鎮(zhèn)江初級(jí)會(huì)計(jì)工資深圳
好好在一起吧
孤星馬哥
會(huì)計(jì)工資由于地區(qū)不同，而各不相同。
一般普通會(huì)計(jì)的工資水平都不會(huì)太高，平均工作需要根據(jù)所在城市來定，一般一線城市在6000元左右，二三線城市在4000元左右，四五線城市在3000元左右。
出納2500-3500元，也有一些單位比較高，但這部分基本不對(duì)外招聘。
會(huì)計(jì)3500-5000元，會(huì)計(jì)主管4500-7000元，這些崗位屬于工作可以量化、技能可以評(píng)估，所以工資比較透明。
財(cái)務(wù)經(jīng)理6000-15000，財(cái)務(wù)總監(jiān)10000-30000，這兩個(gè)崗位不但涉及個(gè)人能力，還需要一定的人脈和豐富的經(jīng)驗(yàn)，所以幅度很大。
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愛吃愛喝薅羊毛
初級(jí)會(huì)計(jì)的薪資會(huì)處于2千~8千。初級(jí)會(huì)計(jì)作為財(cái)會(huì)行業(yè)入門級(jí)證書，拿下初級(jí)考試，就相當(dāng)于獲得了財(cái)會(huì)行業(yè)的“入場(chǎng)券”。 拿到初級(jí)會(huì)計(jì)證對(duì)于升職加薪是有幫助的，至于最終能漲多少工資，這要根據(jù)地區(qū)發(fā)展水平和學(xué)員所在的公司來決定。 工資在6千-8千元的占比最多，占比在39%。初級(jí)會(huì)計(jì)師地區(qū)競(jìng)爭(zhēng)力前三的地區(qū)分別是深圳、上海、廣州，薪資全部6千以上。 會(huì)計(jì)是越老越吃香，也就是講究工作經(jīng)驗(yàn)，一般來說工作經(jīng)驗(yàn)越久，工資水平也就也高。當(dāng)然，大部分公司在招聘時(shí)，除了給出具體薪酬范圍，都會(huì)在面試前強(qiáng)調(diào)工資面議，因此，具體的薪資還是要看自身的能力和公司的相關(guān)制度。 更多關(guān)于初級(jí)會(huì)計(jì)師的相關(guān)信息，推薦咨詢恒企教育。恒企教育作為專業(yè)有溫度的教育機(jī)構(gòu)，依托全國(guó)教育網(wǎng)點(diǎn)資源和領(lǐng)先的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，打造涵蓋會(huì)計(jì)職稱與資格認(rèn)證、會(huì)計(jì)實(shí)操上崗、會(huì)計(jì)實(shí)操晉升、會(huì)計(jì)能力認(rèn)證等系列產(chǎn)品精品課程。針對(duì)不同學(xué)生，通過線上云網(wǎng)校、全國(guó)終端網(wǎng)點(diǎn)，完成行業(yè)領(lǐng)先的移動(dòng)學(xué)習(xí)方案，真正實(shí)現(xiàn)學(xué)員隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)、無憂學(xué)習(xí)、高效學(xué)習(xí)；更有資深講師幫你敲重點(diǎn)、點(diǎn)題型，基礎(chǔ)知識(shí)系統(tǒng)化學(xué)習(xí)?！军c(diǎn)擊測(cè)試我適不適合學(xué)會(huì)計(jì)】
幸福家居
一、初級(jí)崗位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)：應(yīng)收、應(yīng)付會(huì)計(jì)，核算、稅務(wù)專員，成本會(huì)計(jì)，月薪4-6K,三線以下城市不足3K管理會(huì)計(jì)：預(yù)算、成本分析專員，月薪5-8K從最基礎(chǔ)的會(huì)計(jì)來看，管理會(huì)計(jì)的起點(diǎn)明顯要高，收入相對(duì)更多。會(huì)計(jì)的入門門檻越來越低，基層工作上手并不算難，從業(yè)人數(shù)基數(shù)龐大，以至于基礎(chǔ)會(huì)計(jì)的收入沒有任何優(yōu)勢(shì)。如果不想只拿微薄的一點(diǎn)工資，就要提高自己的技能。
Brita阿菜
這個(gè)真的要看你工作所在的城市。一般而言，有初級(jí)證比沒有證的工資多一半至一倍左右。當(dāng)然這還要視乎你個(gè)人的綜合能力和你所在單位的經(jīng)營(yíng)情況。另外有的人雖然沒有證也一樣拿很高的工資，所以是沒有絕對(duì)的。但你可以根據(jù)這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合個(gè)人的能力去提出薪資要求。
