以哩哇啦
就看在哪里注冊，還要看那公司能出多少錢。好多人都是在另外一家公司注冊的，因為如果在任職的公司注冊沒多少錢的。不同的地區(qū)價格也不同，一級建造師大概可以收3000到5000元不等，不過也要承擔很大風險的，如果工作出了什么問題，坐牢都有份喲，所以不能亂掛靠。
cotillardw
針對建筑行業(yè)中不同的BIM崗位，各工程師的收入不同。BIM建模員首先，BIM建模員在這里面的待遇是最差的。很多公司對這一類員工都是打雜屬性。比如，天津XX公司，是一家設計單位，然后招了一大批revit建模員(大多數(shù)剛畢業(yè)青少年)。技術能力：主要來自于自主學習+主管指導。工作內容：就是將每個專業(yè)的設計圖紙進行翻模，另外就是做一部分設備構件模型庫。薪酬：用人成本極低，平均薪酬大概在2500-3500之間。年薪多半不會超過五萬。還有哦，此類人員大多不參與項目分紅的喲。還有一部分建模員是軟件開發(fā)公司的數(shù)據(jù)庫建模員，就是做參數(shù)化構件模型(revit族、P3D構件等此類)?？傊?，建模員是在整個BIM行業(yè)里屬于最底層的員工，無論薪資待遇還是未來的職業(yè)規(guī)劃出口說多了都是淚。鑒于三維動畫出身，所以本人建模員出身。此類人員也是BIM行業(yè)中流動性最大的成分。BIM技術工程師(缺乏專業(yè)知識，但具備很強軟件應用水平，專治各種不服)BIM技術工程師這類人員，這類人員一般都具備了幾年的工作經驗。一般都是非專業(yè)出身。技術能力：對BIM或多或少都有了一定的認識，一部分是軟件技術越來越精進，另一部分是視野越來越寬廣。這類人員在設計院、BIM咨詢單位、軟件推廣占了很大一部分比重。但具備較強的學習拓展能力，能將自己的知識儲備充分應用到技術應用當中。工作內容：此類人員在BIM團隊中處于核心地位，專注于BIM的技術前沿性研究，標準制定(同專業(yè)工程師)，最后是技術推廣工作。薪酬：這類人員的起薪一般在流動過程中逐漸遞增，但月薪也基本不會過萬元。行業(yè)月薪平均為5000-8000之間。不排除領導的厚愛可能超萬元。但這類人員一般也享有項目分紅的。年收入好的時候過十萬。BIM專業(yè)工程師(相關專業(yè)知識背景的工程師)技術能力：再說BIM專業(yè)工程師，這一類人員在行業(yè)的從業(yè)人員占比相對來講還沒有超過BIM技術工程師，他們可能沒有很強的技術應用能力。目前很多設計院的BIM專業(yè)工程師都是較為年輕的工程師，對新技術還算是有較強的接受能力，真是前途似錦，不可限量啊。工作內容：優(yōu)點是具備了專業(yè)資質?？梢陨钌畹谋梢曃覀冞@群技術渣。往往這類人員在BIM的未來趨勢下將占有更大的話語權和地位。很難說BIM技術工程師將來會被專業(yè)工程師取代。薪酬：不多展開，有個幾年的工作經驗，年過15萬輕輕松松。(市場需求旺盛啊，有木有)BIM經理\項目經理(單專業(yè)技術可能不精通，但綜合知識儲備較強，有較強的協(xié)調協(xié)作能力)技術能力：到了這一層次的人，技術能力可能不再是他們的強項，但是對于整體的項目流程、技術標準、協(xié)作能力都有很大的話語權。工作內容：所有BIM項目的開展都是在這類人員的監(jiān)管之下，儼然有我的BIM我做主的趨勢。薪酬：像我這樣的一般企業(yè)年薪大概15~20w。如果是在高大上的公司，年過2~30W也是很輕松的。BIM技術開發(fā)工程師(應該屬于程序開發(fā)，一群技術宅)BIM咨詢顧問(行業(yè)水平殘次不齊，有高有低，小心被忽悠，被深忽悠一次)技術能力：BIM咨詢顧問，這里面的從業(yè)人員，水平真是忽上忽下，一般都是上面三類人員的集合體，碰到好的就是好，碰到不好的那就是你被坑的節(jié)奏。薪酬：找了一個外面的技術咨詢，尼瑪三個小時不到拿走3000大洋，懂得還沒我多的?？傊?，年薪大概是以上三類粗體的集合也是高差交錯。從嚴格意義上來說BIM不應該成為一個單獨的行業(yè)，很少有一家企業(yè)的人員素質能夠涵蓋整個建筑行業(yè)流程的所有工作內容，尤其是當下一些BIM企業(yè)聘請的技術主管是非建筑行業(yè)出身的人，可能一開始他們會將軟件發(fā)揮到極致，但是冷靜下來會發(fā)現(xiàn)這些公司多半只能做一些很花哨而無實際意義的東西。離行業(yè)太遠的公司做不了BIM，個人偏激的認為這些BIM公司當下存在是有一定意義的能夠幫助行業(yè)各個階段的人了解BIM技術，對在這些跟建筑行業(yè)距離很遠的公司工作或即將進入這些公司同志們今后的行業(yè)前途同樣感到擔憂。話說回來，為何要用到這些協(xié)同性很強的軟件來取代原來的工具，是因為當前整個行業(yè)都感受到傳統(tǒng)流程的落后，諸如，專業(yè)間、工種間協(xié)作方式的落后，效率不高，信息的丟失等等。如果只是某一個流程的某部分人來會一些軟件，不涉及專業(yè)性的工作，也就是所說的BIM行業(yè)，那么這項技術就失去了它存在的意義。隨著技術的發(fā)展以及業(yè)內人士認識上的提高，最終越來越多的人會選擇學習并應用BIM技術的工作方式來提升工作效率，最后也就不會存在有專門從事BIM行業(yè)的人，沒有必要為了BIM而BIM。
