每天只睡4小時
中國會計學會第八次全國會員代表大會于2014年1月11日在北京國家會計學院舉行。財政部部長助理余蔚平在會上做重要講話，勾勒出未來一段時間中國會計改革的七大任務。余蔚平稱，當前和今后一個時期，財政部將進一步推動企業(yè)會計準則與國際持續(xù)趨同，深度參與國際準則的制定，相應完善我國準則體系;推進管理會計體系建設;推進政府會計改革，研究建立政府會計標準和權(quán)責發(fā)生制的政府財務報告制度;繼續(xù)完善并有效實施企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范和行政事業(yè)單位內(nèi)控規(guī)范;全面提升會計信息化水平;繼續(xù)實施會計人才戰(zhàn)略，建立和完善會計人才能力框架和評價體系;推動會計師事務所轉(zhuǎn)型升級和注冊會計師行業(yè)持續(xù)規(guī)范加快發(fā)展。對此，本報記者進行了梳理。任務一深度參與國際準則的制定，相應完善我國準則體系?會上，余蔚平提出：自2007年以來，為適應我國經(jīng)濟社會發(fā)展和走出去戰(zhàn)略，我國會計改革不斷深化，全面推進，我們建成并實施了與國際財務報告準則相趨同的企業(yè)會計準則體系;從國際的情況看，自2008年金融危機爆發(fā)以來，為響應G20會議關(guān)于建立一套全球統(tǒng)一的高素質(zhì)會計準則的倡議，國際會計準則理事會正在對現(xiàn)有準則體系進行重大改革，并大力推進國際準則的趨同和采用。?余蔚平指出，完善我國的會計準則體系并與國際準則趨同，是下一階段會計改革的第一要義，其中最重要的是在國際準則修訂過程中掌握話語權(quán)。?在本次大會召開之際，財政部部長樓繼偉也專門就學會工作和未來發(fā)展做出重要指示，提出要以開放的胸襟和國際視野，學習借鑒國際先進理念和方法，積極參與會計國際事務和國際規(guī)則的制定，提升我國會計界在國際上的話語權(quán)和影響力。?對此，參加中國學會會議的專家建議，一方面，從國際上看，要在我國多年會計改革的堅實基礎(chǔ)上，積極參與國際會計準則理事會的工作，包括繼續(xù)派員參加理事會工作，積極參與從理事會、受托人、咨詢委員會、解釋委員會到未來的項目工作組等各個層面的工作，并積極參與準則的研究制定和修改工作。?另一方面，要積極完善相關(guān)配套體系建設，推動與國際趨同的企業(yè)會計準則在中國得以發(fā)展和實施。?任務二推進管理會計體系建設?余蔚平在會上指出，當前和今后一段時期，要著力推進管理會計體系建設。管理會計是從傳統(tǒng)會計中分離出來與財務會計并列的，著重為企業(yè)改善經(jīng)營管理、提高經(jīng)濟效益服務的企業(yè)會計分支。?在管理會計領(lǐng)域，我國理論界與實務界做了諸多探索和有益嘗試。管理會計已逐步從數(shù)量、定額管理過渡到成本、價值的管理，從項目、部門管理演變?yōu)槿婀芾怼?zhàn)略管理。但也要看到，目前我國的管理會計在實踐運用、信息化水平等方面相對滯后，公眾尤其是企業(yè)管理者對管理會計認可度也較低。?不過在2013年，管理會計的發(fā)展已經(jīng)有了突破，樓繼偉多次提出要大力發(fā)展管理會計。2013年9月，財政部印發(fā)了《企業(yè)產(chǎn)品成本核算制度(試行)》，可以說是加強管理會計工作的先行探索。余蔚平部長助理11月15日在企業(yè)產(chǎn)品成本核算培訓班上的講話時明確指出，會計在經(jīng)濟建設中的基礎(chǔ)作用表明，推動經(jīng)濟轉(zhuǎn)型，會計大有可為、大有作為，特別是管理會計，在企業(yè)管理乃至經(jīng)濟管理中具有基礎(chǔ)支持、戰(zhàn)略支撐作用，推進包括成本制度在內(nèi)的管理會計改革，釋放管理因素在經(jīng)濟轉(zhuǎn)型中的巨大潛力，有利于打造中國經(jīng)濟升級版。以成本管理為重要內(nèi)容的管理會計，通過面向企業(yè)內(nèi)部管理活動，滲透到企業(yè)組織的各個部門和各個層面，為企業(yè)開展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營決策、業(yè)務計劃、過程控制、業(yè)績評價等管理活動提供相關(guān)信息和科學方法，能夠有力促進企業(yè)管理升級，切實增強企業(yè)的價值創(chuàng)造力。?余蔚平介紹，財政部已將管理會計列入今后會計改革與發(fā)展的重點方向，并將加強管理會計制度建設，加快人才培養(yǎng)。?此次大會的與會代表建議，推進管理會計體系建設，要從理論研究、實踐運用、信息化水平等方面展開工作。?首先，引導理論界加強對國內(nèi)外管理會計理論成果的系統(tǒng)研究，培養(yǎng)管理會計專業(yè)人才，適時推出中國注冊管理會計師項目，并將管理會計納入大中型企事業(yè)單位和會計領(lǐng)軍人才的培養(yǎng)體系。加強宣傳教育工作，提高社會公眾對管理會計重要性的認識。?其次，要鼓勵部分企業(yè)率先運用管理會計理論有效指導企業(yè)經(jīng)營實踐，并對其經(jīng)驗進行總結(jié)，實現(xiàn)實踐、理論和政策之間的良性互動。?最后，管理會計與會計信息化密不可分，會計信息化的發(fā)展將財務人員從繁瑣的賬務處理中解放出來，大量的信息采集使管理會計的理念和方法得以踐行。?記者還注意到，中國會計學會在其2014年的培訓計劃里，就有意識地將管理會計的有關(guān)內(nèi)容列入其中。?任務三推進政府會計改革?余蔚平在會上指出，要推進政府會計改革，研究建立政府會計標準和權(quán)責發(fā)生制的政府財務報告制度。?此前，在黨的十八屆三中全會上通過的《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》中就明確提出，“建立跨年度預算平衡機制，建立權(quán)責發(fā)生制的政府綜合財務報告制度，建立規(guī)范合理的中央和地方政府債務管理及風險預警機?！边@為我國下一階段政府會計改革指明了方向。?一般而言，政府會計主要包括兩個方面的內(nèi)容：一是反映政府預算情況的政府預算會計，二是反映政府財務活動的政府財務會計。我國目前只有反映政府收支狀況、資金使用情況的是政府預算會計，尚未建立完善的政府財務會計制度。