注冊(cè)會(huì)計(jì)師能從事的行業(yè)
年糕年糕熊
金牌大素包
在通過(guò)注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試后，進(jìn)入會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作，主要從事審計(jì)工作，具有兩年以上審計(jì)業(yè)務(wù)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，就可以向所在地(省、市級(jí))注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)申請(qǐng)執(zhí)業(yè)證書(shū)。
在成為中注協(xié)的執(zhí)業(yè)會(huì)員后可以獲得簽字費(fèi)。一般來(lái)講事務(wù)所的晉升路徑都是比較開(kāi)闊的，職位晉升按照審計(jì)助理→審計(jì)員→高級(jí)審計(jì)員→經(jīng)理→高級(jí)經(jīng)理→合伙人的順序進(jìn)行。
注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試注意事項(xiàng)
考生可根據(jù)自己的答題順序進(jìn)行作答，但一定要控制好答題時(shí)間，我們要多留一些時(shí)間給主觀題，畢竟主觀題所占的分值很大，難度也很高，我們?cè)诖痤}的過(guò)程中，需要有充足的時(shí)間去理解和計(jì)算。
對(duì)于暫時(shí)無(wú)法給出答案的試題，我們可以先做好標(biāo)記然后繼續(xù)答題，切忌在一道題上浪費(fèi)過(guò)多時(shí)間，等試卷全部答完之后，再回過(guò)頭進(jìn)行解答。考試中難免會(huì)遇到難題，不要因此而感到慌亂，影響考試情緒。
咩絲忒酷
四大會(huì)計(jì)師bai事務(wù)所，通常簡(jiǎn)稱“四大”，在業(yè)內(nèi)，四大以高強(qiáng)度工作和高薪著名，有很多同學(xué)想了解四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所晉升空間：“四大”職業(yè)發(fā)展軌跡總體相差不大，新人花三年左右可以從審計(jì)員晉升為高級(jí)審計(jì)員，再過(guò)兩三年進(jìn)入管理層。不出意外的情況下，維持一年一小升，三年一大升的速率直到經(jīng)理級(jí)別前，幾乎是零風(fēng)險(xiǎn)的。基本在3年后，高壓下該流動(dòng)的人走了，而留下的人就成為中層人才。之后的升遷除了工作年限外，還加入了競(jìng)爭(zhēng)因素，但可預(yù)見(jiàn)性還在掌握之中。即便升遷無(wú)望，頭頂“四大”光環(huán)，外面的世界更精彩。普華永道：A2→A1→SA3→SA2→SA1→Manager/Deputy Manager→SeniorManager→Partner畢馬威：Accountant→Senior→Manager→Senior Manager→Partner德勤：Tax associate→Tax consultan→Senior consultant→Tax manager→Senior tax manager→Tax parnter→Tax managing partner安永：SA→Senior→Manager→Senior Manager→Director→Partner很多開(kāi)始接觸會(huì)計(jì)或者對(duì)會(huì)計(jì)不是很了解的人都不大知道會(huì)計(jì)能干的事情有哪些。目前，各個(gè)公司的會(huì)計(jì)要做的事都大同小異，當(dāng)然，高級(jí)一點(diǎn)的職位對(duì)會(huì)計(jì)的從業(yè)年齡、經(jīng)驗(yàn)、資格證等方面的要求還是要高出很多，要做的事情也很不同。這是我們2012會(huì)計(jì)就業(yè)前景專業(yè)分析的第二個(gè)方面?；旧蟻?lái)說(shuō)，會(huì)計(jì)能做的工作有以下幾種1、財(cái)務(wù)工作。包括會(huì)計(jì)、出納等。工作比較穩(wěn)定，相對(duì)清閑，但是工資未必會(huì)很高。而且從事具體財(cái)務(wù)工作的人，更多的是看經(jīng)驗(yàn)，剛?cè)肼毚霾粫?huì)太好，隨著經(jīng)驗(yàn)的積累會(huì)越來(lái)越吃香2、審計(jì)。很多財(cái)務(wù)制度健全的單位都有自己的內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)，另外會(huì)計(jì)事務(wù)所也主要從事審計(jì)工作。待遇會(huì)比較好，而且被財(cái)務(wù)部門(mén)供著，但是忙季會(huì)很忙，尤其在事務(wù)所，容易對(duì)身體造成慢性損耗。3、稅務(wù)。可以去各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)。