nanahara0125
截止到2020年1月,就薪資而言,會(huì)計(jì)人員一般月薪在2000-8000元不等,甚至更高都有可能,但總體來說初級(jí)會(huì)計(jì)職稱的工資一般都維持在3000+左右。
同時(shí)會(huì)計(jì)行業(yè)是個(gè)看經(jīng)驗(yàn)的行業(yè),經(jīng)驗(yàn)越多,在會(huì)計(jì)行業(yè)里面時(shí)間越久,就越吃香,工資也就可能越高。所以想要獲得更高的工資就要不斷向上努力,不斷給自己積累經(jīng)驗(yàn)。
擴(kuò)展資料:
成績管理
參加初級(jí)資格考試的人員必須在一個(gè)考試年度內(nèi)通過全部科目的考試。方可獲得會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)初級(jí)資格證書。
合格標(biāo)準(zhǔn):每科均為60分合格。
會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格實(shí)行定期登記制度。資格證書每三年登記一次。持證者應(yīng)按規(guī)定到當(dāng)?shù)厝耸?、?cái)政部門指定的辦事機(jī)構(gòu)辦理登記手續(xù)。
取得會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格的人員,應(yīng)按照財(cái)政部的有關(guān)規(guī)定,接受相應(yīng)級(jí)別會(huì)計(jì)人員的繼續(xù)教育。
小燕子an
一、初級(jí)崗位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì):應(yīng)收、應(yīng)付會(huì)計(jì),核算、稅務(wù)專員,成本會(huì)計(jì),月薪4-6K,三線以下城市不足3K管理會(huì)計(jì):預(yù)算、成本分析專員,月薪5-8K從最基礎(chǔ)的會(huì)計(jì)來看,管理會(huì)計(jì)的起點(diǎn)明顯要高,收入相對更多。會(huì)計(jì)的入門門檻越來越低,基層工作上手并不算難,從業(yè)人數(shù)基數(shù)龐大,以至于基礎(chǔ)會(huì)計(jì)的收入沒有任何優(yōu)勢。如果不想只拿微薄的一點(diǎn)工資,就要提高自己的技能。
哇哇叮咕
初級(jí)會(huì)計(jì)的薪資會(huì)處于2千~8千。初級(jí)會(huì)計(jì)作為財(cái)會(huì)行業(yè)入門級(jí)證書,拿下初級(jí)考試,就相當(dāng)于獲得了財(cái)會(huì)行業(yè)的“入場券”。 拿到初級(jí)會(huì)計(jì)證對于升職加薪是有幫助的,至于最終能漲多少工資,這要根據(jù)地區(qū)發(fā)展水平和學(xué)員所在的公司來決定。 工資在6千-8千元的占比最多,占比在39%。初級(jí)會(huì)計(jì)師地區(qū)競爭力前三的地區(qū)分別是深圳、上海、廣州,薪資全部6千以上。 會(huì)計(jì)是越老越吃香,也就是講究工作經(jīng)驗(yàn),一般來說工作經(jīng)驗(yàn)越久,工資水平也就也高。當(dāng)然,大部分公司在招聘時(shí),除了給出具體薪酬范圍,都會(huì)在面試前強(qiáng)調(diào)工資面議,因此,具體的薪資還是要看自身的能力和公司的相關(guān)制度。 更多關(guān)于初級(jí)會(huì)計(jì)師的相關(guān)信息,推薦咨詢恒企教育。恒企教育作為專業(yè)有溫度的教育機(jī)構(gòu),依托全國教育網(wǎng)點(diǎn)資源和領(lǐng)先的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),打造涵蓋會(huì)計(jì)職稱與資格認(rèn)證、會(huì)計(jì)實(shí)操上崗、會(huì)計(jì)實(shí)操晉升、會(huì)計(jì)能力認(rèn)證等系列產(chǎn)品精品課程。針對不同學(xué)生,通過線上云網(wǎng)校、全國終端網(wǎng)點(diǎn),完成行業(yè)領(lǐng)先的移動(dòng)學(xué)習(xí)方案,真正實(shí)現(xiàn)學(xué)員隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)、無憂學(xué)習(xí)、高效學(xué)習(xí);更有資深講師幫你敲重點(diǎn)、點(diǎn)題型,基礎(chǔ)知識(shí)系統(tǒng)化學(xué)習(xí)。【點(diǎn)擊測試我適不適合學(xué)會(huì)計(jì)】