目前關(guān)于政府會計的范圍界定也有分歧，廣義的政府包括事業(yè)單位、行政單位和一些公立的非營利組織，狹義的政府僅指行政機構(gòu)。?2012年年底，財政部制定了新的《行政單位財務規(guī)則》《事業(yè)單位會計準則》和《事業(yè)單位財務規(guī)則》，提出了部門預算、國庫集中支付、政府采購、績效管理、票據(jù)管理等改革的相關(guān)規(guī)定，并擴大了適用范圍。?2013年以來，政府會計改革進程不斷推進，財政部相繼修訂了中小學、高等院校、科學事業(yè)單位、彩票機構(gòu)等事業(yè)單位會計制度。?記者從中國會計學會了解到，會計學會密切關(guān)注政府與非營利組織的會計改革問題，并組織本領(lǐng)域?qū)＜覍W者深入研究的基礎(chǔ)上，提出了政府會計改革的基本思路，其理論觀點和研究報告已經(jīng)提交給了財政部，得到部領(lǐng)導的重視并批轉(zhuǎn)有關(guān)部門進行參考。?推進我國政府會計改革，重點在于建立權(quán)責發(fā)生制的政府綜合財務報告制度。值得關(guān)注的是，《事業(yè)單位財務規(guī)則》中首次提出了“部分行業(yè)根據(jù)成本核算和績效管理的需要，可以在行業(yè)事業(yè)單位財務管理制度中引入權(quán)責發(fā)生制”。由此，從行政事業(yè)單位會計改革入手，我國的政府會計改革邁出了重要步伐。?對于目前我國政府會計制度存在的具體問題，專家指出，目前我國還沒有實行政府財務報告制度，政府的債權(quán)、債務、資產(chǎn)等財務狀況不能得到全面的反映。此外，政府會計信息傳播形式過于簡單，造成政府財務狀況透明度不高。?任務四繼續(xù)完善并有效實施內(nèi)控規(guī)范?余蔚平在會上指出，繼續(xù)完善并有效實施企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范和行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范。2010年5月，財政部制定了現(xiàn)行的《企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范》，旨在促進企業(yè)建立、實施和評價內(nèi)部控制，規(guī)范會計師事務所內(nèi)部控制審計行為。另外，財政部還會同證監(jiān)會、審計署、銀監(jiān)會、保監(jiān)會制定了《企業(yè)內(nèi)部控制應用指引》，《應用指引》針對組織架構(gòu)、發(fā)展戰(zhàn)略等18項具體內(nèi)容對企業(yè)內(nèi)部控制做出了規(guī)范。?2012年11月，財政部發(fā)布了《行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范(試行)》，旨在進一步提高行政事業(yè)單位內(nèi)部管理水平，規(guī)范內(nèi)部控制，加強廉政風險防控機制建設，并要求我國行政事業(yè)單位自2014年1月起實行。?雙管齊下，足見近年來財政部等有關(guān)部門對內(nèi)部控制的重視。但專家指出，法規(guī)層面的內(nèi)控規(guī)范體系更多是方向性、原則性、指導性的，不可能包羅所有內(nèi)容。此前的內(nèi)控規(guī)范體系留了很多接口，為更具體的、更具有可操作性的行業(yè)內(nèi)控操作指南的出臺奠定了基礎(chǔ)。?實際上，財政部也正是這么做的，例如2013年12月財政部印發(fā)的《石油石化行業(yè)內(nèi)部控制操作指南》，指導不同規(guī)模、不同產(chǎn)業(yè)鏈中的石油石化行業(yè)企業(yè)，開展企業(yè)內(nèi)部控制體系的建立、實施、評價與改進工作。由此可見，在企業(yè)內(nèi)控規(guī)范和行政事業(yè)單位內(nèi)控規(guī)范廣泛實行的前提下，財政部等有關(guān)部門將進一步加強分行業(yè)指導，出臺更具有參考性和操作性的各行業(yè)內(nèi)部控制操作指南，引導我國企業(yè)和行政事業(yè)單位的內(nèi)部控制制度日臻完善并得以踐行。專家指出，這是內(nèi)控核心理念的具象化，也便于企業(yè)管理者真正利用內(nèi)控規(guī)范解決問題。?記者還從中國會計學會了解到，為配合企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范的制定，中國會計學會以專題招標和定向委托的方式，由內(nèi)部控制規(guī)范的起草人員和相關(guān)專家聯(lián)合牽頭，組織強大的研究團隊開展深入研究，形成了多項成果。其中，“金融行業(yè)內(nèi)部控制”等14項研究成果結(jié)集出版;“企業(yè)內(nèi)部控制鑒證準則研究”等34個項目提交給了主管部門參考。?任務五全面提升會計信息化水平?余蔚平在會上強調(diào)，未來要全面提升企業(yè)會計信息化水平。?所謂企業(yè)會計信息化，是指企業(yè)利用計算機、網(wǎng)絡通信等現(xiàn)代信息技術(shù)手段開展會計核算，以及利用上述技術(shù)手段將會計核算與其他經(jīng)營管理活動有機結(jié)合的過程。 從會計電算化到會計信息化，其間發(fā)展已有20年的歷史。從1994年財政部印發(fā)《會計電算化管理辦法》等規(guī)章開始，中國企業(yè)會計信息化迅速發(fā)展。近年來，財政部多次推動或鼓勵上市公司和非上市大中型企業(yè)執(zhí)行采用XBRL編報財務報告，算是對提升會計信息化水平的有益探索。?2013年12月，財政部制定了《企業(yè)會計信息化工作規(guī)范》，將會計信息化推廣至全國企業(yè)，也使中小企業(yè)會計信息化工作有了標準和規(guī)范?！豆ぷ饕?guī)范》一方面對會計軟件和服務在會計準則制度、會計科目和編碼、記賬功能等方面提出了具體要求;另一方面對企業(yè)會計信息化做出了規(guī)范，明確了可以不輸出紙面資料的會計資料的具體條件。此外，《工作規(guī)范》還對防篡改機制、電子備份制度、索引體系等提出了具體要求。?目前，我國會計信息化水平不高，基礎(chǔ)比較薄弱，尤其是在占市場主體的中小企業(yè)間，普及度有限。?專家指出，會計信息化對會計從業(yè)人員職業(yè)道德素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)、知識素質(zhì)等提出了更高的要求。