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風(fēng)吹蕭蕭
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海鳥(niǎo)2010
二級(jí)建造師報(bào)考條件: ?。ㄒ唬┓沧窦o(jì)守法 具備工程類(lèi)或工程經(jīng)濟(jì)類(lèi)中等專(zhuān)業(yè)以上學(xué)歷并從事建設(shè)工程項(xiàng)目施工管理工作滿(mǎn)2年的人員,即可報(bào)名參加二級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格考試?! 。ǘ┓仙鲜觯ㄒ唬┑膱?bào)名條件 具有工程(工程經(jīng)濟(jì)類(lèi))中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)或從事建設(shè)工程項(xiàng)目施工管理工作滿(mǎn)15年的人員,同時(shí)符合下列條件的,可免試部分科目: 已取得建設(shè)行政主管部門(mén)頒發(fā)的《建筑業(yè)企業(yè)一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理資質(zhì)證書(shū)》,可免試《建設(shè)工程施工管理》和《建設(shè)工程法規(guī)及相關(guān)知識(shí)》科目,只參加《專(zhuān)業(yè)工程管理與實(shí)務(wù)》1個(gè)科目的考試?! ∫讶〉媒ㄔO(shè)行政主管部門(mén)頒發(fā)的《建筑業(yè)企業(yè)二級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理資質(zhì)證書(shū)》,可免試《建設(shè)工程施工管理》科目,只參加《建設(shè)工程法規(guī)及相關(guān)知識(shí)》和《專(zhuān)業(yè)工程管理與實(shí)務(wù)》2個(gè)科目的考試?! 《ㄗC書(shū) ?。ㄈ┮讶〉谩吨腥A人民共和國(guó)二級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格證書(shū)》的人員,可根據(jù)實(shí)際工作需要,選擇《專(zhuān)業(yè)工程管理與實(shí)務(wù)》科目的相應(yīng)專(zhuān)業(yè),報(bào)名參加考試。考試合格后核發(fā)相應(yīng)專(zhuān)業(yè)合格證明。該證明作為注冊(cè)時(shí)增加執(zhí)業(yè)專(zhuān)業(yè)類(lèi)別的依據(jù)?! 。ㄋ模┥鲜鰣?bào)名條件中有關(guān)學(xué)歷或?qū)W位的要求是指經(jīng)國(guó)家教育行政主管部門(mén)承認(rèn)的正規(guī)學(xué)歷或?qū)W位;從事建設(shè)工程項(xiàng)目施工管理工作年限的截止日期為考試年度年底?! ∵@一條很多人存在爭(zhēng)議,主要在于是畢業(yè)前后的工作年限是否可以累加的問(wèn)題,怎么計(jì)算的問(wèn)題,補(bǔ)充示例如下: 如果甲是2012年6月畢業(yè),專(zhuān)科學(xué)歷,要報(bào)考2014年二級(jí)建造師,則2014年6月份報(bào)名時(shí),考試年限是計(jì)算到2014年考試年底,這樣甲正好滿(mǎn)兩年,因此是可以考二級(jí)建造師的,如果甲是2013年6月畢業(yè),則無(wú)法參加二級(jí)建造師考試。
1號(hào)女王
您好 咱們是納川工程資質(zhì)共享加盟分公司的 一二三類(lèi)資質(zhì)勞務(wù)都有的 一個(gè)二級(jí)只需要6萬(wàn) 使用20年
2俊不在服務(wù)區(qū)
你好,根據(jù)周?chē)遗笥押臀抑暗慕?jīng)驗(yàn),8000是平均價(jià)。我的已經(jīng)掛靠出去了~~~不然可以考慮
結(jié)婚201314
你好!1、首先所有單位的工資序列里面,目前沒(méi)有二級(jí)建造師的工資類(lèi)別。二級(jí)建造師,就是一個(gè)從業(yè)資格證而已,表明你有資格可以從事3000萬(wàn)元以下的工程的項(xiàng)目經(jīng)理的工作。2、取得二級(jí)建造師證后,需要進(jìn)行注冊(cè),而且必須注冊(cè)到取證人的所在單位,這個(gè)二級(jí)建造師的證件才算有用。3、二級(jí)建造師注冊(cè)后,所在單位根據(jù)持證人的業(yè)績(jī)、能力、業(yè)務(wù)水平、個(gè)人素質(zhì)來(lái)確定是否聘任持證人為項(xiàng)目經(jīng)理或者項(xiàng)目副經(jīng)理或者項(xiàng)目工程師,一般項(xiàng)目經(jīng)理和項(xiàng)目副經(jīng)理是拿年薪的,在項(xiàng)目開(kāi)啟之前會(huì)簽訂目標(biāo)責(zé)任書(shū)(項(xiàng)目部和上級(jí)單位的績(jī)效保證合同),最后根據(jù)項(xiàng)目的進(jìn)度、成本、質(zhì)量等各大指標(biāo)的完成情況來(lái)考核績(jī)效,確定年薪的數(shù)額。完不成指標(biāo),可能只是拿工資序列里面的基本工資,沒(méi)有年薪可拿。
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