sunshieeos
經(jīng)常聽專業(yè)出身的會計抱怨說:“會計真、的、很、不、好!~人人都說注冊會計師多好多好~跟你講,那就等于騙小孩子:職稱難考就算了,年審可以媲美機動車年審了。會計在公司內(nèi)部的地位很夾生的,紅臉白臉都要唱,基層的人不要太熟,老板不要太靠近。公司一旦出了問題,除了老板你第一個被逮,老板可以用錢消災(zāi),你呢?只能感嘆,哎!但是會計真的都不好嗎?事實上其實沒有那么夸張,當會計還是有不少好處的。一、經(jīng)驗正向積累做銷售的一上了年紀,就比較尷尬,業(yè)績不如新人高,管理能力提不上去,就只能被迫改行了。會計不一樣,越熟練效率越高,工資就越高,不像銷售等一些崗位,吃青春飯,青春過了,熱情沒了,人就沒價值了。而會計工作靠的是經(jīng)驗和信任,只要公司正常運轉(zhuǎn),沒有財務(wù)大問題不會去換掉一個老會計,因為會計掌握這個公司的機密。有人還跟我講:“智能時代,會計要被淘汰了?!毕钩叮嬎闫鲃偝霈F(xiàn)的時候,也沒見大批的出納下崗啊。所以,不要相信那些蠱惑人心的標題黨,會計只要不斷學習,ERP來了會做,互聯(lián)網(wǎng)電商來了會做,人工智能大數(shù)據(jù)來了會做,誰會淘汰你?二、工作好找會計作為一個應(yīng)用面很廣的職業(yè),幾乎遍布每個行業(yè),工作好找,即使去不了事務(wù)所,可以去個商業(yè)或者工業(yè)企業(yè)做,而且晉升機會比較大,職位取代性很小。公司一旦選擇了培養(yǎng)你,它就不會輕易裁掉你,現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)公司創(chuàng)業(yè)的很多,上市的也很多,會計崗位缺口很大。三、門檻較低任何學歷的人都能考會計從業(yè)資格證,現(xiàn)在雖然已暫停,不過放心,如果會計證取消了,門檻更低了,人人都可以做會計,不過前提是你要私下里自己學,實操EXCEL和電算化,掌握了技能找個工作不是事。另外,你被認可了之后,還可以去做會計兼職,給某個公司做個總賬。高頓很多學員,初中畢業(yè)考了會計證,學了會計實操,工作三年月薪過萬了,初中學歷找工作能過萬,而且這個工作還不需要費體力,門檻多低。四、公平競爭一些崗位看外貌,看語言表達,看外語能力。但是會計崗位很公平,不會因為你的外貌而拒絕你,賬目能不能做,效率高不高決定了你能不能被用,而且會計行業(yè)證書比較多,達到什么資格和能力都能從證書上體現(xiàn)出來。怎么樣?會計工作還是可以的,好處多多,不要被外面的傳言嚇壞了哦。查詢各地區(qū)業(yè)務(wù)請點擊:建筑資質(zhì)辦理,餐飲資質(zhì)辦理,醫(yī)療資質(zhì)辦理資質(zhì)代辦多少錢?找曼德企服放心,公司代辦安全高效,稅務(wù)顧問專業(yè),曼德企服一站式服務(wù)專家。
小麻煩ly
有越來越多的人加入到會計的隊伍中來,可是有多少人對這個行業(yè)是比較比較了解的呢?2017年會計行業(yè)就業(yè)前景是怎么樣的?接下來就為大家解析一下當前會計行業(yè)現(xiàn)狀。1、內(nèi)資企業(yè)職業(yè)特點:需求量大,待遇、發(fā)展欠佳這一塊對會計人才的需求是最大的,也是目前會計畢業(yè)生的最大就業(yè)方向。國內(nèi)很多中小企業(yè)特別是民營企業(yè),對于會計崗位他們需要找的只是“帳房先生”,而不是具有財務(wù)管理和分析能力的專業(yè)人才,而且,此類公司大都財務(wù)監(jiān)督和控制體系相當簡陋。因此,在創(chuàng)業(yè)初期,他們的會計工作一般都是掌握在自己的親信(戚)手里。到公司做大,財務(wù)復(fù)雜到親信(戚)無法全盤控制時,才會招聘“外人”記記帳。2、外資企業(yè)職業(yè)特點:待遇好,學得專業(yè)。大部分外資企業(yè)的同等崗位待遇都遠在內(nèi)資企業(yè)之上。更重要的是,外資企業(yè)財務(wù)管理體系和方法都成熟,對新員工一般都會進行一段時間的專業(yè)培訓。工作效率高的其中一個原因是分工細致,而分工的細致使我們在所負責崗位上只能學到某一方面的知識,盡管這種技能非常專業(yè),但對整個職業(yè)發(fā)展過程不利,因為你難以獲得全面的財務(wù)控制、分析等經(jīng)驗。后續(xù)培訓機會多是外企極具誘惑力的另一個原因。