如何培訓和考核財務人員熟練、準確操作財務軟件，將提上工作日程。?專家提出，企業(yè)會計信息化的焦點問題在于會計資料安全，下一階段提升會計信息化水平的重點應在于保障會計資料安全，確保以遠程訪問、云計算等方式提供會計軟件的供應商在技術(shù)上保證客戶會計資料的安全、完整。另外，會計信息化改變了原來的一些比較有效、相對安全的內(nèi)控措施，如何在會計信息化條件下，完善內(nèi)控制度和管理制度體系，也需要引起注意。?任務六建立和完善會計人才能力框架和評價體系?余蔚平在會上指出，繼續(xù)實施會計人才戰(zhàn)略，建立和完善會計人才能力框架和評價體系也是我國未來會計改革的重大任務之一。會計人才是我國人才隊伍的重要組成部分，是維護市場經(jīng)濟秩序、推動科學發(fā)展、促進社會和諧的重要力量。?2010年，財政部制定了《會計行業(yè)中長期人才發(fā)展規(guī)劃(2010—2020年)》，提出了十年內(nèi)我國會計人才發(fā)展的戰(zhàn)略目標，對2020年的會計隊伍規(guī)模、會計人才素質(zhì)和結(jié)構(gòu)等做出了具體的、量化的規(guī)劃。?其中，全國會計領(lǐng)軍(后備)人才工程卓有成效。2005年9月，財政部印發(fā)《財政部關(guān)于開展高級會計人才培訓的通知》，正式啟動全國會計領(lǐng)軍(后備)人才培養(yǎng)工程。?記者從中國會計學會了解到，在七屆理事會期間，中國會計學會將高端人才培養(yǎng)作為重要工作之一，堅持“高端引領(lǐng)”，帶動會計人才隊伍“整體開發(fā)”的人才工作思想。其間，學術(shù)類會計領(lǐng)軍人才培養(yǎng)成效顯著，近150名學員參加了學術(shù)類領(lǐng)軍人才的專業(yè)培訓。幾個月前，財政部從四個系列領(lǐng)軍人才中選拔10人，進入再提升工程，學術(shù)類有4人成功入選。?尤其值得一提的是，中國會計學會組織實施會計名家培養(yǎng)工程，探索培養(yǎng)一批頂尖會計專家。中國會計學會計劃連續(xù)10年，每年推出10名左右的會計名家，總結(jié)提煉其學術(shù)思想，引領(lǐng)學術(shù)發(fā)展方向，擴大中國會計學者及其學術(shù)成果的國際影響。同時，近期，首批入圍的10位名家已經(jīng)產(chǎn)生。?記者認為，建立和完善會計人才能力框架和評價體系，是比較新的提法。這需要會計司、中國會計學會、國家會計學院等多方協(xié)作構(gòu)建和實施該規(guī)劃。?任務七推動事務所轉(zhuǎn)型升級和注會行業(yè)發(fā)展?近幾年，加快推進會計師事務所轉(zhuǎn)型升級一直是注冊會計師行業(yè)的主流聲音。在此次大會上，余蔚平再次將“推動會計師事務所轉(zhuǎn)型升級和注冊會計師行業(yè)持續(xù)規(guī)范發(fā)展”列為當前和今后一個時期會計改革的重要任務。?由此看來，會計師事務所的轉(zhuǎn)型升級仍然是今后一段時間內(nèi)注會行業(yè)最重要的議題之一。?在新的一年中，注會行業(yè)將以“人才隊伍建設年”活動為重點推進行業(yè)建設，著力推動行業(yè)人才培養(yǎng)體系、機制、方式等取得新的進展和突破，并牽引新業(yè)務領(lǐng)域拓展、事務所做強做大、行業(yè)信息化戰(zhàn)略等深入實施，從而帶動行業(yè)全面發(fā)展。
麥兜兜次魚丸
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：大家好！十分感謝局領(lǐng)導、團總支對我們青年同志的關(guān)懷關(guān)心，在“五四”青年節(jié)到來之際專門組織召開青年干部座談會，讓我們有鍛煉、交流、提高的機會。我來到局里快一年了，借這次座談會的機會，靜下心來對這一年來的工作和學習、思想情況進行了梳理，特別是從資產(chǎn)處借用到財務處，從事了兩個完全不同的崗位?，F(xiàn)結(jié)合自身工作情況談一些粗淺的感受和打算，不當之處請各位領(lǐng)導、同事批評指正。一是轉(zhuǎn)變角色，融入新崗位。由？？處到財務處，由主要從事？到從事企業(yè)現(xiàn)金會計工作。目前先后擔任？？現(xiàn)金會計，崗位和工作內(nèi)容都發(fā)生了變化，如何適應新的工作崗位成為擺在面前的首要問題。進入新崗位，首先利用自己的專業(yè)知識逐步熟悉狀況，入手具體工作。其次在平時工作中，日常事務按領(lǐng)導批示和公司規(guī)章制度處理，重要事項及時向領(lǐng)導匯報，遇到問題及時與領(lǐng)導溝通，勤請示，多匯報，努力做好每一項工作。二是強化學習，滿足新要求。來到財務處從事具體的現(xiàn)金會計業(yè)務工作，對個人素質(zhì)和能力提出了新要求。在工作中遇到不清楚、不了解、把握不準的東西，多查閱財務資料，多向領(lǐng)導、同事請教，力求搞懂、吃透。注重加強學習，因為財務崗位的特殊性，要求不斷學習掌握各項財務規(guī)章制度，提高政治思想覺悟，并具備應有的職業(yè)道德。在實踐中不斷改進工作，完善提高，以工作需要指引學習方向，以理論學習指導工作實踐，學以致用。三是主動思考，做好新工作。主動思考、積極作為尤為重要。由單純應對處理領(lǐng)導交辦的工作任務，到立足處室職能，主動思考，主動謀劃，主動作為，工作思路逐步進行調(diào)整。面對各項財務工作，努力摒棄慣性思維，拓寬思路，積極培養(yǎng)主動作為、改革創(chuàng)新的意識。四是嚴格律己，樹立新形象。財務人員，特別是工程財務人員會具體經(jīng)辦大量資金往來，對此，我時刻保持著清醒的頭腦，嚴格遵守會計人員的職業(yè)道德，嚴格按照工程支付條件支付工程款項，對不符合支付條件的，堅決抵制，不做人情賬、利益賬，讓每一筆資金的往來都清清楚楚，不做虛賬、假賬，對自己負責，對領(lǐng)導負責。同時通過積極學習、積極思考、積極實踐，不斷提高業(yè)務能力，不斷提高綜合素質(zhì)，不斷提高服務水平，樹立良好的青年干部形象。
Kiwi琪薇
競聘上崗，選賢任能，使具有真才實學的員工在管理崗位上充分發(fā)揮作用，促進公司的向前發(fā)展，這是公司充滿活力的崗位競爭機制。下面是我整理的銀行會計師競聘崗位演講稿，僅供參考。
銀行會計師競聘崗位演講稿篇一
各位領(lǐng)導，各位評委，同事們：
大家好!
