中級(jí)會(huì)計(jì)師現(xiàn)狀調(diào)查
AndyBarrel
妮裳風(fēng)云
怎么說(shuō)呢，中級(jí)有一定的難度，通過(guò)率并不高，但是還是建議考下來(lái)，畢竟算是一個(gè)平均水平吧。另外飽和算不上，但是如果你去過(guò)高級(jí)的報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)的話會(huì)發(fā)現(xiàn)，有中級(jí)的人還是蠻多的
ybxiong168
取得了中級(jí)會(huì)計(jì)職稱之后，可以選擇的崗位有財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)主管、會(huì)計(jì)主管、投資經(jīng)理、資金主管等，前景可謂十分光明。
始終不遇
初級(jí)會(huì)計(jì)差點(diǎn)，如果你有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書(shū)，可以報(bào)考中級(jí)會(huì)計(jì)師。不過(guò)有年限要求，?？飘厴I(yè)，工作時(shí)間為5年，本科畢業(yè)，工作時(shí)間要求是4年。
夏日風(fēng)清涼
中級(jí)會(huì)計(jì)師并未泛濫。國(guó)內(nèi)從事會(huì)計(jì)行業(yè)人口達(dá)四千多萬(wàn)人，而持有中級(jí)會(huì)計(jì)證書(shū)人數(shù)尚不足200萬(wàn)。近幾年來(lái)尤其是會(huì)計(jì)從業(yè)資格證取消以后，報(bào)考中級(jí)會(huì)計(jì)師考試人數(shù)大幅增長(zhǎng)，通過(guò)提高中級(jí)會(huì)計(jì)師考試難度控制通過(guò)人數(shù)的可能性越來(lái)越大，而通過(guò)增加報(bào)名要求等控制報(bào)名人數(shù)已經(jīng)成為現(xiàn)實(shí)。中級(jí)會(huì)計(jì)職稱是會(huì)計(jì)職稱的一種，會(huì)計(jì)職稱分為會(huì)計(jì)初級(jí)職稱、會(huì)計(jì)中級(jí)職稱、會(huì)計(jì)高級(jí)職稱。根據(jù)現(xiàn)行會(huì)計(jì)職稱管理規(guī)定，通過(guò)中級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試后可以評(píng)定會(huì)計(jì)師職稱。會(huì)計(jì)師指具有一定會(huì)計(jì)專業(yè)水平，經(jīng)考核取得證書(shū)、可以接受當(dāng)事人委托，承辦有關(guān)審計(jì)、會(huì)計(jì)、咨詢、稅務(wù)等方面業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)人員。想要學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)方面的知識(shí)，可以了解一下東奧會(huì)計(jì)在線。【更多會(huì)計(jì)問(wèn)題點(diǎn)擊咨詢>>】想要了解更多關(guān)于會(huì)計(jì)師的相關(guān)信息，推薦咨詢東奧會(huì)計(jì)在線，師資是公司發(fā)展的核心力量，東奧會(huì)計(jì)在線匯集了國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)職稱培訓(xùn)和注冊(cè)會(huì)計(jì)師培訓(xùn)的會(huì)計(jì)名師陣容；他們具有多年命題經(jīng)驗(yàn)，深入研究了教材的內(nèi)容，熟知考試命題的發(fā)展變化，始終活躍于會(huì)計(jì)考試輔導(dǎo)第一線。
小豬行天下1212
中級(jí)會(huì)計(jì)師并未泛濫。國(guó)內(nèi)從事會(huì)計(jì)行業(yè)人口達(dá)四千多萬(wàn)人，而持有中級(jí)會(huì)計(jì)證書(shū)人數(shù)尚不足200萬(wàn)。
近幾年來(lái)尤其是會(huì)計(jì)從業(yè)資格證取消以后，報(bào)考中級(jí)會(huì)計(jì)師考試人數(shù)大幅增長(zhǎng)，通過(guò)提高中級(jí)會(huì)計(jì)師考試難度控制通過(guò)人數(shù)的可能性越來(lái)越大，而通過(guò)增加報(bào)名要求等控制報(bào)名人數(shù)已經(jīng)成為現(xiàn)實(shí)。如2019年中級(jí)會(huì)計(jì)報(bào)名當(dāng)中，很多地區(qū)已經(jīng)增加了社保、繼續(xù)教育、信息采集等要求。
中級(jí)會(huì)計(jì)職稱含金量很高，考下中級(jí)會(huì)計(jì)師后對(duì)以后的職業(yè)發(fā)展非常有幫助。就政府層面來(lái)說(shuō)，財(cái)政部推出了會(huì)計(jì)人才交流、全國(guó)會(huì)計(jì)資格考試金銀榜、優(yōu)秀考生跟蹤評(píng)價(jià)計(jì)劃等活動(dòng)，對(duì)其重視度可見(jiàn)一斑，由此可知其未來(lái)發(fā)展。無(wú)需被所謂中級(jí)會(huì)計(jì)師泛濫的信息所干擾，安心備考通過(guò)中級(jí)會(huì)計(jì)師考試方為上策！
中級(jí)會(huì)計(jì)師的含金量
1、中級(jí)會(huì)計(jì)職稱證書(shū)認(rèn)可度增大
會(huì)計(jì)從業(yè)資格證退出歷史舞臺(tái)后，中級(jí)職稱的法定地位以及市場(chǎng)地位都日漸上升。