財務(wù)管理也是一個經(jīng)驗與知識越多越值錢的職業(yè),而企業(yè)提供的培訓機會不同于在學校聽老師講課,它更貼進實際工作,也更適用。3、事務(wù)所職業(yè)特點:小所和外資大所的云泥之別。所有的事務(wù)所工作都有一個特點,那就是:累!區(qū)別在于很多小事務(wù)所所,待遇低,加班不給加班費,雜事多??外資事務(wù)所例如普華永道則待遇要好的多,但從某種方面來說,他們的工作任務(wù)更重,坊間甚至有傳言說在那里是“女人當做男人用,男人當做牲口用”,加班更是家常便飯,著名的“安達信日出”就是指員工經(jīng)常加班后走出辦公樓就能看到的日出。但在事務(wù)所確實能學到很多東西,即使是小所,因為人手的問題,對于一個審計項目,你必須從頭跟到尾,包括和送審單位的溝通等等,能充分鍛煉能力。大所則是對團隊合作以及國際會計準則、專業(yè)性、意志等方面能給予地獄般的磨練。以上就是為大家整理的當前會計行業(yè)從業(yè)現(xiàn)狀的一個簡單的分析,如何選擇意向就業(yè)崗位,這也要各位根據(jù)自己的自身能力及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃來定,不過打鐵需要自身硬,要想獲得比別人更好的薪資待遇和發(fā)展前景,充分發(fā)揮自己的能動性,工作中多積累,空余的時間多參加與職業(yè)技能有關(guān)的學習,才是你快人一步的重要法寶。
smoothyear
一、財務(wù)大致三大崗位總賬會計負責企業(yè)經(jīng)濟業(yè)務(wù)的總括核算,為企業(yè)經(jīng)濟管理和經(jīng)營決策提供全面的核算資料(其實就是會計主管一類,什么都管);明細分類賬會計分管企業(yè)的明細賬,為企業(yè)經(jīng)濟管理和經(jīng)營決策提供明細分類核算資料(大家統(tǒng)稱的會計);出納則分管企業(yè)票據(jù)、貨幣資金,以及有價證券等的收付、保管、核算工作,(其實就是管錢啦)。二、賬務(wù)上的關(guān)系出納、明細分類賬會計、總賬會計之間,有著很強的關(guān)聯(lián)性。它們核算的依據(jù)是相同的,都是會計原始憑證和會計記賬憑證。這些作為記賬憑據(jù)的會計憑證必須在出納、明細賬會計、總賬會計之間按照一定的順序傳遞,相互利用對方的核算資料、共同完成會計任務(wù),不可或缺。同時,它們之間又互相牽制與控制。出納的現(xiàn)金和銀行存款日記賬與總賬會計的現(xiàn)金和銀行存款總分類賬,總分類賬與其所屬的明細分類賬,明細賬中的有價證券賬與出納賬中相應(yīng)的有價證券賬,有金額上的等量關(guān)系。這樣,出納、明細賬會計、總賬會計三者之間就構(gòu)成了相互牽制與控制的關(guān)系,三者之間必須相互核對保持一致。三、出納和其他會計區(qū)別出納工作,主要是現(xiàn)金、銀行存款和各種有價證券的收支與結(jié)存核算,以及現(xiàn)金、有價證券的保管和銀行存款賬戶的管理工作?,F(xiàn)金和有價證券放在出納的保險柜中保管;銀行存款,由出納辦理收支結(jié)算手續(xù).既要進行出納賬務(wù)處理,又要進行現(xiàn)金、有價證券等實物的管理和銀行存款收付業(yè)務(wù)。在這一點上和其他財會工作有著顯著的區(qū)別。除了出納,其他財會人員是管賬不管錢,管賬不管物的。四、出納主要工作出納核算要求分別按照現(xiàn)金和銀行存款設(shè)置日記賬,銀行存款還要按照存人的不同戶頭分別設(shè)置日記賬,逐筆序時地進行明細核算?!艾F(xiàn)金日記賬”要每天結(jié)出余額,并與庫存數(shù)進行核對:“銀行存款日記賬”也要在月內(nèi)多次結(jié)出余額,與開戶銀行進行核對。月末都必須按規(guī)定進行結(jié)賬。月內(nèi)還要多次出具報告單,報告核算結(jié)果,并與現(xiàn)金和銀行存款總分類賬進行核對。總體上講,必須實行錢賬分管,出納人員不得兼管稽核和會計檔案保管,不得負責收入、費用、債權(quán)債務(wù)等賬目的登記工作。總賬會計和明細賬會計則不得管錢管物。所以說,出納和會計他們之間的工作內(nèi)容是不太一樣的,出納升會計其實不好實現(xiàn),除非會計走了,老板不想換新人,會讓你接替。但是你做了出納去其他公司應(yīng)聘會計可是不容易哦。
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