首先感謝各位領(lǐng)導、同事一直以來對我的關(guān)心和幫助，使我在思想和工作上有了很大的進步;同時也感謝建行給我這個參與競爭、展示自我的機會。
下面，簡單介紹一下自己的經(jīng)歷和優(yōu)勢，以便讓大家對我有一個更加全面的認識：
我叫***，來自于支行，1995年參加工作，本科學歷，注冊會計師。曾在建行從事過儲蓄、會計、信用卡業(yè)務和國際業(yè)務。今天，我競聘的專業(yè)技術(shù)崗位為六級執(zhí)行會計師。十幾年的工作，使我具備了必備的工作能力，我曾總結(jié)了一了下認為自己具有以下五個多一個無：
第一，是我取得的國家級資格證書多。
參加工作以來，我始終沒有放松過學習，不斷地豐富自己，提高自身的業(yè)務水平和工作能力，我是現(xiàn)在邵陽建行在職的第一個取得注冊會計師執(zhí)業(yè)資格的人，并且在邵陽建行僅有的兩位取得國家發(fā)改委招投標評標專家資格的人中，我是其中之一。此外我還取得了金融專業(yè)自考?？茖W歷，國家計算機等級二級資格，大學英語四級資格等很多國家級資格證書。
第二，我完成的業(yè)務系統(tǒng)上線工作多。
從工作到現(xiàn)在，我從事過人民幣儲蓄\人民幣會計前臺\人民幣會計綜合崗\人民幣會計主管崗，邵陽分行信用卡業(yè)務崗以及邵陽分行國際業(yè)務等各崗位的工作。不論接手何種工作，都能馬上獨擋一面，做到干一行，精一行。這其中有：我單獨完成了邵陽分行信用卡業(yè)務的全部DCC上線工作，實現(xiàn)了邵陽建行信用卡業(yè)務的全國聯(lián)網(wǎng)。我單獨完成市分行外匯儲蓄業(yè)務、外匯會計業(yè)務的手工處理到計算機建帳，外匯業(yè)務的全省聯(lián)網(wǎng)FENS系統(tǒng)上線，全國聯(lián)網(wǎng)DCC系統(tǒng)上線，我將外匯業(yè)務從復雜、費時的手工操作帶入了快捷、準確的計算機處理，為邵陽建行外匯業(yè)務的整個電算化過程作出了貢獻。
第三，我從事過多項工作，能夠勝任的崗位多。
我在西湖支行，所從事的是整個邵陽分行的信用卡、外匯業(yè)務的核算，工作性質(zhì)既是一名前臺柜員，又象一名分行管理人員。日常工作與總行、省行、外匯局、會計部、計財部、公司部、西湖支行、30個外匯儲蓄網(wǎng)點、客戶發(fā)生直接而又密切的聯(lián)系，關(guān)系復雜，很難處理，我都力爭妥善協(xié)調(diào)，爭取各方面對業(yè)務的支持。這些工作的從事，使我具備了較強的工作能力，能夠勝任很多工作。
第四，我從事會計主管和外匯業(yè)務的年歲多。
在擔任人民幣業(yè)務的會計主管期間，我組織完成了昭陵辦事處降為昭陵分理處合并至二支行的所有帳務的清理、并帳工作，推進了機構(gòu)改革的順利進行。在擔任邵陽分行的外匯會計期間，組織所轄的30個外匯儲蓄網(wǎng)點的的資金清算，帳務劃轉(zhuǎn)，外鈔提繳、報表編制匯總等日常業(yè)務核算工作，并輔導他們解決辦理外匯業(yè)務時碰到的各種疑難問題，及時準確地完成省行、市分行的各項工作
第五，我擔任分行的所舉辦務培訓班老師的次數(shù)多。
我曾對新行員、各行的會計主管、業(yè)務骨干等約一百多人進行過信用卡核算、外匯業(yè)務基礎(chǔ)知識、匯得盈業(yè)務等進行過培訓，提升了我行的業(yè)務水平。我編寫的《城綜網(wǎng)下，外匯儲蓄業(yè)務的核算與操作》，被分行指定在全行范圍內(nèi)使用。我對外匯現(xiàn)匯業(yè)務以及出口收匯核查系統(tǒng)的程序改進提出自己的建議，已被省行和外匯局采納。
一無是，在每次檢查中，從來沒有受過處罰。
我從未被管理部門提出過要進行整改，工作一直受到好評。2006年，在邵陽市外匯管理局對工、農(nóng)、中、建四家銀行的國際收支申報質(zhì)量進行的考核中，我所從事的申報工作質(zhì)量被排在第一位，當年被外匯局評為反洗錢優(yōu)秀監(jiān)測員，2007年，我從事的國際收支申報工作，全年未被發(fā)現(xiàn)一筆差錯，被省行評為個人結(jié)售匯之星,受到了省行的嘉獎。
過去的一切只能說，明我是一名合格的會計工作者，今天我站在演講臺前競聘的是六級執(zhí)行會計師，想借此機會錘煉自己，提高自己，達到與大家共同交流的目的。同時也清楚地認識到存在有不足之處，如社會經(jīng)驗還不夠，溝通能力有待加強。但是，我有一顆上進的心，我將多學習、多請教、多探索，用拼搏的精神去創(chuàng)造、去耕耘、去彌補自己的不足。如果競聘成功，我將做好以下工作：
第一，嚴格資金管理制度
我將嚴格執(zhí)行資金管理制度。一方面要求按指標按月、旬、周、天編制的資金收支計劃;另一方面嚴格審查計劃，平衡資金，控制在預算范圍內(nèi)，做到筆筆開支有計劃，有依據(jù)，有效果。
第二，強化稅收控制
在稅收控制方面，首先要繼續(xù)加強與稅務部門的協(xié)調(diào)、溝通，建立良好的稅企關(guān)系，為工作的順利開展營造良好的外部環(huán)境，同時要加強研究，充分利用稅收優(yōu)惠政策，綜合平衡，合理避稅增效。
第三，廉潔自律，正確使用權(quán)力
會計師在履行職務過程中具有一定的決策權(quán)，但權(quán)力是組織和領(lǐng)導賦予的，是全體職員給予的，是為更好地履行職責服務的。我將嚴格遵守我們銀行的各項廉潔自律規(guī)章，正確使用手中的權(quán)利，主動接受銀行領(lǐng)導和員工的監(jiān)督，做到廉潔從業(yè)，絕不以權(quán)謀私，讓自己的一舉一動經(jīng)得起各位領(lǐng)導和同事們的監(jiān)督和檢查。
