會(huì)計(jì)核算方面，包括統(tǒng)一集團(tuán)會(huì)計(jì)政策、內(nèi)部管理報(bào)表統(tǒng)一、內(nèi)部交易規(guī)定、部分主要會(huì)計(jì)分錄處理、對(duì)下屬公司的巡查稽核機(jī)制等；小企業(yè)是指不對(duì)外籌資，經(jīng)營規(guī)模較小的企業(yè)。具體講，不對(duì)外籌資，一般是指不對(duì)外公開發(fā)行股票、債券，借款是可以的。至于經(jīng)營規(guī)模，按照原國家經(jīng)貿(mào)委、國家計(jì)委、國家統(tǒng)計(jì)局和財(cái)政部等四個(gè)部門，在2003年2月份聯(lián)合制定發(fā)布的《 中小企業(yè)劃分標(biāo)準(zhǔn)》。該標(biāo)準(zhǔn)從企業(yè)資產(chǎn)總額、營業(yè)額和雇員人數(shù)三個(gè)方面，分別從不同行業(yè)加以規(guī)定。以工業(yè)為例，小企業(yè)要同時(shí)具備300人以下（ 不含300人）、銷售額在3 000萬以下（ 不含3 000萬）、資產(chǎn)總額是4 000萬以下三個(gè)條件。《 小企業(yè)會(huì)計(jì)制度》就是按這個(gè)范圍來劃定的，在這個(gè)范圍的法人企業(yè)執(zhí)行《 小企業(yè)會(huì)計(jì)制度》。拓展資料：1.財(cái)政部于2006年頒布《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》即我們平時(shí)所說的新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，于2007年1月1日起全國范圍內(nèi)執(zhí)行，其中2007年1月1日起在上市公司中執(zhí)行，上市公司必須選擇，強(qiáng)制執(zhí)行，非上市公司和其他企業(yè)鼓勵(lì)執(zhí)行。新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則包括1項(xiàng)基本準(zhǔn)則和38項(xiàng)具體準(zhǔn)則，基本準(zhǔn)則規(guī)范了財(cái)務(wù)核算的最基本的內(nèi)容，包括會(huì)計(jì)假設(shè)、會(huì)計(jì)要素、財(cái)務(wù)報(bào)表等基礎(chǔ)內(nèi)容及核算準(zhǔn)則，具體準(zhǔn)則明確了各項(xiàng)財(cái)務(wù)核算的詳細(xì)準(zhǔn)則。2013年，財(cái)政部對(duì)部分具體準(zhǔn)則進(jìn)行了調(diào)整，包括公允價(jià)值計(jì)量、財(cái)務(wù)報(bào)表列報(bào)、職工薪酬、長期股權(quán)投資、合并財(cái)務(wù)報(bào)表等。2.制度建設(shè)方面，包括資金稅務(wù)制度、計(jì)劃預(yù)算制度、財(cái)務(wù)管理制度、會(huì)計(jì)核算制度等；.對(duì)下屬單位財(cái)務(wù)人員績效考核管理；資金管理審計(jì)，包括：資金收復(fù)管理、財(cái)務(wù)人員內(nèi)部控制、收據(jù)管理、貸款融資、資金計(jì)劃等；.資產(chǎn)管理審計(jì)，包括應(yīng)收賬款、庫存、固定資產(chǎn)、資金等集團(tuán)控制措施；報(bào)表和分析機(jī)制，包括：季度/年度經(jīng)營分析會(huì)議、專項(xiàng)分析會(huì)、報(bào)表報(bào)送機(jī)制等；工作計(jì)劃和總結(jié)管理機(jī)制有無建立；稅務(wù)管理，包括統(tǒng)一的納稅政策和籌劃管理等、發(fā)票管理、稅務(wù)人員管理等；內(nèi)部專業(yè)培訓(xùn)機(jī)制、輪崗機(jī)制、不相容職務(wù)分離等機(jī)制的建立；財(cái)務(wù)信息化管理。