二級(jí)建造師基本素養(yǎng)
迷路的豆豆
davidzeng168
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二級(jí)建造師發(fā)展要具備哪些素質(zhì)?隨著二級(jí)建造師市場(chǎng)的發(fā)展，二級(jí)建造師的這個(gè)行業(yè)是一個(gè)稀缺人才。我們只有跟著時(shí)代的步伐，才不會(huì)淘汰。那么，二級(jí)建造師發(fā)展要具備哪些素質(zhì)? 建筑行業(yè)里不缺什么人? 1、墨守成規(guī)的繪圖員; 2、不懂規(guī)范，憑經(jīng)驗(yàn)的施工員; 3、請(qǐng)客送禮，走關(guān)系的經(jīng)理人; 4、普通技術(shù)工人?！ ∧敲?，建筑行業(yè)里最缺的是什么類(lèi)型的人才呢? 一、高級(jí)管理人才 工程管理人才現(xiàn)狀 目前中國(guó)工程管理人員主要存在兩方面的問(wèn)題：首先在我國(guó)，建筑業(yè)是勞動(dòng)密集型行業(yè)，因此高等教育學(xué)歷的人員相對(duì)較少，大、中專(zhuān)及沒(méi)有學(xué)歷的人員占絕大多數(shù)，這些工人經(jīng)過(guò)多年的工作逐步上升為管理人員，技術(shù)素質(zhì)過(guò)硬，但管理水平跟不上;其二是建筑行業(yè)里普遍存在一種重工程輕管理現(xiàn)象，管理人員未經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)管理知識(shí)培訓(xùn)，管理方法基本靠經(jīng)驗(yàn)，缺乏創(chuàng)新精神，致使管理者人格魅力缺失，工人們凝聚力不強(qiáng)，沒(méi)有團(tuán)隊(duì)向心力。 高級(jí)工程管理人才需要具備的素質(zhì) (1)具有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)。合格的高級(jí)工程管理人員應(yīng)具有創(chuàng)新意識(shí)，不斷進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新、組織創(chuàng)新、制度創(chuàng)新;面對(duì)迅速變化的市場(chǎng)需求進(jìn)行科學(xué)決策并相應(yīng)地調(diào)整生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方向，挖掘新的利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn);對(duì)公司內(nèi)不合理的制度結(jié)構(gòu)進(jìn)行改造、創(chuàng)新等。 (2)具有良好的品質(zhì)。合格的高級(jí)工程管理人員應(yīng)誠(chéng)實(shí)可信、正直，工作勤勤懇懇、積極努力，同時(shí)具有堅(jiān)強(qiáng)的意志。擁有敏銳的洞察力，喜歡向困難挑戰(zhàn)。 (3)具有良好的組織能力。合格的高級(jí)工程管理人員應(yīng)具有全局觀點(diǎn)，善于了解情況，發(fā)現(xiàn)主要事件，并且能夠協(xié)調(diào)目標(biāo)和各種資源以獲得適當(dāng)?shù)慕鉀Q方案。 (4)具有良好的人際協(xié)調(diào)能力。合格的高級(jí)管理人員應(yīng)該能夠自如地表達(dá)自己的思想，并善于傾聽(tīng)別人的意見(jiàn)，與他人和睦相處;有人情味，總能察覺(jué)別人的痛處，在部下、同事、上司、公司以及顧客之間經(jīng)常創(chuàng)造一種令人滿意的氣氛，像磁鐵一樣有吸引力，有領(lǐng)導(dǎo)才能。 所謂千軍易得，一將難求，高級(jí)管理人才不僅是企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力來(lái)源，更是帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)攻堅(jiān)克難的主心骨，擁有良好的管理才能，讓你的工程項(xiàng)目風(fēng)生水起?！ 《?、高級(jí)技術(shù)人才 高級(jí)技術(shù)人才現(xiàn)狀 目前，我國(guó)建筑業(yè)二建從業(yè)人員逐年增多，在眾多建筑業(yè)從業(yè)人員中，專(zhuān)業(yè)技術(shù)和經(jīng)營(yíng)管理兩類(lèi)人員僅占少數(shù)，遠(yuǎn)低于各行業(yè)的平均水平。專(zhuān)業(yè)技術(shù)和管理人員中，中專(zhuān)以上學(xué)歷者遠(yuǎn)多于大學(xué)以上學(xué)歷者。大多數(shù)的生產(chǎn)一線的操作人員絕大多數(shù)未經(jīng)任何培訓(xùn)直接上崗?！ 〗ㄖ袠I(yè)里的高級(jí)技術(shù)人才包括哪些? 建筑行業(yè)里的高級(jí)技術(shù)人才，通俗的講就是擁有建筑類(lèi)高級(jí)職稱證書(shū)的人。