根據(jù)2017年修訂的最新版《會(huì)計(jì)法》，“具備從事會(huì)計(jì)工作所需要的專業(yè)能力”取代了會(huì)從，成為了從業(yè)人員的“法定”要求。而具備會(huì)計(jì)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格(即具備中級(jí)會(huì)計(jì)職稱)或者從事會(huì)計(jì)工作三年以上經(jīng)歷卻依舊是擔(dān)任單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會(huì)計(jì)主管人員)的“法定”條件。
我們也能從人才市場(chǎng)中窺見(jiàn)這一變化：越來(lái)越多公司將“具備中級(jí)職稱”新增進(jìn)了財(cái)務(wù)管理人員的任職資格中，甚至在非管理層財(cái)務(wù)人員的招聘條件中也加入了“持有中級(jí)職稱優(yōu)先”這一任職條件。
2、中級(jí)會(huì)計(jì)職稱證書(shū)地位升高
另外隨著《會(huì)計(jì)法》的修訂，會(huì)計(jì)職稱體系接棒會(huì)從，挑起了會(huì)計(jì)人才水平評(píng)價(jià)的整副大梁。
一方面，初級(jí)職稱“門檻地位”的確定，推動(dòng)了中級(jí)職稱“管理層標(biāo)配”地位的落實(shí)。
另一方面，正高級(jí)職稱的正式設(shè)立，也強(qiáng)化了職稱體系的層級(jí)設(shè)置，推動(dòng)中級(jí)職稱進(jìn)一步成為財(cái)務(wù)人升職加薪的必要條件。
3、中級(jí)會(huì)計(jì)職稱行業(yè)變革飛快
自17年末的《會(huì)計(jì)法》修訂起，財(cái)會(huì)行業(yè)的法規(guī)更新和政策變化層出不窮。對(duì)于財(cái)務(wù)人來(lái)說(shuō)，利用考證進(jìn)行知識(shí)更新既補(bǔ)足了新知，也完成了繼續(xù)教育任務(wù)，可謂一舉多得。
另外就考試而言，政策的飛速變革帶動(dòng)了教材的相應(yīng)調(diào)整，也加大了二戰(zhàn)難度：不趁今年通過(guò)中級(jí)職稱，明年很可能全部得從頭再學(xué)。
4、中級(jí)會(huì)計(jì)職稱行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)加大
無(wú)人銀行的刷屏、財(cái)務(wù)共享中心的普及、AI機(jī)器人的更新，也給會(huì)計(jì)行業(yè)帶來(lái)了巨變：簡(jiǎn)單重復(fù)的工作逐漸可以由軟件、人工智能完成，從事簡(jiǎn)單核算工作的財(cái)務(wù)人很可能將被取代。
對(duì)于財(cái)務(wù)人來(lái)說(shuō)，固步自封很可能遭到末位淘汰、知識(shí)陳舊也很可能被后來(lái)者取代。通過(guò)考證掌握更高水平的會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)與財(cái)務(wù)管理知識(shí)，才能增加財(cái)務(wù)人競(jìng)爭(zhēng)力，帶來(lái)穩(wěn)定的資本。
晴空，朗照
為什么這么多人報(bào)名中級(jí)會(huì)計(jì)考試?與注冊(cè)會(huì)計(jì)師相比，中級(jí)會(huì)計(jì)師的整體含金量和行業(yè)地位要容易得多。有些人可能不明白中級(jí)會(huì)計(jì)師的發(fā)展前景。為什么這么多人申請(qǐng)中級(jí)會(huì)計(jì)?更多詳細(xì)內(nèi)容請(qǐng)點(diǎn)擊：
一、行業(yè)現(xiàn)狀。
截至2016年底，持證人、404萬(wàn)初級(jí)職稱會(huì)計(jì)師、169萬(wàn)中級(jí)職稱會(huì)計(jì)師、13萬(wàn)高級(jí)職稱會(huì)計(jì)師已超過(guò)1000萬(wàn)。如今，會(huì)計(jì)人才呈現(xiàn)出堅(jiān)實(shí)的金字塔結(jié)構(gòu)：底層人員過(guò)剩，中層人才短缺，高層精英嚴(yán)重短缺。
會(huì)計(jì)行業(yè)飽和的說(shuō)法歷史悠久，但人才需求巨大的局面并沒(méi)有得到改善。隨著行業(yè)的發(fā)展，人才差距也越來(lái)越大——會(huì)計(jì)市場(chǎng)越來(lái)越渴望理論扎實(shí)、操作熟練的高級(jí)財(cái)務(wù)人員。市場(chǎng)對(duì)從業(yè)者的要求越來(lái)越高，對(duì)中級(jí)職稱會(huì)計(jì)師的需求也會(huì)越來(lái)越大。
二、行業(yè)需求大幅增加。
在快速變化的經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)中，企業(yè)的資本運(yùn)動(dòng)、財(cái)務(wù)管理和風(fēng)險(xiǎn)控制非常重要，雇主渴望優(yōu)秀的會(huì)計(jì)人才。
會(huì)計(jì)上崗證取消后，企業(yè)在聘用會(huì)計(jì)人員時(shí)，將考核標(biāo)準(zhǔn)落在執(zhí)業(yè)能力之上。學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)、工作經(jīng)驗(yàn)和手持證書(shū)都是求職者證明專業(yè)能力的途徑。與注冊(cè)會(huì)計(jì)師備考時(shí)間長(zhǎng)、通過(guò)率低相比，會(huì)計(jì)職稱考試能更有效地區(qū)分持證人的專業(yè)水平。隨著初級(jí)會(huì)計(jì)職稱成為企事業(yè)單位新就業(yè)門檻，中級(jí)職稱作為人才篩選的標(biāo)尺——企業(yè)對(duì)中級(jí)會(huì)計(jì)職稱的需求迅速上升。
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