稅務(wù)也屬于被供著的單位，任何單位都不敢得罪稅務(wù)，當(dāng)然，稅務(wù)知識(shí)本身比較繁瑣，想進(jìn)稅務(wù)機(jī)關(guān)，需要對(duì)稅務(wù)知識(shí)有全面的了解，而且如果在基層的稅務(wù)所，會(huì)很忙。4、金融機(jī)構(gòu)。比如銀行、證券、保險(xiǎn)業(yè)。這個(gè)不用多說(shuō)了，待遇很好，但是壓力會(huì)很大。5、統(tǒng)計(jì)。很多單位的統(tǒng)計(jì)工作都由財(cái)務(wù)人員來(lái)做，一般都是財(cái)務(wù)人員兼職。目前會(huì)計(jì)人才分布比例會(huì)計(jì)人才分布比例是我們2012會(huì)計(jì)就業(yè)前景專業(yè)分析的第三個(gè)方面。據(jù)了解，截至2009年年底，全國(guó)頒發(fā)會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)累計(jì)突破一千萬(wàn)，達(dá)到10558610人。而在這眾多的從業(yè)者當(dāng)中，取得高級(jí)會(huì)計(jì)師專業(yè)技術(shù)資格的人數(shù)為80567人，約占總數(shù)的8%，具有大學(xué)本科、?？茖W(xué)歷的人數(shù)約為518萬(wàn)人，約占總數(shù)的49%，具有碩士研究生以上學(xué)歷的人數(shù)為33829人，約占總數(shù)的3%。會(huì)計(jì)就業(yè)現(xiàn)狀會(huì)計(jì)的就業(yè)現(xiàn)狀對(duì)2012會(huì)計(jì)就業(yè)前景專業(yè)分析也是很重要的，是第四個(gè)方面。知道了就業(yè)現(xiàn)狀我們就知道要不要從事這方面的工作以及怎樣才能在這個(gè)專業(yè)發(fā)揮出自己的優(yōu)勢(shì)，并不斷充實(shí)自己。在廣東，今年第三季度最難找工作的10種工種包括財(cái)會(huì)人員，兩三個(gè)人爭(zhēng)搶一個(gè)職位。但記者同時(shí)從幾家公司HR那里了解到，目前公司所缺乏的也正是會(huì)計(jì)，但對(duì)職位的定位是高級(jí)財(cái)務(wù)管理人員。而目前，整個(gè)會(huì)計(jì)人才市場(chǎng)嚴(yán)重供大于求，而企業(yè)卻從中難以發(fā)現(xiàn)高素質(zhì)的財(cái)務(wù)管理人才，這就造成了會(huì)計(jì)行業(yè)“一頭冷一頭熱”的從業(yè)現(xiàn)狀。前程無(wú)憂人事管理顧問(wèn)總監(jiān)、《人力資本》主編楊勤女士，她對(duì)目前國(guó)內(nèi)的會(huì)計(jì)行業(yè)人才需求狀況做出分析，“從全國(guó)來(lái)看，目前會(huì)計(jì)從業(yè)人員中，普通的財(cái)務(wù)人員供大于求，已經(jīng)呈現(xiàn)出疲軟的態(tài)勢(shì)，而高級(jí)的會(huì)計(jì)從業(yè)人員卻十分短缺。在中國(guó)未來(lái)的5年里，高級(jí)財(cái)務(wù)管理人才會(huì)非常短缺，從現(xiàn)在的數(shù)據(jù)看，缺口達(dá)到60%。而從地域上來(lái)看，目前大陸的高級(jí)財(cái)務(wù)管理人才大部分來(lái)自香港和海外，很少有內(nèi)地自己培養(yǎng)的高級(jí)會(huì)計(jì)人才。”希望我的回答能幫助您解決問(wèn)題，如您滿意，請(qǐng)采納為最佳答案喲。中公財(cái)經(jīng)祝您生活愉快哦
北京飛豬
注冊(cè)會(huì)計(jì)師可以做審計(jì)、財(cái)務(wù)、咨詢、稅務(wù)等一些工作，注冊(cè)會(huì)計(jì)師涉及的范圍比較廣，如果不選擇執(zhí)業(yè)的話，工作方向更廣。
小琳仔仔
注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試是專業(yè)技術(shù)人員準(zhǔn)入類(lèi)職業(yè)資格考試。學(xué)員通過(guò)專業(yè)和綜合階段考試后，在事務(wù)所工作兩年左右，經(jīng)過(guò)注協(xié)批準(zhǔn)可以成為執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師，具有審計(jì)報(bào)告簽字權(quán)。所以從大方向來(lái)說(shuō)，注冊(cè)會(huì)計(jì)師的就業(yè)方向有執(zhí)業(yè)與非執(zhí)業(yè)兩種，兩種方向發(fā)展路線不同，針對(duì)人群也不盡相同。
執(zhí)業(yè)：進(jìn)入的會(huì)計(jì)師事務(wù)所可大致分為國(guó)際所和國(guó)內(nèi)所。在職位晉升按照審計(jì)助理->審計(jì)員->高級(jí)審計(jì)員->經(jīng)理->高級(jí)經(jīng)理->合伙人的順序進(jìn)行
非執(zhí)業(yè)：金融機(jī)構(gòu)、大中型企業(yè)、政府機(jī)關(guān)、服務(wù)機(jī)構(gòu)等
1、會(huì)計(jì)師和審計(jì)師事務(wù)所。毫無(wú)疑問(wèn)，按照?qǐng)?zhí)業(yè)要求，會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)CPA持證人的需要是最大和最迫切的。