各位領(lǐng)導，評委，如果競崗不成功，我將正確對待，做到落選但不落志，失敗但不氣餒。因為我深知“條條大路通羅馬，天高任鳥飛，海闊任魚躍”的道理。
我的演講結(jié)束，謝謝大家!
銀行會計師競聘崗位演講稿篇二
尊敬的各位領(lǐng)導，各位評委：
大家好!記得愛因斯坦曾經(jīng)說過：對一個人來說,所期望的不是別的,而僅僅是他能全力以赴和獻身于一種美好事業(yè)。正是基于對金融事業(yè)的熱愛和自信，我走上講臺參加網(wǎng)點會計主管的競聘，我自信有能力擔當這一重任。
下面做一下自我介紹以便讓大家對我的了解的更加全面：我叫***，1978年3月出生，本科學歷，**年畢業(yè)于北京機械工業(yè)學院，2003年8月被分配到**縣支行***網(wǎng)點工作至今。2006年5月，我被支行提為該網(wǎng)點會計主管;2008年1月被提為副主任。工作中的我總是兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇認真完成領(lǐng)導安排的各項工作，并努力做到最好，所以我曾多次受到領(lǐng)導和同事的肯定，于2004年和2005年兩次被評為支行“先進工作者”。
此次競聘，經(jīng)過綜合權(quán)衡，我覺得我具有以下競聘優(yōu)勢：
第一，我具有較好的政治素質(zhì)和個人業(yè)素質(zhì)。
工作以來，在思想上，我擁護黨的領(lǐng)導，堅持四項基本原則，積極參加我行召開的各種政治學習，在工作中處處以共產(chǎn)黨員的標準要求自己，具備了一定的政治素質(zhì)。同時，我年輕，好學，性格活潑，有新的創(chuàng)新思想意識和理念，平時團結(jié)同事，尊重領(lǐng)導，積極主動的完成領(lǐng)導按排的工作。
第二，我熱愛金融事業(yè)，熟練掌握各項操作流程。
參加工作以來我一直在基層儲蓄所工作，5年的工作，我已熟練掌握銀行業(yè)務操作。工作中，我牢固樹立了“客戶的利益高于一切”的原則，狠抓客戶滿意度及存款金額。優(yōu)質(zhì)的服務受到了廣大客戶的一致好評。在擔任網(wǎng)點副主任至今，我實施人性化管理，對業(yè)務操作中存在的有章不循、違章操作的問題，進行嚴肅處理，對事不對人。有效的完善了我行的內(nèi)控制度。可以說多年來，歲月帶給我的不僅是閱歷上的成熟，還使我積累了豐富的工作經(jīng)驗及管理經(jīng)驗。
第三，我具有較強的工作能力、協(xié)調(diào)能力和全局觀念。
自參加工作以來，不管在哪個工作崗位上，我始終堅持踏實干事，誠實待人，勤奮工作，不斷超越。經(jīng)過多年來不斷的學習和鍛煉，我的組織協(xié)調(diào)能力、處理問題能力等有了很大提高，在外圍與客戶打交道向前幾人領(lǐng)導學到很到交際的東西。對勝任網(wǎng)點會計主管的職位更增添了幾分信心和把握。
此外，我還具有嚴謹、細密、扎實、高效的工作作風及思維敏捷靈活，善于改革創(chuàng)新的特點。這些都為我做好網(wǎng)點會計主管奠定了基礎(chǔ)。
當前，我所工作的網(wǎng)點地處我縣重點規(guī)劃的工業(yè)園區(qū)，其中的龍頭企業(yè)有好幾家，機遇和挑戰(zhàn)并存。古人云：“不可以一時之得意，而自夸其能，亦不可以一時之失意，而自墜其志?！边@次競聘，無論成功與否，我都將以這句自勉，一如既往的努力工作!如果競聘成功，我將努力做到以下幾點：
第一，擺正位置，轉(zhuǎn)變角色到位。
作為會計主管，要不折不扣地完成組織上交給的工作任務。要以愛己之心愛人，以真誠的感情凝聚人心和單位的其他同志等距離相處，政治上幫助，業(yè)務上支持，生活上關(guān)心，認真聽取他們的意見和建議，運用激勵機制和人格的力量影響和帶動員工，充分調(diào)動他們的積極性和創(chuàng)造性。
第二，強化柜面業(yè)務操作風險防范能力。
投資放貸存在較高的風險，區(qū)分可貸與不可貸關(guān)系到柜員專業(yè)技能的高低，除此還有一個潛在因素就是關(guān)系網(wǎng)。作為會計主管，我將積極組織柜員學習政治理論和業(yè)務知識，開展崗位練兵，做好柜員的業(yè)務素質(zhì)檔案和質(zhì)量考核檔案;有計劃的提高柜員的政治理論水平、業(yè)務素質(zhì)和專業(yè)技能，提高員工風險防范能力。
第三，樹立服務意識，提高服務質(zhì)量。
我將樹立全新的服務理念。將所有工作始于客戶需求，終于客戶滿意，一切服務緊緊圍繞客戶需求開展，并致力于提供超越客戶期望的服務。一切服務先于需求而動，以滿意服務贏得客戶。要遵循客戶導向的原則，為客戶提供最優(yōu)的質(zhì)量和最優(yōu)的服務，以客戶就是上帝為宗旨，搞好整體服務水平。
第四，進一步加強財會電算化建設。
財會電算化已經(jīng)成為了當今財會工作的發(fā)展方向。在這方面，不僅要投入資金進行建設，更重要的是。要區(qū)別于傳統(tǒng)的財會制度，根據(jù)電算化的特點建立一整套適應電算化工作需要的工作流程和管理制度。以切實提高工作效率和工作水平。
第五，我仍將一如既往加強自身素質(zhì)的培養(yǎng)。
為了更好的開展工作，我將通過加強業(yè)務學習和思想建設，提高自身綜合素質(zhì)。同時，我還要積極鉆研最新的財務管理方向和手段，協(xié)助領(lǐng)導帶頭認真學習財會知識，并做好本部門人員的業(yè)務知識培訓工作。使本部門會計人員在工作中提高實際操作能力。
