暮光絕戀
講課費培訓(xùn)的是公司的職工,可以計入職工教育經(jīng)費
借:管理費用
貸:應(yīng)付職工薪酬
借:應(yīng)付職工薪酬
貸:銀行存款(或者庫存現(xiàn)金)
根據(jù)會計分錄涉及賬戶的多少,可以分為簡單分錄和復(fù)合分錄。
簡單分錄是指只涉及兩個賬戶的會計分錄,即一借一貸的會計分錄;
復(fù)合分錄是指涉及兩個(不包括兩個)以上賬戶的會計分錄。
處理分錄
1、本科目核算企業(yè)確認的應(yīng)從當(dāng)期利潤總額中扣除的所得稅費用。
2、本科目可按“當(dāng)期所得稅費用”、“遞延所得稅費用”進行明細核算。
3、所得稅費用的主要賬務(wù)處理。
①資產(chǎn)負債表日,企業(yè)按照稅法規(guī)定計算確定的當(dāng)期應(yīng)交所得稅,借記本科目(當(dāng)期所得稅費用),貸記“應(yīng)交稅費――應(yīng)交所得稅”科目。
②資產(chǎn)負債表日,根據(jù)遞延所得稅資產(chǎn)的應(yīng)有余額大于“遞延所得稅資產(chǎn)”科目余額的差額,借記“遞延所得稅資產(chǎn)”科目,貸記本科目(遞延所得稅費用)、“資本公積――其他資本公積”等科目;遞延所得稅資產(chǎn)的應(yīng)有余額小于“遞延所得稅資產(chǎn)”科目余額的差額做相反的會計分錄。
參考資料來源:百度百科-會計分錄
小笨豬seven
借:管理費用 1250 貸:應(yīng)付職工薪酬 1250借:應(yīng)付職工薪酬 1250 貸:銀行存款(或者庫存現(xiàn)金) 1000 應(yīng)交稅費--個人所得稅 250 個人所得稅月末結(jié)算時轉(zhuǎn)入所得稅里
人到中年156
借:應(yīng)收賬款 貸:主營業(yè)務(wù)收入 2、如果貴企業(yè)是到學(xué)校培訓(xùn)后收到培訓(xùn)發(fā)票的,則屬費用借:管理費用貸:現(xiàn)金
秋風(fēng)掃落葉
1.如果是一般納稅人 借現(xiàn)金1000 貸營業(yè)外收入854.70 應(yīng)交稅金-應(yīng)交增值稅(銷項稅額)145.30 2.如果是小規(guī)模納稅人借現(xiàn)金1000 貸營業(yè)外收入970.87 應(yīng)...
Joanrry瓊
1、計提培訓(xùn)費時:
借:管理費用
貸:應(yīng)付職工薪酬——職工教育經(jīng)費
2、發(fā)放培訓(xùn)費時:
借:應(yīng)付職工薪酬——職工教育經(jīng)費
貸:庫存現(xiàn)金/銀行存款
培訓(xùn)費所取得的發(fā)票是否可以報銷?
答:凡是在國家規(guī)定的報銷范圍之內(nèi)的,都是可以報銷的。一般只要老板同意,培訓(xùn)費所取得的發(fā)票都是可以報銷的??梢园凑战逃?jīng)費入賬,計入入"管理費用——職工教育經(jīng)費"科目。
報銷時:
借:應(yīng)付職工薪酬——職工教育經(jīng)費
貸:庫存現(xiàn)金(銀行存款)
計提時:
借:管理費用——職工教育經(jīng)費
貸:應(yīng)付職工薪酬——職工教育經(jīng)費
培訓(xùn)費的所得稅處理
1、按照相關(guān)規(guī)定,除了國務(wù)院財政、稅務(wù)主管部門另有規(guī)定以外,企業(yè)發(fā)生的培訓(xùn)費,作為,對于不超過工資、薪金總額2.5%的部分,是可以允許稅前扣除的。對于超過的部分,也能在以后納稅年度結(jié)轉(zhuǎn)扣除。
2、如果是高新技術(shù)企業(yè)和經(jīng)認定的技術(shù)先進型服務(wù)企業(yè),實際發(fā)生的培訓(xùn)費等職工教育經(jīng)費支出,對于不超過工資薪金總額8%的部分,是允許企業(yè)所得稅稅前扣除的,對于超過的部分,允許在以后納稅年度結(jié)轉(zhuǎn)扣除。
教育培訓(xùn)收到培訓(xùn)費的賬務(wù)處理
1、后收到培訓(xùn)發(fā)票的,則屬于費用:
借:管理費用
貸:現(xiàn)金
2、取培訓(xùn)費,則屬收入:
借:應(yīng)收賬款
貸:主營業(yè)務(wù)收入
3、如果先收一部分,后余款一直收取不到,就可以作為壞賬處理,具體如下:
借:壞賬準備——應(yīng)收賬款壞賬
貸:應(yīng)收賬款
tomoyasaki
如果是公司請人做的培訓(xùn)而付的報酬,可以這樣做:借:管理費用-勞務(wù)費 1000 應(yīng)交稅費-代扣個人所得稅 250 貸:銀行存款/現(xiàn)金 1250更簡單的方法是:借:管理費用-培訓(xùn)費 1250 貸:現(xiàn)金 1250
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