2、投資銀行。投資銀行的主要業(yè)務(wù)是并購(gòu)、私募股權(quán)、投資等。投行需要的專業(yè)技能就是財(cái)務(wù)和法律，如果既考過(guò)CPA考試，又考過(guò)司考，那就是投行最喜歡的人。
3、商業(yè)銀行。商業(yè)銀行的業(yè)務(wù)雇員全是會(huì)計(jì)。他們的主要技能是會(huì)計(jì)。一般銀行行長(zhǎng)遞給你的名片上，除了行長(zhǎng)職務(wù)外，最得意的頭銜就是CPA或高級(jí)會(huì)計(jì)師。
4、咨詢公司。
5、其他智力服務(wù)機(jī)構(gòu)。
6、500強(qiáng)等跨國(guó)公司。財(cái)務(wù)部、審計(jì)部就不多說(shuō)了。據(jù)稱，近30年來(lái)，500強(qiáng)公司的CEO中約有三分之二出身財(cái)務(wù)。
7、國(guó)有大中型企業(yè)。中國(guó)的國(guó)有大中型企業(yè)是高級(jí)財(cái)務(wù)人員的中堅(jiān)需求者，對(duì)CPA持證人非常重視。擁有CPA證書(shū)在企業(yè)內(nèi)部的晉升非常迅速。企業(yè)甚至?xí)才挪糠仲Y金獎(jiǎng)勵(lì)在職學(xué)習(xí)和獲得CPA證書(shū)的員工。
8、政府機(jī)關(guān)。中國(guó)人民銀行、審計(jì)署、證監(jiān)會(huì)、保監(jiān)會(huì)、銀監(jiān)會(huì)等諸多主管經(jīng)濟(jì)工作的政府機(jī)關(guān)目前招考的不少崗位都要求候選人擁有CPA證書(shū)。
我是中公財(cái)經(jīng)學(xué)霸老師，有什么問(wèn)題私信我，也歡迎大家積極評(píng)論！
我的臭熊熊
CPA注冊(cè)會(huì)計(jì)師的就業(yè)方向其實(shí)是很多的，可以在事務(wù)所做審計(jì)，也可以在企業(yè)和公司做財(cái)務(wù)管理、投資、融資等，還可以在銀行、券商、保險(xiǎn)公司做分析、投資、研究等工作，還有的注冊(cè)會(huì)計(jì)師就是高校的老師、教授。
jiajia1994
考過(guò)CPA可以做的工作：
1、進(jìn)入企業(yè)從事財(cái)務(wù)、成本和管理、財(cái)務(wù)管理、內(nèi)部審計(jì)等會(huì)計(jì)方面工作；
2、進(jìn)入金融行業(yè)，在銀行、證券行業(yè)和其他金融機(jī)構(gòu)從事會(huì)計(jì)相關(guān)工作；
3、進(jìn)入行政事業(yè)單位如：學(xué)校，醫(yī)院，福利慈善機(jī)構(gòu)等，擔(dān)任會(huì)計(jì)工作和內(nèi)部審計(jì)工作，一般對(duì)應(yīng)于公務(wù)員行政級(jí)別；
4、進(jìn)入會(huì)計(jì)師事務(wù)所從事鑒證服務(wù)、稅務(wù)代理、資產(chǎn)評(píng)估、會(huì)計(jì)服務(wù)、管理咨詢等工作。
會(huì)計(jì)人三種發(fā)展路線：
1、縱向晉升
指會(huì)計(jì)人在專業(yè)水準(zhǔn)上不斷提升的過(guò)程。出納、助理會(huì)計(jì)師、會(huì)計(jì)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師（主要有ACCA與CPA兩種），一級(jí)級(jí)上升。注冊(cè)會(huì)計(jì)師，就業(yè)方向面向上市公司和會(huì)計(jì)事務(wù)所，收入較高且容易找到較為理想的工作。
2、橫向拓展
部分會(huì)計(jì)人員在具備一定的會(huì)計(jì)知識(shí)、技能之后會(huì)轉(zhuǎn)向管理崗位發(fā)展，這也就是我們指的橫向拓展。橫向拓展要求個(gè)人知識(shí)淵博、人際關(guān)系能力強(qiáng)、觀念新、點(diǎn)子多、敢冒風(fēng)險(xiǎn)、善于創(chuàng)新。
會(huì)計(jì)人若是具備這樣的特點(diǎn)，可以充分發(fā)揮原有的會(huì)計(jì)技術(shù)優(yōu)勢(shì)，有效實(shí)行成本控制，充分運(yùn)用投資、籌資功能，很好地為企業(yè)進(jìn)行資本運(yùn)作。另外，會(huì)計(jì)人員也可以轉(zhuǎn)向金融、家庭理財(cái)管理等方向，尋求新的發(fā)展機(jī)會(huì)。
3、斜向發(fā)展模式
這是一條更為靈活的發(fā)展模式，是指會(huì)計(jì)人員充分發(fā)揮自己的特點(diǎn)，走適合自己的道路。專業(yè)化縱向晉升道路有限制條件，公司的管理崗位也有限的，還要涉及到是否具備管理技能。在自己原來(lái)的職業(yè)生涯道路上沒(méi)有發(fā)展空間時(shí)，可以通過(guò)企業(yè)調(diào)動(dòng)或者個(gè)人自動(dòng)尋找，從而從事另外一種工作。
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