尊敬的各位領(lǐng)導，各位評委，參加這次競聘，我愿在求真務實中認識自己，在積極進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值，在競爭中完善自己。如果承蒙各位厚愛，讓我走上網(wǎng)點會計主管的工作崗位，我將不負眾望，努力做好自己的工作，以“開拓創(chuàng)新，爭創(chuàng)一流”為目標，為我所熱愛的金融事業(yè)貢獻一生。
我的演講完畢，謝謝大家!
銀行會計師競聘崗位演講稿篇三
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:
大家好!德國詩人歌德說：“人生重要的事情就是確定一個偉大的目標，并決心實現(xiàn)它!”作為一個有理想、有抱負的銀行人，我給自己的人生設定了一個偉大的目標，那就是用我的智慧和努力創(chuàng)造我們省行的輝煌!正是這一人生目標，敦促我站到這三尺講臺上，參加省行建行會計主管競聘演講稿。
下面，我做一下自我介紹，好讓大家對我有一個更加全面的了解：我叫***，今年42歲，中共黨員，本科學歷。我于84年至87年在*市醫(yī)學院財務科工作;87至92年在市建行會計科工作;93年至99年擔任建行省分行會計處副主任科員;94年至00年擔任***支行副行長;00年至今在會計處工作，現(xiàn)為出納科業(yè)務經(jīng)理。
經(jīng)綜合權(quán)衡，我認為我具有以下三點競聘優(yōu)勢：農(nóng)業(yè)銀行會計主管競聘推薦材料。
一是具有嫻熟的工作經(jīng)驗。在銀行系統(tǒng)工作二十年來，我先后從事很多工作，對我行的諸多業(yè)務都有了較為深入的了解。應該說，基層的工作經(jīng)歷，使我對行里的情況了如指掌，不管是在做報表管理、綜合、基層管理檢查督導工作，還是在擔任擔任一般領(lǐng)導，我總是努力工作，不斷提高自己。與此同時，這些年來的實踐鍛煉，也使我深刻地領(lǐng)悟到了理論與實踐相結(jié)合的重要性，深切地感受到自己在會計管理能力、工作實踐經(jīng)驗等方面有了全方位的提高，使自己的腳步更加堅實。
二是具有較強的組織管理能力。經(jīng)過二十年的學習和鍛煉，我的組織協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導部署能力等都有了很大提高，具備了獨擋一面的能力。尤其是一年的*基層副行長的工作經(jīng)歷，鍛煉了我較強的組織管理能力，使我對基層工作有了更深入的認識，對如何做好省行四級會計師工作有自己獨特的見解，這為我下一步的工作打下了基礎(chǔ)。
三是具有扎實的專業(yè)知識。我畢業(yè)于****學校，*年的學習使我掌握了扎實的專業(yè)知識，參加工作以來我也沒有放棄對專業(yè)知識的學習。在工作中，我總是不斷的學習，不斷的提高，并經(jīng)常利用業(yè)余時間參加各類培訓班。由于我專業(yè)知識比較扎實，總行讓我，參與了統(tǒng)一會計制度改革;牽頭制定了綜合柜員制;開發(fā)了后臺直聯(lián)現(xiàn)代化支付系統(tǒng)、帳戶管理信息系統(tǒng)等系統(tǒng);編寫了全省培訓教材進行前臺人員業(yè)務培訓。這些都是我的經(jīng)歷，也是我的優(yōu)勢，更是我做好其他工作的有力跳板。
如果承蒙領(lǐng)導厚愛，我將牢記使命、不負重托，做到以下三點：
一是扮好三個角色。競聘銀行會計結(jié)算科科長演講稿。一是當好領(lǐng)導的助手。做到組織上服從而不盲從，奉命而不唯命，善上而不唯上;工作上主動而不盲動，當助手而不甩手，融合而不迎合;思想上尊重領(lǐng)導，幫助領(lǐng)導排憂解難。二是與下級多溝通，熟悉分管部門的工作情況，找準工作重點和難點，制定出有效的工作計劃和目標，有的放矢地開展好工作。三是當好下級的朋友，在工作中和生活上多關(guān)心他們，急他們之所急，想他們之所想。
二是加強管理力度，健全各項管理制度。我將積極不斷尋找工作的新思路、新方法，完善各項管理程序，進一步做好四級執(zhí)行會計師的工作。同時，我將不折不扣的貫徹執(zhí)行銀行整體管理計劃和積極完善銀行各項管理方案，制定一系列內(nèi)部管理制度，做好本部門的各項管理工作。另外，在人員管理方面，我將做到合理分工，人人有事做、事事有人做，獎勤罰懶。在工作中，堅持“能者上，平者讓，庸者下”，力爭做到想干事的給機會、能干事的給崗位、做好事的給地位，并建立健全各種規(guī)章制度。不以規(guī)矩，不成方圓。做到以制度管人、以制度管事，而不是人管人，人管事。
三是是廉潔自律，正確使用權(quán)力。四級執(zhí)行會計師在履行職務過程中具有一定的決策權(quán)，但權(quán)力是組織和領(lǐng)導賦予的，是全體職員給予的，是為更好地履行職責服務的。我將嚴格遵守我們銀行的各項廉潔自律規(guī)章，正確使用手中的權(quán)利，主動接受銀行領(lǐng)導和員工的監(jiān)督，做到廉潔從業(yè)，絕不以權(quán)謀私，讓自己的一舉一動經(jīng)得起各位領(lǐng)導和同事們的監(jiān)督和檢查。
四是我仍將一如既往加強自身素質(zhì)的培養(yǎng)。為了更好的開展工作，我將通過加強業(yè)務學習和思想建設，提高自身綜合素質(zhì)。同時，我還要積極鉆研最新的財務管理方向和手段，認真學習會計師知識。
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委，如果我應聘成功，我將用我的思想和激情、膽識和韌勁來回報各位的期待和信任，以百倍的信心和努力，為我行的發(fā)展開拓出新局面。古希臘哲學家阿基米德曾說過：給我一個支點，我會撬起地球!而我要說的是：給我這個職位，我會做得更精彩!
