恩陽(yáng)區(qū)會(huì)計(jì)制度專(zhuān)題培訓(xùn)
楓橋夜泊123123
小公主的小公豬
新《制度》既繼承了原制度的合理內(nèi)容，又體現(xiàn)了若干重大突破和創(chuàng)新。新制度的實(shí)施可以全面準(zhǔn)確反映行政單位財(cái)務(wù)狀況和預(yù)算執(zhí)行情況，進(jìn)一步提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，有利于貫徹落實(shí)《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問(wèn)題的決定》提出的“建立權(quán)責(zé)發(fā)生制的政府綜合財(cái)務(wù)報(bào)告制度”要求，對(duì)于深化公共財(cái)政管理改革、提升行政單位財(cái)務(wù)管理水平將發(fā)揮積極作用。為確保新《制度》的順利施行，省地稅局按照財(cái)政部門(mén)要求，迅速行動(dòng)、周密部署，扎實(shí)細(xì)致地做好新《制度》貫徹實(shí)施的各項(xiàng)工作。一是迅速動(dòng)員部署。財(cái)政部文件下發(fā)后，省局立即向全系統(tǒng)轉(zhuǎn)發(fā)了《財(cái)政部關(guān)于印發(fā)<行政單位會(huì)計(jì)制度>》的通知》（財(cái)庫(kù)[2013]218號(hào)），《財(cái)政部關(guān)于印發(fā)<新舊行政單位會(huì)計(jì)制度有關(guān)銜接問(wèn)題的處理規(guī)定>的通知》（財(cái)庫(kù)[2013]219號(hào)），并結(jié)合地稅系統(tǒng)特點(diǎn)提出相關(guān)具體要求，對(duì)貫徹落實(shí)新的《行政單位會(huì)計(jì)制度》進(jìn)行了全面部署。二是積極籌備培訓(xùn)工作。與原《制度》相比，新《制度》變動(dòng)較大，需要在培訓(xùn)上下功夫，讓財(cái)務(wù)人員真正學(xué)懂、會(huì)用。為此，省局將在財(cái)政部門(mén)培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，對(duì)全省地稅系統(tǒng)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行全員培訓(xùn)，對(duì)新制度的實(shí)施，新舊制度的銜接，相關(guān)財(cái)務(wù)核算業(yè)務(wù)的處理等進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)。三是做好新舊制度轉(zhuǎn)換工作。省局財(cái)務(wù)處按照財(cái)政部門(mén)關(guān)于新舊制度銜接的相關(guān)規(guī)定，積極協(xié)調(diào)、指導(dǎo)系統(tǒng)內(nèi)行政單位做好新舊賬目轉(zhuǎn)換工作。同時(shí)協(xié)助軟件公司做好地稅網(wǎng)絡(luò)版財(cái)務(wù)管理軟件的更新調(diào)整工作，確保按照財(cái)政部發(fā)布的新舊制度銜接規(guī)定做好新舊科目銜接，保證2014年度財(cái)務(wù)報(bào)表的編制全面落實(shí)新《制度》的各項(xiàng)要求。
麥麥咔咔
會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的內(nèi)容主要包括會(huì)計(jì)理論、政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)、技能訓(xùn)練和職業(yè)道德等。（一）會(huì)計(jì)理論繼續(xù)教育，重點(diǎn)加強(qiáng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)理論和應(yīng)用理論的培訓(xùn)，提高會(huì)計(jì)人員用理論指導(dǎo)實(shí)踐的能力；（二）政策法規(guī)繼續(xù)教育，重點(diǎn)加強(qiáng)會(huì)計(jì)法規(guī)制度及其他相關(guān)法規(guī)制度的培訓(xùn)，提高會(huì)計(jì)人員依法從事會(huì)計(jì)工作的能力；（三）業(yè)務(wù)知識(shí)和技能訓(xùn)練繼續(xù)教育，重點(diǎn)加強(qiáng)履行崗位職責(zé)所必備的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度等專(zhuān)業(yè)知識(shí)、內(nèi)部控制、會(huì)計(jì)信息化等方面的培訓(xùn)，提高會(huì)計(jì)人員的實(shí)際工作能力和業(yè)務(wù)技能；（四）職業(yè)道德繼續(xù)教育，重點(diǎn)加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的培訓(xùn)，提高會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德水平。
春天里吃大米
第一章總則第一條為了建立和完善與社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)要求相適應(yīng)的會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育制度，規(guī)范會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育工作，促進(jìn)我國(guó)會(huì)計(jì)工作水平的提高，根據(jù)《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》等有關(guān)規(guī)定，制定本規(guī)定。第二條會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育是會(huì)計(jì)管理工作的一個(gè)組成部分，是會(huì)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)的重要內(nèi)容。第三條會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育以建設(shè)有中國(guó)特色的社會(huì)主義理論為指導(dǎo)，從社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的實(shí)際需要出發(fā)，服務(wù)于社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)。