越獄找食吃
1、如果單位提取職工教育經(jīng)費了,發(fā)生的培訓(xùn)費: 借:其他應(yīng)付款--職工教育經(jīng)費 貸:現(xiàn)金 2、如果單位沒有提取職工教育經(jīng)費,發(fā)生的培訓(xùn)費: 借:管理費用--職工教育經(jīng)費 貸:現(xiàn)金
大寶想小寶
培訓(xùn)費計入管理費用會計科目?;蛘呗毠づ嘤?xùn)費應(yīng)計入應(yīng)付職工薪酬科目,二級明細(xì)科目可設(shè)置職工教育經(jīng)費。
計提員工培訓(xùn)費時,會計分錄為:
借:管理費用
貸:應(yīng)付職工薪酬——職工教育經(jīng)費
發(fā)放員工培訓(xùn)費時,會計分錄為:
借:應(yīng)付職工薪酬——職工教育經(jīng)費
貸:銀行存款
管理費用是指企業(yè)行政管理部門為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營活動而發(fā)生的各種費用。包括的具體項目有:企業(yè)董事會和行政管理部門在企業(yè)經(jīng)營管理中發(fā)生的,或者應(yīng)當(dāng)由企業(yè)統(tǒng)一負(fù)擔(dān)的公司經(jīng)費、工會經(jīng)費、待業(yè)保險費、勞動保險費、董事會費、聘請中介機構(gòu)費等。
培訓(xùn)費一般是計入職工教育經(jīng)費。而貸方則計入到應(yīng)付職工薪酬。應(yīng)付職工薪酬主要核算應(yīng)付給職工的各種薪酬,按照“工資,獎金,津貼,補貼”、“職工福利”、“社會保險費”、“住房公積金”、“工會經(jīng)費”、“職工教育經(jīng)費”、“解除職工勞動關(guān)系補償”、"非貨幣性福利"、"其它與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出" 等進(jìn)行明細(xì)核算。
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