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二級(jí)建造師的就業(yè)面很寬廣，大部分有經(jīng)驗(yàn)又有證書的人在找工作的時(shí)候一定比沒有的競爭力大得多。二級(jí)建造師從事的領(lǐng)域也比較寬泛，除了建筑行業(yè)以外，還可以從事交通、市政、水利、礦業(yè)和電力等相關(guān)領(lǐng)域。目前企業(yè)資質(zhì)要求新成立的各類施工企業(yè)必須要有建造師證書而且有人數(shù)要求，所以二級(jí)建造師的市場(chǎng)還是非常大的。
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二級(jí)建造師是國家注冊(cè)考試，用于建筑企業(yè)的執(zhí)業(yè)資質(zhì)。報(bào)考條件為：中專以上學(xué)歷工程類專業(yè)，從事建筑工作滿二年就可以。二建大的專業(yè)有：建筑工程，市政工程，機(jī)電工程，這幾個(gè)專業(yè)用途較廣。其他都是小專業(yè)：公路工程，水利水電，礦業(yè)工程。小專業(yè)用途較窄，需求的企業(yè)不多。如果本人符合二建的報(bào)考條件的話，建議可以報(bào)考。每年考試時(shí)間為5月中下旬的一個(gè)周末二天，考試報(bào)名就在近期。請(qǐng)關(guān)注本省人事考試院的官網(wǎng)，了解報(bào)考信息。證書掛靠純屬個(gè)人行為，國家不允許掛靠，也沒有掛靠標(biāo)準(zhǔn)。建筑業(yè)業(yè)需要這個(gè)資質(zhì)而又沒有的情況下，就會(huì)尋找掛靠機(jī)會(huì)。至于掛靠價(jià)格都是由雙方談判來定，全國各地均不相同。
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掛靠證書屬于違規(guī)行為，國家依法從嚴(yán)查處工程建設(shè)領(lǐng)域職業(yè)資格“掛證”等違法違規(guī)行為。住房城鄉(xiāng)建設(shè)部、人力資源社會(huì)保障部、工業(yè)和信息化部、交通運(yùn)輸部、水利部辦公廳以及鐵路局、民航局綜合司聯(lián)合下發(fā)通知，決定開展工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格“掛證”等違法違規(guī)行為專項(xiàng)整治，堅(jiān)持“全覆蓋、零容忍、嚴(yán)執(zhí)法、重實(shí)效”，依法從嚴(yán)查處工程建設(shè)領(lǐng)域職業(yè)資格“掛證”等違法違規(guī)行為。此次專項(xiàng)整治將對(duì)工程建設(shè)領(lǐng)域勘察設(shè)計(jì)注冊(cè)工程師、注冊(cè)建筑師、建造師、監(jiān)理工程師、造價(jià)工程師等專業(yè)技術(shù)人員及相關(guān)單位、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行全面排查，嚴(yán)肅查處持證人注冊(cè)單位與實(shí)際工作單位不符、買賣租借（專業(yè)）資格（注冊(cè)）證書等“掛證”違法違規(guī)行為以及提供虛假就業(yè)信息、以職業(yè)介紹為名提供“掛證”信息服務(wù)等違法違規(guī)行為。
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二級(jí)建造師的發(fā)展前景從下面兩個(gè)方面了解：注冊(cè)建造師的市場(chǎng)潛力國家統(tǒng)計(jì)局?jǐn)?shù)據(jù)顯示：截止2020年第三季度，我國建筑業(yè)施工企業(yè)現(xiàn)有108321個(gè)，從業(yè)人員達(dá)3萬人。而中國建造師網(wǎng)數(shù)據(jù)顯示，截至2020年9月8日，全國一級(jí)建造師注冊(cè)證書66萬本，二級(jí)建造師注冊(cè)人數(shù)有2萬人，注冊(cè)師人數(shù)遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上市場(chǎng)需求。因此縱觀我國建筑業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，如今的建造師市場(chǎng)仍處在很大的人才短缺狀態(tài)，注冊(cè)人數(shù)遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上市場(chǎng)需求，且將長期處于供不應(yīng)求的狀態(tài)。注冊(cè)建造師證書可助晉升建辦市函【2017】512號(hào)文件規(guī)定：未取得注冊(cè)證書的，不得擔(dān)任建設(shè)工程項(xiàng)目的施工單位技術(shù)負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人，不得以注冊(cè)建造師的名義從事相關(guān)活動(dòng)。同時(shí)規(guī)定：一級(jí)注冊(cè)建造師可擔(dān)任大、中、小型工程施工項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，二級(jí)注冊(cè)建造師可承擔(dān)中、小型工程施工項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。如有幫助，求采納~
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從目前的建筑業(yè)現(xiàn)狀到國家對(duì)建筑行業(yè)實(shí)施的政策可以看出，一方面以“淡化企業(yè)資質(zhì)，強(qiáng)化個(gè)人執(zhí)業(yè)資格”為改革方向、以“輕審批重監(jiān)管”為管理理念，建筑資質(zhì)審批將逐步強(qiáng)化“人”的作用、強(qiáng)化“業(yè)績”的作用，對(duì)行業(yè)的管理，也將由事前審批向事中、事后監(jiān)管逐步轉(zhuǎn)變。另一方面，資質(zhì)改革給建筑業(yè)帶來的直接影響，是讓借用資質(zhì)模式失去了生存的土壤。業(yè)內(nèi)人士都知道，傳統(tǒng)建筑企業(yè)的擴(kuò)張，往往建立在資質(zhì)借用模式的基礎(chǔ)之上，被借用企業(yè)長期以收取“管理費(fèi)”的形式生存，不僅造成了項(xiàng)目管理的混亂，給質(zhì)量安全帶來了隱患，而且企業(yè)本身管理能力逐步蛻化，核心競爭力隨之喪失，不利于企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展?！ ≠Y質(zhì)改革強(qiáng)調(diào)以市場(chǎng)化為導(dǎo)向，追求規(guī)范化發(fā)展，著重發(fā)展自身企業(yè)，企業(yè)著重培養(yǎng)自有人才。故此建造師的“錢景”只會(huì)越來越好，持續(xù)暴走。
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