第四條會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的主要任務(wù)是以提高會(huì)計(jì)人員政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、職業(yè)道德水平，使其知識(shí)和技能不斷得到更新、補(bǔ)充、拓展和提高。第五條會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的對(duì)象為在職會(huì)計(jì)人員，具體包括在國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位和其他組織從事會(huì)計(jì)工作并取得會(huì)計(jì)證的會(huì)計(jì)人員。第六條會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育分為高級(jí)、中級(jí)、初級(jí)三個(gè)級(jí)別，即高級(jí)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育、中級(jí)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育和初級(jí)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育。（一）高級(jí)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的對(duì)象包括已取得或受聘高級(jí)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格（職稱(chēng)）及具備相當(dāng)水平的會(huì)計(jì)人員；（二）中級(jí)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的對(duì)象包括已取得或受聘中級(jí)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格（職稱(chēng)）及具備相當(dāng)水平的會(huì)計(jì)人員；（三）初級(jí)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的對(duì)象包括已取得或受聘初級(jí)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格（職稱(chēng)）和已取得會(huì)計(jì)證但未取得或受聘初級(jí)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格（職稱(chēng)）的會(huì)計(jì)人員。第二章繼續(xù)教育的內(nèi)容和形式第七條會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育內(nèi)容應(yīng)堅(jiān)持聯(lián)系實(shí)際、講求實(shí)效、學(xué)以致用的原則。會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育主要內(nèi)容包括：（一）會(huì)計(jì)理論與實(shí)務(wù)；（二）財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)法規(guī)制度；（三）會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范；（四）其他相關(guān)知識(shí)；（五）其他相關(guān)法規(guī)制度。第八條會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育包括接受培訓(xùn)和自學(xué)兩種形式。（一）培訓(xùn)形式包括：1、財(cái)政部門(mén)會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)組織的培訓(xùn)；2、財(cái)政部門(mén)會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)設(shè)立的培訓(xùn)點(diǎn)舉辦的培訓(xùn)；3、省級(jí)以上業(yè)務(wù)主管部門(mén)舉辦的業(yè)務(wù)培訓(xùn)；4、正在普通院?；虺扇嗽盒＝邮?chē)?guó)家承認(rèn)的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷教育；5、財(cái)政部門(mén)會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)認(rèn)可的其他形式。（二）自學(xué)形式包括：1、部門(mén)或單位自行組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、崗位培訓(xùn)；2、承擔(dān)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)課題研究，并取得研究成果；3、參加上一級(jí)別會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試；4、財(cái)政部門(mén)會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)認(rèn)可的其他形式。第九條高級(jí)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育和中級(jí)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的時(shí)間每年累計(jì)不少于68小時(shí)，其中接受培訓(xùn)時(shí)間每年累計(jì)不少于20小時(shí)，自學(xué)時(shí)間每年累計(jì)不少于48小時(shí)。初級(jí)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的時(shí)間每年累計(jì)不少于72小時(shí)，其中接受培訓(xùn)時(shí)間每年累計(jì)不少于24小時(shí)，自學(xué)時(shí)間每年累計(jì)不少于48小時(shí)。承擔(dān)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)課題研究、參加上一級(jí)別會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試等自學(xué)形式需要折算自學(xué)小時(shí)的折算方法，由各省、自治區(qū)、直轄市、計(jì)劃單列市財(cái)政部門(mén)會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)制定。