開出轉賬支票支付職工培訓費5000元，一般員工培訓費屬于企業(yè)管理費用，應該計入企業(yè)的管理費用。它的會計分錄如下：借：管理費用--職工培訓費5000貸：銀行存款5000如果發(fā)放職工培訓費的話，職工培訓費應計入應付職工薪酬科目，發(fā)放職工培訓費的會計分錄如下：借：應付職工薪酬--職工培訓費5000貸：銀行存款5000拓展資料：職工培訓費和職工教育經費的區(qū)別：1.職工培訓費和職工教育經費的含義不同。職工培訓費用是指企業(yè)實際發(fā)生的用于職工培訓的費用；職工教育經費是指按稅法規(guī)定可以以計稅工資的一定比例提取的用于企業(yè)職工培訓的費用。2.職工培訓費和職工教育經費的范圍不同。職工培訓費是單位開展培訓直接發(fā)生的各項費用支出，根據(jù)《中央和國家機關培訓費管理辦法》規(guī)定，范圍包括師資費、住宿費、伙食費、培訓場地費、培訓資料費、交通費以及其他費用；企業(yè)職工教育經費范圍包括：上崗和轉崗培訓、各類崗位適應性培訓、崗位培訓、職業(yè)技術等級培訓、高技能人才培訓、專業(yè)技術人員繼續(xù)教育、特種作業(yè)人員培訓、企業(yè)組織的職工外送培訓的經費支出、職工參加的職業(yè)技能鑒定、職業(yè)資格認證等經費支出、購置教學設備與設施、職工崗位自學成才獎勵費用、職工教育培訓管理費用、有關職工教育的其他開支。3.職工培訓費和職工教育經費的所得稅待遇不同。培訓費有專門的標準，可按相關規(guī)定全額在企業(yè)所得稅前進行扣除；職工教育經費支出在工資薪金總額2.5%之內的準予扣除；超出的部分準予在以后納稅年度結轉扣除。