笑之典典
不正常。依據(jù)《勞動合同法》第9條的規(guī)定:“用人單位招用勞動者,不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件,不得要求勞動者提供擔?;蛘咭云渌x向勞動者收取財物?!?/p>
請叫我阿虎
一般入職都是要身份證和從業(yè)證復印件的。復印件可以給人事的,上面可以標注僅供什么用途使用即可。如果公司還可以做的話,就做著唄,初級復印件沒啥大用處。到時候不干了在拿回來就好了。不過盡量證書原件不要拿出去,自己保管。人事要你的復印件一般情況下就是查證你的信息是否屬實,證書是否真實,不會有不好的影響。而且面試初期提供自己的身份資料的復印件也是入職人員的一項義務。
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