第十條有下列情況之一的會(huì)計(jì)人員，其繼續(xù)教育時(shí)間可以順延，在下一年度一并完成規(guī)定的繼續(xù)教育時(shí)間：（一）年度內(nèi)在境外工作超過(guò)六個(gè)月的；（二）年度內(nèi)病假超過(guò)六個(gè)月的；（三）生育；（四）其他情況。有上述情況的會(huì)計(jì)人員由個(gè)人提出書(shū)面申請(qǐng)，單位證明，經(jīng)財(cái)政部門(mén)會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)審核后確認(rèn)。第三章繼續(xù)教育的組織與實(shí)施第十一條會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育實(shí)行統(tǒng)一規(guī)劃、分級(jí)管理的原則。第十二條財(cái)政部負(fù)責(zé)全國(guó)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的管理工作。（一）制定全國(guó)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育制度、規(guī)定、辦法；（二）制定全國(guó)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育科目指南或培訓(xùn)大綱；（三）編寫(xiě)或推薦全國(guó)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育教材或資料；（四）組織全國(guó)性會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育活動(dòng)；（五）指導(dǎo)、檢查各地區(qū)繼續(xù)教育工作。第十三條各省、自治區(qū)、直轄市、計(jì)劃單列市財(cái)政廳（局）負(fù)責(zé)本地區(qū)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的組織管理工作。（一）制定本地區(qū)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育實(shí)施辦法；（二）制定本地區(qū)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育規(guī)劃，并組織實(shí)施；（三）組織開(kāi)展本地區(qū)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育活動(dòng)；（四）在使用財(cái)政部統(tǒng)一編寫(xiě)或推薦的全國(guó)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育教材或資料的基礎(chǔ)上，報(bào)經(jīng)財(cái)政部同意后，可結(jié)合本地區(qū)的實(shí)際需要，補(bǔ)充編寫(xiě)或推薦適合本地區(qū)特點(diǎn)的會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育教材或資料；（五）指導(dǎo)、檢查本地區(qū)繼續(xù)教育工作。
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會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的主要內(nèi)容包括： （一）會(huì)計(jì)理論與實(shí)務(wù)； （二）財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)法規(guī)制度； （三）會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范； （四）會(huì)計(jì)電算化知識(shí)； （五）其他相關(guān)知識(shí)； （六）其他相關(guān)的法規(guī)制度。 會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的形式分為接受培訓(xùn)和自學(xué)兩種。 （一）、培訓(xùn)形式包括： 1、財(cái)政部門(mén)會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)組織的培訓(xùn)； 2、財(cái)政部門(mén)會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)委托培訓(xùn)單位組織的培訓(xùn)； 3、省級(jí)主管部門(mén)組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)； 4、正在普通院校或成人院校接受?chē)?guó)家承認(rèn)的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè) 學(xué)歷教育； 5、財(cái)政部門(mén)會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)認(rèn)可的其他培訓(xùn)形式。 （二）、自學(xué)形式包括： 1、部門(mén)或單位自行組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，崗位培訓(xùn)； 2、承擔(dān)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)課題并取得研究成果； 3、參加上一級(jí)別會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試； 4、財(cái)政部門(mén)會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)認(rèn)可的其他自學(xué)形式。 我國(guó)票據(jù)法規(guī)定，票據(jù)行為人在下列情況下可以意思表示有缺陷主張票據(jù)行為無(wú)效：受欺詐、脅迫或乘人之危，在違背真實(shí)意思的情況下所為的票據(jù)行為。票據(jù)法第二十一條第二款規(guī)定：“不得簽發(fā)無(wú)對(duì)價(jià)的匯票用以騙取銀行或者其他票據(jù)當(dāng)事人的資金?！狈巧埔獾钠睋?jù)行為亦屬無(wú)效。
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