謝謝大家!
銀行會計師競聘崗位演講稿篇四
各位領(lǐng)導、各位同仁：
大家?午好!
我是來自坐班室的主任**。
加入農(nóng)行這個溫暖的大家庭已經(jīng)13個年頭了，今天站在這里，我一方面感到非常榮幸，另一方面感到無限感慨，因為我人生最美好的青春年華都是在這里度過的。正是出于對農(nóng)行深厚的感情和對自己能力的自信，今天，我勇敢地走上競職演講臺，積極參與會計主管的競聘。
首先借此機會，我要對在座各位領(lǐng)導和同志們多年來的關(guān)心、培養(yǎng)和幫助，表示衷心的感謝。是你們的關(guān)愛和幫助，讓我一步一個腳印，扎扎實實地走到了今天;是你們的鼓勵和支持，讓我戰(zhàn)勝了諸多困難，在礪煉中更加理性與成熟。
下面，我向大家簡要介紹一下我的個人情況，讓大家對我有一個更加全面的認識和了解。
我叫***，本科學歷，中級會計師，注冊會計師。工作至今，先后做過儲蓄、會計、綜合員、客戶經(jīng)理等工作，目前任坐班主任一職。應該說我對銀行營業(yè)網(wǎng)點的具體操作規(guī)則有清晰明朗的了解。其間于2000年評為市分行攬儲能手，2003年評為先進工作者，不俗的成績無意是上級對我業(yè)績的首肯和認可。在做好本職工作的同時，我積極進取，參加各種專業(yè)技能考試，以此來提高自己的勝任力。當然，我不是一個好高騖遠的人，我人生的目標是：“做這個位置上最優(yōu)秀的自己”。所以無論身處什么崗位，我都會恪盡職守，不越級越權(quán)辦事。
此次參加競聘除了我對自己能力的自信外，還源于以下幾點優(yōu)勢，銀行四級執(zhí)行會計師競聘演講稿：
一是具有較強的工作作風和責任心。多年來，組織上的培養(yǎng)，領(lǐng)導和同事們的支持和幫助，造就了我敢于堅持原則，主持公道，秉公辦事，作風正派，善于聽取群眾意見的品格。我始終認為，干好事業(yè)靠的是忠誠于事業(yè)，靠的是一絲不茍的責任心。不管是在我擔任客戶經(jīng)理期間，還是在擔任坐班主任以來，我都認真做好本職工作，始終嚴格要求自己。
二是熱愛金融事業(yè)，具有嫻熟的工作經(jīng)驗。參加工作以來，我先后從事很多工作，對我行的諸多業(yè)務都有了較為深入的了解。13年來，不同的工作性質(zhì)鍛煉了我不同的能力，積累了豐富的工作經(jīng)驗。應該說，這些年來，我對行里的情況了如指掌，不管是在做儲蓄、會計、綜合員，還是在擔任客戶經(jīng)理、坐班主任以來，我總是努力工作，不斷提高自己。有人說，經(jīng)歷是一筆財富，而我更愿意把自己的經(jīng)歷當成一種資源，一種在我今后的工作中可以利用、可以共享、可以整合的資源。與此同時，這些年來的實踐鍛煉，也我深刻地領(lǐng)悟到了理論與實踐相結(jié)合的重要性，深切地感受到自己在會計管理能力、工作實踐經(jīng)驗等方面有了全方位的提高，使自己的腳步更加堅實。
三是我具有較強的組織管理能力。經(jīng)過不斷的學習和鍛煉，我的組織協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導部署能力等都有了很大提高，在員工面前具有一定的號召力和親和力。尤其是擔任坐班主任以來，更加鍛煉了我較強的組織管理能力，這為我做好以后的工作打下了基礎(chǔ)。
四是樹立了強烈的工作責任感和具備了勇于創(chuàng)新的精神。我出生于一個普通家庭，深深懂得“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”的道理。我的家庭教育、生活和多年的工作經(jīng)歷，使我鍛煉了很強的吃苦耐勞的精神，為了完成繁重的工作任務，經(jīng)常廢寢忘食、通宵達旦地加班加點。
金無足赤，人無完人。在這里，我也愿意坦誠地把自己已經(jīng)認識到的不足之處匯報給大家。主要有兩點：一是知識結(jié)構(gòu)上的不足仍然明顯。目前，我正在自學有關(guān)網(wǎng)絡會計電算化、寫作、財務管理方面的知識，我想通過循序漸進的努力，力爭成為對網(wǎng)絡會計知識、財務知識、經(jīng)營管理知識都有所知曉的綜合性管理人才。二是處理矛盾的經(jīng)驗不足。我將充分依靠老同志豐富的閱歷和經(jīng)驗，虛心求教，加以彌補。
請領(lǐng)導和同志們相信，既然我自己能認識到這些不足，也就一定能努力克服，不斷完善自己的人格。如果承蒙領(lǐng)導厚愛，讓我走上會計主管的工作崗位，我將牢記使命、不負重托，更好地肩負起行里各位領(lǐng)導、同事們對我的囑托，勤奮工作，扎實苦干，切實做好會計管理工作;我將把新的崗位當成干事創(chuàng)業(yè)的大舞臺，竭盡個人的能力和水平，不遺余力地去追求事業(yè)成功與人生價值的最佳結(jié)合點。具體來說，我將做到以下幾點：
第一、強化柜面業(yè)務操作風險防范能力。
