晉升理由： XXX： 原開發(fā)專員，新調(diào)到縉云未來(lái)社區(qū)項(xiàng)目后，態(tài)度積極，能力表現(xiàn)突出，且與市場(chǎng)及公司內(nèi)同類同能力人員薪資級(jí)別差距較大，為肯定員工付出，鼓勵(lì)后續(xù)積極工作，申請(qǐng)給給予晉升到開發(fā)主管。 XXX： 該員工在縉云首府項(xiàng)目始建之初就加入工程團(tuán)隊(duì)，一直任勞任怨，工作中專業(yè)能力及溝通能力強(qiáng)，特別是在原工程經(jīng)理XXX晉升為項(xiàng)目總后分心較多時(shí)，主動(dòng)承擔(dān)起工程經(jīng)理的工作內(nèi)容，外聯(lián)內(nèi)控不遺余力，盡心盡責(zé)，保證項(xiàng)目保質(zhì)保量完成竣工驗(yàn)收，特申請(qǐng)給予晉升工程副經(jīng)理一職。 XXX： 任泊璟庭項(xiàng)目出納時(shí)就已經(jīng)取得初級(jí)會(huì)計(jì)師證，且工作細(xì)心積極，獲得領(lǐng)導(dǎo)及同事一致認(rèn)可，新項(xiàng)目人力籌備會(huì)計(jì)一職時(shí)，財(cái)務(wù)經(jīng)理及項(xiàng)目總基于能力及態(tài)度的共同推薦，現(xiàn)在離取得中級(jí)會(huì)計(jì)師只差一門經(jīng)濟(jì)法。特申請(qǐng)給予晉升助理會(huì)計(jì)一職。 XXX： 在原項(xiàng)目任案場(chǎng)主管一職，協(xié)助營(yíng)銷總完成縉云首府項(xiàng)目、縉云云璟庭項(xiàng)目、縉云泊璟庭項(xiàng)目銷售佳績(jī)，連續(xù)三個(gè)項(xiàng)目紅盤。無(wú)論內(nèi)管案場(chǎng)還是外拓客戶，都沖在一線，經(jīng)驗(yàn)豐富又肯干肯拼。在新項(xiàng)目中，銷售壓力倍增，樓盤面積又大，急需一位素質(zhì)全面，有拼博精神的銷售經(jīng)理，特申請(qǐng)晉升。 給幾個(gè)同事寫晉升推薦，完后，自鳴得意的看了又看，寫了10分鐘，看了能有20分種。一點(diǎn)點(diǎn)微小成績(jī)都放不下，如何堪以大任，做時(shí)盡心盡力，做后無(wú)掛無(wú)念，又是了然一身的投入下一項(xiàng)工作。