主要包括：建造師、公用設(shè)備工程師、電氣工程師、土木工程師、注冊(cè)結(jié)構(gòu)師、注冊(cè)建筑師、造價(jià)工程師、監(jiān)理工程師、注冊(cè)咨詢師、注冊(cè)城市規(guī)劃師、注冊(cè)化工工程師、注冊(cè)環(huán)評(píng)工程師、安全評(píng)價(jià)師等等。俗話說(shuō)術(shù)業(yè)有專(zhuān)攻，任何事情都應(yīng)做到精益求精，熟能生巧是一回事兒，而將自己的實(shí)務(wù)技能轉(zhuǎn)換為理論知識(shí)也極為重要。高級(jí)技術(shù)人才的長(zhǎng)成需要專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)以及實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的長(zhǎng)期積累，是通過(guò)自己的努力攻克建筑行業(yè)難關(guān)的過(guò)程。二級(jí)建造師要與時(shí)代發(fā)展接軌，不斷提高自身專(zhuān)業(yè)技能和素質(zhì)，才能適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需求。免費(fèi)資料下載 考試重點(diǎn)一鍵環(huán)球網(wǎng)校去下載
龍發(fā)集團(tuán)
建筑師必須具備的素質(zhì)如下：建筑師的首要職責(zé)是服務(wù)社會(huì)、以自己的一專(zhuān)之才滿足社會(huì)的需求，而不是僅僅追求個(gè)人價(jià)值的實(shí)現(xiàn)。畫(huà)家的一幅作品標(biāo)價(jià)百萬(wàn)，即便無(wú)人問(wèn)津，尚可孤芳自賞。而建筑設(shè)計(jì)的目的是建造和使用，需要社會(huì)投入大量資金、人力并且占用土地和環(huán)境資源。?建筑物一經(jīng)建造，通常要使用幾十年甚至更長(zhǎng)時(shí)間，建筑師的工作影響和改造著城市的空間環(huán)境和文化環(huán)境。每一個(gè)建筑師都希望自己的作品是城市的地標(biāo)性建筑，當(dāng)各具特色、缺乏主次的眾多標(biāo)志性建筑集中在一起的時(shí)候，建筑師需要站到更高的層面去考慮建筑。建筑師要?jiǎng)?chuàng)新，就必須掌握新技術(shù)。即便是為了能夠以最經(jīng)濟(jì)便捷的方法建造建筑物，技術(shù)方面的不斷學(xué)習(xí)也不可或缺。建筑師需要有效吸收和學(xué)習(xí)有用的市場(chǎng)信息，對(duì)建筑師思維的敏銳程度和專(zhuān)業(yè)判斷力也提出了比較高的要求。建筑師必須能夠通過(guò)各種比例的圖紙感受到建筑物建成足尺后的實(shí)際效果，對(duì)各種建筑構(gòu)件在未來(lái)空間和形象表現(xiàn)中所起的作用具備較強(qiáng)預(yù)知力。建筑師必須提出有針對(duì)性地設(shè)計(jì)方案。這就需要建筑師有豐富準(zhǔn)確的生活體驗(yàn)，對(duì)各種社會(huì)現(xiàn)象進(jìn)行積極的思考，善于和使用者溝通。
腦子已停機(jī)
1、無(wú)人機(jī)應(yīng)用技術(shù)專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)掌握無(wú)人機(jī)原理及裝配、無(wú)人機(jī)駕駛操控、無(wú)人機(jī)數(shù)據(jù)處理等方面的相關(guān)知識(shí)和實(shí)踐技能，具備獨(dú)立開(kāi)展整個(gè)無(wú)人機(jī)操控和數(shù)據(jù)處理過(guò)程的高素質(zhì)技能型人才。就業(yè)前景可在國(guó)土測(cè)繪與調(diào)查、無(wú)人機(jī)遙感數(shù)據(jù)采集與處理、環(huán)境監(jiān)測(cè)、電力巡查、農(nóng)業(yè)植保、影像航拍、攝影測(cè)量等無(wú)人機(jī)應(yīng)用領(lǐng)域從事應(yīng)用及管理等方面工作的高級(jí)技術(shù)人才。2、LED應(yīng)用結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)培養(yǎng)LED等光電產(chǎn)品的生產(chǎn)、應(yīng)用開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)、工程應(yīng)用設(shè)計(jì)等工程領(lǐng)域，在生產(chǎn)、服務(wù)及管理第一線從事產(chǎn)品的生產(chǎn)、測(cè)試、應(yīng)用設(shè)計(jì)、工程設(shè)計(jì)、安裝調(diào)試、銷(xiāo)售服務(wù)等工作的技術(shù)型及部分技能型專(zhuān)門(mén)人才。就業(yè)前景可在LED的生產(chǎn)、銷(xiāo)售服務(wù);LED照明燈具等LED產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)、生產(chǎn);LED照明工程的設(shè)計(jì)、施工、咨詢服務(wù);光電半導(dǎo)體元件的生產(chǎn)、檢測(cè)、服務(wù)業(yè);從事太陽(yáng)能光伏發(fā)電系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、施工、維護(hù)等工作。