穎穎emma
一、初級(jí)崗位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)：應(yīng)收、應(yīng)付會(huì)計(jì)，核算、稅務(wù)專員，成本會(huì)計(jì)，月薪4-6K,三線以下城市不足3K管理會(huì)計(jì)：預(yù)算、成本分析專員，月薪5-8K從最基礎(chǔ)的會(huì)計(jì)來看，管理會(huì)計(jì)的起點(diǎn)明顯要高，收入相對(duì)更多。會(huì)計(jì)的入門門檻越來越低，基層工作上手并不算難，從業(yè)人數(shù)基數(shù)龐大，以至于基礎(chǔ)會(huì)計(jì)的收入沒有任何優(yōu)勢(shì)。如果不想只拿微薄的一點(diǎn)工資，就要提高自己的技能。二、高級(jí)職位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)：稅務(wù)主管/經(jīng)理，總賬會(huì)計(jì)，月薪7-1.2K管理會(huì)計(jì)：成本、預(yù)算分析主管/經(jīng)理，月薪1.2-2.5K從基層會(huì)計(jì)往更高的級(jí)別發(fā)展，最為重要的還是個(gè)人的能力提升。從職位來看，稅務(wù)主管和總賬會(huì)計(jì)只是對(duì)企業(yè)現(xiàn)存在的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，找出并解決問題。而作為成本預(yù)算分析主管來說，需要在業(yè)務(wù)發(fā)生之前，對(duì)于成本做出精確的預(yù)算分析，規(guī)避相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)，提出建設(shè)性建議，幫助決策，所扮演的角色會(huì)更相對(duì)重要一點(diǎn)，需要的專業(yè)能力更為復(fù)雜。三、管理職位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)：會(huì)計(jì)經(jīng)理，年薪15-20W管理會(huì)計(jì)：資金、內(nèi)部審計(jì)經(jīng)理，年薪25-35W財(cái)務(wù)分析高級(jí)經(jīng)理，年薪30-60W在當(dāng)前，財(cái)務(wù)管理人員創(chuàng)造價(jià)值的戰(zhàn)場(chǎng)已經(jīng)轉(zhuǎn)移，戰(zhàn)略決策支持和運(yùn)營(yíng)過程管理與控制才是最產(chǎn)生價(jià)值的領(lǐng)域。這就是管理會(huì)計(jì)所擅長(zhǎng)的領(lǐng)域，也是國(guó)內(nèi)急劇缺乏的人才。因此在管理領(lǐng)域，管理會(huì)計(jì)要比財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有更大的發(fā)揮，可擔(dān)任的角色更多。能夠站在業(yè)務(wù)的角度分析財(cái)務(wù)問題，創(chuàng)造更大的價(jià)值，相應(yīng)獲得的報(bào)酬更為豐厚。四、高級(jí)管理崗位管理會(huì)計(jì)：財(cái)務(wù)總監(jiān)，年薪年薪60-80W首席財(cái)務(wù)官，年薪100W以上作為會(huì)計(jì)人員都十分向往的財(cái)務(wù)總監(jiān)和首席財(cái)務(wù)官，自然會(huì)對(duì)任職者有著超高的要求。如今很多五百強(qiáng)公司都把CMA證書作為財(cái)務(wù)總監(jiān)或者CFO的一個(gè)非常重要的考量標(biāo)準(zhǔn)。作為一名全方位的高素質(zhì)綜合型管理人員，管理會(huì)計(jì)的很多內(nèi)容都可以在工作得到應(yīng)用，這是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)不太會(huì)涉及的地方。因此，想要成長(zhǎng)為一名財(cái)務(wù)總監(jiān)或者CFO,管理會(huì)計(jì)可以說是一條非常合適的道路。記得采納 哦~
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