)間后,能力也不錯(cuò),確遲遲沒(méi)有升職加薪,那就要想想為什么了?,F(xiàn)在的社會(huì)人才濟(jì)濟(jì),大部分企業(yè)在員工晉升時(shí)都會(huì)參考學(xué)歷的高低,甚至有些單位,在剛?cè)肼殨r(shí)就根據(jù)學(xué)歷的高低定不同的薪資。如果想有一個(gè)好的發(fā)展,除了努力工作外,還要學(xué)習(xí)提高自己的學(xué)歷。擁有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷,這樣升職加薪參與競(jìng)聘時(shí),才會(huì)更有優(yōu)勢(shì)。3、提高自身素質(zhì)。我們?nèi)粘I钪薪?jīng)常被問(wèn)到什么學(xué)歷,一般閱歷高的人都會(huì)讓人感覺(jué)有文化,雖說(shuō)有學(xué)歷不等于有文化,但在日常生活中,學(xué)歷的高低往往影響決定著人的第一印象,有學(xué)歷就是知識(shí)分子,沒(méi)學(xué)歷的一般就被理解為沒(méi)文化,這說(shuō)明了現(xiàn)在社會(huì)對(duì)高學(xué)歷的認(rèn)可,對(duì)知識(shí)分子的尊重。

        176 評(píng)論(10)

        smile筱123

        8000左右

        191 評(píng)論(9)

        繁星若雨

        六千左右

        98 評(píng)論(13)

        Mr.白馬王爺

        同求--建筑

        254 評(píng)論(12)

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