3、自動(dòng)化生產(chǎn)設(shè)備應(yīng)用專(zhuān)業(yè)本專(zhuān)業(yè)面向現(xiàn)代制造工業(yè)領(lǐng)域，培養(yǎng)掌握機(jī)械制造與檢測(cè)技術(shù)、自動(dòng)化生產(chǎn)設(shè)備維修與管理的基礎(chǔ)知識(shí)，以及工業(yè)自動(dòng)化生產(chǎn)設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)編程與故障診斷技術(shù)、PLC控制系統(tǒng)編程與實(shí)現(xiàn)、自動(dòng)生產(chǎn)線的調(diào)試與檢修等專(zhuān)業(yè)知識(shí)高端技能型 人才。4、機(jī)電設(shè)備安裝技術(shù)專(zhuān)業(yè)本專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)擁護(hù)黨的基本路線，適應(yīng)21世紀(jì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)需要，德、智、體、美、勞全面發(fā)展的，根據(jù)黨的教育方針和高職院校人才培養(yǎng)的要求，堅(jiān)持以就業(yè)為導(dǎo)向，培養(yǎng)掌握設(shè)備安裝技術(shù)專(zhuān)業(yè)必備的基礎(chǔ)理論知識(shí)和基本技能，具有較強(qiáng)的實(shí)踐能力、良好的職業(yè)素質(zhì)、創(chuàng)新意識(shí)、創(chuàng)業(yè)精神以及健全的體魄，能適應(yīng)生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)一線需要的高素質(zhì)技能型人才。5、機(jī)電設(shè)備維修與管理專(zhuān)業(yè)本專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)具有常用機(jī)電設(shè)備生產(chǎn)、安裝、調(diào)試、維修和管理等方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及操作技能，具有職業(yè)崗位所必需的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)及應(yīng)用能力，可從事機(jī)電設(shè)備安裝、調(diào)試、檢修、管理及技術(shù)改造工作，也可從事機(jī)電設(shè)備加工、生產(chǎn)及技術(shù)改造等方面工作的復(fù)合應(yīng)用型專(zhuān)門(mén)人才。6、機(jī)電設(shè)備維修與管理專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)具有良好職業(yè)道德，掌握機(jī)電設(shè)備維修與管理必需的基礎(chǔ)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技能，具有較強(qiáng)的機(jī)電設(shè)備點(diǎn)檢、維護(hù)、維修、管理的綜合職業(yè)能力，具有較強(qiáng)的實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神。從事機(jī)電設(shè)備生產(chǎn)線的調(diào)試、運(yùn)行、點(diǎn)檢、維護(hù)、維修、管理工作，也可以從事機(jī)電產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)與技術(shù)服務(wù)等與機(jī)電技術(shù)應(yīng)用相關(guān)的工作，具有較強(qiáng)綜合職業(yè)能力并能夠獲得相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)的高級(jí)技能型人才。7、機(jī)電一體化技術(shù)專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)從事機(jī)電一體化設(shè)備的使用和技術(shù)管理工作的高級(jí)技術(shù)應(yīng)用性專(zhuān)門(mén)人才。機(jī)電安裝工程是按照一定的工藝和方法，將不同規(guī)格、型號(hào)、性能、材質(zhì)的零部件、管路、線路等有序的結(jié)合起來(lái)，使其成為滿足特定使用功能的設(shè)備或生產(chǎn)線。本專(zhuān)業(yè)以綜合職業(yè)能力與職業(yè)素養(yǎng)為目標(biāo)，以理論與實(shí)踐相結(jié)合為抓手，培養(yǎng)既懂工程安裝技術(shù)，又懂現(xiàn)場(chǎng)施工管理的高素質(zhì)技能型人才。
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