睡神熊貓
會(huì)計(jì)工資由于地區(qū)不同,而各不相同。
一般普通會(huì)計(jì)的工資水平都不會(huì)太高,平均工作需要根據(jù)所在城市來定,一般一線城市在6000元左右,二三線城市在4000元左右,四五線城市在3000元左右。
出納2500-3500元,也有一些單位比較高,但這部分基本不對外招聘。
會(huì)計(jì)3500-5000元,會(huì)計(jì)主管4500-7000元,這些崗位屬于工作可以量化、技能可以評估,所以工資比較透明。
財(cái)務(wù)經(jīng)理6000-15000,財(cái)務(wù)總監(jiān)10000-30000,這兩個(gè)崗位不但涉及個(gè)人能力,還需要一定的人脈和豐富的經(jīng)驗(yàn),所以幅度很大。
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對于初級(jí)會(huì)計(jì),不同的崗位,地區(qū)不同,而各不相同,薪資水平也存在一點(diǎn)差異。一般初級(jí)會(huì)計(jì)的薪資會(huì)處于2k~8k。初級(jí)會(huì)計(jì)作為財(cái)會(huì)行業(yè)入門級(jí)證書,拿下初級(jí)考試,就相當(dāng)于獲得了財(cái)會(huì)行業(yè)的“入場券”。拿到初級(jí)會(huì)計(jì)證對于升職加薪是有幫助的,至于最終能漲多少工資,這要根據(jù)地區(qū)發(fā)展水平和所在的公司來決定。平均工資 ¥6.1K,其中拿 6K-8K 工資的占比最多,達(dá) 39%,數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴于各平臺(tái)發(fā)布的公開薪酬。初級(jí)會(huì)計(jì)師地區(qū)競爭力前三的地區(qū)分別是深圳、上海、廣州,薪資全部¥6.0K以上。會(huì)計(jì)講究工作經(jīng)驗(yàn),一般來說工作經(jīng)驗(yàn)越久,工資水平也就也高。當(dāng)然,大部分公司在招聘時(shí),除了給出具體薪酬范圍,都會(huì)在面試前強(qiáng)調(diào)工資面議,因此,具體的薪資還是要看自身的能力和公司的相關(guān)制度。有關(guān)會(huì)計(jì)師相關(guān)信息,推薦咨詢百練會(huì)計(jì)。百練會(huì)計(jì)作為全國會(huì)計(jì)培訓(xùn)的領(lǐng)跑者,率先采取“互聯(lián)網(wǎng)+傳統(tǒng)會(huì)計(jì)培訓(xùn)”模式,打造全新O2O線上輔助、無紙化題庫、在線直播課堂、手機(jī)APP學(xué)習(xí)終端、個(gè)性化輔導(dǎo)方案、開設(shè)非智力因素課程等,保證學(xué)員全天24小時(shí)隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)的同時(shí),更有強(qiáng)大的師資力量,自編教材,幫助學(xué)生系統(tǒng)化學(xué)習(xí);更有完善的就業(yè)體系,和多家單位簽訂了訂單式人才培養(yǎng)模式,助力學(xué)員更好的就業(yè)。
百年帝國
最低工資標(biāo)準(zhǔn)2360元底薪。深圳比亞迪新進(jìn)的普通員工按最低工資標(biāo)準(zhǔn)2360元底薪,當(dāng)然也有老員工和技工是H級(jí)底薪比較高,但H級(jí)最高底薪限制在3500元左右,不包括績效。H級(jí)一個(gè)月下來工資最低也有5500元和最高也有7500元左右,所以根據(jù)在公司的工作年限會(huì)加薪,建議老鐵們打工人不要經(jīng)常跳槽,好好的工作會(huì)有提升的機(jī)會(huì)。ABCDEF,每個(gè)里面3個(gè)小級(jí)別,本科生畢業(yè)進(jìn)去是F1,大概兩年什一個(gè)級(jí)別,領(lǐng)導(dǎo)一般是E級(jí)起步,經(jīng)理D級(jí)。級(jí)別決定工資上限。升級(jí)小級(jí)別全看領(lǐng)導(dǎo)和部門名額,大級(jí)別比較難升。級(jí)別啥的意義不大,關(guān)鍵是工資,F(xiàn)級(jí)工資在5k-15k。E級(jí)8k-20k。
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