投資放貸存在較高的風險，區(qū)分可貸與不可貸關(guān)系到柜員專業(yè)技能的高低，除此還有一個潛在因素就是關(guān)系網(wǎng)。作為會計主管，我將積極組織柜員學習政治理論和業(yè)務知識，開展崗位練兵，做好柜員的業(yè)務素質(zhì)檔案和質(zhì)量考核檔案，堅持“六個一”活動;有計劃的提高柜員的政治理論水平、業(yè)務素質(zhì)和專業(yè)技能，提高員工風險防范能力。
第二、加強對網(wǎng)點及柜臺的管理力度，狠抓財務管理，健全各項管理制度。在管理上，我將建立機制，突出創(chuàng)新。不斷在機制創(chuàng)新上做文章，積極探索以制度管理人、以制度規(guī)范人、以制度激勵人的長效管理機制。另外，我還將不斷尋找工作的新思路、新方法，積極為做好各個營業(yè)網(wǎng)點及柜點的管理工作出謀劃策。做好網(wǎng)點的會計結(jié)算制度、規(guī)定、實施細則的組織執(zhí)行工作，建立完善的內(nèi)部管理程序。提高營業(yè)網(wǎng)點會計業(yè)務核算質(zhì)量，使各項工作具體化和量化，具備可操作性。
第三、進一步加強財會電算化建設。財會電算化已經(jīng)成為了當今財會工作的發(fā)展方向。所以我認為，在這方面，不僅要投入資金進行建設，更重要的是。要區(qū)別于傳統(tǒng)的財會制度，根據(jù)電算化的特點建立一整套適應電算化工作需要的工作流程和管理制度。以切實提高工作效率和工作水平。
第四、我仍將一如既往加強自身素質(zhì)的培養(yǎng)。為了更好的開展工作，我將通過加強業(yè)務學習和思想建設，提高自身綜合素質(zhì)。同時，我還要積極鉆研最新的財務管理方向和手段，協(xié)助主任帶頭認真學習財會電算化知識，掌握計算機軟硬件的基本知識，并做好本部門人員的業(yè)務知識培訓工作。使本部門會計人員在工作中提高實際操作能力。
尊敬的各位領(lǐng)導，評委，同事們，鄉(xiāng)鎮(zhèn)銀行網(wǎng)點會計主管競聘演講稿，大材小用，基本沒用，因為大材小用會扼制人的潛能的發(fā)揮;小材大用，基本有用，因為小材大用有利于激發(fā)人的潛能。希望借我們行人事改革的“東風”，使我塊“小材”得到大用的機會，一旦如愿，竭誠歡迎諸位用挑剔的眼光看我，多提寶貴意見。最后，我想說，作為會計主管，目前我或許不是最優(yōu)秀的，但我一定做最努力的，請大家相信我，考驗我!
謝謝大家!
銀行會計師競聘崗位演講稿篇五
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委，你們好：
我非常感謝行領(lǐng)導為我們提供了一個參與公平競爭，充分展示自我的舞臺。同時，也對各位領(lǐng)導和同事們對我一貫的關(guān)心、支持和幫助，表示最誠摯的謝意!下面，我將個人基本情況，主要工作業(yè)績，競聘優(yōu)勢和今后努力方向，向各位領(lǐng)導和評委匯報如下：
一、個人基本情況和主要銀行會計主管競聘演講稿業(yè)績
我叫xxx，現(xiàn)年30歲，中共黨員。94年12月參加農(nóng)行工作，94年12月至XX年1月，在xxx營業(yè)所先后從事會計員和會計主管工作;XX年1月至今在城區(qū)辦擔任綜合柜員。工作中，我愛崗敬業(yè)，遵紀守法，勤勤懇懇，任勞任怨，加班加點，無私奉獻，尊重領(lǐng)導，團結(jié)同志，大膽進取，敢于負責，充分發(fā)揮了黨員示范崗的模范帶頭作用，為城區(qū)辦事處存款超億元和被xx銀監(jiān)局評為“良好網(wǎng)點”做出了自己應有的貢獻。近幾年來，先后多次被上級行評為“優(yōu)秀統(tǒng)計員”、優(yōu)秀會計員、優(yōu)秀柜員和先進工作者。
二、競聘優(yōu)勢
一是具有較為扎實的專業(yè)知識。二是有較為豐富的實踐經(jīng)驗。三是有較強的工商銀行總會計競聘演講稿工作思路能力。四是具有較強的業(yè)務技能。五是具有勇挑重擔的勇氣和能力。
三、今后努力方向
假若我能夠競聘上崗，我的目標是：爭取內(nèi)部工作質(zhì)量進入全縣前六名。一是努力學習各種新知識，適應形勢發(fā)展的需要，全面提高自身素質(zhì)。二是履行職責，不斷強化決策管理，規(guī)范操作，防范操作風險，確保會計業(yè)務的正常開展。三是拓展服務理念，打造優(yōu)質(zhì)服務品牌。全面實施服務環(huán)境規(guī)范、服務形象規(guī)范、柜臺服務規(guī)范、會計流程規(guī)范和檢查督促規(guī)范，從客戶的利益出發(fā)，永遠把客戶的利益和需求放在首位。四是堅持內(nèi)抓管理、外抓營銷并重，促進內(nèi)控和業(yè)務共同發(fā)展。
我的競爭上崗演講稿完畢，謝謝大家!!
優(yōu)質(zhì)會計資格證問答知識庫