我知道你會
通常一線城市的一級建造師，每月工資在一萬元左右，二線城市的一級建造師通常工資在七千元以上，通常都會在七千元到八千元左右。以下為一級建造師報考條件：凡遵守國家法規(guī)、法律，具備以下條件之一者，可以申請參加一級建造師執(zhí)業(yè)資格考試：1、取得工程經濟類或工程類大學專科學歷，工作滿6年，其中從事建設工程項目施工管理工作滿4年。2、取得工程類或工程經濟類大學本科學歷，工作滿4年，其中從事建設工程項目施工管理工作滿3年。3、取得工程類或工程經濟類雙學士學位或研究生班畢業(yè)，工作滿3年，其中從事建設工程項目施工管理工作滿2年。4、取得工程類或工程經濟類碩士學位，工作滿2年，其中從事建設工程項目施工管理工作滿1年。5、取得工程類或工程經濟類博士學位，從事建設工程項目施工管理工作滿1年?！军c擊看看我是否符合建造師報考要求】想要了解一級建造師的更多詳情，推薦咨詢中安建培，中安建培結合不同學員基礎和需求，細化授課階段，科學劃分班型，提供最優(yōu)化學習體驗，通過“端課堂網站+手機APP+微信Web端”多維一體的“視聽”授課平臺生態(tài)圈。以及直播+直播回放，能保證學員學到的都是緊跟最新大綱的內容。直播回放可倍速調節(jié)，滿足不同聽課效率的學員，且可以適合學習不同基礎的同學，減少實時上課的壓力?！驹诰€咨詢證書報考相關信息】
Macchiato~0704
回答 1、國家一級建造師年薪一般在20w至35w，不同城市的一級建造師的薪資水平是不一樣的。一級建造師的薪資主要跟工作經驗和工作能力有關系。 2、一線城市中，平均薪酬最高的是上海，上海市的一級建造師的月薪能達到12000左右，如果擁有三五年工作經驗的，甚至更資深的建造師，拿到14000-15000的月薪根本不是難事。其次是北京和廣東，平均薪酬分別為13000元/月和11000元/月左右。在其他城市中，平均薪酬最高的是浙江，為13416元/月，薪酬水平已經超過北京;其次是重慶和天津，分別為12895元/月和12579元/月。
曉峰1124
一級建造師證書是建筑行業(yè)中含金量非常高的證書，一線城市的一級建造師一般月收入估計在一萬左右。二線城市的一級建造師一般月收入沒有一線城市高，普遍平均工資在7K以上，一般來說7000-8000是最基本的，如果有5年工作經驗工資在10～20萬。好一點的單位肯定都是上萬的，這也要依據(jù)個人的能力和工作經驗而定。整體的趨勢是好的，供小于求，一級建造師目前還是處于非常吃香的地位。
么么噠狂人
一級建造師年薪大概在10萬元左右。考取一級建造師資格證書，才有資格晉升項目經理。項目經理工資高、待遇好了。項目經理年薪一般是40-50萬。如果是剛入行不久，還沒有能力擔任項目經理的一級建造師月薪也能達到10000-20000元。有一級建造師證書的人員，可以享受積分落戶加分的福利項目，幫助輕輕松松拿到城市居住綠卡。還可申請個稅專項附加扣除。一級建造師成為行業(yè)中的搶手人才。因為證書市場的的整治，一級建造師出現(xiàn)市場缺口，市場上對于一級建造師證書的需求量變大。崗位的稀缺，不少企業(yè)憑借高薪吸引人才，也是通過優(yōu)厚的福利待遇留住人才?！驹诰€咨詢證書報考相關信息】想要了解一級建造師的更多詳情，推薦咨詢中安建培，中安建培直播課上可以與名師互動，快速解決學習疑惑，教務老師24小時在線答疑，班主任全程督學。專業(yè)教研團隊定時更新出題，緊跟政策動態(tài)，解析出題方向，更有分析題庫和歷年真題解析助考。針對不同基礎，不同需求的學員開設不同班型，定制專屬課程模塊，獨家教輔和超值服務?！军c擊看看我是否符合建造師報考要求】
拿一杯鐵
一級建造師沒有工作經驗的話，一般來說，平均月薪在7000~8000元左右，按年薪來算，大部分不超過10萬。如果有工作經驗的話，一級建造師全職工資就比較可觀了。正常來說，月工資普遍過萬，有3-5年工作經驗的，年薪15~20萬還是比較容易的。個人能力突出的，項目效益好的，一年不少于30萬。有些單位會有中標提成，那會高一些。有些特殊的收入就沒法估計的。
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