職工入職培訓(xùn)費(fèi)用會計處理
lostangelus
么么噠ALICE
說實話，剛學(xué)過這個會計分錄
職工培訓(xùn)費(fèi)應(yīng)計入應(yīng)付職工薪酬科目，二級明細(xì)科目可設(shè)置職工教育經(jīng)費(fèi)。
1、計提職工培訓(xùn)費(fèi)時，會計分錄為：
借：管理費(fèi)用
貸：應(yīng)付職工薪酬--職工教育經(jīng)費(fèi)
2、發(fā)放職工培訓(xùn)費(fèi)時，會計分錄為：
借：應(yīng)付職工薪酬--職工教育經(jīng)費(fèi)
貸：庫存現(xiàn)金/銀行存款
培訓(xùn)費(fèi)如果是公司承擔(dān)的可以計入-管理費(fèi)用，也可以記錄應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi)；
因為在現(xiàn)在的柔性管理中，企業(yè)組織的職工培訓(xùn)已經(jīng)逐漸歸入到了職工福利這一部分，當(dāng)然它也可是視為是企業(yè)經(jīng)營管理的費(fèi)用，所以計入-管理費(fèi)用，如果是職工自己承擔(dān)的話就計入其他應(yīng)收款賬目。
所以科目處理應(yīng)該是：
借：管理費(fèi)用-職工培訓(xùn)費(fèi)
或應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi) 其他應(yīng)收款-**
貸：銀行存款-現(xiàn)金等
努力堅持
1、借：應(yīng)付職工薪酬—職工教育經(jīng)費(fèi)
2、貸：銀行存款
應(yīng)付職工薪酬的核算：
企業(yè)應(yīng)當(dāng)通過“應(yīng)付職工薪酬”科目，核算應(yīng)付職工薪酬的提取、結(jié)算、使用等情況。該科目的貸方登記已分配計入有關(guān)成本費(fèi)用項目的職工薪酬的數(shù)額。
支付職工培訓(xùn)費(fèi)注意：
從薪酬的涵蓋時間和支付形式來看，職工薪酬包括企業(yè)在職工在職期間和離職后給予的所有貨幣性薪酬和非貨幣性福利；從薪酬的支付對象來看，包括提供給職工本人和其配偶、子女或其他被贍養(yǎng)人的福利，比如支付給因公傷亡職工的配偶、子女或其他被贍養(yǎng)人的撫恤金。
Q蛋蛋果
培訓(xùn)費(fèi)計入管理費(fèi)用會計科目?；蛘呗毠づ嘤?xùn)費(fèi)應(yīng)計入應(yīng)付職工薪酬科目，二級明細(xì)科目可設(shè)置職工教育經(jīng)費(fèi)。
計提員工培訓(xùn)費(fèi)時，會計分錄為：
借：管理費(fèi)用
貸：應(yīng)付職工薪酬——職工教育經(jīng)費(fèi)
發(fā)放員工培訓(xùn)費(fèi)時，會計分錄為：
借：應(yīng)付職工薪酬——職工教育經(jīng)費(fèi)
貸：銀行存款
管理費(fèi)用是指企業(yè)行政管理部門為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營活動而發(fā)生的各種費(fèi)用。包括的具體項目有：企業(yè)董事會和行政管理部門在企業(yè)經(jīng)營管理中發(fā)生的，或者應(yīng)當(dāng)由企業(yè)統(tǒng)一負(fù)擔(dān)的公司經(jīng)費(fèi)、工會經(jīng)費(fèi)、待業(yè)保險費(fèi)、勞動保險費(fèi)、董事會費(fèi)、聘請中介機(jī)構(gòu)費(fèi)等。
培訓(xùn)費(fèi)一般是計入職工教育經(jīng)費(fèi)。而貸方則計入到應(yīng)付職工薪酬。應(yīng)付職工薪酬主要核算應(yīng)付給職工的各種薪酬,按照“工資，獎金，津貼，補(bǔ)貼”、“職工福利”、“社會保險費(fèi)”、“住房公積金”、“工會經(jīng)費(fèi)”、“職工教育經(jīng)費(fèi)”、“解除職工勞動關(guān)系補(bǔ)償”、"非貨幣性福利"、"其它與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出" 等進(jìn)行明細(xì)核算。
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